-
Jakie ulgi przy zwrocie dotacji?
... gospodarczym powierzonych na podstawie odrębnych przepisów, na szkolenia, na zatrudnienie, na rozwój małych i średnich przedsiębiorstw, na restrukturyzację, na ochronę środowiska, ... cel. Organy podatkowe nie mogą umarzać kolejnych rat podatku firmie, która przynosi zyski. Stanowiłoby to kredytowanie działalności gospodarczej przez skarb państwa i ...
-
Inwestycja Swedspan w gminie Orla
... w tak dynamicznym tempie.” – powiedział Laimonas Rackauskas, Dyrektor Zarządzający w firmie Swedspan Polska Sp. z o.o. „Dziś oficjalnie rozpoczynamy budowę tartaku. Wyprodukowaliśmy ... się do poprawy sytuacji ekonomicznej regionu zarówno poprzez zatrudnienie bezpośrednie, jak i pośrednie w lokalnych firmach, z którymi współpracujemy.” W tartaku firmy ...
-
Absolwenci szkół wyższych na rynku pracy
... się najwyższych zarobków – 3 550 PLN. O wiele mniej otrzymywali absolwenci, którzy znaleźli zatrudnienie jako młodsi księgowi (2 400 PLN). IT – najlepiej płatna branża dla ... w działach kadr i płac oraz obsługi klienta. Im większy poziom zatrudnienia w firmie, tym wyższe zarobki. W mikro przedsiębiorstwach sięgały 2 100 PLN. Z kolei w dużych ...
-
Zakład Alumetal w Nowej Soli
... nie koniec plusów lokalizacji. Inwestycja w Kostrzyńsko-Słubickiej Specjalnej Strefie Ekonomicznej pozwala firmie na oszczędności podatkowe i rokuje potencjałem fachowych kadr. Produkcja ... strefę zasila jedna z większych i bardziej spektakularnych inwestycji, w której znajdą zatrudnienie nowosolanie. Alumetal Nowa Sól już zatrudnił niemal sto osób, ...
-
Jest praca w sektorze NGO
... zaangażowanie na pełne etaty, rozumiane jako praca w wymiarze 40 godzin tygodniowo, zatrudnienie w trzecim sektorze można szacować na ok. 104 tys. pełnych etatów. W porównaniu ... ścieżki kariery. Przed pracą w Polskiej Akcji Humanitarnej pracowałam, między innymi, w firmie z branży konsultingowej, świadczącej usługi z obszaru HR. Na co dzień praca w ...
-
Rynek pracy IT w Polsce
... . 7% informatyków używa programu Corel Draw. 31% informatyków administruje w firmie siecią LAN. Tylko nieco mniej posiada doświadczenie z serwerami HTTP. Mediana ... otrzymywali informatycy w woj. podkarpackim. Mediana płac pracowników szeregowych wyniosła 3 500 PLN. Zatrudnienie na szczeblu kierowniczym gwarantowało dwukrotnie wyższe zarobki. Z kolei ...
-
1/3 Polaków nie ma czasu na urlop wypoczynkowy
... którzy dość niedawno rozpoczęli pracę w firmie często odwlekają swój pierwszy dłuższy urlop by pokazać pracodawcy jak bardzo są zaangażowani w swoje zajęcia. Wpływ na sporą ilość niewykorzystanego urlopu ma też sytuacja gospodarcza. „W firmach, w których zmniejszyło się zatrudnienie często ilość pracy pozostała taka sama ...
-
Telepraca: korzyści i problemy
... telepracę, nie zawsze to potwierdzają. Zaobserwować można zależność między wysokością oszczędności a ilością telepracowników w przedsiębiorstwie. Im mniejsza skala zatrudnienia telepracowników w firmie, tym mniejsze – nawet niezauważalne – oszczędności. Na koszty istotny wpływ ma również to, czy telepraca wykonywana jest częściowo (tzn. część ...
-
Bezrobocie wśród absolwentów nadal wysokie
... proc. Niestety pęd do nauki młodzieży nie przekłada się na ich zatrudnienie po jej zakończeniu. Bezrobocie wśród absolwentów szkół wyższych jest w dalszym ciągu ... wysokość wynagrodzenia, rodzaj umowy na poczet szkoleń i rozwoju zawodowego w danej firmie. Większość osób, która zaczyna pracować, jak najszybciej chce zdobyć doświadczenie zawodowe. ...
-
Jak przezwyciężyć globalny niedobór talentów?
... określenie przez pracodawcę obecnego i przyszłego zapotrzebowania na pracowników w swojej firmie, biorąc pod uwagę wpływające czynniki zewnętrzne (takie jak ... firmach stają się one coraz bardziej popularnym rozwiązaniem. Strategia uwzględniająca elastyczne zatrudnienie daje małym firmom możliwość zatrudniania sprawdzonych, najlepszych pracowników. ...
-
F-Secure Software Updater
... Michał Iwan podkreśla, że najlepszą ochroną dla sieci informatycznej w firmie jest korzystanie z najnowszych wersji wszelkiego rodzaju oprogramowania – systemów ... że firmy nie ponoszą żadnych kosztów związanych z inwestycjami w sprzęt czy zatrudnienie specjalistów IT. Dodatkowo istnieje możliwość rozliczania miesięcznego. Taka forma umożliwia ...
-
Mało ofert pracy na niepełny etat
... , w tym przede wszystkim cenieni specjaliści i menedżerowie, którzy chcą zmienić wymiar pracy w firmie, w której pracują już jakiś czas. "Widzimy, że część pracodawców wychodzi ... i pracowników praca na część etatu często postrzegana jest jako zatrudnienie drugiej kategorii. W sytuacji gorszej koniunktury niepełnoetatowcy często są pierwsi w kolejce ...
-
Sektor MŚP: ocena I kw. 2013 i prognoza II kw. 2013
... kapitał i stopniowo popuszczać gorset inwestycyjny. W tym kwartale 15 proc. firm deklaruje zwiększyć zatrudnienie, gdy jeszcze kwartał temu więcej firm cięło etaty niż je ... własnej firmy wynika, że 36 proc. przedsiębiorców uważa, że sytuacja w ich firmie pogorszyła się w poprzednich 3 miesiącach. Pozytywnie oceniających kondycję firmy jest jedynie ...
-
Ataki hakerskie generują wysokie straty
... Lab oraz B2B International. Każdy cyberatak może spowodować szkody w firmie. Pytanie brzmi, jak wyrazić je w kategoriach finansowych? W 2013 r. eksperci z ... się naprawą skutków, wynoszą średnio 566 000 dolarów. Koszty „reakcji” obejmującej zatrudnienie i wyszkolenie personelu oraz aktualizowanie infrastruktury sprzętowej i programowej to dodatkowa ...
-
Utrata pracy nie przeraża
... osoby przekonane, że dopiero po 6 miesiącach będą w stanie znaleźć nowe zatrudnienie (28%). Co piąta osoba niepewna obecnie zatrudnienia jest przekonana, że ... się zwiększenia wynagrodzeń, w obecnej sytuacji gospodarczej, nie uzyska podwyżki w swojej firmie – podsumowuje Krzysztof Inglot. Informacje o badaniu Dane prezentowane w ramach Barometru ...
-
Monitor Rynku Pracy IX 2013
... respondenta zmiana ta była koniecznością związaną ze zmianami strukturalnymi w poprzedniej firmie. Aspekt ten dodatkowo wpływa na obniżenie poczucia bezpieczeństwa pracowników.” Indeks ... gospodarczego, ale ze względu na niski poziom wykorzystania mocy produkcyjnych zatrudnienie nie rośnie. Polacy oceniają, że wzrasta ryzyko utraty pracy i maleją ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 3/2014
... ze sobą kopalń Kompanii Węglowej i zwolnień pracowników administracji w tej firmie. To wstępne uzgodnienia związkowców z zarządem spółki. Wicepremier, minister gospodarki ... - ze strefą euro, która może mieć prawdziwy rząd, z celami takimi jak wzrost, zatrudnienie, i z możliwościami finansowymi dającymi nam środki do działania i to będzie rząd ...
-
Monitor Rynku Pracy XII 2013
... realizacji ambicji zawodowych, a coraz rzadziej z powodu restrukturyzacji zatrudnienia w firmie. Większość ekonomistów przewiduje, że rok 2014 będzie lepszy od poprzedniego ... i lojalność pracowników, która wynika w wielu przypadkach wyłącznie ze strachu o dalsze zatrudnienie lub po prostu z wygody i relatywnie długiego czasu poszukiwania nowej pracy. ...
-
Plany polskich pracodawców V 2014
... dobrą. Jedynie 7% ogółu badanych firm twierdzi, że sytuacja finansowa w ich firmie jest zła lub bardzo zła. Nawet w grupie firm małych, zwykle ... . W ślad za optymizmem poprawia się gotowość pracodawców do zwiększenia zatrudnienia” - prezes PAIiIZ Sławomir Majman Zatrudnienie będzie rosło Wyniki badania Randstad i TNS potwierdzają, że na progu lata ...
-
Asquini Polska inwestuje w SSE Lublin
... Prezydent Miasta Lublin. W planach grupy finansowej, do której należy Asquini Polska, jest wzrost inwestycji w celu zatrudnienia w firmie nowych 30-40 pracowników, aby docelowo w ciągu 4 lat uzyskać zatrudnienie na poziomie 80-100 pracowników. Spółka na terenie 2 ha ma w planach wybudowanie nowej siedziby oraz zainwestowanie w środki ...
-
Francuskie inwestycje w Polsce
... aktywności. Na kolejnych miejscach znalazły się: wspieranie różnorodności w firmie (56%), dbanie o zapewnienie równego traktowania i szacunek (55%), budowa ... wskazują, że w najbliższych miesiącach ponad połowa przedsiębiorców planuje zwiększyć zatrudnienie. Zdecydowana większość respondentów uważa również, że ich skonsolidowane przychody w 2014 roku ...
-
Bezpieczeństwo IT w małych firmach
... od komputerów i potrzebuje przynajmniej podstawowego poziomu zabezpieczeń. Jednakże zatrudnienie pracowników technicznych to luksus, na który najmniejsze przedsiębiorstwa często nie mogą sobie pozwolić, dlatego nierzadko koszulkę „specjalisty IT” nosi w nich pracownik uznany w firmie za najmniej „nietechnicznego”. Kimkolwiek by nie była ta osoba ...
-
Firmy rodzinne w Polsce i Europie 2014
... biznesu. Zgoda rodzinna jest podstawą udanej sukcesji, tego podstawowego procesu w firmie rodzinnej, który często trwa kilkanaście lat – komentuje Andrzej Blikle, ... - Budujące jest to, że polskie firmy rodzinne zwiększają w ostatnim okresie przychody i zatrudnienie oraz, w zdecydowanej większości, planują nowe inwestycje. Spadające marże to niestety ...
-
Języki obce pomagają w pracy
... faktu, że finansiści często znajdują zatrudnienie w outsourcingu. „Umiejętność komunikowania się w co najmniej dwóch językach obcych jest szczególnie wymagana w sektorze centrów usług wspólnych, między innymi na stanowiskach finansowo-księgowych” - tłumaczy Magdalena Zagrodnik – Team Leader SSC/BPO w firmie doradztwa personalnego People. Czy można ...
-
Sektor MSP: bezpieczeństwo inwestycyjne 2014
... się, że ich obroty spadną. Połowa przedsiębiorców uważa, że w ciągu następnego roku liczba osób zatrudnionych w ich firmie wzrośnie o średnio 2,2%, a tylko 12% firm planuje ograniczyć zatrudnienie. Optymizm polskich firm odzwierciedla aktualne tempo wzrostu Produktu Krajowego Brutto (PKB) w Polsce, które na koniec roku wyniesie ...
-
Rynek pracy w 2014: plusy i minusy
... pracodawców zatrudniających wysoce wykwalifikowanych specjalistów, ale także firmy, które oferują zatrudnienie osobom wykonującym prace proste. Z naszych analiz wynika, że co drugi pracownik ... , dodatkowe korzyści i komfort wynikający z zatrudnienia w danej firmie. Odpowiedzią na rosnące wymagania oraz dodatkowe roszczenia pracowników jest coraz ...
-
Rynek pracy 2015: co nas czeka?
... nie tylko o tym, jak pozyskać pracownika, ale również o tym, jak go w firmie zatrzymać. 4. Zapotrzebowanie na kompetencje przywódcze Branże takie jak FMCG, sieci handlowe, usługi ... Praca.pl jest spore i pracodawcy mogą liczyć na odzew osób chcących podjąć zatrudnienie. Przyszły rok to też czas, w którym wielu pracowników będzie miało szanse ...
-
Małe firmy - prognozy 2015
... sobie oni sprawę, że w razie dużej ilości zleceń nie będą w stanie wszystkich obsłużyć, toteż wielu z nich jest gotowych na zatrudnienie nowych osób w firmie. Taką deklarację w badaniu złożyła blisko połowa ankietowanych. Tak duży odsetek przedsiębiorców, rozważających przyjęcie nowych pracowników, jest kolejnym dowodem na ...
-
Firmy rodzinne = 18% PKB
... o firmie rodzinnej jako mikroprzedsiębiorstwie, w którym pracują głównie członkowie rodziny, dalece nie odpowiada rzeczywistości – mówi dr Małgorzata Starczewska-Krzysztoszek, główna ekonomistka Konfederacji Lewiatan. Dane z badania MMŚP oraz szacunki dla dużych firm pozwoliły ocenić wkład firm rodzinnych w tworzenie PKB, w zatrudnienie, udział ...
-
Praca w IT: gdzie najłatwiej ją znaleźć?
... o tych najlepszych w swoim fachu – mówi Sylwia Wieteska, HR Specialist w Hicron, firmie IT. Zarówno Główny Urząd Statystyczny jak i Eurostat cyklicznie publikują dane ... koniec 2014 było nas już 223. Do końca tego roku planujemy zwiększyć zatrudnienie do niemal 300 osób. Cały czas poszukujemy nowych specjalistów, a rekrutację prowadzimy w zasadzie w ...
-
Favorite Gifts Print Europe z zezwoleniem na działalność w WSSE
... 9,5 mln zł i zatrudnienie co najmniej 50 osób. Dwadzieścia osób już pracuje, produkcja ma ruszyć na początku sierpnia. Jesteśmy po wstępnej rekrutacji i budujemy bardzo dobry zespół. Wielu młodych, fajnych ludzi chce tu pracować, z tym regionem wiążą swoją przyszłość i chcą w naszej firmie pozostać na ...
-
10 najważniejszych faktów na temat polskiego rynku IT
... do zrealizowania konkretne zadania. Wiele firm nie ma środków na zatrudnienie własnych informatyków. Outsourcing pozwala zoptymalizować wydatki przedsiębiorstw przeznaczone na ... . – Polska jest krajem wyróżniającym się jeśli chodzi o innowacje. W swojej firmie mamy ponad 1300 pracowników i współpracowników – świetnie wykwalifikowanych specjalistów, ...
-
Ile kosztuje atak na bezpieczeństwo IT?
... . Dlatego oprócz wymienionych wyżej kwot firmy wydają zwykle od 8 000 dolarów (małe i średnie) do 69 000 dolarów (przedsiębiorstwa) na zatrudnienie personelu, szkolenia i uaktualnienie infrastruktury. Średnia wysokość strat przedsiębiorstwa, które padło ofiarą incydentu naruszenia bezpieczeństwa Usługi profesjonalistów (IT, zarządzanie ryzykiem ...
-
Najlepsze Międzynarodowe Miejsca Pracy na Świecie 2015
... rankingu musiały: być laureatem co najmniej 5 krajowych list Najlepszych Miejsc Pracy, dawać zatrudnienie przynajmniej 5 tysięcy pracownikom na całym świecie, z których 40% powinno pracować poza ... stwierdzenia: „Chcę tu pracować przez długi czas”, „Praca w tej firmie daje dużo radości”, „Firma zapewnia mi warunki i sprzęt niezbędne do właściwego ...
-
Pogromca mitów gazowych. Wywiad z Mariuszem Zawiszą, prezesem PGNiG
... polega na tym, by ludziom, którzy długofalowo myślą o tej firmie wytłumaczyć, że ich przyszłość jest ściśle związana z kondycją firmy. Chodzi o to, ... Dlatego przy restrukturyzacji położyliśmy bardzo duży nacisk na obniżenie kosztów. Zmniejszyliśmy zatrudnienie o ok. 5 tys. ludzi. Zostaliśmy przy poziomie wynagrodzeń z roku 2013, wtedy były stosunkowo ...