-
![Karta podarunkowa lepsza niż dodatkowe dni urlopu? Tego chce polski pracownik]( "Karta podarunkowa lepsza niż dodatkowe dni urlopu? Tego chce polski pracownik")
Karta podarunkowa lepsza niż dodatkowe dni urlopu? Tego chce polski pracownik
... słabiej wyglądamy w skali międzynarodowej. Według globalnego raportu Gallupa odsetek Polaków deklarujących zaangażowanie w pracę jest jednym z najniższych w Europie i wynosi poniżej 10% (średnia europejska to 13%). W takim otoczeniu dodatkowe benefity pozapłacowe, zwłaszcza te, które mają wartość finansową, stają się jednym z najprostszych narzędzi ...
-
![Gdy reklama nie działa: jak SEO i AI otwierają portfele konsumentów]( "Gdy reklama nie działa: jak SEO i AI otwierają portfele konsumentów [© wygenerowane przez AI]")
Gdy reklama nie działa: jak SEO i AI otwierają portfele konsumentów
... – przyciąga potencjalnych klientów do sklepu internetowego. Raport „Digital 2025 Global Overview” wskazuje, że blisko 19 proc. całego ruchu generowanego przez 10 tys. stron z największym ruchem pochodzi właśnie z wyszukiwarek internetowych. Dla porównania: odsetek ten jest niemal trzykrotnie mniejszy (ponad 6 proc.) w przypadku portalu ...
-
![Polska w TOP3 krajów narażonych na cyberataki, pod ostrzałem m.in. energetyka]( "Polska w TOP3 krajów narażonych na cyberataki, pod ostrzałem m.in. energetyka [© pixabay.com]")
Polska w TOP3 krajów narażonych na cyberataki, pod ostrzałem m.in. energetyka
... są najczęściej celem hakerów w Polsce? Z raportu wynika, że organizacje na całym świecie mierzą się średnio z 1 994 cyberatakami tygodniowo. To wzrost o 10% rok do roku, co potwierdza, że globalny krajobraz zagrożeń cybernetycznych nadal utrzymuje się na historycznie wysokim poziomie. Najczęściej atakowanym regionem ...
-
![Stres - kiedy pomaga, a kiedy szkodzi? Jak stres wpływa na zdrowie i jak go kontrolować?]( "Stres - kiedy pomaga, a kiedy szkodzi? Jak stres wpływa na zdrowie i jak go kontrolować? [© wygenerowane przez AI]")
Stres - kiedy pomaga, a kiedy szkodzi? Jak stres wpływa na zdrowie i jak go kontrolować?
... stresu. Wiele z nich jest bardzo prostych i łatwych do wprowadzenia na co dzień. Regulacja fizjologiczna Oddech przeponowy 4-6 / 6-8 (wydłużony wydech), 5–10 min dziennie. Aktywność łącząca ruch i rytm: szybki marsz, pływanie, joga, taniec – łącznie ok. 150 min tygodniowo. Sen jako „terapia pierwszego ...
-
![Co działa, a co nie w komunikacji banków na Facebooku?]( "Co działa, a co nie w komunikacji banków na Facebooku? [© pixabay.com]")
Co działa, a co nie w komunikacji banków na Facebooku?
Banki w Polsce coraz odważniej stawiają na dialog w social mediach. Zamiast suchych komunikatów o produktach i usługach, na Facebooku pojawiają się pytania o wakacje, konkursy czy treści związane ze stylem życia. Jak dwodzi analiza zrealizowana przez IMM, taka zmiana strategii przynosi wymierne, liczone w interakcjach efekty. Najbardziej ...
-
![Czyste powietrze w Polsce: sukcesy i porażki po dekadzie walki ze smogiem]( "Czyste powietrze w Polsce: sukcesy i porażki po dekadzie walki ze smogiem [© pixabay.com]")
Czyste powietrze w Polsce: sukcesy i porażki po dekadzie walki ze smogiem
... (40%) niż dla ogółu społeczeństwa (17%). Dla mieszkańców Krakowa, Katowic i Wrocławia urasta wręcz do rangi największego lokalnego problemu. Po niemal 10 latach walki o czyste powietrze, smog osadził się w naszej świadomości jako jeden z problemów, które powinny być rozwiązane przez rządzących. Wyniki badań ...
-
![Kto najbardziej ryzykuje w polskich firmach? Branże i regiony z rekordową liczbą wypadków przy pracy]( "Kto najbardziej ryzykuje w polskich firmach? Branże i regiony z rekordową liczbą wypadków przy pracy [© wygenerowane przez AI]")
Kto najbardziej ryzykuje w polskich firmach? Branże i regiony z rekordową liczbą wypadków przy pracy
... spowodowanych zostało przez nieprawidłowe zachowanie pracownika (41,8% wszystkich zdarzeń). Kolejnymi przyczynami były niewłaściwe posługiwanie się czynnikiem materialnym – 10,5%, zdarzenia niezależne od pracodawcy i pracownika, w tym działania osób trzecich lub zwierząt – 7,5%, niewłaściwa organizacja stanowiska pracy – 6,6%, niestosowanie się ...
-
![Młodzi z pokolenia Z: pewni umiejętności, ale sceptyczni wobec przełożonych]( "Młodzi z pokolenia Z: pewni umiejętności, ale sceptyczni wobec przełożonych [© wygenerowane przez AI]")
Młodzi z pokolenia Z: pewni umiejętności, ale sceptyczni wobec przełożonych
... rynku pracy, mimo odczuwanego wysokiego stresu i niepewności zatrudnienia. Aż 91% młodych uważa, że posiada kwalifikacje do wykonywania swoich obowiązków, a 7 na 10 jest przekonanych, że w ciągu sześciu miesięcy znajdzie nową pracę spełniającą ich oczekiwania. Mimo pozytywnego poczucia wellbeingu i satysfakcji z pracy, co trzeci ...
-
![Mniej przypadków molestowania w pracy, ale wyzwań wciąż wiele]( "Mniej przypadków molestowania w pracy, ale wyzwań wciąż wiele [© andriano_cz - stock.adobe.com]")
Mniej przypadków molestowania w pracy, ale wyzwań wciąż wiele
... 54 proc. W 1999 roku zaledwie 3 proc. pracowników uczestniczyło w obowiązkowych, a 4 proc. w dobrowolnych szkoleniach etycznych. Dziś wskaźniki wzrosły odpowiednio do 20 proc. i 10 proc. Nadal jednak aż 31 proc. badanych w 2025 roku przyznało, że ich firmy nie organizują żadnych szkoleń w tym obszarze. W 1999 ...
-
![Awans, czyli najtrudniejszy moment w karierze zawodowej menedżera]( "Awans, czyli najtrudniejszy moment w karierze zawodowej menedżera [© pixabay.com]")
Awans, czyli najtrudniejszy moment w karierze zawodowej menedżera
... %) miała 25-30 lat, najmniejsza (15 proc.) 41-45 lat. Zaledwie 8 proc. zarządzało ponad 30-osobowymi zespołami, 51 proc. miało pod sobą do 10 pracowników, 30 proc. 11-20 osób, a 11 proc. 21-30 osób. Badanie przeprowadzono metodą ankiety internetowej (CAWI).
-
![Płaca przyciąga, kultura zatrzymuje - nowe trendy w motywacji pracowników]( "Płaca przyciąga, kultura zatrzymuje - nowe trendy w motywacji pracowników [© pixabay.com]")
Płaca przyciąga, kultura zatrzymuje - nowe trendy w motywacji pracowników
... do zespołu i kultury organizacyjnej (37,6%). Drugim z kolei jest perspektywa kariery (29%). Możliwość nauki i rozwoju (15,5%) oraz aspekty związane z logistyką pracy (10,7%) mają dla pracowników w Europie mniejsze znaczenie. Wynagrodzenia i benefity odpowiadają jedynie za 7,7% wyników w obszarze zaangażowania. Dopasowanie kulturowe nie ma być ...
-
![Czy mózg rządzi biurem? Jak wykorzystać neurobiologię do budowy efektywnego zespołu]( "Czy mózg rządzi biurem? Jak wykorzystać neurobiologię do budowy efektywnego zespołu [© wygenerowane przez AI]")
Czy mózg rządzi biurem? Jak wykorzystać neurobiologię do budowy efektywnego zespołu
... Intelligence and Transformational Leadership on Employee Performance at Mutiara Sukma Psychiatric Hospital, West Nusa Tenggara, Indonesia, Path of Science Vol. 10. No 6 [4] When feedback feels safe and empowering, it becomes a tool for growth rather than a source of stress (2025). NeuroLeadership Institute ...
-
![Kondycja polskiego przemysłu w 2025 roku. Analiza rynku, wyzwania i trendy]( "Kondycja polskiego przemysłu w 2025 roku. Analiza rynku, wyzwania i trendy [© wygenerowane przez AI]")
Kondycja polskiego przemysłu w 2025 roku. Analiza rynku, wyzwania i trendy
... od rozwoju trzech głównych obszarów. Pierwszym z nich jest automatyka przemysłowa i produkcja urządzeń. Niski poziom robotyzacji w Polsce, jedynie 78 robotów na 10.000 pracowników, sprawia, że właśnie automatyka i robotyka są postrzegane jako klucz do poprawy produktywności i rentowności. Drugim obszarem są chemia i farmacja ...
-
![Nowe europejskie badanie przedsiębiorstw: większość popiera ścisłe zasady zrównoważonego rozwoju w firmach]( "Nowe europejskie badanie przedsiębiorstw: większość popiera ścisłe zasady zrównoważonego rozwoju w firmach")
Nowe europejskie badanie przedsiębiorstw: większość popiera ścisłe zasady zrównoważonego rozwoju w firmach
... zaledwie 9%. Pogląd ten podziela dwie trzecie (66%) MŚP (poniżej 250 pracowników) we wszystkich badanych krajach, a nie zgadza się z nim tylko 10%. Decydenci działają w błędnym przekonaniu, że polski biznes chce pozbyć się obowiązków w zakresie zrównoważonego. Z badania wyłania się zupełnie inny obraz. Dla ...
Tematy: zrównoważony rozwój -
![Suwerenność danych i AI kluczem do przewagi konkurencyjnej firm do 2030 roku wg Gartnera]( "Suwerenność danych i AI kluczem do przewagi konkurencyjnej firm do 2030 roku wg Gartnera [© wygenerowane przez AI]")
Suwerenność danych i AI kluczem do przewagi konkurencyjnej firm do 2030 roku wg Gartnera
... , że do 2030 roku ponad 80% firm wdroży branżowo-specyficznych agentów AI, wspierających kluczowe cele biznesowe – to skok z obecnego poziomu poniżej 10%. Równolegle ponad 60% przedsiębiorstw będzie korzystać z wielu modeli AI działających w różnych chmurach. Dziś sztuczna inteligencja wspiera wybrane procesy, takie jak ...
-
![Kosztowny skok w przyszłość? Chmura, SaaS i AI napędzają zmiany, ale czy są warte swojej ceny?]( "Kosztowny skok w przyszłość? Chmura, SaaS i AI napędzają zmiany, ale czy są warte swojej ceny? [© wygenerowane przez AI]")
Kosztowny skok w przyszłość? Chmura, SaaS i AI napędzają zmiany, ale czy są warte swojej ceny?
... są: inflacja, adopcja AI i rosnące zapotrzebowanie na infrastrukturę cyfrową. Przekroczenia budżetów. 76% organizacji przekroczyło zakładane budżety na chmurę publiczną (średnio o 10%). 68% wydało więcej niż zakładało na Gen AI, a 52% na SaaS. Głównymi przyczynami są niewykorzystane zasoby i zdecentralizowane schematy zakupu. Shadow ...
-
![Co naprawdę blokuje awans zawodowy? To brak chęci, a nie brak szans na rozwój kariery]( "Co naprawdę blokuje awans zawodowy? To brak chęci, a nie brak szans na rozwój kariery [© wygenerowane przez AI]")
Co naprawdę blokuje awans zawodowy? To brak chęci, a nie brak szans na rozwój kariery
... Na całym świecie 15 proc. pracowników uważa, że zmiana pracodawcy jest niezbędna dla rozwoju ich kariery. W Polsce takiej odpowiedzi udzieliło 10 proc. badanych. Zastój w rozwoju wydaje się być silnym bodźcem do poszukiwania nowej pracy. Wśród pracowników, którzy dostrzegają niewielkie możliwości rozwoju ...
-
![Quishing w Polsce: jak fałszywe kody QR wyłudzają dane użytkowników smartfonów]( "Quishing w Polsce: jak fałszywe kody QR wyłudzają dane użytkowników smartfonów [© wygenerowane przez AI]")
Quishing w Polsce: jak fałszywe kody QR wyłudzają dane użytkowników smartfonów
... o tyle niebezpieczne, że może nas dopaść zarówno w biurze jak i na ulicy czy w domu…. Z badań firmy Check Point wynika, że ponad 10 proc. wiadomości phishingowych e-mail zawiera kod QR. Dla cyberprzestępców zaletą kodów QR jest to, że potrafią one ominąć tradycyjne systemy ...
-
![Jak sztuczna inteligencja zmienia świat programistów?]( "Jak sztuczna inteligencja zmienia świat programistów? [© pixabay]")
Jak sztuczna inteligencja zmienia świat programistów?
... , PHP i SQL wydają się osiągać fazę dojrzałości. Pięć języków programowania, które developerzy najchętniej chcieliby poznać w najbliższym czasie: Go (11%) Rust (10%) Python (7%) Kotlin (6%) TypeScript (6%) Co ciekawe, Scala cieszy się największym zainteresowaniem pośród najlepiej opłacanych programistów - 38 proc. z nich deklaruje wysokie zarobki ...
-
![Agentic AI w marketingu: nowe możliwości, stare problemy z zaufaniem]( "Agentic AI w marketingu: nowe możliwości, stare problemy z zaufaniem")
Agentic AI w marketingu: nowe możliwości, stare problemy z zaufaniem
... %). Raport opiera się na badaniu przeprowadzonym wśród 300 organizacji na całym świecie – od średnich firm po globalne przedsiębiorstwa zatrudniające ponad 10 000 pracowników. Uczestnikami byli marketerzy i dyrektorzy marketingu reprezentujący różne branże, w tym bankowość, ubezpieczenia, opiekę zdrowotną, sektor publiczny, energetykę i handel ...
-
![Branża IT w Polsce zwalnia. Kto dziś zyska, a kto straci pracę?]( "Branża IT w Polsce zwalnia. Kto dziś zyska, a kto straci pracę? [© pixabay - wygenerowane przez AI]")
Branża IT w Polsce zwalnia. Kto dziś zyska, a kto straci pracę?
... . Nadal jednak przewaga organizacji, które będą poszukiwać nowych rąk do pracy nad tymi, które będą redukować etaty jest znacząca. 4 na 10 firm IT planuje rekrutować 38% firm z sektora IT w Polsce planuje rekrutacje w najbliższych miesiącach. Najczęściej wskazywanymi powodami są: rozwój organizacji (48 ...
-
![HOMAG buduje największy w Polsce biurowiec z drewna w technologii CLT]( "HOMAG buduje największy w Polsce biurowiec z drewna w technologii CLT")
HOMAG buduje największy w Polsce biurowiec z drewna w technologii CLT
... na lokalną gospodarkę? Inwestycja Grupy HOMAG — światowego lidera w produkcji maszyn i urządzeń wykorzystywanych w przemyśle drzewnym — realizowana jest na działce o powierzchni ponad 10 ha. Powstaje tam supernowoczesna fabryka, która będzie składała się z hali produkcyjnej, powierzchni logistycznej wraz z magazynem wysokiego składowania oraz ...
-
![AI zabiera i daje pracę: które zawody znikną, a które dopiero się pojawią]( "AI zabiera i daje pracę: które zawody znikną, a które dopiero się pojawią [© wygenerowane przez AI]")
AI zabiera i daje pracę: które zawody znikną, a które dopiero się pojawią
... zautomatyzować i przyspieszyć dzięki nowym technologiom. Z rynkowymi trendami zgadza się Yana Ruzhantsava, People Manager i Senior Team Lead z firmy rekrutacyjnej Devire. – W perspektywie 5–10 lat mogą zniknąć zawody oparte na powtarzalnych czynnościach, np. pracownicy call center, część księgowych, analityków danych, asystenci biurowi czy tłumacze ...
-
![Czy warto mieć IKE? Sprawdzamy, ile naprawdę możesz zyskać]( "Czy warto mieć IKE? Sprawdzamy, ile naprawdę możesz zyskać [© shutterstock.com]")
Czy warto mieć IKE? Sprawdzamy, ile naprawdę możesz zyskać
... (osiągniesz wiek emerytalny i dokonasz wypłaty zgodnie z zasadami). W długim terminie daje to realną różnicę w wartości końcowej inwestycji. Przykład: Załóżmy, że inwestujesz 10 000 zł rocznie przez 20 lat, osiągając średnioroczną stopę zwrotu 6%. Bez IKE, po zapłaceniu podatku Belki, Twój kapitał wyniesie ok ...
Tematy: Indywidualne Konto Emerytalne, IKE -
![Work-life balance po polsku? Praca na L4]( "Work-life balance po polsku? Praca na L4 [© pixabay]")
Work-life balance po polsku? Praca na L4
... liczbę aż 290 mln dni absencji chorobowej. Z kolei z najnowszych danych ubezpieczyciela wynika, że przez pierwsze 5 miesięcy 2025 roku wystawiono aż 10,1 miliona zwolnień lekarskich. To naprawdę dużo, ale informacje zebrane przez SD Worx wśród pracowników zatrudnionych w firmach w 16 europejskich krajach, pokazują ...
-
![Blackview Active 12 Pro – pancerny tablet z projektorem 1080P i baterią 30 000 mAh]( "Blackview Active 12 Pro – pancerny tablet z projektorem 1080P i baterią 30 000 mAh")
Blackview Active 12 Pro – pancerny tablet z projektorem 1080P i baterią 30 000 mAh
... 120 W. Według producenta jedno ładowanie wystarcza nawet na ponad 100 dni w trybie czuwania. Urządzenie obsługuje też funkcję reverse charging (OTG 10 W), umożliwiając ładowanie innych sprzętów. Tablet spełnia rygorystyczne normy IP68 / IP69K oraz MIL-STD-810H, co potwierdza jego odporność na wodę, pył, wstrząsy ...
-
![Nieufność wobec Rosjan, zaufanie do Czechów. Oto jak oceniamy innych i siebie]( "Nieufność wobec Rosjan, zaufanie do Czechów. Oto jak oceniamy innych i siebie [© pexels]")
Nieufność wobec Rosjan, zaufanie do Czechów. Oto jak oceniamy innych i siebie
... CAWI, na reprezentatywnej próbie 1500 dorosłych mieszkańców Polski, dobranych z panelu badawczego swpanel.pl. Każdy z respondentów miał możliwość wyrażenia opinii w ramach 10 z 15 losowo wybranych bloków, z których każdy dedykowany był przedstawicielom jednej narodowości lub mniejszości wyznaniowej.
-
![Jak CEO przygotowują firmy na przyszłość? Raport KPMG pokazuje nowe trendy]( "Jak CEO przygotowują firmy na przyszłość? Raport KPMG pokazuje nowe trendy [© pexels]")
Jak CEO przygotowują firmy na przyszłość? Raport KPMG pokazuje nowe trendy
... pozostaje jednym z filarów nowoczesnego przywództwa – 61% dyrektorów generalnych deklaruje, że ich organizacje osiągną cele neutralności klimatycznej do 2030 roku (wzrost o 10 p.p. rok do roku). Jednocześnie rośnie świadomość kosztów dekarbonizacji – 25% liderów wskazuje je jako kluczową barierę w realizacji celów ESG. 51% CEO ...
-
![To my stworzyliśmy generację Z. Jak wychowanie pokolenia Z kształtuje ich postawy zawodowe?]( "To my stworzyliśmy generację Z. Jak wychowanie pokolenia Z kształtuje ich postawy zawodowe? [© wygenerowane przez AI]")
To my stworzyliśmy generację Z. Jak wychowanie pokolenia Z kształtuje ich postawy zawodowe?
... szukają sensu Tomasz Kalko zwraca uwagę, że kolejnym wyzwaniem tego pokolenia jest poszukiwanie sensu. Zetki widziały rodziców, którzy pracowali po 10–12 godzin dziennie i nie chcą powtarzać tego scenariusza. Problem w tym, że często nie wiedzą, jak inaczej zbudować swoje życie zawodowe ...
-
![Najlepsze Miejsca Pracy 2025 - sukces 15 firm obecnych w Polsce]( "Najlepsze Miejsca Pracy 2025 - sukces 15 firm obecnych w Polsce [© pexels]")
Najlepsze Miejsca Pracy 2025 - sukces 15 firm obecnych w Polsce
... Pracy w Polsce – miało swój wkład w końcowy wynik firmy. Są to: Hilton (1. miejsce), DHL Express (2. miejsce), Cisco (3. Miejsce), Stryker (8. miejsce), MetLife (10. miejsce), Siemens Healthineers (13. miejsce), Nvidia (15. miejsce) i Cadence (16. miejsce). Jest jeszcze kolejnych 7 polskich oddziałów, które mają powody do ...
-
![Ciche straty, głośny problem. Kradzież w sklepie wymknęła się spod kontroli?]( "Ciche straty, głośny problem. Kradzież w sklepie wymknęła się spod kontroli?")
Ciche straty, głośny problem. Kradzież w sklepie wymknęła się spod kontroli?
... Bombol, Szkoła Główna Handlowa w Warszawie. Systemy zabezpieczeń Zróżnicowane systemy antykradzieżowe są częściej stosowane przez duże sieci, niż małe. Natomiast co 10 mały sklep nie stosuje żadnych środków bezpieczeństwa na wypadek kradzieży. Najczęściej stosowanym rozwiązaniem są bramki antykradzieżowe (EAS), z których korzysta 31 ...
-
![Prezenty pod choinkę z drugiej ręki? Polacy wciąż tradycjonalistami]( "Prezenty pod choinkę z drugiej ręki? Polacy wciąż tradycjonalistami [© wygenerowane przez AI]")
Prezenty pod choinkę z drugiej ręki? Polacy wciąż tradycjonalistami
... lub bony na zakupy – wybrało tak prawie 22 proc. badanych. Na drugiej pozycji znalazły się kosmetyki i perfumy (13 proc.), książki (10,4 proc.), a zaraz za nimi elektronika (9,8 proc.). Preferencje różnią się między płciami: u mężczyzn elektronika (prawie 17 proc.) jest wyżej niż u kobiet ...
-
![Koszty budowy centrów danych w Europie rosną. Czy zaszkodzą rozwojowi AI?]( "Koszty budowy centrów danych w Europie rosną. Czy zaszkodzą rozwojowi AI? [© pixabay]")
Koszty budowy centrów danych w Europie rosną. Czy zaszkodzą rozwojowi AI?
... z przeciążeniem sieci przekroczyły 4 mld EUR w 2024 r. Podobne problemy pojawiają się w Hiszpanii i Finlandii, gdzie zapotrzebowanie centrów danych może osiągnąć lub przekroczyć 10% mocy sieci w okresach szczytowego obciążenia. Wreszcie, ambicja Europy, aby stworzyć ekosystem centrów danych wolny od emisji dwutlenku węgla – już teraz ...
-
![Black Friday zwiększa sprzedaż, ale nie lojalność klienta. Jak to zmienić?]( "Black Friday zwiększa sprzedaż, ale nie lojalność klienta. Jak to zmienić? [© pixabay]")
Black Friday zwiększa sprzedaż, ale nie lojalność klienta. Jak to zmienić?
... także po wyprzedaży. Jak wprowadzić to w życie? Można zaproponować: Warunkowy dostęp do największych zniżek Najlepsze oferty Black Friday (np. dodatkowe 10% rabatu lub wcześniejszy dostęp do wyprzedaży) powinny być zarezerwowane wyłącznie dla uczestników programu lojalnościowego. To sprawia, że Black Friday staje ...
-
![Biedronka i Action z największym awansem. Są wyniki najnowszego rankingu sieci detalicznych]( "Biedronka i Action z największym awansem. Są wyniki najnowszego rankingu sieci detalicznych [© pexels]")
Biedronka i Action z największym awansem. Są wyniki najnowszego rankingu sieci detalicznych
... , które ocenia detalistów według ich doskonałości stacjonarnej, cyfrowej i ogólnej. W 2025 r. badaniem zostało objętych siedem krajów. Respondenci oceniali 18 kategorii w ramach 10 segmentów biznesowych. Odpowiedzi udzieliło blisko 56 tys. respondentów. W tym roku ankietę przeprowadzono w Polsce po raz trzeci. Oceniono 83 różnych sprzedawców ...
![Chińskie auta: Od niskiej jakości do globalnego lidera. Co pokazuje raport EFL? [© wygenerowane przez AI]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/chinskie-auta/Chinskie-auta-Od-niskiej-jakosci-do-globalnego-lidera-Co-pokazuje-raport-EFL-270009-50x33crop.jpg "Chińskie auta: Od niskiej jakości do globalnego lidera. Co pokazuje raport EFL? [© wygenerowane przez AI]")
Chińskie auta: Od niskiej jakości do globalnego lidera. Co pokazuje raport EFL?
