-
Wakacje w Polsce i najlepiej z rodziną
... pracy 3-4 razy w roku na przykład na tydzień – mówi Katarzyna Rudzka-Kowalska, Dyrektor Departamentu Personalnego w Wonga Polska. Preferencje Polaków nie do końca są zgodne z sugestiami psychologów. Według 2/3 respondentów dobry wypoczynek to taki, który trwa powyżej 10 dni ...
-
Coraz bieglejsi w candidate experience?
... z rekrutacji ciągle jednak jest sporo. 9 na 10 kandydatów chce rzetelnego przedstawiania warunków pracy, 7 na 10 - informacji zwrotnej o przyczynach odrzucenia aplikacji, a ... firm stawia na bardziej otwartą i transparentną komunikację z kandydatami, np. organizując dni otwarte dla przyszłych pracowników. Na taki krok zdecydowała się firma ...
-
Społeczna odpowiedzialność biznesu - magnes na pracowników
... 10,5% całości, w 2019 było to już 21%. W ostatnią edycję zaangażowały się zespoły około 3500 firm. Aż 99% wolontariuszy deklaruje chęć udziału w projekcie w kolejnym roku. Ewolucja rynku pracy pociągnęła za sobą szereg zmian. Dawanie pracownikom poczucia wpływu, dni ...
-
Jak z koronawirusem walczą rządy? Polityka krajów wobec COVID-19
... małym i średnim firmom koszty ustawowych zasiłków chorobowych do 14 dni w maksymalnej wysokości 2 mld GBP; udzielić wsparcia w postaci dalszych kredytów w ... pracy („Kurzarbeit”). Rekompensaty pracownicze z tytułu skrócenia czasu pracy również są obecnie wypłacane również przez państwo, jeżeli już 10% pracowników ma istotnie skrócony czas pracy ...
-
Pracuj.pl: boimy się bezrobocia, ale na niższe wynagrodzenie zgodzą się nieliczni
... , jak w ostatnich kilku latach, najczęściej wybieranym argumentem za zmianą pracy jest propozycja wyższego wynagrodzenia – wybrało ją 69% badanych. Niewiele mniej pracujących ... Niewiele mniej (47%) zgodziłoby się pracować w mniejszym wymiarze etatu, a 4 na 10 – wykonywać więcej obowiązków (42%). Zdecydowanie najmniej badanych z tej grupy zgodziłoby ...
-
Salony fryzjerskie otwarte. Więcej płacą wszyscy
... pracy (54 proc.). Właściciele wspominali również o ograniczonej liczbie stanowisk (27 proc.) oraz liczbie godzin i zakresie pracy swoich pracowników (17 proc.). Wzrost kosztów = wzrost cen usług 6 na 10 ... przełożą się na decyzje dotyczące działania ich zakładów pracy. 10 proc. badanych rozważa ponadto w związku z zaistniałą sytuacją wzięcie pożyczki ...
-
Pracownicy z Ukrainy: wyjechali z powodu koronawirusa, czy wrócą?
... z Ukrainy wynika, że 4 na 10 z nich (39%) zdecydowało się opuścić nasz kraj w następstwie utraty pracy. W przypadku 36% respondentów decydująca okazała ... na Ukrainie najbliższych. “Znaczna część pracowników z Ukrainy zatrudnionych jest na rynku pracy tymczasowej, a ten w czasie zamrożenia gospodarki zanotował drastyczny spadek zapotrzebowania na ...
-
EY: na częstszą pracę zdalną liczy tylko 14% Polaków
... 10% zakłada, że zajmie to lata lub też nie nastąpi nigdy. Dla porównania wśród światowych respondentów odsetek tego rodzaju wskazań wynosi odpowiednio 51, 32 i 17%. O pracy ...
-
Pracownicy z Ukrainy: planują powrót do Polski i polską przyszłość dzieci
... tego jest opracowany przez Personnel Service „Barometr Polskiego Rynku Pracy”, z którego wynika, że 6 na 10 Ukraińców, którzy pracowali już w Polsce, zamierza ponownie zatrudnić się ... br. wynosiła 10 727 hrywien (około 1395 złotych). 4 na 10 pracowników z Ukrainy docenia obecność w Polsce rodziny i znajomych, a co czwarta dużą liczbę ofert pracy. Dla ...
-
Zatrudnienie osób niepełnosprawnych. Co zmieniła pandemia?
... 10,8%), co może być skorelowane z powrotem dużej liczby osób do świadczenia pracy ...
-
Jak pandemia przyspiesza inwestycje w nowe technologie?
... po pandemii ponad połowa zatrudnionych będzie pracować w domu. Co ciekawe, spośród respondentów z Polski aż 10% przewiduje, że po pandemii wszyscy pracownicy z ich organizacji będą pracować zdalnie. W wyniku pracy zdalnej aż 70% respondentów informuje o zwiększonej współpracy pomiędzy firmami a zespołami technologicznymi, a ponad połowa (52 ...
-
PARP: na bezrobociu o 20% Polaków więcej niż rok temu
... pandemii, zmiany w zakresie liczby bezrobotnych czy nowych ofert pracy nie są zaskakujące. Dla poszukujących pracy ostatnie miesiące roku na pewno były ... Eurostatu wynika, że najwyższe wskaźniki bezrobocia odnotowano w Hiszpanii (16,2 proc.), na Cyprze (10,5 proc.) i na Litwie (10,4 proc.), a najniższe w Czechach (2,9 proc.), Polsce (3,5 proc.) i na ...
-
Kariera zawodowa kobiet. Jakie oczekiwania mają Polki?
... relacje z przełożonym i dobra atmosfera w zespole. Odpowiednią motywacją dla 10% pań byłby awans w obecnej organizacji. Część pracownic czułaby ... dni wolne (38%), dofinansowanie do nauki języków (35%), a także – deklarowane przez ok. 30% pań – ubezpieczenie na życie oraz karta uprawniająca do korzystania z obiektów sportowych. Jakiego modelu pracy ...
-
Małe i średnie firmy chcą szczepić pracowników przeciw COVID-19
... chroni płynność finansową przedsiębiorstwa i zapewnia stabilność – dodaje Dariusz Szkaradek. Rynek pracy w zastoju Rynek pracy nie jest już chłonny. 77 proc MŚP nie planuje zatrudnienia nowych ... kilku procent, ale w przedostatniej edycji sięgnął już 10 proc. Praca zdalna dla wybranych Jeśli chodzi o model pracy, to wygląda, że MŚP wróciły do fabryk, ...
-
Czy po pandemii znajdzie się praca dla Ukraińców?
... pracy, pilnie poszukujących rąk do pracy w branży. W tym roku pojawiło się dużo więcej niż zazwyczaj ofert pracy związanych z ... 10 tys. nowych miejsc pracy. Koncerny międzynarodowe (głównie produkujące baterie do EV) coraz więcej inwestują na polskim rynku pracy do końca 2022 w sektorze elektromobilności może powstać do 10 000 nowych miejsc pracy ...
-
Rekrutację pracowników planuje 11% firm, redukcję etatów - 2%
... pracy Zgodnie z deklaracjami firm najwięcej nowych rąk do pracy będzie potrzebnych w budownictwie, gdzie prognoza netto zatrudnienia wynosi +15% oraz w produkcji przemysłowej, z prognozą +13%, dla której wynik jest najwyższy od blisko dwóch lat. Odbudowywać swoje zespoły chcą również restauracje i hotele (+10 ...
-
30% Polaków zaplanowało wakacje za granicą. Jak wyglądały?
... r.? Z kim Polacy wyjeżdżali na wakacje w 2021?? Jak prezentuje się 10 najpopularniejszych kierunków wakacyjnych 2021? W jakim dniu najczęściej rozpoczynaliśmy urlop? ... dni, które w zeszłym roku w ogóle nie były brane pod uwagę przez turystów. Wskazało je aż 6% wyjeżdżających. Oznacza to, że wracają możliwości podróżowania długoterminowego oraz pracy ...
-
Praca zdalna wabikiem na kandydatów?
... pracy specjalistów? Z czego wynika niechęć do zmiany pracy? Pracodawcy stoją przed prawdziwym wyzwaniem, jak przyciągnąć kandydatów do pracy, w sytuacji, gdy rotacja na rynku pracy jest niska, a chęć do zmiany zatrudnienia maleje. W ciągu ostatniego półrocza pracę zmieniło 19 proc. pracowników. Z 10 ...
-
Podnoszenie kwalifikacji pracowników: bariery i wyzwania
... ? Ponad 8 na 10 polskich pracodawców zgłasza trudności, związane z rekrutacją kadry dysponującej pożądanymi kompetencjami. W jaki sposób przedsiębiorcy radzą sobie z tym problemem i co robią, by zapełnić wakaty? Zgodnie z badaniem ManpowerGroup, zachętą stosowaną najrzadziej jest elastyczność w wyborze miejsca pracy. Takie rozwiązanie proponuje ...
-
Przestrzeń dobrze zagospodarowana - dotykowy monitor na biurko
... z niej tylko w określone dni. Musi to być przestrzeń atrakcyjna, wyposażona w sprzęt wspierający efektywność. Od nowoczesnych miejsc pracy wymagamy mobilności. Chodzi tu ... przycisków na obudowie. Do kreatywnej pracy Praca z projektami wymaga precyzji. Newline FLEX można jednym ruchem pochylić w zakresie od 10° do 45° i korzystając z aktywnego ...
-
Randstad: wyższe wynagrodzenia, więcej rekrutacji
... otrzymuje minimalne wynagrodzenie. Najczęściej takie stawki dotyczą maksymalnie 10 proc. załogi przedsiębiorstwa. Wyraźnie spadł odsetek firm, w ... dni, a przez dwa wykonują swoje zadania z domu. Pewną barierą rozwoju pracy zdalnej może być brak przepisów regulujących ten sposób wykonywania pracy. Mimo rozpoczęcia prac nad zmianami w Kodeksie Pracy ...
-
Rośnie deficyt specjalistów od cyberbezpieczeństwa
... również dlatego, że obecny model pracy staje się standardem w wielu branżach - zgodnie z raportem Pracuj.pl, 9 na 10 pracujących zdalnie domaga się home office’u ... - brakuje przynajmniej 10 tys. specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa, alarmują eksperci z TestArmy. Co więcej, problem jest globalny: według amerykańskiego Biura Statystyki Pracy (Bureau ...
-
Usługi dla biznesu: dobry czas dla pracowników?
... proc.) i Łodzi (10,2 proc.), nieco mniejsze w Trójmieście (8,2 proc.) i Katowicach (7,5 proc.). Prężne centra usług wspólnych znajdują się w miastach, które są największymi ośrodkami akademickimi w Polsce. To dobra lokalizacja, gdyż dla BSS studenci i absolwenci uczelni wyższych są bardzo ważnymi kandydatami do pracy. Pozytywną informacją dla ...
-
Firmy boją się przyszłość, rekrutacja pracowników wyhamuje?
... stąd obawa o przyszłość Z „Barometru Polskiego Rynku Pracy 2022” Personnel Service wynika, że ponad 4 na 10 przedsiębiorców boi się, że sytuacja w ich ... małych. Metodologia badania Badanie pracowników z Ukrainy obejmowało osoby, które miały doświadczenia pracy w Polsce w ciągu ostatnich 5 lat. Byli to mieszkańcy czterech ukraińskich przygranicznych ...
-
Bezpośrednie inwestycje zagraniczne: Francja na czele, Polska nieco dalej
... wzrost popularności pracy zdalneji hybrydowej, ... 10 proc. w porównaniu z 2020 r., ale należy tu nadmienić, że za naszą zachodnią granicą mają być zlokalizowane duże inwestycje przemysłowe, szczególnie w sektorze motoryzacyjnym i elektronicznym. Inną perspektywę niż analiza ilościowa planowanych inwestycji pokazuje analiza średniej ilości miejsc pracy ...
-
Praca w obsłudze klienta. Co mówią pracownicy?
... niż w reprezentatywnej grupie Polaków z różnych specjalizacji (36%). Ponadto 7 na 10 osób pracujących bezpośrednio z klientami wyraża otwartość na przyjęcie pracy, jeśli otrzymaliby atrakcyjną ofertę. Zarobki i wygoda są kluczowe Jedną z głównych motywacji do zmiany pracy przez Polaków jest dążenie do wyższego wynagrodzenia. To jeden z ważniejszych ...
-
Freelancer, czyli kto? Są najnowsze dane o wolnych strzelcach
... developerzy projektujący i wdrażający strony www oraz sklepy online - stanowią oni 10,2 proc. ankietowanych. Z kolei usługi z dziedziny fotografii, wideo i animacji świadczy 9,7 ... wskazało stałe współprace i polecenia jako źródło swoich zleceń. W poszukiwaniu pracy wolni strzelcy chętnie korzystają z polskich portali ogłoszeniowych – 33,7 proc. oraz ...
-
Obecny kryzys jak kryzys paliwowy z 1973 roku?
... procentowe w Stanach Zjednoczonych wynosiły 13% (inflacja w tym okresie była równa 10,9%), a szczyt zacieśniania polityki monetarnej przypadł na marzec 1980 roku i wyniósł 20% ... spodziewać, że obecne podwyżki stóp procentowych, również wpłyną na rynek pracy. Przedsiębiorstwa mając utrudniony dostęp do kapitału obcego, będą musiały wyhamować rozwój ...
-
Inflacja, stopy procentowe, wzrost gospodarczy - Polska na tle CEE-4
... się potrójne zagrożenie wyższymi cenami nakładów, rosnącymi kosztami pracy i zaostrzonymi warunkami finansowania, które wpływają na perspektywy biznesowe. Ekstrapolacja tendencji ... 2023 roku (średnio około 9,5%), a następnie w Rumunii (koniec roku 6,5%, średnio 10,5%), Polsce (koniec roku 7,5%, średnio 11,5%) i na Węgrzech (koniec roku 9%, średnio ...
-
Pracownicy z Ukrainy doceniają warunki zatrudnienia w Polsce
... z Ukrainy uczestniczących w badaniu. Przeszkody w znalezieniu pracy odpowiadającej kompetencjom Pracę odpowiadającą kwalifikacjom, wykonuje w Polsce zaledwie co piąty pracownik z Ukrainy (17 proc.). Częściej odpowiednie stanowisko udaje się znaleźć osobom ze średnim wykształceniem (19 proc.) niż z wyższym (10 proc.). Połowa zatrudnionych (49 proc ...
-
Bezpośrednie inwestycje zagraniczne: Polska na topie BIZ?
... wygląda inaczej – ubiegłoroczne BIZ w Wielkiej Brytanii to 46 779 miejsc pracy, we Francji, której ciążą wysokie koszty pracy i skomplikowane prawo pracy – 38 102, a w Niemczech – 33 548. Największe inwestycje pod względem średniej liczby miejsc pracy przyciągają Serbia i Hiszpania, gdzie jedna inwestycja generuje przeciętnie odpowiednio 334 ...
-
31% pracodawców planuje rekrutację pracowników
... to większą niż w ostatnich miesiącach chęć zatrudnienia nowych pracowników. Wśród państw regionu EMEA z najmniejszymi potrzebami rekrutacyjnymi znalazły się Słowacja (+10%), Włochy (+11%) oraz Austria (+11%). Na najwięcej ofert pracy mogą liczyć natomiast kandydaci z Holandii (+39%), Południowej Afryki (+34%) oraz Wielkiej Brytanii (+29%).
-
Pieniądze i work-life balance to nie wszystko. Jakie benefity są w cenie?
... generacji. Idealna oferta kusi dobrą pensją i benefitami Dodatkowe dni wolne w roku, krótszy tydzień pracy, możliwość skorzystania z firmowej siłowni w porze lunchu czy lekcje ... już mniejsze jego poziom w strukturze firmy, czy nawet nazwa zatrudniającego. 9 na 10 osób, ubiegając się o pracę, szuka informacji o potencjalnym pracodawcy na jego ...
-
Pracownik fizyczny czy biurowy? Kogo częściej dopada wypalenie zawodowe?
... tym zakresie zauważa aż 6 na 10 badanych. Sytuacja na lokalnym rynku z pewnością nie jest idealna, wciąż zbyt wiele osób w pracy odczuwa przeciążenie obowiązkami, czy ... życiem osobistym pracowników już na poziomie oferty pracy. To szczególnie istotne dla pracowników biurowych, wśród których aż ponad 6 na 10 pracowników oczekuje takich informacji w ...
-
Rekrutację pracowników planuje co trzecia polska firma
... organizacje (+19%) (50-249 pracowników). Nieco mniej nowych ofert pracy (+12%) przewidują w nadchodzących miesiącach małe przedsiębiorstwa (10-49 pracowników). Najmniejsze potrzeby rekrutacyjne deklarują natomiast mikroprzedsiębiorstwa, zatrudniające do 10 osób, z prognozą netto zatrudnienia +10%. Polska na tle regionu EMEA Jak wskazują dane dla ...