-
![7 trendów w HR, które warto obserwować]( "7 trendów w HR, które warto obserwować [© Rawpixel - Fotolia.com]")
7 trendów w HR, które warto obserwować
... przykład wolontariat pracowniczy, który może być wykonywany w ramach czasu pracy w wymiarze określonym przez firmę. 2. Przejrzystość wynagrodzeń. Temat ten staje się coraz głośniejszy w kontekście zwiększania równości wynagrodzeń. Od 2026 roku kraje UE mają czas na uchwalenie przepisów wdrażających postanowienia dyrektywy o jawności płac (pełna ...
-
![Magazynier poszukiwany. Deficyt kadrowy ratują kobiety i cudzoziemcy]( "Magazynier poszukiwany. Deficyt kadrowy ratują kobiety i cudzoziemcy [© ekenamillwork z Pixabay]")
Magazynier poszukiwany. Deficyt kadrowy ratują kobiety i cudzoziemcy
... , z których wynika, że kandydaci coraz bardziej cenią swój czas i nie chcą go tracić np. na dojazdy do pracy. 59 proc. badanych wskazuje lokalizację firmy jako ... – również Ci z odległych kierunków, dyspozycyjni i gotowi do podjęcia pracy od zaraz. Dla nich bowiem dojazd do miejsca pracy, jej zmianowość czy nadgodziny nie są przeszkodą. Jak wynika ...
-
![Damskie i męskie zawody: podział, który odchodzi do lamusa?]( "Damskie i męskie zawody: podział, który odchodzi do lamusa? [© Emrah Aktaş z Pixabay]")
Damskie i męskie zawody: podział, który odchodzi do lamusa?
... rolę? Co skłania kobiety do podejmowania pracy w tradycyjnie męskich sektorach i zawodach? Podział polskiego rynku pracy na branże „męskie” i „damskie” powoli ... stanowiska do kobiecych umiejętności i potrzeb. Zmieniają np. organizację pracy, zapewniają odpowiednie wsparcie i szkolenia oraz wdrażają technologie ułatwiające wykonywanie zleconych ...
-
![Sztuczna inteligencja: entuzjazm pracowników przerósł obawy?]( "Sztuczna inteligencja: entuzjazm pracowników przerósł obawy? [© Aberrant Realities z Pixabay]")
Sztuczna inteligencja: entuzjazm pracowników przerósł obawy?
... , że wskutek rozwoju AI na rynku pracy będzie pojawiać się mniej ofert pracy? Na przestrzeni roku sztuczna inteligencja przebojem wkroczyła do świata biznesu ... to sztuczna inteligencja będzie wyłącznie użytecznym narzędziem, uwalniającym czas i potencjał pracowników. Nie należy się zatem jej bać, lecz sprawdzać, jak może nam pomóc w codziennej pracy ...
-
![Kariera zawodowa kobiet ciągle pełna barier]( "Kariera zawodowa kobiet ciągle pełna barier [© Jerzy Górecki z Pixabay]")
Kariera zawodowa kobiet ciągle pełna barier
... jest największa bariera utrudniająca kobietom rozwój i aktywny udział w rynku pracy? 38% - dyskryminacja i uprzedzenia 26% - nieelastyczne zasady pracy 24% - luka płacowa 12% - brak mentoringu i ... i domowe pozostają domeną kobiet. Matki częściej biorą zwolnienia na czas choroby dziecka i jako jedyne z rodziców korzystają z urlopu rodzicielskiego ...
-
![Obcokrajowcy chcą zostać i pracować w Polsce]( "Obcokrajowcy chcą zostać i pracować w Polsce [© vitabello - Fotolia]")
Obcokrajowcy chcą zostać i pracować w Polsce
... . Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Czy cudzoziemcy pracujący w Polsce odczuwają satysfakcję z pracy? Co w ofercie pracy jest dla nich najważniejsze? Co stanowi dla ... są to m.in.: atmosfera w pracy (47 proc.), możliwości rozwoju zawodowego (35 proc.), możliwość pracy w nadgodzinach (31 proc.) i wynagrodzenie za czas choroby (29 proc.). To właśnie ...
-
![Jakie znaczenie dla pracowników mają benefity?]( "Jakie znaczenie dla pracowników mają benefity? [© Freepik]")
Jakie znaczenie dla pracowników mają benefity?
... , opublikował post, w którym opisuje świadczenia oferowane przez korporację. Microsoft zapewnia przedłużenie ubezpieczenia zdrowotnego na określony czas po odejściu z pracy, wsparcie w poszukiwani nowej pracy (programy outplacementowe), wypłatę za niewykorzystane dni urlopu oraz odprawy finansowe, które zależą od indywidualnych umów. Szczególnie ...
-
![Święta w branży TSL zaczęły się latem?]( "Święta w branży TSL zaczęły się latem? [© Freepik]")
Święta w branży TSL zaczęły się latem?
... do restauracji czy sklepów. Co więcej, z racji specyfiki pracy w logistyce i transporcie, nadgodziny – szczególnie w sezonie świątecznym – często są wymagane. To dobra wiadomość dla pracowników, bo firmy oferują wyższe stawki za wykonywanie obowiązków ponad standardowy czas, co może znacząco zwiększyć wynagrodzenie w okresie wzmożonego ruchu ...
-
![Niedobór talentów. Czy sztuczna inteligencja może pomóc?]( "Niedobór talentów. Czy sztuczna inteligencja może pomóc? [© Freepik]")
Niedobór talentów. Czy sztuczna inteligencja może pomóc?
... umiejętności związane z AI. Z badania Randstad wynika, że liczba ofert pracy dla utalentowanych pracowników z umiejętnościami AI zwiększyła się ponad pięć ... boomersów 23 proc. Sztuczna inteligencja będzie pełnić kluczową rolę w pracy Badanych, którzy postrzegają sztuczną inteligencją jako ułatwienie w pracy, jest w zasadzie tyle samo (35 proc.), co ...
-
![AI a bezrobocie technologiczne jako wyzwanie etyczne]( "AI a bezrobocie technologiczne jako wyzwanie etyczne [© Freepik]")
AI a bezrobocie technologiczne jako wyzwanie etyczne
... bezrobocia technologicznego stawia przed firmami czy instytucjami publicznymi, wdrażającymi AI, pytania etyczne o tych, których miejsca pracy są zagrożone. Bezrobocie technologiczne jako wyzwanie etyczne Automatyzacja pracy wcale nie jest nowym zjawiskiem. Już podczas rewolucji przemysłowej zmiany technologiczne, symbolizowane przez maszynę parową ...
-
![Rok 2024 rokiem pracownika. Jakie prognozy na 2025 rok?]( "Rok 2024 rokiem pracownika. Jakie prognozy na 2025 rok? [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Rok 2024 rokiem pracownika. Jakie prognozy na 2025 rok?
... czas kontraktów wydłużył się do 6-9 miesięcy, a często nawet pracownicy przechodzili na etat - wszystko dlatego, że pracodawca nie może pozwolić sobie na przestoje w produkcji związane z ewentualnym brakiem pracownika. Innym trendem jest podążanie za pracownikiem. Niestety polski rynek pracy ...
-
![W 2025 roku wynagrodzenia w firmach wzrosną o mniej niż 10%]( "W 2025 roku wynagrodzenia w firmach wzrosną o mniej niż 10% [© ratmaner - Fotolia.com]")
W 2025 roku wynagrodzenia w firmach wzrosną o mniej niż 10%
... – pełna digitalizacja i efektywność tych procedur powinna stać się priorytetem rządu. Kontrowersyjne zmiany w otoczeniu prawnym Zmiany w otoczeniu prawnym rynku pracy cały czas budzą kontrowersje i obawy przedsiębiorców. Z jednej strony biznes rozumie cele zmian w regulacjach, związanych z zatrudnianiem cudzoziemców, z drugiej strony procedury te ...
-
![Wyższa aktywność zawodowa emerytów: wybór i przymus?]( "Wyższa aktywność zawodowa emerytów: wybór i przymus? [© Freepik]")
Wyższa aktywność zawodowa emerytów: wybór i przymus?
... , wiceprezeska Grupy Progres. I dodaje, że zatrudnianie seniorów wiąże się z pewnymi wyzwaniami, takimi jak konieczność dostosowania stanowisk pracy do ich potrzeb zdrowotnych czy zapewnienia elastycznych godzin pracy. Ważne jest również odpowiednie podejście w zakresie szkoleń i technologii, które mogą być barierą dla starszych pracowników. Jednak ...
-
![Praca w branży IT tylko dla wybranych?]( "Praca w branży IT tylko dla wybranych? [© Freepik]")
Praca w branży IT tylko dla wybranych?
... których czas wdrożenia w nowy projekt jest krótszy niż w przypadku osób z mniejszym doświadczeniem – komentuje Wojciech Kasiński, Senior Consultant w Michael Page Technology. Znajdujemy się obecnie w sytuacji, w której kandydaci w większości obszarów IT nie mogą swobodnie wybierać między ofertami pracy lub stawiać warunków dotyczących pracy zdalnej ...
-
![Ukraińcy w Polsce: co zmieniło się po 3 latach od wybuchu wojny?]( "Ukraińcy w Polsce: co zmieniło się po 3 latach od wybuchu wojny? [© Freepik]")
Ukraińcy w Polsce: co zmieniło się po 3 latach od wybuchu wojny?
... , jak przez ten czas zmieniła się sytuacja na polskim rynku pracy oraz nastroje społeczne w kontekście uchodźców zza wschodniej granicy ... „Barometru Polskiego Rynku Pracy”. Rynek pracy 2,87 mln powiadomień o powierzeniu wykonywania pracy obywatelowi Ukrainy otrzymały urzędy pracy do końca 2024 roku. Dane Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki ...
-
![28% pracowników obawia się zwolnień grupowych]( "28% pracowników obawia się zwolnień grupowych [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
28% pracowników obawia się zwolnień grupowych
... przeprowadzenie konsultacji w tej sprawie ze związkami zawodowymi lub innymi przedstawicielami pracowników pisemne poinformowanie powiatowego urzędu pracy o swoich zamiarach powiadomienie urzędu pracy o ustaleniach przyjętych w porozumieniu z pracownikami. Jednocześnie nie każdy pracownik może zostać objęty zwolnieniem grupowym. Pod szczególną ...
-
![Luka płacowa utrudnia kobietom negocjacje wynagrodzenia]( "Luka płacowa utrudnia kobietom negocjacje wynagrodzenia [© freepik]")
Luka płacowa utrudnia kobietom negocjacje wynagrodzenia
... swojego pracodawcy więcej niż ich koledzy, częściej rezygnują z pracy z powodu złych doświadczeń podczas rekrutacji, ale z drugiej strony rzadziej negocjują ... z ogłoszeniami, który od 10 lat ułatwia kandydatom i kandydatkom znalezienie pracy dopasowanej do ich oczekiwań finansowych. Kobiety zdecydowanie częściej sprawdzają w Internecie opinie ...
-
![Smartfon Samsung Galaxy XCover7 Pro i tablet Galaxy Tab Active5 Pro]( "Smartfon Samsung Galaxy XCover7 Pro i tablet Galaxy Tab Active5 Pro")
Smartfon Samsung Galaxy XCover7 Pro i tablet Galaxy Tab Active5 Pro
... do często używanych funkcji, takich jak skanowanie kodów kreskowych, inicjowanie rozmowy lub wysyłanie alarmów. Takie dostosowanie zwiększa wydajność pracy, skracając czas spędzany na nawigowaniu w menu i poprawiając szybkość reakcji w krytycznych sytuacjach. Kluczowym aspektem najnowszych urządzeń Galaxy pozostaje bezpieczeństwo – Samsung Knox ...
-
![Seniorzy chcą czy muszą pracować na emeryturze?]( "Seniorzy chcą czy muszą pracować na emeryturze? [© Freepik]")
Seniorzy chcą czy muszą pracować na emeryturze?
... zapowiedzi nowych rozwiązań wspierających aktywność zawodową seniorów, takich jak skrócony czas pracy. Patrząc na wyniki badania, a także sytuację demograficzno-gospodarczą, powinniśmy już świadomie zmierzać w kierunku stworzenia bardziej otwartego i elastycznego rynku pracy, który potrafi w pełni docenić wartość doświadczenia zawodowego tej grupy ...
-
![B2B, praca tymczasowa i inni. Nowoczesne formy zatrudnienia okiem firm i pracowników]( "B2B, praca tymczasowa i inni. Nowoczesne formy zatrudnienia okiem firm i pracowników [© Freepik]")
B2B, praca tymczasowa i inni. Nowoczesne formy zatrudnienia okiem firm i pracowników
... zdalnej (50 proc.) oraz w elastycznych godzinach (49 proc.). Jakie są Twoim zdaniem najlepsze aspekty pracy projektowej? Perspektywa profesjonalistów Wynagrodzenie - 57% Możliwość pracy wyłącznie w modelu zdalnym - 50% Elastyczne godziny pracy - 49% Możliwość zdobycia doświadczenia - 47% Możliwość rozwoju - 41% Szybkość procesu rekrutacyjnego - 38 ...
-
![Stabilność zatrudnienia to mit? Nowe trendy i oczekiwania pracowników w Polsce]( "Stabilność zatrudnienia to mit? Nowe trendy i oczekiwania pracowników w Polsce [© wygenerowane przez AI]")
Stabilność zatrudnienia to mit? Nowe trendy i oczekiwania pracowników w Polsce
... etatu. Jakie trendy i oczekiwania dominują na polskim rynku pracy w 2025 roku. Które zawody cieszą się największym szacunkiem społecznym ... projektowych lub kontraktowych jest zadowolonych z takich warunków pracy. Cenią przede wszystkim wynagrodzenie, możliwość pracy zdalnej oraz elastyczny czas pracy – elementy, które dla wielu etatowców nadal ...
-
![Ile postów w sieci tworzy AI? Raport o wykorzystaniu sztucznej inteligencji przez twórców internetowych]( "Ile postów w sieci tworzy AI? Raport o wykorzystaniu sztucznej inteligencji przez twórców internetowych [© wygenerowane przez AI]")
Ile postów w sieci tworzy AI? Raport o wykorzystaniu sztucznej inteligencji przez twórców internetowych
... Prawie 90 proc. użytkowników sięga po ogólnodostępne narzędzia AI w pracy, a aż 76 proc. zauważa wzrost wydajności pracy dzięki ich użyciu. Z badania Imker wynika, że twórcy ... trendowi – coraz częściej traktują AI jako stałe narzędzie swojej pracy. Ze względu na specyfikę „miejsca pracy”, jakim jest internet, twórcy internetowi bardzo szybko reagują ...
-
![Kompetencje przyszłości: czego chcą się uczyć specjaliści i dlaczego nie mają czasu na rozwój?]( "Kompetencje przyszłości: czego chcą się uczyć specjaliści i dlaczego nie mają czasu na rozwój?")
Kompetencje przyszłości: czego chcą się uczyć specjaliści i dlaczego nie mają czasu na rozwój?
... Chęć utrzymania konkurencyjności - 10% Chęć zabezpieczenia przyszłości - 9% Możliwość networkingu - 5% Chęć przebranżowienia się/ założenia biznesu - 5% Atrakcyjne dofinansowanie z pracy - 3% Brak możliwości rozwoju w pracy - 3% Inne* - 1% Źródło: badanie Hays Poland, sierpień 2025. Wyłącznie respondenci, którzy podejmują się edukacji formalnej lub ...
-
![Praca na emeryturze: dlaczego dlaczego firmy powinny zatrudniać seniorów?]( "Praca na emeryturze: dlaczego dlaczego firmy powinny zatrudniać seniorów? [© Freepik]")
Praca na emeryturze: dlaczego dlaczego firmy powinny zatrudniać seniorów?
... pracodawców Choć zatrudnianie emerytów i rencistów niesie wiele korzyści, wiąże się także z wyzwaniami. Pracodawcy muszą zadbać o ergonomię stanowisk, elastyczny czas pracy, czytelne procedury i odpowiednią atmosferę. Niezwykle ważne jest też przeciwdziałanie stereotypom – starsi pracownicy nierzadko wykazują się większą stabilnością, odpornością ...
-
![Czy mózg rządzi biurem? Jak wykorzystać neurobiologię do budowy efektywnego zespołu]( "Czy mózg rządzi biurem? Jak wykorzystać neurobiologię do budowy efektywnego zespołu [© wygenerowane przez AI]")
Czy mózg rządzi biurem? Jak wykorzystać neurobiologię do budowy efektywnego zespołu
... mózgu, potrafią tworzyć środowisko pracy sprzyjające emocjonalnemu dobrostanowi: zapewniają poczucie bezpieczeństwa, autonomii, sprawiedliwości i relacji społecznych. W takich warunkach inteligencja emocjonalna nie jest tylko „miękką kompetencją”. Staje się twardym fundamentem efektywności organizacyjnej. Czy nie czas, by każda organizacja zadała ...
-
![Presja sukcesu i media społecznościowe napędzają wypalenie Gen z]( "Presja sukcesu i media społecznościowe napędzają wypalenie Gen z [© pixabay.com]")
Presja sukcesu i media społecznościowe napędzają wypalenie Gen z
... młodych pracowników i zapobiegać wypaleniu? Pokolenie Z sukcesywnie wkracza na rynek pracy, a liczba Zetek w firmach rośnie. Najstarsze z nich mają obecnie około ... pracy czy nadgodziny, lecz często frustracja wynikająca z faktu, że praca nie zawsze jest idealna – nie taka, jak ją sobie wyobrazili. Młodym osobom wpaja się, że powinny cały czas ...
-
![Wynagrodzenia w polskim przemyśle. Nowy raport pokazuje, gdzie warto pracować]( "Wynagrodzenia w polskim przemyśle. Nowy raport pokazuje, gdzie warto pracować [© pixabay]")
Wynagrodzenia w polskim przemyśle. Nowy raport pokazuje, gdzie warto pracować
... warunków pracy, ale rośnie również grupa osób, szukających pracy z konieczności – przede wszystkim wśród specjalistów i menedżerów. W 2023 roku głównymi powodami zmiany pracy ... sprawne i stabilne zarządzanie firmą. Mniejszą rolę odgrywają takie elementy jak możliwość pracy zdalnej (14%), styl zarządzania przełożonego (10%) czy pakiety benefitów (5%). ...
-
![Ubezpieczenie firmy]( "Ubezpieczenie firmy [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Ubezpieczenie firmy
... zatrudnia pracowników, pracodawca winien zawrzeć ubezpieczenie osobowe dla pracowników. Ubezpieczenia obejmuje odpowiedzialność za wypadki, które mogą wydarzyć się podczas pracy zawodowej, w drodze do pracy i z pracy, do domu oraz w życiu prywatnym. Dodatkowo umowa ubezpieczenia może obejmować zawał serca i udar mózgu, zwrot kosztów leczenia NNW ...
Tematy: -
![Dużo zwolnień, dużo przyjęć]( "Dużo zwolnień, dużo przyjęć [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Dużo zwolnień, dużo przyjęć
... pracy. Przez ostatnie kilka lat banki łączyły się lub przejmowały mniejszych konkurentów. Większość z działających w Polsce ma zagranicznych inwestorów strategicznych lub głównych udziałowców, więc przetasowania w globalnej strukturze własności instytucji finansowych przekładały się również na ruchy na rynku polskim. Ostatnie miesiące to czas ...
Tematy: -
![Kilka słów prawdy o dziennikarzach]( "Kilka słów prawdy o dziennikarzach [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Kilka słów prawdy o dziennikarzach
... tematami jednocześnie. Trzy, cztery rozpoczęte artykuły to normalny dzień pracy reportera. Z tego powodu jego cierpliwość można porównać do cierpliwości trzylatka. ... że dziennikarze są źle poinformowani. Pracując w ogromnym tempie rzadko kiedy mają czas na wszechstronną dokumentację tematu. Doświadczeni dziennikarze oczywiście powiedzą w tym miejscu ...
Tematy: -
![Nowe inwestycje w Internet to będą...]( "Nowe inwestycje w Internet to będą...")
Nowe inwestycje w Internet to będą...
... do tworzenia aplikacji typu prezentacyjnego. Np. systemy informacji wewnętrznej, systemy do aktualizacji danych w bazach, itp. Aplikacje interaktywne, aby były wygodne w pracy z nimi, musza być w pełni interaktywne. Co prawda entuzjastów budowania systemów, w których klientem jest przeglądarka internatowa nie brakuje jednak spektakularnych sukcesów ...
Tematy: -
![Outsourcing - co to takiego?]( "Outsourcing - co to takiego? [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Outsourcing - co to takiego?
... tu ich "problemem"), ale outsourcing zagraniczny jest faktem i wynika z niego... Więcej pracy w Polsce. Wykonanie wielu usług przez polskie firmy jest dla przedsiębiorstw ... uzyskany już na starcie dostęp do wiedzy i doświadczenia) - nie musiałem po pracy sprzątać: czyścić kosiarki, grabić trawy i prać brudnych spodni, bo zatrudniony "trawnikowniczy" ...
-
![Ciemna strona chińskiego boomu]( "Ciemna strona chińskiego boomu [© Scanrail - Fotolia.com]")
Ciemna strona chińskiego boomu
... International, chińscy robotnicy narażeni są na najgorsze warunki pracy na świecie - każdego dnia w Chinach podczas pracy życie traci 350 osób. Gospodarczy boom, jakiego ... sześciu miesięcy tego roku odnotowały przeszło 426 tys. wypadków przy pracy. Niestety, popularną praktyką jest szykanowanie, a nawet aresztowania i tortury osób domagających ...
-
![Mobilność - przeprowadzki Polaków]( "Mobilność - przeprowadzki Polaków")
Mobilność - przeprowadzki Polaków
... Regionalnych 2003) oraz własnej bazy danych wskazuje, że Polacy cały czas raczej niechętnie opuszczają rodzinne strony. Zdecydowana większość migracji (różnica między napływem a odpływem ... natomiast mężczyźni jak już mają wyjeżdżać to raczej na dłużej – chęć podjęcia pracy na dłużej niż 3 miesiące deklaruje 66% mężczyzn zainteresowanych wyjazdem za ...
-
![Produktywność w 200 krajach]( "Produktywność w 200 krajach [© Scanrail - Fotolia.com]")
Produktywność w 200 krajach
... , a ponadto za marnotrawstwo czasu uznali odwlekanie lub odkładanie spraw na później oraz brak określonych priorytetów w codziennej pracy. Najważniejszym czynnikiem wpływającym na zwiększenie wydajności pracy, według uczestników badania, jest możliwość szybkiego docierania do potrzebnych dokumentów, efektywne zarządzanie pocztą elektroniczną oraz ...
Elektromobilność dojrzewa. Auta elektryczne kupujemy z rozsądku, nie dla idei
