dane o firmie, (strona 12/42) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Wiadomości › Zasoby serwisu › dane o firmie

Czego wciąż nie rozumiemy w Inbound Marketing?

... przed dokonaniem zakupu sprawdzają w internecie niemal wszystko, w tym oczywiście opinie o firmie i jej produktach. Do tego widać, że możliwości, które dają zakupy w ... klientów, która pozwala na opracowanie skuteczniejszych działań marketingowych. Zebrane dane o użytkownikach pomagają całościowo ocenić ich drogę zakupową (ang. customer journey), ...

Tematy: Inbound Marketing, marketing, strategia marketingowa, strategia sprzedażowa, jak podwyższyć sprzedaż
Przepisy RODO rodzą setki cyfrowych wyzwań

... dane. Prawo do bycia zapomnianym jest już czymś nowym w sensie prawnym. Kolejnym wypadkiem jest np. wyciek lub kradzież danych osobowych. Nowe regulacje dają firmie ...

Tematy: zgoda na przetwarzanie danych osobowych, przetwarzanie danych osobowych, RODO, ochrona danych osobowych
Świat: wydarzenia tygodnia 43/2018

... amerykańskiej Tesli. W ostatnich miesiącach relacjonowaliśmy wydarzenia związane z rozwojem sytuacji w firmie motoryzacyjnej Elona Muska. Media komentowały jego spór z amerykańskim nadzorem finansowym, który ... . Już w poniedziałek Biuro Analiz Ekonomicznych (BEA) opublikuje dane inflacji PCE we wrześniu w USA, którą Rezerwa Federalna bierze pod uwagę ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, świat
Jak nowe technologie wpływają na wellbeing pracowników?

... powodzeniem realizuje w sieci także PwC – do sprawdzania kompetencji kandydatów służy firmie platforma z nowoczesnym i interaktywnym zestawem gier rekrutacyjnych, a proces weryfikacji ... Assessment Tool to narzędzie wykorzystujące sztuczną inteligencję, by w oparciu o dane zarządzać kapitałem ludzkim. Platformy do oceny kompetencji oraz badań ...

Tematy: well-being, satysfakcja z pracy, motywowanie pracowników, onboarding, employer branding, nowe technologie, praca hybrydowa, praca zdalna
Sztuczna inteligencja w HR. Jakie jeszcze technologie warto śledzić?

... predykcyjna to kolejny poziom ewolucji w analityce danych. Łączy dane historyczne z danymi służącymi do przewidywania przyszłości. Analityka predykcyjna służy ... badaniu „Technologie w zarządzaniu zasobami ludzkimi teraz i w przyszłości” zmniejszenie naturalnego ubytku o 1%, w firmie zatrudniającej 5000 pracowników, w której wskaźnik ubytku wynosi 10 ...

Tematy: HR, AI, sztuczna inteligencja, rekrutacja, nowe technologie, trendy HR
Wyższe wynagrodzenie powodem zmiany pracy dla niemal połowy Polaków

... duże znaczenie dla osób z najstarszej grupy wiekowej – 50-64 lat (69 proc.). Dane zebrane w naszym badaniu potwierdzają, że wiek i płeć są obszarami, w ... proc.). Największa rotacja: zarówno w rozumieniu zmiany pracodawcy (37 proc.), jaki i awansu w obecnej firmie (27 proc.), występowała w branży hotelarskiej i gastronomicznej. Na drugim miejscu pod ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, utrata pracy
5 zasad tworzenia szkoleń w zakresie cyberbezpieczeństwa

... pracujące w firmie, korzystając z domeny, która łudząca przypomną tę należącą do organizacji. Budowanie wiedzy z zakresu cyberbezpieczeństwa jest dla pracodawców bezdyskusyjną koniecznością. W tym przypadku zdecydowanie sprawdza się powiedzenie, że jesteśmy tak silni, jak nasze najsłabsze ogniwo. Aby stracić cenne i wrażliwe dane wystarczy błąd ...

Tematy: cyberbezpieczeństwo, bezpieczeństwo sieci, sieć firmowa, szkolenia pracowników, kursy i szkolenia
Rotacja na rynku pracy pozostaje stabilna

... wiek. 57 proc. pracowników potwierdza, że w ich firmie tak właśnie jest. 58 proc. badanych podkreśla, że system wynagrodzeń w firmie jest dla nich czytelny i jasny, choć ... ostatniego badania. Badanie jakościowe potwierdzają w zupełności to, co pokazują twarde dane. Przed nami zatem pełzająca stopa bezrobocia i brak wyraźnego wzrostu zatrudnienia. ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, utrata pracy, Monitor Rynku Pracy, jawność wynagrodzeń, jawność zarobków
Ransomware celuje w handel detaliczny

... , dyrektor ds. technologii w firmie Sophos. Skłonność firm handlowych do płacenia okupu wzrosła W przypadku powodzenia cyfrowego ataku dane można przywrócić m.in. ... raporcie Dane z raportu „State of Ransomware in Retail 2024” pochodzą z niezależnego badania zleconego przez Sophos specjalizującej się w tym zakresie firmie Vanson Bourne, ...

Tematy: ransomware, złośliwe oprogramowanie, ataki hakerów, kradzież danych, okup, złośliwe programy, szkodliwe oprogramowanie, cyberprzestępcy
Cyberbezpieczeństwo kuleje. Brakuje szkoleń, nie ma antywirusa

... biznesu. Co trzeci cyberspecjalista przyznaje bowiem, że pracował w firmie, która w wyniku cyberataku doznała strat finansowych. Podobny odsetek badanych specjalistów (34%) twierdzi, że miał okazję pracować w firmie, której reputacja została nadszarpnięta w wyniku cyberataku. Te dane pokazują, że realne koszty rosnącej aktywności cyberprzestępców ...

Tematy: cyberataki, cyberbezpieczeństwo, ataki hakerów, cyberzagrożenia, bezpieczeństwo IT, oprogramowanie antywirusowe, antywirus
Kobiety wciąż dyskryminowane na rynku pracy

... bariery w postaci deprecjacji umiejętności zawodowych i przywódczych kobiet wśród mężczyzn. Natomiast dane wyraźnie wskazują również, że same kobiety nie zawsze ... w wynikach badania. Im częściej pracownicy mają szanse na rozwój stanowiskowy w firmie, tym nieco rzadziej zmieniają pracodawcę. W ciągu ostatniego półrocza zmiana w ramach struktur ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, utrata pracy, Monitor Rynku Pracy, kobiety, kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć
Integracja działań BTL online i offline

... , podczas gdy prawdziwa marketingowa baza danych zawiera, oprócz wspomnianych wyżej, indywidualne dane dotyczące klientów, także cechy demograficzne, psychograficzne dane dotyczące ostatnich zakupów, preferencje co do określonych mediów oraz inne potrzebne danej firmie informacje. Są one rzadko zintegrowane. Firmy tworzą bazy danych oddzielnie dla ...

Tematy:
Opakowanie - niemy sprzedawca

... podstawowym źródłem informacji o produkcie jest opakowanie. Biorąc pod uwagę powyższe dane, trudno przecenić jego rolę w procesie sprzedaży. Jakie są przyczyny konieczności zmian w ... restylizacji opakowań są zmiany wewnętrzne zachodzące w firmie lub dotyczące produktu. Do zmian zachodzących w firmie można zaliczyć zmiany związane z przejęciem przez ...

Tematy: opakowanie produktu, zarządzanie produktem, opakowanie, promocja produktów, marketing
Polska flota samochodowa najstarsza w Europie

... firmy przywiązują coraz większą wagę do ochrony środowiska naturalnego” – komentuje wyniki Andrzej Anterszlak, konsultant ds. badań TNS OBOP. Informacje o badaniu Dane pochodzą z badania Barometr CVO (Corporate Vehicle Observatory), realizowanego przez TNS dla firmy ARVAL od 2003 r. W ramach tego projektu corocznie TNS ...

Tematy: flota samochodowa, samochody dla firm, branża motoryzacyjna, flota firmowa, CFM
Zarządzanie wizerunkiem firmy w Internecie

... punkt odniesienia do aktualnej sytuacji. Jednocześnie będziemy dzięki niej mieli dane potrzebne do zidentyfikowania adwokatów naszej marki oraz tych osób i miejsc w ... pozycjonować w wyszukiwarkach istotne dla nas treści. Angażuj społeczności internetowe W każdej firmie łatwo jest znaleźć kilku entuzjastów internetu, którzy zechcą zaangażować się w ...

Tematy: Internet PR, zarządzanie kryzysowe, wizerunek firmy, wizerunek firmy w internecie, e-wizerunek, komunikacja kryzysowa
PARP: telepraca wciąż niepopularna

... W ramach prowadzonego projektu chcemy uświadomić przedsiębiorcom, że praca na odległość może przynieść firmie oszczędności. Zależy nam na pokazaniu narzędzi, które pomogą pracodawcom odpowiednio ... wzrost kwalifikacji i kompetencji zawodowych pracowników. Informacje o badaniu Dane pochodzą z opracowania pierwszej z pięciu fal badania mającego na ...

Tematy: telepraca, praca zdalna, efektywność pracy, praca w domu, elastyczne formy zatrudnienia, praca mobilna, elastyczna praca
Rynek fuzji i przejęć w I półroczu 2010

... transakcji o ujawnionej wartości), przy realizacji jedynie 10 transakcji, podaje KPMG i DealWatch. „Dane wartościowe obejmują transakcje o ujawnionej wartości, stanowiące około 62% ogółu ... rozwoju rynku M&A”, zauważa Michał Chromiński, Associate w zespole M&A w Firmie Doradczej KPMG. „Osiągnięcie w I połowie 2010 roku przez fundusze Private Equity ...

Tematy: fuzje i przejęcia, wartość fuzji i przejęć, rynek fuzji i przejęć, liczba fuzji i przejęć
Zarządzanie wiedzą w przedsiębiorstwie

... jak i za pośrednictwem zdalnych kanałów. W bazach tych gromadzone są między innymi dane z dotychczas wykonywanych projektów wraz z procedurami ich wykonywania oraz szablony stosowanych ... głównym zadaniem jest tworzenie warunków w firmie, aby do wiedzy można było łatwo i szybko dotrzeć. Jeśli w firmie dobrze zorganizowany jest proces zarządzania ...

Tematy: budowanie przewagi konkurencyjnej, konkurencyjność przedsiębiorstw, konkurencyjność, zarządzanie wiedzą, zarządzanie pracownikami
Firmy a rynek telekomunikacyjny 2010

... nie udzieliła odpowiedzi na pytanie o miesięczne wydatki na Internet w ich firmie. Niska cena usług internetowych była ważnym kryterium wyboru aktualnego operatora dla 33 ... % pracowników, a do poczty elektronicznej 78,1 % pracowników w firmach wykorzystujących dane technologie. Z komunikatorów tekstowych, w firmach używających tej technologii, może ...

Tematy: rynek telekomunikacyjny, telekomunikacja, rynek telefonii komórkowej, telefonia stacjonarna, usługi telekomunikacyjne, telefonia komórkowa
Nowoczesna Gospodarka zwiększa zatrudnienie

... firmach (więcej niż 500 pracowników). Jednak niezależnie od wielkości przedsiębiorstwa, dane wskazują na większe możliwości znalezienia zatrudnienia w innowacyjnych ... dotyczące wzrostu zatrudnienia w branży usługowej w pełni pokrywają się z sytuacją kadrową w firmie AmRest. Nieustannie się rozwijamy. Dlatego stale monitorujemy rynek pracy i ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, Nowoczesna Gospodarka, oferty pracy, miejsca pracy
Polskie firmy a windykacja należności

... SAF Wierzytelności wśród polskich firm. Dyscyplina płatnicza na niskim poziomie Dane dotyczące liczby firm, wobec których kontrahenci nie regulowali terminowo zobowiązań, ... , polubowne rozwiązanie problemu. Co czwarty przedsiębiorca przed przekazaniem sprawy firmie windykacyjnej nie zrobił niczego wierząc, że dłużnik w końcu zapłaci. 72% podjęło ...

Tematy: badania przedsiębiorców, windykacja należności, firmy windykacyjne, zaległe należności, dłużnicy, płynność finansowa
Sektor MŚP: ocena IV kw. 2013 i prognoza I kw. 2014

... roku wzrósł o 5,8 proc. i uzyskał rekordową wartość 638 mld PLN). Wynikiem studzącym pozytywne dane, jest przekonanie przedsiębiorców, że lepszy klimat gospodarczy, nie będzie miał ... za tym idzie też znacznie gorsze nastroje. Choć odsetek prognozujących polepszenie w firmie jest znacznie wyższy dziś (27,2 proc.), niż jeszcze rok temu (16,7 proc.), ...

Tematy: kondycja MSP, sektor msp, badania msp, małe i średnie przedsiębiorstwa, MSP, nastroje gospodarcze, sytuacja MSP
Globalne inwestycje w nieruchomości 2014

... kwestie polityczne, rynek amerykański z pewnością osiągnie najlepsze wyniki w 2014 r. Wszystkie dane dotyczące podaży i popytu wskazują na duży wzrost inwestycji w ... Marcelo da Costa Santos, dyrektor działu rynków kapitałowych w Ameryce Południowej w firmie Cushman & Wakefield, powiedział: „Przy ubiegłorocznym spadku wolumenu inwestycji w Brazylii ...

Tematy: inwestycje w nieruchomości, globalne inwestycje, nieruchomości, inwestowanie w nieruchomości, nieruchomości komercyjne, rynek nieruchomości
Zmiana pracy: czego obawiają się pracownicy?

... i niezadowolenie z nowej pracy.” - wyjaśnia Kirejczyk. Ewelina Grobla, HR Business Partner w firmie Luxoft, tak opisuje ten problem: „W Luxoft dbamy o to, by na procesie ... Book, czyli coś w rodzaju przewodnika po tym, kto jest kim w firmie. Dzięki temu, że mają w nim dane kontaktowe, opis i nawet zdjęcia pracowników wiedzą, z jakim problemem do ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracowników, zmiana pracy
Małe firmy - prognozy II kw. 2014

... br., II kwartał przyniósł ochłodzenie oczekiwań. O ile trzy miesiące temu wzrostu obrotów w swojej firmie w bieżącym roku spodziewało się 68% respondentów, to teraz ich odsetek ... odbiegają od tego, co na temat stanu gospodarki mówią twarde dane, tym razem wydają się idealnie odzwierciedlać kondycję gospodarki. W I kwartale rozwijała się ona w tempie ...

Tematy: małe i średnie firmy, MSP, sytuacja przedsiębiorstw, nastroje przedsiębiorców, nastroje polskich przedsiębiorców, rok 2014
Oto 3 typy pracowników, którzy nadwyrężają bezpieczeństwo IT

... bezpieczeństwa IT. Opowiada o nich Piotr Kałuża, Team Leader STORMSHIELD w firmie DAGMA. 1. Niewiniątka Jeśli chodzi o naruszenie danych, „niewiniątka” mogą powodować takie ... W tym przypadku niewinny pracownik „przypadkowo i bez złośliwego zamiaru" pobrał poufne dane na prywatne urządzenie. 2. Nieostrożni Kojarzysz ostrzeżenia bezpieczeństwa, które ...

Tematy: cyberbezpieczeństwo, bezpieczeństwo IT, ataki hakerów
Tajemnica wynagrodzenia. Czy rozmawiamy o zarobkach?

... dostarczyć dane na temat przeciętnych zarobków osób przeciwnej płci zajmującej podobne stanowisko. Podsumowując W Polsce obowiązuje tajemnica wynagrodzenia - wysokość zarobków pracowników jest tajna, a ich udostępnienie jest naruszeniem dóbr osobistych. Według badania Pracuj.pl, 66% mężczyzn oraz 71% kobiet deklaruje, że w ich firmie wysokość ...

Tematy: wynagrodzenia pracowników, tajemnica wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, ochrona danych osobowych, ochrona danych, obowiązki pracodawcy
SMS-y pomogą ci wdrożyć RODO

... nie będzie tak czasochłonne, jak w przypadku innych rozwiązań. – mówi Aleksander Siczek, Business Development Manager w firmie Infobip. Dyrektywy RODO wprowadzić będą musiały wszystkie firmy, które gromadzą i wykorzystują dane dotyczące osób fizycznych, zarówno duże korporacje jak np.; instytucje finansowe, agencje marketingowe czy też niewielkie ...

Tematy: RODO, ochrona danych osobowych, przetwarzanie danych osobowych, rok 2018, GDPR, zmiany w prawie, masowa wysyłka sms
Naruszenie ochrony danych może cię kosztować pracę

... czwarta małych i średnich firm (27%) i przedsiębiorstw (31%) musiała zapłacić kary i grzywny. Dane nieobjęte kontrolą zwiększają ryzyko We współczesnym biznesie przechowywanie wrażliwych ... je zabezpieczyć. Incydent naruszenia bezpieczeństwa danych bez wątpienia szkodzi firmie jako całości, jednak jego skutki mogą zaważyć również na życiu prywatnym – ...

Tematy: ochrona danych, ochrona danych osobowych, dane osobowe, bezpieczeństwo danych, naruszenie ochrony danych
Delegacja w MSP. Standard czy rzadkość?

... w miesiącu. Delegacje minimum raz w tygodniu zdarzają się w co piątej firmie. Delegacja przede wszystkim jednodniowa Jak wynika z badania Diners Club Polska, ... , że coraz więcej firm oferuje swoje usługi międzynarodowo. Potwierdzają to np. dane NBP o handlu zagranicznym. Współpraca z zagranicznymi partnerami wymaga systematycznego utrzymywania ...

Tematy: podróże służbowe, delegacje, sektor MSP
Rozwój zawodowy: pracownicy chcą szkoleń

... w firmie do narzędzi rozwoju częściej niż osoby z niższych stanowisk. Najczęściej dostrzegają także pozytywny wpływ szkoleń na zawodowych przebieg kariery – dostrzega go 79% respondentów w tej grupie. Co interesujące, wśród starszych specjalistów dostrzegalny jest największy odsetek osób oceniających pozytywnie swoje kompetencje cyfrowe (66%). Dane ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, rozwój zawodowy, kariera zawodowa, podwyższanie kwalifikacji, poszukiwanie pracy, szkolenia, szkolenia pracowników, szkolenia zawodowe
Sztuczna inteligencja wyrównuje szanse między MŚP a dużym biznesem

... się, dostosowywać i podejmować działania w całej firmie. Kiedy małe i średnie firmy stosują najlepsze praktyki AI, nie tylko optymalizują swoją obecną technologię. Przygotowują się również na nadchodzącą erę agentów AI, w której agenci mogą wykonywać pracę, wyszukując odpowiednie dane, analizując je w celu sformułowania planu, a następnie ...

Tematy: sektor MŚP, MŚP, sztuczna inteligencja, AI, nowe technologie, nowoczesne technologie, customer experience, automatyzacja procesów
Wynagrodzenia przyszłości: payroll, czyli nowe trendy listy płac

... , bo punktem wyjścia jest analiza struktury stanowisk w firmie i uporządkowanie jej pod kątem łatwego porównywania zakresów obowiązków i wynagrodzeń. Jednak następnym etapem będzie dostosowanie oprogramowania płacowego do wymogów dyrektywy, aby można było w prosty sposób generować dane statystyczne na potrzeby raportowania. Kształt tych raportów ...

Tematy: wynagrodzenie za pracę, wypłata wynagrodzenia, wynagrodzenia, wynagrodzenie, lista płac, payroll, kadry, płace
Jak pracodawcy łamią prawa pracownika fizycznego?

... już na etapie poszukiwań pracy – sprawdza lokalizację, godziny pracy i opinie o firmie w internecie. To sygnał, że coraz więcej osób podejmuje decyzje zawodowe ... wielkość miejscowości zamieszkania odpowiadających. Wyniki powyżej opisanego badania wzbogacono o dane z ankiety przeprowadzonej w marcu 2025 roku z wykorzystaniem narzędzia Webankieta ...

Tematy: prawo pracy, Kodeks pracy, prawa pracownika, naruszenie praw pracownika, prawo do urlopu, praca w nadgodzinach, prawo do wynagrodzenia, pracownicy fizyczni, praca fizyczna
Coaching a oszczędzanie

... mogą być one równie skuteczne. Do niematerialnych środków motywacyjnych, które dane mi było stosować, a co za tym idzie obserwować ich skuteczność ... lat wytrenowałem swojego (jak się później okazało) następcę. Pracowałem w dynamicznie rozwijającej się firmie na stanowisku Kierownika Magazynu. W pewnym momencie zapadła decyzja o wydzieleniu z obsady ...

Tematy: coaching, zarządzanie personelem, zarządzanie przez kompetencje, rozwój pracowników, budowa strategii