-
![Monitory Philips 24B2G5200, 27B2G5200 oraz 27B2G5500]( "Monitory Philips 24B2G5200, 27B2G5200 oraz 27B2G5500")
Monitory Philips 24B2G5200, 27B2G5200 oraz 27B2G5500
FIrma MMD wprowadza na rynek nowe monitory biurowe Philips 24B2G5200, 27B2G5200 i 27B2G5500. Monitory zostały wyposażone w czujniki LightSensor oraz PowerSensor, a także posiadają certyfikat TUV Rheinland EyeSafe RPF40. PowerSensor pozwoli oszczędzić do 80% energii elektrycznej Philips 24B2G5200, 27B2G5200 i 27B2G5500 zostały wyposażone w czujniki ...
-
![4 na 10 pracodawców w Polsce nie planuje rekrutacji pracowników w I kw. 2025 roku]( "4 na 10 pracodawców w Polsce nie planuje rekrutacji pracowników w I kw. 2025 roku [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
4 na 10 pracodawców w Polsce nie planuje rekrutacji pracowników w I kw. 2025 roku
W I kwartale 2025 roku 35% pracodawców w Polsce planuje rekrutacje pracowników, a 44% nie zamierza zatrudniać nowych kadr. Prognoza netto zatrudnienia dla Polski na okres od stycznia do końca marca 2025 roku wyniosła +15% - wynika z najnowszego raportu "Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia". Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Które branże ...
-
![Transport, logistyka i motoryzacja: rekrutacja czy zwolnienia pracowników?]( "Transport, logistyka i motoryzacja: rekrutacja czy zwolnienia pracowników? [© Freepik]")
Transport, logistyka i motoryzacja: rekrutacja czy zwolnienia pracowników?
Pojawił się najnowszy "Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia", a w nim pokaźna dawka informacji na temat planów rekrutacyjnych pracodawców z sektora transportu, logistyki i motoryzacji. Okazuje się, że w pierwszych trzech miesiącach bieżącego roku, zatrudnianie nowych pracowników planuje 41% firm. Jednocześnie w zasadzie identyczny (40%) ...
-
![Niedobór talentów problemem 6 na 10 polskich firm]( "Niedobór talentów problemem 6 na 10 polskich firm [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Niedobór talentów problemem 6 na 10 polskich firm
6 na 10 polskich firm przyznaje, że ma problem z rekrutacją pracowników o pożądanych kompetencjach. Najtrudniej znaleźć kandydatów z umiejętnościami z zakresu inżynierii oraz logistyki - wynika z najnowszego raportu ManpowerGroup "Niedobór talentów 2025". Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Pracowników z jakimi kompetencjami brakuje najbardziej? ...
-
![Brak pracowników w branży IT. Kim jest idealny kandydat?]( "Brak pracowników w branży IT. Kim jest idealny kandydat? [© Freepik]")
Brak pracowników w branży IT. Kim jest idealny kandydat?
O tym, że brak wykwalifikowanych pracowników, to jedna z największych bolączek pracodawców, mówi się nie od dziś. Branża IT nie jest pod tym względem wyjątkiem, co wyraźnie potwierdza zrealizowany przez ManpowerGroup raport "Niedobór talentów 2025". Opracowanie wskazuje, że problem ten ma wprawdzie nieco mniejszą skalę niż w minionym roku, ale ...
-
![Jakie trendy będą kształtować polski rynek pracy?]( "Jakie trendy będą kształtować polski rynek pracy? [© Freepik]")
Jakie trendy będą kształtować polski rynek pracy?
Cyfryzacja miejsc pracy, presja na nowe umiejętności i konieczność strategicznego planowania kariery to niektóre z trendów, które będą kształtować rynek pracy w 2025 roku - wynika z "Raportu Trendów 2025. Wynagrodzenia i rynek pracy - przyspieszenie adaptacji" przygotowanego przez Manpower. Partnerem raportu jest portal pracy rocketjobs.pl. Z tego ...
-
![Co trzecia firma planuje rekrutacje pracowników w II kw. 2025 roku]( "Co trzecia firma planuje rekrutacje pracowników w II kw. 2025 roku [© Costello77 - Fotolia.com]")
Co trzecia firma planuje rekrutacje pracowników w II kw. 2025 roku
W II kwartale 2025 roku 33% pracodawców w Polsce planuje rekrutacje pracowników, a 46% nie zamierza zatrudniać nowych kadr. Co piąty pracodawca planuje zwolnienia. Prognoza netto zatrudnienia dla Polski na okres od kwietnia do końca czerwca 2025 roku wyniosła +17% - wynika z najnowszego raportu "Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia". Z ...
-
![Redukcja etatów najczęściej z przyczyn ekonomicznych]( "Redukcja etatów najczęściej z przyczyn ekonomicznych [© Freepik]")
Redukcja etatów najczęściej z przyczyn ekonomicznych
Głównymi powodami zwolnień pracowników są trudności ekonomiczne i gorsze wyniki sprzedaży - wynika z analizy ManpowerGroup. Głównym motorem nowych rekrutacji jest natomiast rozwój biznesu. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie są najważniejsze powody redukcji etatów? Z jakich powodów firmy zatrudniają nowych pracowników? Dlaczego warto inwestować ...
-
![Czy automatyzacja zabiera pracę w branży IT? Zależy komu]( "Czy automatyzacja zabiera pracę w branży IT? Zależy komu [© Freepik]")
Czy automatyzacja zabiera pracę w branży IT? Zależy komu
Pojawił się najnowszy "Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia", a w nim najnowsze informacje dotyczące sytuacji panującej na rynku pracy w branży IT. Okazuje się, że w najbliższym kwartale większość pracodawców planuje pozostawić zatrudnienie na dotychczasowym poziomie, co trzeci ma plany rekrutacyjne, a 13% rozważa redukcję etatów. Ta ...
-
![Inwestycje w nieruchomości komercyjne: jaki był początek 2025 r.?]( "Inwestycje w nieruchomości komercyjne: jaki był początek 2025 r.? [© Dimitris Vetsikas z Pixabay]")
Inwestycje w nieruchomości komercyjne: jaki był początek 2025 r.?
... . Ta klasa aktywów, niezmiennie postrzegana jako bezpieczna opcja inwestycyjna, utrzymuje swoją atrakcyjność wśród inwestorów. Kluczowe transakcje w I kw. 2025 r. obejmowały zakup Power Park Olsztyn przez BIG Shopping Centers oraz zakup Comfy Park Bielik przez Newgate Investment, z udziałem Avison Young pośredniczącego w finalizacji tej ...
-
![ESG ważne dla pracowników, ale kandydatów na zielone etaty brakuje]( "ESG ważne dla pracowników, ale kandydatów na zielone etaty brakuje [© Freepik]")
ESG ważne dla pracowników, ale kandydatów na zielone etaty brakuje
Wywodzący się z pokoleń Y i Z kandydaci do pracy przywiązują dość dużą wagę do działań proekologicznych potencjalnego pracodawcy - wynika z opublikowanego przez ManpowerGroup raportu "Sustainability and the Rise of Green+ and Turquoise Jobs". Jednocześnie wzrost znaczenia ESG w organizacjach prowadzi do zwiększonego zapotrzebowania na nowe ...
-
![Co piąta firma rozważa redukcję etatów w III kw. 2025]( "Co piąta firma rozważa redukcję etatów w III kw. 2025 [© Freepik]")
Co piąta firma rozważa redukcję etatów w III kw. 2025
W III kwartale 2025 roku 31% pracodawców w Polsce planuje rekrutacje pracowników, a 47% chce utrzymać dotychczasowy poziom zatrudnienia. Co piąty pracodawca deklaruje zwolnienia. Prognoza netto zatrudnienia dla Polski na okres od lipca do września 2025 roku wyniosła +11% - wynika z najnowszego raportu "Barometr ManpowerGroup Perspektyw ...
-
![Wiatraki filarem transformacji energetycznej w Polsce]( "Wiatraki filarem transformacji energetycznej w Polsce [© Freepik]")
Wiatraki filarem transformacji energetycznej w Polsce
... . Potrzeba narodowej strategii dla przemysłu wiatrowego Unia Europejska intensyfikuje działania na rzecz zielonej transformacji, m.in. poprzez polityczne deklaracje (European Wind Power Action Plan) i nowe regulacje, m.in. Net Zero Industry Act, Critical Raw Materials Act i RED III (zgodnie z którym, udział OZE w miksie ...
-
![Ceny energii, brak pracowników, biurokracja - z czym mierzą się polskie firmy?]( "Ceny energii, brak pracowników, biurokracja - z czym mierzą się polskie firmy? [© Freepik]")
Ceny energii, brak pracowników, biurokracja - z czym mierzą się polskie firmy?
... na rynku. Dodatkowo coraz więcej przedsiębiorstw decyduje się na podpisywanie długoterminowych umów na zakup zielonej energii, znanych jako cPPA (Corporate Power Purchase Agreements). Tego rodzaju umowy wspierają rozwój lokalnych projektów energetycznych, a więc innych przedsiębiorców – mówi Jarosław Wajer, Partner EY, Lider Zespołu ...
-
![4 na 10 pracowników rozważa zmianę pracy. Powody mogą zaskoczyć]( "4 na 10 pracowników rozważa zmianę pracy. Powody mogą zaskoczyć [© pixabay.com]")
4 na 10 pracowników rozważa zmianę pracy. Powody mogą zaskoczyć
Co drugi millenials i niemal połowa pracowników zdalnych w Polsce rozważa zmianę pracy – wynika z badania zrealizowanego przez ManpowerGroup. Kobiety częściej niż mężczyźni czują się niepewnie zawodowo, a młodsze pokolenia, jak się okazuje, nie ufają swoim menedżerom. Niepewność i brak stabilności są dziś codziennością na rynku pracy. Czy firmy są ...
-
![Nowe monitory AOC z certyfikatem TCO i 5-letnią gwarancją]( "Nowe monitory AOC z certyfikatem TCO i 5-letnią gwarancją")
Nowe monitory AOC z certyfikatem TCO i 5-letnią gwarancją
... . Cechą charakterystyczną linii P4 jest koncentrator USB. Na froncie obudów wyświetlaczy umiejscowiono wysuwany, łatwo dostępny moduł ze złączem USB-C wspierającym Power Delivery 15 W oraz złączem USB-A. Ponadto obok standardowo zamontowanych wejść obrazu znalazły się kolejne dwa porty USB-A. Dzięki takiemu rozwiązaniu ...
-
![Prognozy rekrutacyjne na IV kwartał 2025: 28% firm planuje rekrutacje, 18% zwolnienia]( "Prognozy rekrutacyjne na IV kwartał 2025: 28% firm planuje rekrutacje, 18% zwolnienia [© wygenerowane przez AI]")
Prognozy rekrutacyjne na IV kwartał 2025: 28% firm planuje rekrutacje, 18% zwolnienia
Co czwarty pracodawca w Polsce planuje rekrutacje w IV kwartale 2025 roku, wynika z raportu ManpowerGroup. W tym samym czasie 18% firm zapowiada redukcje etatów, a połowa przedsiębiorstw nie przewiduje zmian kadrowych. Najwięcej ofert pracy pojawi się w branży opieki zdrowotnej oraz dóbr i usług konsumpcyjnych, zaś największe zapotrzebowanie na ...
![Co czwartego Polaka nie stać na wakacje, jeszcze gorzej mają Rumuni i Grecy [© wygenerowane przez AI]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/wakacje/Co-czwartego-Polaka-nie-stac-na-wakacje-jeszcze-gorzej-maja-Rumuni-i-Grecy-268421-50x33crop.jpg "Co czwartego Polaka nie stać na wakacje, jeszcze gorzej mają Rumuni i Grecy [© wygenerowane przez AI]")
Co czwartego Polaka nie stać na wakacje, jeszcze gorzej mają Rumuni i Grecy
