-
8 tematów, które elektryzowały pracowników i pracodawców w 2024 roku
... zauważanie i docenianie ich wysiłków i dokonań, powinno być nieodłącznym elementem strategii zarządzania każdej firmy. Niestety, wielu polskim pracodawcom brakuje „kultury doceniania” – ... . – Zdecydowana większość liderów HR, 97 proc., twierdzi, że ich organizacja wprowadziła zmiany w celu poprawy tzw. DEI (diversity, equity, inclusion – różnorodność ...
-
Cyberbezpieczeństwo firm, czyli bezpiecznie już było
... pełni zgodnych z wymogami, a co czwarta organizacja nie podjęła jeszcze żadnych działań przygotowawczych. O RAPORCIE: 8. edycja raportu KPMG w Polsce pt. „Barometr cyberbezpieczeństwa”, którego celem jest zwiększanie świadomości i rozwijanie umiejętności skutecznego zarządzania bezpieczeństwem informatycznym w obliczu dynamicznie zmieniającego się ...
-
Zapłata okupu ransomware to błąd
... wzywa do przerwania tej spirali. Działająca od 2021 roku organizacja Counter Ransomware Initiative (CRI) zrzesza 68 krajów i koordynuje działania ... posiadanie kompleksowej strategii odporności danych oraz wyszczególnienie w niej dobrych praktyk zarządzania nimi, takich jak ich odpowiednie oznaczanie, lokalizacja i bezpieczne przechowywanie, ...
-
Sektor logistyczny wpadł w objęcia geopolityki
... edycji badania przeprowadzonego wśród 550 profesjonalistów ds. zarządzania procesami logistycznymi jednoznacznie wskazują, że globalne zależności w ... relokacji nie jest łatwe i rodzi poważne ryzyka Do takiego stanowiska w swojej analizie przekonuje Organizacja Współpracy Gospodarczej i Rozwoju (OECD) argumentując, że do uzyskania prawdziwej ...
-
Firmy rodzinne na fali wznoszącej: które rynki liderami do 2030?
... wystawiona na sprzedaż. Odpowiednio zaplanowana zmiana właścicielska może stanowić o tym, czy organizacja zachowa zdolność do dalszego rozwoju. Chociaż dla wielu ... Tego typu rozwiązania pozwalają przedsiębiorcom nie tylko profesjonalizować proces zarządzania majątkiem, ale także zwiększają elastyczność w podejmowaniu decyzji inwestycyjnych, ...
-
Pracodawcy ostrożni: skromne premie świąteczne, mniej podwyżek wynagrodzeń i stabilizacja zatrudnienia
... 19 proc.), a wyższe kwoty powyżej 500 zł deklaruje jedynie co dziesiąta organizacja. Jeżeli firmy decydują się na dodatki finansowe, obejmą one wszystkich pracowników ... pokazuje, że pracodawcy traktują świąteczne benefity bardziej jako element zarządzania wizerunkiem niż narzędzie stricte motywacyjne. Oszczędne budżety przy jednoczesnej szerokiej ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]