podniesienie o 23%, (strona 4/4) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Wiadomości › Zasoby serwisu › podniesienie o 23%

Wyższe wynagrodzenie powodem zmiany pracy dla niemal połowy Polaków

... niemal co trzecia firma (29 proc.) zachęca do działalności charytatywnej, co czwarta (23 proc.) do proekologicznej, a co piąta (19 proc.) do wsparcia społeczności lokalnej. ... bardziej niż poczucie komfortu, który daje stabilna umowa o pracę, liczy się realne podniesienie pensji. Gdy spojrzymy przy tym na wydłużenie czasu poszukiwania pracy, można ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, utrata pracy
Ograniczony dostęp do mediów społecznościowych dla młodzieży. 75% Polaków na "tak"

... typu narzędzi komunikacyjnych byłoby możliwe dla młodszych osób za zgodą rodziców lub opiekunów prawnych. Za takim rozwiązaniem opowiedziało się 23,4% ankietowanych. Podniesienie wieku oczywiście ma sens, ale musi iść w parze z weryfikacją i przeciwdziałaniem fałszowaniu daty urodzenia przez młodych użytkowników Internetu. W praktyce zwiększenie ...

Tematy: internet, nastolatkowie, dzieci w sieci, media społecznościowe, social media
Rynek pracy, czyli obawy przedsiębiorców i spokój pracowników?

... proc.) oraz HoReCa (43 proc.). Najbezpieczniej czują się przedsiębiorcy z sektorów budownictwa (23 proc. obawia się o swoją przyszłość), produkcji (26 proc.) oraz nowoczesnych ... nowych pracowników. To wzrost o 2 pp. w porównaniu do poprzedniej edycji badania. Podniesienie poziomu zatrudnienia najczęściej planują firmy z sektora TSL (38 proc.), ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, wynagrodzenia, oferty pracy, zatrudnienie, rekrutacja pracowników, wynagrodzenia, podwyżki, podwyżka wynagrodzenia
Firmy nie potrafią walczyć cyberzagrożeniami?

... jest złożonym procesem angażującym ludzi oraz technologie. Jego celem jest podniesienie zdolności organizacji do zapobiegania, wykrywania i reagowania na cyberataki. ... firm brakuje wykwalifikowanych profesjonalistów, którzy mogliby skutecznie zarządzać bezpieczeństwem. Jedynie 23% największych firm jest gotowych przetestować swoje plany reagowania na ...

Tematy: cyberbezpieczeństwo, cyberzagrożenia, cyberataki, bezpieczeństwo sieci firmowych
Plany wakacyjne 2024. Dłuższe urlopy planuje prawie 57 proc. Polaków

... które w okresie wakacyjnym są w Polsce wysokie, natomiast często nie idzie za tym podniesienie jakości czy zakresu usług. Spadające zainteresowanie naszym lokalnym rynkiem to wyraźny ... sytuację tę najczęściej uzasadniają brakiem środków (41 proc.). Prawie 1/4, bo 23 proc. wykazuje natomiast brak zwyczaju jeżdżenia na urlopy, a 18 proc. jako powód ...

Tematy: wakacje, wakacje 2024, wyjazd na wakacje, plany wakacyjne, planowanie urlopu, wakacje w Polsce, wakacje za granica, wydatki Polaków, podróże Polaków, branża turystyczna, branża noclegowa, zadłużenie firm
Kobiety wciąż dyskryminowane na rynku pracy

... ). Najwięcej jest ich w pokoleniu Z (28 proc.). Takie preferencje częściej mają też mężczyźni (23 proc.) niż kobiety (19 proc.). Różnorodność zespołów cenią sobie za to przede ... nie mają wystarczającej pewności siebie, aby aktywnie działać na rzecz awansu lub podniesienie płacy (wśród respondentek ten odsetek sięga 25 proc.). Badanie pokazuje, że na ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, utrata pracy, Monitor Rynku Pracy, kobiety, kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć