-
Informatycy jak członkowie zarządów. Dlaczego odchodzili z pracy?
... zatrzymywania. Wysoka retencja jest tu kluczowa, gdyż o wiele korzystniej jest zatrzymać aktualnego pracownika, niż szukać i wdrażać nową osobę. Aby realizować ten cel, firmy stosują ... to łatwe, gdyż stawki dla różnych specjalności dynamicznie się zmieniają, ale istnieją proste rozwiązania np. Raport Płacowy Sedlak & Sedlak dla branży IT – 2016. ...
-
Studia ekonomiczne. Gdzie kształcą się Polacy?
... raport Fundacji Pro Progressio. Doświadczony manager czy młody student? Obaj mają szansę Napływające z rynku informacje pozwalają sądzić, że sektor nowoczesnych usług dla ... na rynku kolejnych firm, a tym samym zwiększenie konkurencyjności na rynku pracownika. Przy spadającym bezrobociu, zapotrzebowanie na wykształconych pracowników stale rośnie. ...
-
Filtry antyspamowe są ślepe na phishing
... , które pojawia się coraz rzadziej. Dziś - jak dowodzi tego raport Ironscale - 95% przypadków phishingu to wiadomości wysyłane indywidualnie do użytkowników, ... niebezpieczeństwa wynosi średnio 146 dni. - Newralgicznym punktem dla cyberbezpieczeństwa jest moment podejmowania decyzji przez pracownika czy otworzyć zawartość danego e-maila. Osobę ...
-
Czy wolny zawód to nadal spełnienie marzeń pokolenia Y?
... dla millenialsów możliwość rozwoju. Zapewnienie im tego to wyzwanie, które spędza sen z powiek wielu menadżerom w korporacjach. Rzeczywistość dużej firmy ma niestety swoje prawa i bywa, że stabilność i jakość wykonywania zadań oczekiwana od pracownika ...
-
Millenialsi w MŚP. Jak finansują działalność?
... proc. MŚP inwestuje ze swoich pieniędzy (raport EFL z 2016 roku „Inwestycje w MŚP. Pod Lupą”). W pokoleniu ... a także nawiązania i utrzymywania bezpośrednich kontaktów pracownika instytucji finansowej z klientem. Co czwarty ... korzystania z usług instytucji finansowej oferującej wsparcie dla MŚP, milenialsi najczęściej wskazywali na konkurencyjne ...
-
Logistyka w sklepach internetowych 2018
... czy rynku pracownika, który przełożył się na wzrost kosztów prowadzenia działalności. Nie jest zaskoczeniem, że sytuacja ta odbiła się również na klientach. Na najbardziej nurtujące pytania odnośnie teraźniejszości i przyszłości branży logistycznej odpowiada Raport Logistyka 2018. Nie jest żadnym zaskoczeniem, że dla klientów e-commerce ...
-
Spam i phishing w biznesie
... raport na temat spamu i phishingu ... wiadomości często zawierają prawdziwe logo, nazwisko oraz stanowisko autentycznego pracownika, jak również załączniki, które nie są typowo wykorzystywane przez ... komunikacji korporacyjnej, poczta e-mail nadal stanowi kuszący cel dla przestępców. Phishing pozwala im obejść nawet dobrze chronione systemy ...
-
Automatyzacja. Czy związek człowieka z robotem ma przyszłość?
... raport Deloitte. Coraz bardziej zacieśniająca się współpraca na ... pracownika. - Wprowadzenie innowacji do firmy wiąże się z przeorganizowaniem dotychczasowego trybu pracy. Pracownicy muszą przyzwyczaić się do nowej sytuacji, w której część ich wcześniejszych obowiązków zostaje przejęta przez maszyny. To oczywiście duże wyzwanie, ale też szansa dla ...
-
Stres w pracy: mamy 2. miejsce w Europie
... w pracy narzeka aż 38 proc. zatrudnionych w nich pracowników. Te wyniki powinny być dla pracodawców alarmujące, ponieważ stres w pracy przekłada się nie tylko na ... na działalność firmy. – Stres czasami potrafi pozytywnie wpłynąć na produktywność pracownika, ponieważ działa mobilizująco i pomaga przy wypełnianiu obowiązków w krótkim czasie. Jednak ...
-
Relacje międzyludzkie w pracy. Lepsza przyjaźń niż kochanie?
... największy „negatywny elektorat”. W tym kontekście zarządzanie osobami, które są partnerami, to wyzwanie dla szefa. Z jednej strony firma kierując się dobrem zespołu może regulować ... niedawny raport Pracuj.pl „Generacja dobrej kariery”, dobre relacje międzyludzkie w miejscu pracy to jeden z kluczowych aspektów życia zawodowego dla aż 65% Polaków. ...
-
BSS: zatrudnienie i wynagrodzenia w górę
... . Warto natomiast podkreślić, że w nawet w modelu zdalnym, wdrożenie nowego pracownika najczęściej przebiega w formie stacjonarnej. Popularyzacja pracy niestacjonarnej wpływa również na ... na ujednolicenie stawek w skali całego kraju. O RAPORCIE Raport płacowy Hays dla sektora nowoczesnych usług dla biznesu jest zestawieniem poziomów wynagrodzeń na 40 ...
-
Ile firmy w Polsce tracą na jednym wypadku przy pracy?
... w innych branżach. Konsekwencją każdego wypadku są mnożące się dodatkowe koszty dla organizacji – zarówno te wymierne, jak i niewymierne. Na te pierwsze składają się m. ... niesprawny Rekonwalescencja nie przywróciła pełnej sprawności, co wiązało się z koniecznością przeniesienia pracownika na inne stanowisko. Pracodawca poniesie zatem szereg kosztów: W ...
-
W pracy przeważa optymizm, ale...
... poziomie. Przekłada się to również na nastroje pracowników, którzy świadomi tzw. rynku pracownika, nie martwią się o swoje obecne zatrudnienie. Pewność siebie pracowników buduje ... i dodaje - Na rynku pracy panuje obecnie wzmożona rywalizacja o pracowników, dlatego dla pracodawców kluczowe jest, aby zapewnić im, jak najlepsze możliwości rozwoju ...
-
Coraz więcej kampanii phishingowych
... do wiadomości może skutkować instalacją złośliwego oprogramowania ransomware, trojana bankowego lub kradzieżą danych. Konsekwencje finansowe dla ofiary ataku mogą być wówczas ogromne, zwłaszcza gdy atak wymierzony jest w pracownika przedsiębiorstwa lub organizacji – mówi ekspert ESET. Jak chronić się przed phishingiem? Szkolenia i uświadamianie ...
-
5 trendów, które zawładną rekrutacją pracowników
... tej tendencji jest opublikowany właśnie przez Antal raport "Trendy w rekrutacji specjalistów i menedżerów 2025". Okazuje ... , Business Unit Director, Antal IT Services. Rekomendacja pracownika cenniejsza niż złoto W 2025 r. procesy rekrutacyjne ... przed rozmową. Kluczowym wyzwaniem dla pracodawców jest znalezienie równowagi między gruntowną weryfikacją ...
-
Molestowanie seksualne w miejscu pracy
... seksualnego w miejscu pracy chwytają się rozwiązania dla siebie najbardziej niekorzystnego, czyli - odchodzą z pracy, podczas gdy ... oznacza bowiem instrumentalne i przedmiotowe traktowanie pracownika, połączone z przymusem psychicznym bądź fizycznym. ... się zdarzyć na ulicy lub w domu - głosi raport - tymczasem spotyka ona kobiety we wszystkich aspektach ...
-
Coraz lepsi szukają pracy
... ich kwalifikacjom, a nie aplikują na wszelkie możliwe stanowiska, które mogą pasować do ich CV. Takie podejście jest też najlepszym rozwiązaniem dla oferujących pracę. Łatwiej bowiem przebiega proces rekrutacji, jeśli kwalifikacje pracownika zgodne są z oczekiwaniami pracodawcy" - dodaje Przemysław Gacek.
-
Niska jakość usług w sklepach obuwniczych
... Na podstawie ankiety wypełnionej przez klientów testowych powstał raport pomiaru jakości obsługi w sklepach najbardziej ... butów liczyłem, że uzyskam pomoc i poradę. Jeżeli zadania pracownika sprowadzają się tylko do przyjęcia należności za ... wizyt w Polsce i 21 na rynkach Czech i Słowacji. Dla każdej z 21 marek przeprowadzono od 3 do 6 wizyt testowych ...
-
Sytuacja kryzysowa a sztuka przemawiania
... swoim spokojem i pewnością siebie opanować sytuację. Jeśli chodzi o zalecenia i wskazówki do działania dla słuchaczy, nie używaj przeczeń — mów co ludzie mają robić, a ... publicznych w różnych sytuacjach biznesowych (prezentacja handlowa, wykład, raport) wypróbowanych przez zawodowych prelegentów znajdziesz w pakiecie DVD Agaty i Jerzego Rzędowskich ...
-
Rynek pracy specjalistów 2008
... odzwierciedleniem niepewnej sytuacji na rynkach finansowych i atmosfery wyczekiwania wśród pracodawców. Ćwiartka dla branży handlowej Z raportu wynika, że branżowym liderem 2008 roku był handel ... kandydatów. W przypadku tych specjalizacji można było mówić o rynku pracownika – dużo częściej to kandydaci do pracy przebierali w ofertach pracy i ...
-
Nowe oferty pracy XI 2009
... dla chcącego znaleźć pracę czekało wiele ofert, ale tezy o załamaniu czy wręcz katastrofie na rynku pracy wydają się być mocno przesadzone. Czyżby więc polski rynek pracy się uspokoił i wszedł w fazę pozbawioną ekstremów typu "rynek pracodawcy" z jednej i "rynek pracownika ...
-
Mama w pracy doceniana
... rozwiązanie niejako podwójnie korzystne. Z perspektywy pracownika pozwalają godzić obowiązki zawodowe z rodzinnymi, a ... Portal Pracuj.pl w marcu 2008 roku opublikował raport z badań na temat sytuacji matek na rynku ... i Wschodniej w firmie Regus. Na zachodzie alternatywne formy zatrudnienia, stanowiące dla młodych matek szansę na pogodzenie życia ...
-
Nowe oferty pracy IV 2010
... , pozytywne zmiany - podaje raport opracowany przez portal www.eGospodarka.pl. Liczba ... . Nie ma rynku pracodawcy, nie ma rynku pracownika, powoli tworzy się normalny rynek pracy – uzupełnia Beata Szkodzin. Poszukiwani ... sezonie zimowym, a jeszcze przed letnim). Przybywa ofert pracy dla specjalistów od reklamy i marketingu – w kwietniu czekało na nich o ...
-
Firmowe strony www a zakładka "kariera"
... trzecia firma (33%) umieściła na swojej stronie informacje o wartościach, jakimi kieruje się realizując cele biznesowe. Podobna ilość zamieściła informacje o bonusach dla pracowników (opieka medyczna, fundusze emerytalne, dopłaty do wakacji itd.). 90% nie umieściło informacji o możliwościach awansów lub ścieżkach kariery. Zaledwie jedna ...
-
Rynek pracy specjalistów 2010
... też z pewnością liberalizacja przepisów za naszą zachodnią granicą. Jak wynika z ankiety przeprowadzonej dla Pracuj.pl wśród ponad 500 przedsiębiorstw, już teraz 40% z nich obawia ... na przykład specjalistów ds. marketingu, co jest sygnałem, że o powrocie „rynku pracownika” na całym rynku pracy nie możemy jeszcze mówić. Wskaźnik PKB, w 2010 roku ...
-
Stanowisk pracy będzie coraz mniej
... dziesięciu pracowników mają być: Niemcy (7,90), Korea Południowa (7,95) i Japonia (8,77). Najnowszy raport „Citrix Workplace of the Future”, to efekt badania przeprowadzonego ... dla pracowników. Przyszłe miejsce pracy ma rozwijać kreatywność, inspirować do działania i zachęcać do współpracy z dowolnego miejsca, o najbardziej korzystnej dla pracownika ...
-
Najbardziej poszukiwani pracownicy 2012
... ścieżek karier i awansów w ramach struktur firmy. Praca jest również dla pracowników działu Help Desk (3%) i Quality Assurance - inżynierów do spraw jakości ... umiejętność zarządzania projektami, skuteczne zarządzanie czasem czy inteligencja emocjonalna pracownika w aspekcie współpracy z innymi. Brak takich kompetencji utrudnia rozwój i awans ...
-
Rynek pracy: oczekiwania specjalistów
... , analitycy finansowi, księgowi, marketing i zarządzanie sprzedażą, obsługa klienta) i przygotował raport Oczekiwania profesjonalistów na rynku pracy. W interpretacji wyników ... dobrana ścieżka kariery pozwoli ukształtować kompetentnego pracownika, najlepiej odpowiadającego potrzebom firmy. Dla młodych ludzi bardzo ważna jest również dobra atmosfera ...
-
Check Point: zagrożenia bezpieczeństwa 2014
... największy wyciek danych wszechczasów spowodowany przez wewnętrznego pracownika. ‘’Wolelibyśmy, aby firmy nie padały ofiarą ... Badania, o które oparty został nasz raport bezpieczeństwa „2013 Security Report”, poddały analizie sieci blisko 900 ... dotyczących klientów jest wartościowym celem dla hakerów. 9. Media anty-społecznościowe Przejęcie kontroli nad ...
-
Firmy prawnicze aktywnie najmują powierzchnie biurowe
... zmienić swoje podejście do zajmowanej powierzchni biurowej. Kancelarie świadczące usługi dla biznesu, od zawsze wybierały centralne lokalizacje, by być jak najbliżej ... częściej indywidualnie niż w zespołach. Jednak wysoki wskaźnik powierzchni przypadającej na jednego pracownika skłania firmy prawnicze do podejmowania prób ograniczenia kosztów najmu. ...
-
Emigracja zarobkowa? Co piąty Polak nie mówi "nie"
... powiedzieć, że migracje zarobkowe są już naturalnym zjawiskiem. Kraj pochodzenia pracownika ma coraz mniejsze znaczenie, a nacisk kładziony jest przede wszystkim na ... w obliczu nasilających się procesów migracyjnych, powinien stawać się coraz bardziej konkurencyjny zarówno dla Polaków, jak i imigrantów chcących pracować u nas w kraju. Jest to o tyle ...
-
Social media: jak wykorzystują je osoby poszukujące pracy?
... . Jak pokazuje raport Randstad Award, uczestnicy badania w Polsce wykorzystują media społecznościowe do poszukiwaniu pracy na kilka sposobów. Dla blisko 3/4 badanych ... zaangażowanie kandydata, a także otrzymują pełne informacje na temat potencjalnego przyszłego pracownika. 30% respondentów zwiększa swoje szanse na otrzymanie atrakcyjnych propozycji ...
-
Millenialsi nie widzą szans na rozwój zawodowy
... . Jak podkreśla Krzysztof Inglot, Pełnomocnik Zarządu Work Service S.A., w dobie rynku pracownika jasne kryteria awansów i możliwości rozwoju staną się jednym z głównych ... samodoskonalenie i płynne łączenie życia zawodowego z prywatnym. Dlatego tak cenne są dla nich elastyczne godziny pracy, kultura organizacyjna oparta na współpracy, a także ...
-
Trendy HR 2017: po pierwsze organizacja przyszłości
... Trends 2017. Zmiana zasad w erze cyfryzacji". Raport „Global Human Capital Trends 2017. Zmiana zasad w ... firmy świetnie sobie radzą z budowaniem zróżnicowanego doświadczenia pracownika. Co więcej, różnica między wagą przypisywaną pozyskiwaniu ... technologii cyfrowych. Udział firm oferujących programy dla liderów wzrósł niemal o 20 pp. (z 47 proc. ...
-
SSC/BPO w Warszawie - trendy w zarobkach
... raport "Trendy płacowe na rynku SSC/ BPO w Warszawie" - sięgają od 5 do nawet 15 proc. Rosnące wymagania kandydatów to bez wątpienia jedna z oznak rynku pracownika ... lokujących swoje centra w Polsce poszukuje osób posługujących się tym językiem. Wyzwaniem dla pracodawców jest znalezienie kandydatów, którzy mówią biegle w tym języku, a jednocześnie ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]