-
Kobiety na rynku pracy ciągle walczą o pozycję. Firmy nie dbają o DE&I?
... Procenty nie sumują się do 100, ponieważ możliwe było zaznaczenie kilku odpowiedzi Źródło: raport Hays Poland, „Kobiety na rynku pracy 2024”, maj 2024 Badanie wykazało, że ... się osoby zaangażowane w procesy decyzyjne, przykładowo związane z rekrutacją czy sukcesją w firmie. Wiele decydentów nie ma świadomości, że w swoim życiu zawodowym ...
-
Najwyższy czas na jawność wynagrodzeń i redukcję luki płacowej
... widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracy, informowaniu pracowników i pracowniczek o kryteriach wynagradzania w firmie czy prawie zatrudnionych do informacji o średnim poziomie wynagrodzenia na ich stanowisku. ... (44 proc., 28 proc. nie ma zdania). Metodologia badania: Raport powstał na podstawie badania przeprowadzonego w dniach 24-27 lutego 2025 ...
-
Zasady cyberbezpieczeństwa dezorganizują pracę i są bezsensowne
... DAGMA Bezpieczeństwo IT. Zastanawiające, że tylko połowa pracowników zna zasady cyberbezpieczeństwa w swojej firmie i czuje się współodpowiedzialna za ten obszar. To pokazuje jak bardzo podatne na ataki mogą być polskie przedsiębiorstwa. Raport „Cyberportret polskiego biznesu. Bezpieczeństwo cyfrowe oczami ekspertów i pracowników” oparto na badaniu ...