-
![O równouprawnieniu płci warto rozmawiać nie tylko w Dzień Kobiet]( "O równouprawnieniu płci warto rozmawiać nie tylko w Dzień Kobiet [© Ideenkoch - Fotolia.com]")
O równouprawnieniu płci warto rozmawiać nie tylko w Dzień Kobiet
... piąta respondentka (19%). Podobnie jest w wypadku wpływu płci pracownika na wysokość wynagrodzenia – dostrzega go w Polsce 69% pań, a o równouprawnieniu płci przekonane jest 22%. ... płace w specjalizacjach postrzeganych potocznie jako „męskie” – nie tylko w branży IT, ale choćby m.in. wśród specjalistów Business Intelligence, w budownictwie czy wśród ...
-
![Mam marzenie po polsku. Czego pragniemy nad Wisłą?]( "Mam marzenie po polsku. Czego pragniemy nad Wisłą? [© pathdoc - Fotolia.com]")
Mam marzenie po polsku. Czego pragniemy nad Wisłą?
... dotyczą one podróży, podwyżki wynagrodzenia oraz odpoczynku od codzienności. A jak jest z ich realizacją? Z ankiety przeprowadzonej przez Kokos.pl wynika, ... o miłości. Wyżej niż potrzeby emocjonalne znalazł się sprzęt AGD i RTV oraz własny pojazd. It's all about the money Co stoi na przeszkodzie w realizacji marzeń? Przede wszystkim brak pieniędzy ...
-
![Mężczyźni na rynku pracy, czyli o krzywdzących parytetach]( "Mężczyźni na rynku pracy, czyli o krzywdzących parytetach [© ruigsantos - Fotolia.com]")
Mężczyźni na rynku pracy, czyli o krzywdzących parytetach
... , że na mężczyzn częściej niż na kobiety możemy natknąć się w zarządach firm działających w obszarze bankowości i inwestycji, budownictwa, energetyki, produkcji oraz IT. AMBICJE I ASPIRACJE Zadowolenie z obecnej pracy nie powoduje jednak, że aspiracje panów są mniejsze niż w latach ubiegłych lub wobec ambicji kobiet ...
-
![Praca dla inżyniera: jakie trendy zaznaczają się na rynku?]( "Praca dla inżyniera: jakie trendy zaznaczają się na rynku? [© pixabay.com]")
Praca dla inżyniera: jakie trendy zaznaczają się na rynku?
... wpływ żadnego z nich nie jest tak silny, jak ma to miejsce w przypadku wynagrodzenia. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: W którym regionie kraju zgłaszany jest ... miesięcznie przy umowie o pracę (w tę skalę nie wliczają się inżynierowie z branży IT, których zarobki znacznie wykraczają poza standardy przyjęte w innych sektorach). Do najlepiej opłacanych ...
-
![Rozwój zawodowy kluczową motywacją przy zmianie pracy]( "Rozwój zawodowy kluczową motywacją przy zmianie pracy [© Gerd Altmann z Pixabay]")
Rozwój zawodowy kluczową motywacją przy zmianie pracy
... powody. Decydującym czynnikiem nie jest już wysokość wynagrodzenia, a rozwój zawodowy i niezadowolenie z obecnego pracodawcy - wynika z 56. edycji badania Monitor Rynku ... Najbardziej zadowoleni ze swojej pracy są obecnie przedstawiciele branży telekomunikacji i IT (85 proc.) oraz finansów i ubezpieczeń (83 proc.), a najmniej pozytywnych wskazań było ...
Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, utrata pracy, Monitor Rynku Pracy, benefity pozapłacowe, benefity dla pracowników, świadczenia socjalne, satysfakcja z pracy -
![Branża OZE potrzebuje rąk do pracy i szczodrze wynagradza]( "Branża OZE potrzebuje rąk do pracy i szczodrze wynagradza [© prostooleh na Freepik]")
Branża OZE potrzebuje rąk do pracy i szczodrze wynagradza
... rozmów z kandydatami pasywnymi. Można pokusić się nawet o stwierdzenie, że w budownictwie nasila się zjawisko tzw. employee poachingu, obserwowane dotąd głównie w branży IT - tłumaczy Justyna Rębiałkowska z LeasingTeam Professional. Wysokie zarobki nie zawsze idą w parze z rzetelnością Branża energetyczna cały czas ewoluuje i nie ma mowy ...
-
![Stabilność zatrudnienia to mit? Nowe trendy i oczekiwania pracowników w Polsce]( "Stabilność zatrudnienia to mit? Nowe trendy i oczekiwania pracowników w Polsce [© wygenerowane przez AI]")
Stabilność zatrudnienia to mit? Nowe trendy i oczekiwania pracowników w Polsce
... wynagrodzenia, pod powierzchnią polskiego rynku pracy zachodzą nieoczywiste zmiany. Pracownicy coraz częściej ... lecz konieczność zdobycia wyspecjalizowanych specjalistów do konkretnych projektów. Najczęściej chodzi o branże inżynieryjne, IT i logistykę – obszary wymagające wysokiej dynamiki działania i dużej samodzielności. Taki model pozwala firmom ...
-
![Pandemia COVID-19 zwiększa lęk przed utratą pracy]( "Pandemia COVID-19 zwiększa lęk przed utratą pracy [© pixabay.com]")
Pandemia COVID-19 zwiększa lęk przed utratą pracy
... , które w okresie pandemii radzą sobie bardzo dobrze. Mam na myśli głównie sektor IT i telekomunikacji. W tym obszarze nadal trwa ostra konkurencja o pracowników, a czynnikiem motywującym do zmiany pracodawcy jest oferta lepszego wynagrodzenia. Ciekawym wynikiem badania jest duża różnica w ocenie możliwości znalezienia pracy pomiędzy kobietami ...
-
![TOP trendy rynku pracy 2024: pokolenie Z rozdaje karty?]( "TOP trendy rynku pracy 2024: pokolenie Z rozdaje karty? [© pressmaster - Fotolia.com]")
TOP trendy rynku pracy 2024: pokolenie Z rozdaje karty?
... IT i rocketjobs.pl. Gez Z zmienia świat pracy na lepsze Jak wskazują dane zaprezentowane w raporcie „Trendy & Wynagrodzenia ...
-
![Polscy programiści popularni w kraju]( "Polscy programiści popularni w kraju [© Scanrail - Fotolia.com]")
Polscy programiści popularni w kraju
... lepiej zarabiali konsultanci/analitycy IT – mediana ich wynagrodzenia wyniosła 7 000 PLN. W grupie najwyżej opłacanych znaleźli się również projektanci/architekci systemów (4 600 – 9 000 PLN). Portal zauważa, że istotne znaczenie dla wysokości wynagrodzenia ma miejsce pracy. Najwyższe płace otrzymywali pracownicy działów IT pracujący w Warszawie ...
-
![Rynek pracy: prawie 1/2 specjalistów i menedżerów widzi poprawę swojej sytuacji]( "Rynek pracy: prawie 1/2 specjalistów i menedżerów widzi poprawę swojej sytuacji [© ZoomTeam - Fotolia.com]")
Rynek pracy: prawie 1/2 specjalistów i menedżerów widzi poprawę swojej sytuacji
... podwyżki to najczęściej zostawały one przyznawane specjalistom i menedżerom z obszaru IT (64%), finansistom (63%) oraz inżynierom (62%). Obserwacje Antal pokazują, ... możliwości rozwoju kariery. Następnie wymieniana jest propozycja wyższego wynagrodzenia oraz złe zarządzanie w organizacji, podobnie jak w ubiegłym roku. Wśród innych odpowiedzi ...
-
![Rekrutacja online: nie brakuje wpadek, czy przekreślają szanse na pracę?]( "Rekrutacja online: nie brakuje wpadek, czy przekreślają szanse na pracę?")
Rekrutacja online: nie brakuje wpadek, czy przekreślają szanse na pracę?
... i wręcz zaskarbić sobie uwagę i sympatię rekrutra. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie wynagrodzenia otrzymywali programiści w 2020 roku? Czy wpadka podczas rozmowy kwalifikacyjnej online ... poszukiwane były specjalizacje, takie jak sprzedaż, obsługa klienta oraz właśnie IT. Eksperci IT to grupa specjalistów, która już na początku pandemii była w ...
-
![Tendencje na rynku pracy specjalistów 2011]( "Tendencje na rynku pracy specjalistów 2011")
Tendencje na rynku pracy specjalistów 2011
... stała się bardziej atrakcyjna dla specjalistów i menedżerów. Wynagrodzenia W mijającym roku na rynku zaobserwowaliśmy wzrost wynagrodzeń specjalistów i menedżerów. Najwięcej zyskali specjaliści IT – wzrosty w tej branży sięgnęły nawet 30% w stosunku do roku 2010. Wynagrodzenia inżynierów również wzrosły w porównaniu do ubiegłego roku ...
-
![Satysfakcja z pracy u połowy menedżerów]( "Satysfakcja z pracy u połowy menedżerów")
Satysfakcja z pracy u połowy menedżerów
... bezdzietne (37 proc.), jak również ci, których pracodawcy nie gratyfikują dodatkowymi elementami wynagrodzenia (również 37 proc.). W poszczególnych sektorach odsetek odpowiedzi twierdzących na pytanie o chęć podjęcia nowej pracy kształtował się następująco: IT i inżynieria oraz sprzedaż i marketing – po 34 proc., a finanse i bankowość – tylko 23 ...
-
![Nowoczesne usługi biznesowe w Polsce 2013]( "Nowoczesne usługi biznesowe w Polsce 2013 [© creativenature.nl - Fotolia.com]")
Nowoczesne usługi biznesowe w Polsce 2013
... w zakresie co najmniej dwóch procesów biznesowych np. finansów i księgowości oraz usług IT. Co istotne, aż 71 proc. centrów zadeklarowało wprowadzenie bardziej ... też znajomość języków obcych (osoby władające nietypowymi językami mogą spodziewać się wynagrodzenia wyższego nawet o 60 proc.), a także panującej na lokalnym rynku konkurencji. I ...
-
![Rynek pracy 2021: co przewidują specjaliści od rekrutacji pracowników?]( "Rynek pracy 2021: co przewidują specjaliści od rekrutacji pracowników? [© pixabay]")
Rynek pracy 2021: co przewidują specjaliści od rekrutacji pracowników?
... epidemii? Na czym polega specyficzna sytuacja w branży IT? Czy w 2021 roku pracownicy mogą liczyć na podwyżki wynagrodzenia? Jakie trendy zaznaczą się w kolejnych miesiącach na ... jest utrzymanie pełnych etatów. Największą szansę na otrzymanie wyższego wynagrodzenia mają osoby na stanowiskach specjalistycznych, trudno dostępnych na rynku – mówi Anna ...
-
![Rynek z ponad 1 mln ofert pracy. Kogo szukają pracodawcy?]( "Rynek z ponad 1 mln ofert pracy. Kogo szukają pracodawcy? [© Nenov Brothers - Fotolia.com]")
Rynek z ponad 1 mln ofert pracy. Kogo szukają pracodawcy?
... odsetek firm szukał pracowników legitymujących się kompetencjami cyfrowymi? Czy widełki wynagrodzenia w ogłoszeniu o pracę są już standardem? Jak dużo ofert dotyczyło pracowników ... specjalistów ds. rozwoju oprogramowania (16% wszystkich ogłoszeń) oraz administracji IT (9%). Ten wynik potwierdza wzmocnienie pozycji ekspertów od technologii na liście ...
-
![Usługi HR: agencje zatrudnienia czeka trudny rok]( "Usługi HR: agencje zatrudnienia czeka trudny rok [© Santiago Cornejo - Fotolia.com]")
Usługi HR: agencje zatrudnienia czeka trudny rok
... pomóc, w szczególności w obszarze cyberbezpieczeństwa, rozwiązań chmurowych AI i ERP. Jednocześnie programiści, który do tej pory stanowili elitę w środowisku IT tracą na znaczeniu, ich wynagrodzenia spadają nawet o kilkanaście procent. Polscy pracownicy od wielu lat stanowią integralną cześć europejskiego ekosystemu rynku pracy. W ubiegłym roku ...
-
![Ile pensji na kupno mieszkania?]( "Ile pensji na kupno mieszkania?")
Ile pensji na kupno mieszkania?
... sobie pozwolić tylko pracownicy firm działających w przemyśle górniczym i wydobywczym oraz IT. Ich przeciętne zarobki w zeszłym roku opiewały na ponad 6,4 tys. zł brutto, czyli między 4,5 a 4,6 tys. zł „na rękę” miesięcznie. W efekcie wynagrodzenia przeciętnego pracownika tych sektorów gospodarki wystarczyłyby na zakup dwupokojowego mieszkania ...
-
![Otwarcie granic a emigracja zarobkowa]( "Otwarcie granic a emigracja zarobkowa [© Scanrail - Fotolia.com]")
Otwarcie granic a emigracja zarobkowa
... zachodniego sąsiada brakuje ok. 3 mln pracowników, głównie fizycznych, ale też specjalistów IT. Zdaniem Krystiana Bestry, Dyrektora Zarządzającego Infosys BPO Europe i Wiceprezesa ABSL otwarcie ... wynosi od 93% do nawet 200% rocznego wynagrodzenia pracownika. To oznacza, że jeśli koszt miesięcznego wynagrodzenia wynosi 4000 zł, rocznego 48 000 zł ...
-
![Zawody przyszłości. Zobacz, jaką karierę najlepiej wybrać]( "Zawody przyszłości. Zobacz, jaką karierę najlepiej wybrać")
Zawody przyszłości. Zobacz, jaką karierę najlepiej wybrać
... tak, bo zgodnie z danymi udostępnionymi w styczniu 2017 roku przez Wynagrodzenia.pl, osoba na takim stanowisku może liczyć na miesięczną pensję ... IT, powinien mieć nie tylko umiejętności kierownicze, ale i znać podstawy programowania. Patrząc na te obowiązki, nic dziwnego, że projekt manager zarabia średnio ok. 7,2 tys. brutto/m-c (dane Wynagrodzenia ...
-
![W dużej firmie łatwiej o awans pracownika]( "W dużej firmie łatwiej o awans pracownika [© Scanrail - Fotolia.com]")
W dużej firmie łatwiej o awans pracownika
... (po 7%). W co trzeciej firmie raczej planowane jest podwyższenie średniego wynagrodzenia w ciągu najbliższych 12 miesięcy. Takie deklaracje składają głównie pracodawcy z branży IT (47%). Co ósmy pracodawca nie planuje podwyższania średniego wynagrodzenia swoich pracowników w ciągu nadchodzącego roku. Takich przedsiębiorstw najwięcej jest w sektorze ...
-
![92% firm z minimalną wersją PPK]( "92% firm z minimalną wersją PPK [© apops - Fotolia.com]")
92% firm z minimalną wersją PPK
... wymaganych etapów wdrożenia PPK. Badane organizacje przyznają, że przystosowanie systemów IT do obsługi programu jest najistotniejszym elementem mającym wpływ na ... otrzymywanego wynagrodzenia netto. Przykładowo koszty po stronie pracownika, przy zadeklarowanej wpłacie podstawowej 2%, uzyskującego przychód na poziomie minimalnego wynagrodzenia 2250 ...
-
![Sztuczna inteligencja obniży pensje i zabierze pracę?]( "Sztuczna inteligencja obniży pensje i zabierze pracę? [© pixabay.com]")
Sztuczna inteligencja obniży pensje i zabierze pracę?
... nasze portfele? Spośród badanych pracowników 28 proc. uważa, że przez AI wynagrodzenia spadną, a 17 proc. wierzy, że będzie odwrotnie. Ponad połowa (54 ... obszarze jest mnóstwo pracy do wykonania - powiedział Piotr Nowosielski, CEO Just Join IT. Sztuczna inteligencja ma ogromny potencjał do przynoszenia pozytywnych zmian w wielu obszarach, takich ...
-
![Rynek pracy: co napędza pokolenie X, Y, Z?]( "Rynek pracy: co napędza pokolenie X, Y, Z? [© Freepik]")
Rynek pracy: co napędza pokolenie X, Y, Z?
... 1500 pracownikach biurowych, w tym specjalistach IT, ukazuje wartości cenione w pracy przez osoby w różnym wieku. Okazuje się, że obok wynagrodzenia ... charakteryzują się większym optymizmem: częściej wierzą w realizację planów (60%), wzrost wynagrodzenia (53%) i awans (44%). Rozkład odpowiedzi respondentów pokolenia X i Y dla ww. kategorii jest ...
-
![Polacy czekają na podwyżki wynagrodzeń]( "Polacy czekają na podwyżki wynagrodzeń [© taisiya1985 - Fotolia.com]")
Polacy czekają na podwyżki wynagrodzeń
... niż średnia podwyżki dostawali też pracownicy ochrony (54 proc.) oraz telekomunikacji i IT (49 proc.). Najrzadziej z kolei pracownicy handlu detalicznego i hurtowego (36 proc.), ... na motywy rotacji pracowników poprzez wyniki badania dotyczące satysfakcji z wynagrodzenia. 43% badanych jest zadowolonych z zarobków co – prawdopodobnie - jest efektem ...
-
![Specjaliści i menedżerowie - rynek pracownika się stabilizuje]( "Specjaliści i menedżerowie - rynek pracownika się stabilizuje [© ZoomTeam - Fotolia.com]")
Specjaliści i menedżerowie - rynek pracownika się stabilizuje
... badanych, którzy otrzymali podwyżki wynagrodzenia; w niektórych przypadkach pensje podskoczyły w dwucyfrowym tempie. Najświeższe badania firmy Antal dowodzą, że względem minionego roku popyt na zatrudnianie specjalistów i menedżerów nieco się obniżył. Wyjątkiem jest tu, co zresztą nie jest zaskoczeniem, branża IT. I wprawdzie liczba ofert pracy ...
-
![Są oferty pracy w telekomunikacji]( "Są oferty pracy w telekomunikacji")
Są oferty pracy w telekomunikacji
... zł brutto - plasuje branżę telekomunikacyjną na drugim miejscu w rankingu wynagrodzeń, za sektorem IT. Co prawda pracownicy szeregowi nie należą do najlepiej wynagradzanych w ... 22.500 zł brutto miesięcznie. Ogólnie najwięcej zarabiają pracownicy działów marketingu - wynagrodzenia ¼ z nich przekraczają 10.200 zł brutto. Nie sposób jednak pominąć ...
-
![Jak rozwój sztucznej inteligencji zmienia rynek pracy?]( "Jak rozwój sztucznej inteligencji zmienia rynek pracy? [© pixabay.com]")
Jak rozwój sztucznej inteligencji zmienia rynek pracy?
... . Specjaliści ze średnim doświadczeniem (mid), w kwietniu tego roku znaleźli na Just Join IT o 27 proc. więcej ogłoszeń o pracę niż w grudniu 2022, natomiast juniorzy już o 10 ... wnioski, niemniej przy sporym wzroście zapotrzebowania na midów i seniorów w AI, ich wynagrodzenia nie szybują do góry tak szybko, jak jeszcze kilkanaście miesięcy temu. ...
-
![Zasoby ludzkie: pracownicy HR niechętni do zmiany pracy?]( "Zasoby ludzkie: pracownicy HR niechętni do zmiany pracy? [© singkham - Fotolia.com]")
Zasoby ludzkie: pracownicy HR niechętni do zmiany pracy?
... 15% dotychczasowego wynagrodzenia. Z badania wynika, że 45% HR-owców nie otrzymało podwyżki. Wynagrodzenia w działach HR są mocno rozstrzelone nie tylko ze względu na rolę pełnioną w organizacji. Znaczenie dla zarobków ma także miejsce zatrudnienia – na najwyższe wynagrodzenia można liczyć w stolicy, Krakowie oraz w zagłębiu branży IT – Wrocławiu ...
-
![Rynek pracy w Polsce: mniej podwyżek, przekwalifikowania i dłuższe poszukiwanie pracy]( "Rynek pracy w Polsce: mniej podwyżek, przekwalifikowania i dłuższe poszukiwanie pracy [© wygenerowane przez AI]")
Rynek pracy w Polsce: mniej podwyżek, przekwalifikowania i dłuższe poszukiwanie pracy
... wynika z trudniejszej sytuacji pracodawców, jak i niższego wzrostu minimalnego wynagrodzenia. W latach 2023-24 minimalne wynagrodzenia wzrastało odpowiednio 16 proc. i 21 proc. W roku ... .), oraz w branżach hotelarstwa i gastronomii (54 proc.), budownictwa (43 proc.), telekomunikacji i IT (38 proc.) oraz transportu i logistyki (38 proc.). Najczęściej ...
-
![Rynek pracy specjalistów w 2009 r.]( "Rynek pracy specjalistów w 2009 r.")
Rynek pracy specjalistów w 2009 r.
... za tym idzie również wzrostu zatrudnienia, nastąpiło wyraźne zahamowanie. Pomimo że firmy z branży IT długo opierały się recesji, to jednak również i one odczuły negatywne skutki ... widząc ten trend, też musieli zacisnąć pasa. W tej branży główny koszt to wynagrodzenia i honoraria, nie odbyło się więc bez zwolnień. Rekrutacja trenerów na przełomie lat ...
-
![Jak swoją sytuację na rynku oceniają specjaliści i menedżerowie?]( "Jak swoją sytuację na rynku oceniają specjaliści i menedżerowie? [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Jak swoją sytuację na rynku oceniają specjaliści i menedżerowie?
... ale w przypadku rekordzistów liczba ta sięga kilkudziesięciu rocznie. Aleksandra Kujawa, menedżer Antal IT Services zwraca uwagę, że to nasilający się rynek kandydata w wielu ... jak w zeszłym roku dla 72% respondentów warunkiem koniecznym jest wzrost wynagrodzenia - przeciętnie o przynajmniej 20%. Dla ponad połowy (52%) firma musi znajdować się ...
-
![Hays: największe wyzwania HR na 2021 rok]( "Hays: największe wyzwania HR na 2021 rok [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Hays: największe wyzwania HR na 2021 rok
... profesjonalistów musiała zmierzyć się z negatywnymi konsekwencjami pandemii – utratą pracy, obniżeniem wynagrodzenia czy niekorzystną zmianą zakresu obowiązków. Dla niektórych było ... oczach kandydatów – szczególnie w branżach charakteryzujących się wysoką konkurencją o talenty, np. IT – będą zatem pracodawcy, którzy zagwarantują im możliwość pracy ...
-
![Hays: nadchodzą podwyżki wynagrodzeń i trudne rekrutacje pracowników]( "Hays: nadchodzą podwyżki wynagrodzeń i trudne rekrutacje pracowników [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Hays: nadchodzą podwyżki wynagrodzeń i trudne rekrutacje pracowników
... , których dotyczyć będą prowadzone przez nich rekrutacje, najczęściej wskazują IT (40 proc. firm), sprzedaż (30 proc.), finanse i księgowość (26 proc.) ... proc. specjalistów i menedżerów, to większość pracowników nie jest zadowolona z otrzymywanego wynagrodzenia. W 2022 wzrost wynagrodzeń przewiduje trzech na czterech pracodawców, natomiast obniżki ...
![7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem [© pixabay - wygenerowane przez AI]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/inwestycja-w-mieszkanie/7-pulapek-i-okazji-zobacz-co-cie-czeka-podczas-kupna-mieszkania-na-wynajem-270018-50x33crop.jpg "7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem [© pixabay - wygenerowane przez AI]")
7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem
