-
Rynek energetyczny: kolejne inwestycje
... elektrowni. Każdy przypadek jest inny i wymaga indywidualnego podejścia. Inny zakres rozbudowy sieci jest w przypadku elektrowni, które aktualnie funkcjonują i przejdą proces ... kosztów, analizy stanu zaawansowania, zarządzanie kontraktorami oraz dbanie o jakość i bezpieczeństwo prac. To wszystko są elementy przy dużych inwestycjach, które muszą ...
-
Zarządzanie kapitałem ludzkim: 10 trendów
Firma szkoleniowo - doradcza House of Skills przeprowadziła analizę trendów w zakresie zarządzania kapitałem ludzkim w Polsce. Analizie poddane zostały tendencje zachodzące na rynku pracy, na rynku szkoleń oraz oczekiwania wobec pracowników w przedsiębiorstwach. „Polskie firmy chcą szkolić swoich pracowników. Rozumieją, że dobrze wykwalifikowana ...
-
Rynek pracy w 2010r. się ożywi?
Według ostatniego badania "Employer Branding Survey" przeprowadzanego przez Universum, firmę zajmującą się employer branding, eksperci ds. HR twierdzą, że w 2010 r. sytuacja na rynku pracy się poprawi. Prawie połowa respondentów uważa, że działania w zakresie budowania marki pracodawcy zyskują na znaczeniu, a jedna czwarta przyznaje, że nakłady ...
-
Wydajność pracowników a formy wynagradzania
Według najnowszego sondażu Kelly Services, globalnego dostawcy rozwiązań w zakresie HR, ponad 75 proc. ankietowanych pracowników z Polski uważa, że byliby bardziej wydajni, gdyby uczestniczyli w zyskach pracodawcy lub posiadali akcje i udziały w zatrudniającej ich firmie. Wyniki sondażu wskazują również, że w przypadku 49 proc. zatrudnionych ...
-
Zarządzanie jakością w firmie
Brak porozumienia z pracownikami lub kierownictwem firmy jest przeszkodą w pracy nad doskonaleniem jakości i potężnym hamulcem wprowadzania zmian. Jeśli znalazłeś się kiedyś w takiej sytuacji, wiesz dobrze, że tam gdzie nie ma akceptacji i zaangażowania trudno zrealizować jakiekolwiek przedsięwzięcie. O ten gruby mur rozbijają się nawet najlepsze ...
-
Pracownicy doceniają marketing osobisty
Według najnowszego sondażu Kelly Services, dostawcy rozwiązań w zakresie HR, Coraz więcej polskich pracowników buduje swoją "markę", m.in. poprzez działania w celu wyróżnienia się na zmiennym rynku pracy. Jest to wyrazem tendencji do przejmowania coraz większej kontroli nad własną karierą. Takie wyniki przyniósł sondaż Kelly Global Workforce Index ...
-
Rynek pracy, wynagrodzenia, świadczenia 2010
W połowie listopada w Warszawie odbyła się konferencja zorganizowana przez firmę Mercer pt. "Rynek Pracy. Wynagrodzenia, Świadczenia AD 2010". Na spotkaniu obecni byli specjaliści działów HR reprezentujący podmioty m.in. z następujących branż: FMCG, High Tech, branża farmaceutyczna czy produkcja. Przedstawiono wyniki najnowszych badań rynku ...
-
Przetwarzanie w chmurze coraz popularniejsze
Firma Cisco Systems zaprezentowała ostatnią część raportu z cyklu badań CiscoConnected World Report - międzynarodowego badania, w ramach którego poddano analizie tendencje w zachowaniach pracowników związane z dostępem do informacji w dowolnym miejscu i za pomocą dowolnego urządzenia, a także możliwości informatyków w zakresie zaspokajania potrzeb ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 11/2011
Wydaje się, że problemem polskiego rynku pracy jest nie tylko wysokie bezrobocie, chociaż według Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej w lutym 2011 r. stopa bezrobocia wzrosła do 13,2 proc. z 13,0 proc. w styczniu. Jak widać jest ono wyraźnie większe niż w krajach unijnych, chociaż daleko nam do sytuacji, jaka w tym zakresie jest w Hiszpanii. ...
-
Dla kogo rynek pracy w Niemczech?
Eksperci Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia przewidują znaczący wzrost aktywności niemieckich pracodawców w zakresie poszukiwań i rekrutacji polskich profesjonalistów. Tendencja zatrudnienia niewykwalifikowanych pracowników i specjalistów niższego szczebla będzie się utrzymywać na podobnym poziomie, co w latach ubiegłych. Niemcy otworzyły swój ...
-
Zarządzanie projektem informatycznym
... i siłą rzeczy muszą uwzględniać ten fakt. Studium wykonalności musi precyzyjnie określać zakres projektu oraz wskazywać problemy, które mają zostać rozwiązane. Powinno opisywać ... . wybranych części prac konkursowych, które zajęły drugie i trzecie miejsce w konkursie oraz opcją „aktualizacji studium” na dalszych etapach prac projektowych. Każdy projekt ...
-
Jak zaprojektować najlepsze logo firmy?
... Prawidłowo zaprojektowane logo firmy powinno uwzględniać takie aspekty jak: profil i zakres działania firmy, jej historię, a także historię logo firmy i przyczyny zmian, ... tylko profesjonalna metoda projektowa i badania zdolności wyróżniającej. Efektem końcowym prac nad systemem identyfikacji graficznej firmy powinna być Księga systemu ...
-
Innowacyjność przedsiębiorstwa w rękach zarządu
Kluczem do sukcesu w zakresie innowacji w polskich firmach jest wdrożenie rozwiązań systemowych w zarządzaniu projektami badawczo-rozwojowymi oraz bezpośrednie zaangażowanie zarządu. Aby zwiększać innowacyjność firmy powinny również aktywnie współpracować z podmiotami zewnętrznymi oraz odpowiednio motywować pracowników. Istotne jest także podjęcie ...
-
Sektor MSP napędza wzrost gospodarczy
Małe i średnie przedsiębiorstwa z Polski, które napędzają wzrost gospodarczy kraju, stoją w obliczu poważnych wyzwań, ale wciąż wykazują silnego ducha przedsiębiorczości - tak wynika z nowego badania wykonanego na zlecenie firmy Regus, największego na świecie dostawcy rozwiązań w zakresie elastycznych warunków pracy. Mimo, że niektórzy polscy ...
-
Przemysł w USA wraca do formy
Według Euler Hermes, światowego lidera w dziedzinie ubezpieczeń należności oraz zobowiązań, gwarancji i windykacji, Stany Zjednoczone posiadają już potencjał długoterminowego ożywienia w zakresie produkcji przemysłowej. Chociaż przemysł amerykański dotkliwie ucierpiał w ciągu ostatnich dziesięciu lat na skutek przenoszenia produkcji do państw o ...
-
Utrata danych: sektor MSP bez planu B
Przedsiębiorcy z sektora MSP nie przykładają należytej wagi do przygotowania planu na wypadek nieprzewidzianych zdarzeń lub awarii. Jak pokazują aktualne dane Deloitte, aż 70% małych i średnich nie liczy się z konsekwencjami finansowymi i wiarygodnością swojego biznesu związaną z utratą danych. W obliczu zwiększonej mobilności pracowników oraz ...
-
Elastyczna praca ułatwia powrót po macierzyńskim
Sheryl Sandberg w swojej książce "Włącz się do gry" pisze, że prawdziwą równość płci osiągniemy dopiero wówczas, gdy połową krajów i przedsiębiorstw będą zarządzać kobiety, a połową gospodarstw domowych zajmą się mężczyźni. Najnowsze badanie wykonane na zlecenie firmy Regus, dostawcy rozwiązań w zakresie elastycznych form pracy, potwierdza, że ...
-
Perspektywy zatrudnienia II kw. 2014
Czy w najbliższym czasie można liczyć na nagły wysyp ofert pracy? Raczej nie. Tak przynajmniej wynika z opublikowanego dzisiaj najnowszego, kwartalnego raportu Barometr Manpower Perspektyw Zatrudnienia, w którym czytamy m.in., że polskich pracodawców charakteryzuje umiarkowany optymizm w zakresie planów dotyczących powiększania liczebności ...
-
Rozwój zawodowy tylko dla nielicznych
Przekwalifikowanie zawodowe to bardzo poważna decyzja. Tym bardziej nie powinien dziwić fakt, że zmianę zawodu planuje w tym roku tylko co dziesiąty pracownik przebadany na potrzeby sondażu zrealizowanego przez instytut badawczy Millward Brown na zlecenie Work Service. Prawie połowa respondentów nie planuje żadnych działań w tym zakresie, a 38 ...
-
Wyzwania CMO 2014
Wykorzystanie kanałów elektronicznych w marketingu stało się nieodzowne. Czy marketerzy wiedzą, jak to robić? Z badania „Wyzwania CMO 2014”, przeprowadzonego przez Microsoft we współpracy ze Związkiem Pracodawców Branży Internetowej IAB Polska, wynika, że ponad połowa pytanych swoje kompetencje w tym zakresie ocenia co najmniej "dobrze". ...
-
Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2014
Czy w najbliższym czasie można liczyć na nagły wysyp ofert pracy? Raczej nie. Tak przynajmniej wynika z opublikowanego dzisiaj najnowszego, kwartalnego raportu Barometr Manpower Perspektyw Zatrudnienia, w którym czytamy m.in., że polskich pracodawców charakteryzuje, już od sześciu kwartałów, umiarkowany optymizm w zakresie planów dotyczących ...
-
Matura: maturzysto, wybierz tak, abyś nie żałował
O dostosowaniu szkolnictwa do wymagań rynku pracy dyskutuje się już od dłuższego czasu. Nie ulega wątpliwości, że wiele jest w tym zakresie do zrobienia. Millward Brown na zlecenie Work Service S.A. przeprowadził badanie, z którego wynika, że aż 51% absolwentów zmieniłoby profil nauki, gdyby miało taką szansę. Co ciekawe, wbrew obiegowej opinii to ...
-
Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2015
Czy w najbliższym czasie można liczyć na nagły wysyp ofert pracy? Sytuacja kształtuje się obiecująco. Tak wynika z opublikowanego dzisiaj kwartalnego raportu Barometr Manpower Perspektyw Zatrudnienia, w którym czytamy m.in., że polscy pracodawcy są dość optymistyczni w zakresie planów dotyczących powiększania liczebności personelu w nadchodzących ...
-
Turystyka medyczna będzie zatrudniać?
Jeszcze kilka lat temu poszukiwanie na polskim rynku pracy ofert z branży turystyki medycznej niemal zawsze kończyło się fiaskiem. Ta sytuacja powoli się odmienia - ogłoszeń związanych z tym sektorem regularnie przybywa. W maju br. w internetowych giełdach pracy pojawiło się przeszło 40 propozycji, z których większość skierowana była do osób ...
-
Zmowa aplikacji mobilnych: raport McAfee Labs VI 2016
Pojawił się już najnowszy raport McAfee Labs Threats Report: June 2016. Jego autorzy ostrzegają m.in. przed nowym zagrożeniem, którego ofiarą padają urządzenia mobilne. Ich użytkownicy mogą utracić nie tylko dane, ale i pieniądze. Opracowanie wskazuje również na wzrost ilości nowych próbek ransomware (+23%). Jak walczyć z cyberniebezpieczeństwem? ...
-
Darmowa służba zdrowia nie istnieje?
Każdy pracownik zatrudniony na umowę o pracę płaci składki na ubezpieczenie zdrowotne, a osoby samozatrudnione mogą ubezpieczyć się we własnym zakresie. Miesięczna składka to koszt rzędu 380 złotych, co dla wielu z nas jest dość poważnym wydatkiem. Czy gwarantuje on nam kompleksową opiekę ze strony NFZ, czy też darmowa służba zdrowia to jedynie ...
-
Mamy rekordowo niskie zaangażowanie w pracę. Dlaczego?
Spada zaangażowanie w pracę. Tegoroczny raport Aon dowodzi, że w Polsce plasuje się ono obecnie na rekordowo niskim poziomie. Źle wypadamy także w porównaniu z innymi krajami europejskimi. Brak zaangażowania w wykonywane obowiązki zawodowe deklaruje aż 52% polskich pracowników, a różnica między Polską i Europą sięga w tym zakresie 14%. Spadek ...
-
Pracownicy a ochrona danych osobowych
Wprawdzie odpowiedzialność za ochronę danych osobowych w znacznej mierze ponoszą administratorzy danych, a więc osoby, które zarządzają daną organizacją, to warto zdawać sobie sprawę, że do respektowania przepisów w tych zakresie zobligowana jest znacznie szersza rzesza ludzi, w tym m.in. pracownicy oraz podmioty, które współpracują z firmą, ...
-
Trend Micro: zagrożenia internetowe 2018
Trend Micro opublikował najnowszą prognozę na temat cyberzagrożeń, z którymi przyjdzie nam się zmagać w nadchodzącym roku. Opracowanie „Paradigm Shifts: Trend Micro Security Predictions for 2018” nie pozostawia złudzeń - na spadek aktywności cyberprzestępczej raczej nie mamy co liczyć. Autorzy raportu spodziewają się większej aktywności ...
-
JAVA. Numer 1 na rynku pracy
ICT to jedna z branż, która generuje naprawdę pokaźną ilość ofert pracy. Absolwenci kierunków informatycznych nie muszą się martwić o zatrudnienie - znajdują je przeważnie od razu po studiach, a ich wynagrodzenia już na starcie bywają wyższe niż średnia krajowa. Kogo w szczególności potrzebują pracodawcy? Nie od dziś wiadomo, że najbardziej ...
-
Perspektywy zatrudnienia II kw. 2018
Jak pokazują wyniki najnowszej edycji raportu ManpowerGroup, w II kwartale br. mocna pozycja osób poszukujących pracy pozostanie faktem. Prognoza netto zatrudnienia sięga +11%, co jest wynikiem o 1 punkt procentowy wyższym od uzyskanego przed rokiem i identycznym ze wskazaniami z poprzedniego kwartału. Spośród 752 ankietowanych pracodawców 18% ...
-
Łańcuch dostaw w Polsce: słabe i mocne strony
Jakie zdanie o Polsce mają przedstawiciele sektora logistycznego? Okazuje się, że całkiem dobre. Z raportu opracowanego przez CBRE i Panattoni „Logistics Confidence Index Poland 2017” wynika, że w 3 z 5 badanych kategorii wypadamy lepiej niż nasi europejscy konkurenci. Dobrze oceniani jesteśmy przede wszystkim w zakresie kosztów prowadzenia ...
-
Przetargi - raport I kw. 2018
W pierwszym kwartale 2018 roku w Biuletynie Zamówień Publicznych opublikowano 31 tys. 724 ogłoszenia o wszczęciu postępowania o udzielenie zamówienia publicznego. To wynik o niemal jedną czwartą lepszy niż rok wcześniej, w pierwszym kw. 2017 roku – wynika z opracowania wykonanego przez serwis eGospodarka.pl. Wzrost w relacji rocznej to zasługa ...
-
Elastyczne miejsca pracy - sposób na pokolenie Y?
Aż 43% reprezentantów pokolenia Y gotowych jest w ciągu najbliższych dwóch lat zmienić pracodawcę. Z globalnego badania „2018 Deloitte Millennial Survey. Millennials disappointed in business, unprepared for Industry 4.0” wynika, że na podniesienie lojalności pracowników wpłynąć może elastyczność oraz niestandardowe formy zatrudnienia. Warto ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 7/2019
Proponowane przez Unię Europejską nowe przepisy o zabezpieczeniu społecznym, w połączeniu z Pakietem mobilności czy zmianami w zakresie dostępu do zawodu i rynku mogą oznaczać katastrofę dla polskich firm przewozowych. Ich sytuację może pogorszyć także twardy brexit. W konsekwencji kilkadziesiąt tysięcy firm ograniczy swoją działalność lub upadnie ...