zus od pracowników, (strona 7/9) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Wiadomości › Zasoby serwisu › zus od pracowników

Pracodawcy planują przyszłość. Wynagrodzenia i zatrudnienie raczej bez zmian

... ZUS (39%). Zdecydowana większość (85%) przedsiębiorców oceniła taką możliwość jako pomocną. Najczęściej po takie rozwiązanie sięgają przedsiębiorcy zatrudniający do 50 pracowników (43%). Spośród wszystkich firm 31% skorzystało z dofinansowania wynagrodzeń pracowników ... i odbywa się aktualnie w cyklu półrocznym. Od 20. edycji badanie jest ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia
Ranking kont firmowych 2023. W jakim banku najlepsze konto firmowe?

... artykule. Konto firmowe jest potrzebne każdemu przedsiębiorcy – od osób prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą po największe ... (w tym do 500 zł za opłacanie składek ZUS) dodatkowe produkty*: konta walutowe za 0 zł, ... poprawi jakość działania mojej firmy, jej pracowników, zadowolenie klientów i w rezultacie przyniesie zyski. Bo przecież o ...

Tematy: konto bankowe, konto firmowe, konta firmowe, przeniesienie konta, konta dla firm, konto dla firm, konto dla firmy, ranking kont firmowych, najlepsze konto, ranking kont, oferta banków, własna firma, działalność gospodarcza, ranking kont bankowych
Specjaliści IT: czy mogą liczyć na pracę i podwyżki wynagrodzenia?

... aspektów pracy dla pracowników IT. Wpływa na wybór nowego pracodawcy i stanowi najczęstszy powód zmiany miejsca zatrudnienia. Większość pracowników IT (63,1% ankietowanych) w ... obciążenia publicznoprawne, jak PIT do 32%, pełne składki na ZUS i NFZ przyczyniają się do stopniowego odchodzenia od tej formy współpracy. Jednocześnie firmy sięgają po ...

Tematy: zarobki w it, praca w it, płace informatyków, wynagrodzenia na stanowiskach it, branża IT, specjaliści IT
Rekordowe zatrudnienie cudzoziemców: czy zmiana przepisów zahamuje ten trend?

... firmy z sektora teleinformatycznego coraz chętniej lokują w naszym kraju swój kapitał. Z danych ZUS z dnia 31.12. 2015 dotyczących liczby ubezpieczonych, którzy w zgłoszeniu ... zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, dotyczący procedur zatrudniania pracowników sezonowych z zagranicy. Według projektu od stycznia 2017 ma zniknąć procedura oświadczeń. ...

Tematy: zatrudnienie obcokrajowca, zatrudnienie cudzoziemca, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, obcokrajowcy, Ukraińcy
Polscy przedsiębiorcy i ich problemy. Nad czym ubolewa biznes?

... , w przypadku połowy ankietowanych przedsiębiorstw (50,8%) proces ten trwa przeciętnie od kilku dni do tygodnia. Ok. 28% podmiotów kontrolowanych jest przez 2-3 tygodnie, ... zatrudnienia pracowników obniżenie liczby składowych pozapłacowych kosztów zatrudnienia zwiększenie elastyczności przepisów prawa pracy (nowy Kodeks pracy) niższe składki do ZUS, ...

Tematy: przedsiębiorczość, prowadzenie działalności gospodarczej, własny biznes, bariery przedsiębiorczości, badania przedsiębiorców
Jak polscy przedsiębiorcy widzą lata 2018-2019?

... okresy, za które trzeba płacić wstecz odsetki od zobowiązań wobec Skarbu Państwa (ZUS, KAS, PFRON, itd.) wspierać polskie firmy w dostępie ... , przedsiębiorcy próbują pozyskać pracowników. Ponad 60% deklaruje wzrost wynagrodzeń pracowników w przyszłym roku, a 40% wzrost zatrudnienia. Utrzymanie dotychczasowych pracowników i pozyskanie nowych jest ...

Tematy: działalność gospodarcza, bariery przedsiębiorczości, koszty prowadzenia firmy, własny biznes, rok 2019
Wskaźniki HR 2019 dla sektora produkcyjnego

... na opłacanych przez ZUS zwolnieniach częściej niż przedstawiciele innych sektorów. Efektywność pracy W porównaniu do zatrudnionych w usługach i handlu, pracownicy produkcyjni zarabiali najmniej. Ich przeciętnie miesięczne wynagrodzenie brutto było średnio o 2 119 PLN niższe od pensji pracowników usługowych i o 1 259 PLN niższe od zatrudnionych ...

Tematy: HR, sektor produkcyjny, wskaźniki HR, rekrutacja, fluktuacja kadr, absencja, efektywność pracy, szkolenia
Czy rynek pracy wraca właśnie do stanu sprzed 15 lat?

... pracy panowała w 2003, kiedy poziom bezrobocia osiągnął ponad 20%. Od 2004 roku stopniowo spadał, z wyjątkiem nieznacznego wzrostu w latach 2008-2014 ... w rekrutacji personelu. Mimo tego, pracowników ciągle brakowało, stąd duże zainteresowanie rekrutacją transgraniczną i napływ kandydatów ze wschodu. Według danych ZUS z 2019, w Polsce było ...

Tematy: rynek pracy, bezrobocie, oferty pracy, stopa bezrobocia, sytuacja na rynku pracy
Odroczony termin płatności? Tak, jeśli to my mamy zapłacić

... z sektora MŚP. Z kolei na trzecim miejscu pojawia się rozbieżność, w zależności od tego, czy przedsiębiorcy wyznaczają terminy odroczenia swoim kontrahentom, czy sami występują w ... projektu czy nawet na bieżące zobowiązania takie jak: ZUS, urząd skarbowy, pensje dla pracowników, czynsz, kupno części do samochodów bądź działania reklamowe, to może ...

Tematy: zatory płatnicze, płynność finansowa, sytuacja przedsiębiorstw, koronawirus, opóźnione płatności, terminy płatności, odroczony termin płatności, rozliczenia B2B, kredyt kupiecki, faktoring zaliczkowy, finansowanie działalności
Tydzień 43/2009 (19-25.10.2009)

... kar i zaległych składek ZUS z odsetkami. ... od wielkości zarobków (ich zmniejszenie przy najniższych zarobkach), wyższa będzie kwota wolna od podatku. Wydaje się też, że korzystna może być zachęta do opuszczenia szarej strefy, jeśli: postępować będzie upraszczanie formalnej dokumentacji związanej z prowadzeniem firmy i z zatrudnianiem pracowników ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Polska
Outsourcing kadrowo-płacowy w Polsce 2009

... korzyścią wynikającą z rozwoju jest możliwość zachowania ciągłości procesów obsługi, niezależnie od okoliczności. Ten argument jest szczególnie istotny w przypadku małych firm, ... usług firmy outsourcingowej. Oszczędności dotyczą wynagrodzeń pracowników działów kadr i płac, składają się na nie również: koszty ZUS, koszty zwolnień lekarskich, koszty ...

Tematy: outsourcing, usługi outsourcingowe, rynek usług outsourcingowych, usługi outsourcingu, outsourcing kadrowo-płacowy, outsourcing płacowy, outsourcing kadrowy
Długi a wizerunek firmy

... , na drugim miejscu brak szacunku dla pracowników – przekonuje Adam Łącki, prezes Zarządu Krajowego Rejestru Długów ... długi, czyli niepłacenie kontrahentom, zaleganie ze składkami ZUS i podatkami są znacznie mniej istotne. 40% Polaków ... przez przedsiębiorstwo, jeśli ono samo nie otrzymało zapłaty od swoich klientów, a 23% w sytuacji gdy na skutek ...

Tematy: KRD, rejestr długów, dłużnicy, zadłużenie firm, wizerunek firmy
Rejestracja REGON VIII 2013

... ZUS. Choć informacja o powstaniu płatnika przekazywana jest automatycznie po złożeniu wnioski w CEIDG, to przedsiębiorca musi poinformować ZUS o rodzaju ubezpieczenia i wysokości składek, a także zgłosić do ubezpieczeń ewentualnych pracowników ... Liczba ta jest o 13% mniejsza od wyniku lipcowego i o 2% większa od liczby firm zarejestrowanych w lipcu ...

Tematy: REGON, wniosek REGON, działalność gospodarcza, własna firma, rejestracja działalności gospodarczej, zakładanie działalności gospodarczej
PKPP Lewiatan: Czarna Lista Barier 2015

... przedsiębiorców okazują się m.in.: wysokie i pogmatwane podatki oraz składki ZUS, szara strefa, zbyt mało elastyczne przepisy z zakresu prawa pracy, nazbyt ... zaufania pracowników i pracodawców. Rozbieżność opinii odnośnie warunków prowadzenia działalności gospodarczej w naszym kraju wynika z różnej sytuacji firm na rynku w zależności od ich ...

Tematy: Czarna Lista Barier, bariery przedsiębiorczości, ułatwienia dla przedsiębiorców, bariery w rozwoju przedsiębiorczości, biurokracja
Jak polskie firmy rodzinne oceniają Tarczę Antykryzysową?

... negatywnie oceniło "jedynie" 41,7%. Jednocześnie jednak aż 46,8% badanych wstrzymało się od opinii w tej kwestii, co wynikało przede wszystkim z tego, że o aktywności rzecznika ... pracowników w czasie przestoju dla wszystkich firm - 71,2% Zwolnienie wynagrodzeń z podatku dochodowego i składek ZUS dla wszystkich firm - 82,7% Pokrycie przez ZUS ...

Tematy: firmy rodzinne, biznes rodzinny, tarcza antykryzysowa, pomoc dla przedsiębiorców, wsparcie dla przedsiębiorców, koronawirus
PARP: jak polskie firmy z sektora MŚP radzą sobie z COVID-19?

... polskim przedstawicielom sektora MŚP dotyczyła okresu od wprowadzenia związanych z pandemią obostrzeń, poprzez czas ich stopniowego ... , polski sektor MŚP nie zwalniał masowo pracowników, poszukując innych sposobów na poprawę wyników. Najpopularniejszym ... MŚP uznaje obniżenie lub zwolnienie ze składek ZUS (73 proc.). 61 proc. przedsiębiorstw, które już ...

Tematy: kondycja MSP, sektor MŚP, małe i średnie przedsiębiorstwa, nastroje gospodarcze, koronawirus
Własny biznes: przedsiębiorcy nie żałują, ale widzą sporo wad

... zarobków. Największymi barierami w prowadzeniu biznesu okazały się natomiast: Wysokie koszty pracy i składki ZUS – 53% badanych Nieregularne zarobki – 41% badanych Odpowiedzialność finansowa i prawna – 40% badanych Wysokie podatki – 40 ... prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą i właścicieli firm zatrudniających od 1 do 250 pracowników ...

Tematy: sektor mśp, małe i średnie przedsiębiorstwa, warunki prowadzenia biznesu, bariery przedsiębiorczości, własny biznes
Zatrudnianie cudzoziemców, czyli długa droga po zezwolenie na pobyt i pracę?

... zagranicy jest w naszym kraju aktywnych zawodowo. W danych ZUS widoczny jest znaczy wzrost grupy cudzoziemców zgłoszonych do ... to czas oczekiwania wynosi kilka miesięcy i jest uzależniony od wielu procedur, przez które musi przejść każdy ... ponad 50 narodowości. Tylko w przypadku pracowników z Azji – zapotrzebowanie na kandydatów z tego kontynentu w ...

Tematy: rynek pracy, brak pracowników, zatrudnianie cudzoziemców, zatrudnienie cudzoziemca, legalizacja pracy, zatrudnienie obcokrajowca, zezwolenie na pracę
8 rekomendacji w sprawie sztucznej inteligencji

... ich obowiązków. W związku z tym konieczne jest odpowiednie przygotowanie pracowników, niezależnie od formy zatrudnienia, do zmieniającej się dynamiki rynkowej. Należy regularnie analizować ... umożliwienie przekazywania przez potencjalnych i aktualnych kredytobiorców dotyczących ich danych z ZUS w sposób zautomatyzowany (np. przez API), do instytucji ...

Tematy: sztuczna inteligencja, AI, AI Act, bezpieczeństwo danych osobowych, ochrona danych osobowych, cyfryzacja
Ubezpieczenia w firmie: zasady i korzyści

... przyszłości z dwóch obowiązkowych filarów ubezpieczeń społecznych w Polsce (ZUS) oraz funduszy emerytalnych. Programy te zapewniają również ochronę ... o podatku dochodowym od osób prawnych pracodawca może wliczyć do kosztów uzyskania przychodów składki z tytułu ubezpieczeń osobowych zawartych na rzecz swoich pracowników. Dotyczy to (pod ...

Tematy: ubezpieczenia, ubezpieczenia rzeczowe, ubezpieczenia finansowe, ubezpieczenie na życie, ubezpieczenie zdrowotne, ubezpieczenie wypadkowe, ubezpieczenie chorobowe, pracownicze programy emerytalne, ubezpieczenia w firmie
Polska: wydarzenia tygodnia 29/2011

... . maleje gotowość zatrudniania nowych pracowników. Analitycy wskazują na następujące przyczyny: ... od 2002 roku. Jego celem było tworzenie rezerw finansowych z myślą o konieczności uzupełniania w przyszłości niedoborów funduszu emerytalnego wynikających z przyczyn demograficznych (starzenia się społeczeństwa). Ustawowo jest to jedyny fundusz ZUS ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Polska
Rynek pracy - najważniejsze wydarzenia 2011

... pracowników z 8 nowych krajów UE z obowiązkiem opłacania składek socjalnych, w tym zatrudnionych w niepełnym wymiarze pracy. Od kwietnia do sierpnia ich liczba wzrosła zaledwie o 53 tys. Choć statystyki niemieckiego Ministerstwa Pracy wskazują, że u naszego zachodniego sąsiada przybywa zagranicznych pracowników ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy
Własny biznes? Zapomnij o wakacjach

... sam, chociaż dużo pomagała mi narzeczona – wspomina Maciej Jacyno-Onuszkiewicz, który od trzech lat prowadzi firmę Manufaktura Cukierków. Ma obecnie w ... pracowników, a 43% kolejnych miało ich maksymalnie czterech. Praca zdalna dzięki rozwojowi techniki - Inną kwestią jest brak zaufania do pracowników ... formalności, pozwala na niepłacenie składek ZUS ...

Tematy: przedsiębiorcy, polscy przedsiębiorcy, badania przedsiębiorców, urlopy, wakacje, wakacje 2014
Słaba gospodarka i niezłe wyniki, czyli małe firmy o 2014 r.

... , z którą sobie muszą radzić, poczynając od wypełniania wszystkich koniecznych dokumentów związanych z zatrudnieniem, poprzez odprowadzanie podatków, składek itd. do ZUS i do urzędu skarbowego, a na raportowaniu po zakończeniu roku o dochodach pracowników kończąc. Tyle że przy braku nowych pracowników na dłuższa metę trudno mówić o utrzymaniu ...

Tematy: małe i średnie firmy, MSP, sytuacja przedsiębiorstw, nastroje przedsiębiorców, nastroje polskich przedsiębiorców, rok 2014
Zatrudnianie cudzoziemców potrzebne jak nigdy?

... ) jest niższy niż podają statystyki powiatowych urzędów pracy. Według danych ZUS, liczba ubezpieczonych, którzy w zgłoszeniu do ubezpieczeń społecznych podali obywatelstwo ... porównywane z wynagrodzeniem pracowników zatrudnionych na podobnych stanowiskach. Już wkrótce korzystne zmiany dla cudzoziemców? Chociaż nowelizacja wchodzi w życie od stycznia ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, zasady zatrudniania cudzoziemców, jak zatrudnić cudzoziemca, praca dla cudzoziemców
Pracownicy z Białorusi chcą pracować w Polsce. U siebie zarabiają przeciętnie ok. 1,8 tys. zł

... od 17 pln brutto za godzinę. Obywatele ze Wschodu najczęściej otrzymują od 17 do 19 pln/h (67 proc. zatrudnionych w Polsce)*. Stawki rosną w zależności od branży, regionu czy zajmowanego stanowiska. 29 proc. pracowników tymczasowych z Białorusi zarabia od ... pracy najczęściej przed 40-tką Według danych ZUS w 2019 r. odnotowano ponad 10-krotny wzrost ...

Tematy: rynek pracy, cudzoziemcy w Polsce, migranci zarobkowi, Białorusini, pracownicy z Białorusi, wynagrodzenia, zarobki
70% polskich firm odczuwa negatywne skutki pandemii. Jak sobie radzą?

... m.in. centra handlowe, gastronomia i kultura. Począwszy od 6 kwietnia ograniczenia były stopniowo znoszone. Dość ... oferowaną przez rząd. Najczęściej było to zwolnienie z ZUS (56% z nich), mikropożyczka (51%) oraz świadczenie postojowe ... polskim firmom udało się jak dotąd uniknąć zwolnień pracowników. Jednak pracodawcy często rozważali taki krok, a ...

Tematy: pandemia, sytuacja przedsiębiorstw, koniunktura gospodarcza, kryzys, warunki prowadzenia biznesu, bariery przedsiębiorczości
HoReCa i eventy. Jak radzą sobie rok po wybuchu pandemii?

... i są: sprzedaż na wynos i z dostawą pomoc publiczna i samorządowa (zwolnienia pracowników z ZUS, dotacje do pensji w ramach tarcz antykryzysowych, obniżki czynszów i opłat) ... usługi. Najtrudniejszy moment nastąpił, gdy rząd zakazał wynajmu lokali na imprezy - od tamtego momentu nie możemy pracować. Nie otrzymaliśmy też żadnej pomocy państwowej. ...

Tematy: gastronomia, restauracje, bary, HoReCa, branża gastronomiczna, zachowania konsumentów, jedzenie na wynos, pandemia, tarcze antykryzysowe
Praca tymczasowa antidotum na rosnące koszty pracodawcy?

... od lipca 2024 r. oraz inflacyjne podwyżki wynagrodzeń w wielu sektorach. Zmiana wysokości pensji automatycznie wpływa na wyższe składki ZUS ... pracowników sezonowych. Prezes Grupy Progres dodaje, że podobna tendencja obserwowana jest w budownictwie, gdzie wiosna tradycyjnie oznacza wzrost aktywności i większe zapotrzebowanie na kadry. W okresie – od ...

Tematy: zatrudnianie pracowników, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, koszty pracy, koszty pracodawcy, wzrost płacy minimalnej, praca tymczasowa, elastyczne formy zatrudnienia
Tydzień 20/2007 (14-20.05.2007)

... 64 mld zł (w tym samym okresie roku ubiegłego wynik ten był niższy od 3 mld zł. To rezultat dużego popytu na kredyty i niskiego poziomu kosztów. I tak przychody ... są bardziej złożone (wysoka emigracja i obniżenie wpłat do ZUS). Na przeszkodzie staje dziś niedobór pracowników w wielu dziedzinach. Zagrożeniem dla obecnego poziomu inflacji jest sytuacja ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Polska
Na co pozwala zagraniczna emerytura?

... reszta zależy od samych emerytów. Prawie ... pracowników wchodzących w wiek emerytalny twierdzi, że nie zamierza rezygnować z pracy, bo nie stać ich na przejście na emeryturę. Polacy reagują alergicznie na propozycje podniesienia wieku emerytalnego. W 2010 roku mężczyzna wychodzący z rynku pracy miał średnio 60,2 lat, a kobieta – 59 (według danych ZUS ...

Tematy: seniorzy, emerytura, emerytury, świadczenia emerytalne, emerytury UE, wiek emerytalny
Z własną firmą trudno się rozstać w wakacje

... przedsiębiorców, którzy z czasem budują zaufanie do pracowników i uczą się delegowania uprawnień. Dwutygodniowy wypoczynek ... Drugi i trzeci kwartał w naszym biznesie są zdecydowanie lepsze od chłodnych miesięcy. Dotyczy to zarówno sprzedaży w naszych ... jej właściciel nie musi płacić składek ZUS. Dane CEIDG pokazują jednak, że spora grupa ...

Tematy: przedsiębiorcy, polscy przedsiębiorcy, wakacje przedsiębiorców, własna firma, badania przedsiębiorców, urlop, wakacje 2015
Dama cyfrowa. Wywiad z minister Anną Streżyńską

... Trzeba mieć kim pracować… Mam bardzo dobrą ekipę. Część pracowników MC też już oswoiła się ze zmianami i mocno ... przez jeden resort. To w ogóle możliwe? Niezależnie od dalszego biegu wydarzeń, te procesy muszą być koordynowane ... i wydatki inne niż resortowe, np. regionalne, czy wydatki ZUS i innych instytucji. Boję się, że wdrażając nowe rozwiązania, ...

Tematy: Anna Streżyńska, cyfryzacja, cyfryzacja w Polsce, informatyzacja
Wyciek danych firm, które zgłosiły się po pomoc w czasie pandemii

... w Polsce. Jak donosi serwis Niebezpiecznik.pl, na skutek błędu pracowników ZUS do przedsiębiorców zostały rozesłane wiadomości e-mail dotyczące programu Tarczy Antykryzysowej ... w trudnej sytuacji ekonomicznej, to wystarczający materiał, by przeprowadzić atak socjotechniczny na pracowników. To co będzie działo się dalej zależy potem wyłącznie od ...

Tematy: wyciek danych, bezpieczeństwo danych, bezpieczeństwo danych firmowych
Oferty pracy dla nauczycieli, czyli tysiące ogłoszeń bez odzewu

... że w ich szkole są nauczyciele, którzy od września br. rezygnują z pracy w oświacie lub odchodzą na emeryturę albo na kompensówkę. Według danych ZUS, w marcu 2022 r. emerytury pomostowe ... nie wróci na etat w szkole. Zmianę zawodu rozważa coraz więcej pracowników edukacji – jedna z największych grup na Facebooku – Nauczyciel zmienia zawód – liczy już ...

Tematy: nauczyciel, nauczyciele, praca nauczyciela, praca w zawodzie nauczyciela, oferty pracy, rynek pracy