-
4 główne wyzwania rynku pracy
... pracy. Jeśli firmy stawiające na rozwój i nowoczesne rozwiązania chcą nie tylko pozyskać, ale i zatrzymać talenty, powinny już teraz rozpocząć wprowadzanie zmian ukierunkowanych na lepsze dopasowanie środowiska pracy ... atrakcyjnych, dobrze płatnych miejsc pracy. Z drugiej natomiast – duża podaż wykwalifikowanych i skłonnych do pracy osób pozwala ...
-
Stres w pracy to nie problem szefa?
... , kiedy tylko się one pojawią. Tego rodzaju podejście uwzględnia stworzenie wspierającego modelu zarządzania i zdrowego środowiska pracy, jak również zapewnienie pracownikom programów wsparcia i usług w zakresie ochrony zdrowia w pracy, gdzie pracownicy mogliby się udać, aby porozmawiać o swoich problemach” – dodaje Magdalena Dacka. O badaniach ...
-
Oferty pracy są, a kandydaci nie chcą aplikować
... w obecnym miejscu zatrudnienia, a dla 11% jest to charakter wykonywanej pracy. Przydatne linki: Oferty pracy Jak przekonuje Grzegorz Opala, warto podjąć wyzwanie i zaaplikować na stanowisko ... dowodzi także otwartości na zmiany i zdolności przystosowania się do innego środowiska pracy, co może zadziałać na korzyść kandydata – komentuje Grzegorz Opala. ...
-
Najlepsze Miejsca Pracy Polska 2018
... organizacje, które brały udział w poprzednich edycjach badania i najwyraźniej nie zaprzestały swoich dążeń do stworzenia przyjaznego, opartego na zaufaniu i szacunku środowiska pracy. „Z punktu widzenia lidera zaufanie jest decyzją o podjęciu konkretnego ryzyka w relacjach ze współpracownikami. Najlepsi z najlepszych z sukcesem podejmują to ryzyko ...
-
Dyskusyjna efektywność pracy
... , komfortu, spójności i równowagi. I tu jest ogromne pole do działania dla organizacji, w kontekście kreowania nowoczesnego, pełnego energii środowiska pracy. - Tworzenie przestrzeni pracy z myślą o indywidualnych potrzebach jest dziś kluczowe, ponieważ to zmotywowani i skuteczni pracownicy decydują o konkurencyjności firmy – dodaje Beata ...
-
Jak zatrzymać niekontrolowane odejścia z pracy?
... ) w pięciu filarach. Obejmowały one praktyki organizacji w obszarze utrzymywanych, planowanych lub modyfikowanych działań związanych z funkcjonowaniem kapitału ludzkiego, rozwoju i oceny, narzędzi wynagradzania, środowiska pracy i kultury organizacyjnej.
-
Cyfrowe środowisko pracy - niewykorzystany potencjał
... pracowników, ale również ich efektywność i wydajność – tłumaczy Stanisław Bochnak. Zdaniem ponad 43% ankietowanych CIO, zasadniczym problemem przy tworzeniu cyfrowych miejsc pracy jest przede wszystkim brak współpracy ze strony pracowników. Dla ponad 56% specjalistów kłopotliwe jest także zagwarantowanie zgodności nowych technologii ze ...
-
4 osobowości pracowników i 1 rynek pracy
... środowiska pracy rozumianego jako employee experience – powiedział Arkadiusz Rochala, Dyrektor Generalny, Sodexo Benefits and Rewards Services. Nowoczesny model pracy – czego chcą dziś pracownicy? Wciąż obserwujemy wzrost oczekiwań w zakresie elastyczności pracodawcy Raport potwierdza, że jednym z dominujących na współczesnym rynku pracy ...
-
Najlepsze Miejsca Pracy Polska 2019
... Pracy Polska 2019, okazała się rekordowa. Takich firm było aż 29, z czego 11 to debiutanci, a pozostali to firmy, które brały udział w poprzednich edycjach badania i najwyraźniej nie zaprzestały swoich dążeń do stworzenia przyjaznego, opartego na zaufaniu i szacunku środowiska pracy ... także nowy ranking: „Najlepsze Miejsca Pracy dla Milenialsów”. Z ...
-
3 filary cyfryzacji miejsc pracy
... Leaders przekonuje, że firmy cyfrowy sukces trzeba oprzeć na kulturze organizacji, przestrzeni pracy i zasobach. IDC wyraźnie podkreśla, że obecnie tylko 30 proc. europejskich organizacji opracowało i zaczęło wdrażać kompleksową strategię innowacyjnego środowiska pracy. Trzeba podkreślić, że tylko te organizacje, które będą w stanie zbudować swoją ...
-
Czterodniowy tydzień pracy? Pracownicy na "tak"
... obniżkę płac w zamian za mniejszą liczbę godzin pracy (11 proc.). Koncepcja czterodniowego tygodnia pracy jest najbardziej popularna wśród pracowników w Hiszpanii (62,6 proc.), ... View in Europe 2019” przedstawia opinie pracowników na temat aktualnego środowiska pracy oraz ich oczekiwania związane z przyszłością. Badanie zostało przeprowadzone ...
-
Najlepsze Miejsca Pracy Europa 2019
... swoich pracowników świetnym miejscem pracy. Natomiast tym, co łączy wszystkich laureatów jest umiejętność stworzenia środowiska pracy, w którym każdy pracownik bez względu na pełnioną rolę czuje się szanowany i ceniony za swój wkład w rozwój firmy. 92% zatrudnionych potwierdziło, że czują się traktowani w pracy jak pełnoprawni członkowie ...
-
Jedzenie w pracy. Jakie mamy zwyczaje?
... na integrację zespołu. Skoro i tak obiady czy lunche są nieodłączną częścią naszego życia, warto je wykorzystać jako element bardziej przyjaznego środowiska pracy. Firmy dbające o posiłki kreują pozytywny wizerunek nowoczesnego pracodawcy i zwiększają swoją konkurencyjność w wyścigu o talenty – komentuje Konstancja Zyzik, Talent Acquisition ...
-
Trudna organizacja czasu pracy zdalnej. Gorszy jest tylko brak kontaktu z ludźmi
... pracy 24 godziny. I to właśnie te osoby z pewnością po powrocie do biura docenią wyraźniejsze oddzielenie życia zawodowego od prywatnego i możliwość powrotu do przestrzeni biurowych czterech ścian – mówi Edyta Mika, ekspert obszaru Strategii Środowiska Pracy ...
-
Kto ma oferty pracy dla inżyniera?
... ważna jest z kolei posiadana przez pracownika wiedza ekspercka, umiejętność łączenia świata tradycyjnego z cyfrowym oraz łatwa adaptacja do zmieniających się warunków i środowiska pracy. Poza tym w ciągu ostatnich miesięcy o 15% wzrosło zapotrzebowanie na specjalistów, którzy mogliby pracować na zasadach projektu, czyli np. na kontraktingu ...
-
Znamy Najlepsze Miejsca Pracy na Świecie 2020. Triumf Cisco i DHL
... Great Place to Work® to największe w skali całego świata badanie środowiska pracy. Pod względem udziału poszczególnych państw, bieżąca edycja badania nie przynosi ... roku jubileusz 10-lecia zestawienia 25 Najlepszych Miejsc Pracy to sprzyjająca okazja do podsumowań. Z analiz wynika, że Najlepsze Miejsca Pracy nie ustają w staraniach, aby stawać ...
-
Przyszłość rynku pracy. Cyfryzacja i co jeszcze?
... rekrutacji, a z drugiej – przyspieszoną digitalizację środowiska pracy i automatyzację procesów. Jakie trendy dały o sobie znać już przed koronawirusem i co przyniesie rynkowi pracy najbliższa przyszłość? Odpowiedzi na to pytanie dostarcza OLX Praca. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie trendy na rynku pracy dawały o sobie znać jeszcze przed ...
-
Specjalista czy specjalistka? Rynek pracy i feminatywy
... poziomie tytułu ogłoszenia, może pomóc w stworzeniu bardziej różnorodnego i przyjaznego środowiska pracy. Jak widać w wynikach naszego badania, dla wielu kobiet ta ... o ich podejście do kwestii wykorzystania żeńskich nazw stanowisk w pracy, preferencje dotyczące obecności feminatywów w ofertach pracy, a także percepcję poszczególnych zawodów pod kątem ...
-
Relacje na rynku pracy. 4 wizje przyszłości po COVID-19
... zapewnić możliwość spotkania w kluczowych zawodowych momentach. W przyszłości konieczne będzie zdefiniowanie sposobu pracy i relacji, łączących swobodę pracy z domu z produktywnością zawodową. Wszystko to przy jednoczesnym wspieraniu celowości, poczucia sensu pracy, którą wykonujemy – mówi John Guziak, partner, lider zespołu ds. kapitału ludzkiego ...
-
Najlepsze Miejsca Pracy w Europie 2021. Wśród laureatów 14 firm z Polski
... i emocjonalnie zdrowym miejscu pracy. Najlepsze Miejsca Pracy w Europie wyznaczyły nowy standard opieki nad pracownikami - powiedział Michael C. Bush, dyrektor generalny Great Place to Work® - Te firmy są prowadzone przez liderów, którzy chcą i potrafią wspierać potrzeby swoich pracowników. Tworzą elastyczne środowiska pracy, w których każdy może ...
-
Choroba pracownika powodem zwolnienia z pracy?
... przełożonych na aspekty zdrowotne. Obserwujemy i analizujemy działania krajowych prawodawców i muszę przyznać, że coraz więcej z nich kładzie nacisk na tworzenie przyjaznego środowiska pracy i oferuje wsparcie osobom zatrudnionym w ich firmie. Mogą one np. porozmawiać o swojej kondycji z wyznaczoną do tego osobą i – w razie potrzeby – dostosować ...
-
Rynek pracy - prognozy na 2023 rok
... 2023 roku takich rekrutacji będzie prawdopodobnie więcej. – dodaje Ratajczyk. 4. INKLUZYWNOŚĆ, RÓŻNORODNOŚĆ I WARTOŚCI WPISANE W STRATEGIE PERSONALNE FIRM Inkluzywność na rynku pracy to stworzenie środowiska pracy, w którym każdy czuje się dobrze bez względu na swój wiek, płeć, kolor skóry, orientację seksualną, odmienność religijną, czy kulturową ...
-
Rozwój zawodowy albo zmiana pracy?
... szkoleniową i różne ścieżki kariery zapewniają nie tylko możliwości podwyższania lub nabywania nowych kompetencji, ale również bezpieczeństwo zmiany zawodowej bez zmiany środowiska pracy. Dlatego też nauka i rozwój zawodowy są ważnym elementem kultury Marsh European Business Support Centre. Budując wartość naszych firm jako pracodawców ...
-
Zdrowie psychiczne i empatia: czy w pracy jest na to miejsce?
... , tym bardziej, że ponad połowa Pracowników uznaje, że empatyczna postawa liderów i przełożonych jest kluczowa dla budowy bezpiecznego psychologicznie środowiska pracy – dodaje. Jakiego miejsca pracy oczekujemy? 76% Pracowników uważa, że firmy powinny wprowadzać programy wspierające kondycję psychiczną Pracowników, a 73% uważa, że powinny zapewniać ...
-
Great Place To Work: Najlepsze Miejsca Pracy w Europie są w Polsce
... Bacardi. Elastyczne warunki pracy, dobra pensja i komfort psychiczny Tym, co najmocniej wyróżnia zwycięskie firmy na tle innych badanych przez Great Place To Work® są deklaracje pracowników odnoszące się do satysfakcjonującego wynagrodzenia, możliwości zdalnego wykonywania obowiązków oraz środowiska pracy zapewniającego psychiczny i emocjonalny ...
-
Jak bardzo liczy się elastyczny czas pracy?
... pozytywnego środowiska pracy jest równoważenie oferty benefitów firmowych, tak by wspierać różne pokolenia. Istnieje kilka kluczowych czynników różnicujących starszych i młodszych pracowników: Ludzie w wieku 25-34 lat, którzy wchodzą na rynek pracy i zaczynają awansować, rzadziej niż inne grupy wiekowe uważają codzienną satysfakcję ze swojej pracy ...
-
5 głównych trendów rynku pracy
... czują, że mają wpływ na sposób wykonywania swojej pracy, osiągają znacznie wyższy poziom efektywności i zadowolenia z pracy. Oprócz korzyści dla pracowników włączenie ... elementem do zachowania stabilnego, bezpiecznego oraz odpornego na wewnętrzne i zewnętrzne kryzysy środowiska pracy. W Top Employers wierzmy, że te idee mogą wiele zmienić, ...
-
Sztuczna inteligencja koleżanką z pracy?
... sygnały zmian. W globalnych firmach struktura stanowisk pracy ulega fragmentacji. Takie zjawisko, zwane pikselizacją pracy, oznacza m.in. dzielenie zakresu stanowiska ... , że elastyczne modele pracy skutecznie przyczyniają się do wyrównywania szans pracowników, co podkreśla ich rolę w budowaniu bardziej sprawiedliwego i inkluzywnego środowiska pracy ...
-
Kto najbardziej ryzykuje w polskich firmach? Branże i regiony z rekordową liczbą wypadków przy pracy
... , że deklaracje pracodawców często rozmijają się z rzeczywistością, a szkolenia wstępne są traktowane jak formalność a nie kluczowy element budowania bezpiecznego środowiska pracy. Co więcej, niedostateczne przygotowanie zatrudnionych zwiększa ryzyko błędów ludzkich, które – jak wiemy – są najczęstszą przyczyną wypadków. Inwestycja w rzetelny ...
-
To nie strach przed AI jest realnym problemem rynku pracy
... zagrożeniem dla biznesu, nie jest więc technologia, a brak wykwalifikowanych pracowników. Dlatego dziś kluczowe jest inwestowanie w rozwój talentów czy też tworzenie środowiska pracy, w którym człowiek i technologia oznaczają współpracę, a nie konkurencję – komentuje Paulina Zasempa, People Country Lead w SD Worx Poland. Jak wynika z tegorocznego ...
-
Pieniądze, benefity czy dobrostan? Co buduje motywację do pracy?
... neutralny dodatek, a nie czynnik wpływający na motywację. Maleje również wpływ renomy firmy na decyzje pracowników. Coraz częściej ważniejsze jest dopasowanie środowiska pracy do codziennych potrzeb i oczekiwań danego stanowiska, a nie wizerunek pracodawcy w rankingach. Firmy będą musiały zacząć analizować, co naprawdę motywuje pracowników w ich ...
-
Ochrona środowiska: jakie działania proekologiczne podejmują Polacy?
... Jedynie 16 proc. osób nie przykłada wagi do problemów środowiska. Częściej na konieczność ochrony środowiska z najwyższym priorytetem wskazują kobiety – 71 proc., względem 59 proc. ... , bo wiele firm i osób zdecyduje się na dłużej pozostać w trybie pracy zdalnej. Z drugiej strony bardzo prawdopodobne, że mimo obaw związanych z niebezpieczeństwem ...
-
Ericsson: konsumenci nieprawidłowo oceniają zagrożenia dla środowiska naturalnego
... pracy samochodem. Dlatego tak ważna staje się obecnie potrzeba edukacji i współpracy na tym polu wielu osób z różnych środowisk - nauki, biznesu i polityki” – tłumaczy Marcin Sugak, ekspert firmy Ericsson. Ochronę środowiska ... odpowiedzialne za ochronę środowiska i oczekuje od nich stosowania praktyk przyjaznych dla środowiska. Warto zauważyć, że ...
-
Biurowce, czyli ochrona środowiska i dobrostan pracowników
... materiałach wykończeniowych, czy rozwiązaniach optymalizujących akustykę. Nowoczesne budynki poszerzają spektrum nowoczesnych rozwiązań, by stać się bardziej przyjaznymi do pracy i dla środowiska. Jedną z głównych ról gra tu również zieleń. Obserwujemy więc tworzenie zielonych enklaw wokół budynków, aranżowanie zatopionych w zieleni dziedzińców ...
-
Jakie działania CSR podejmuje sektor MŚP? Ochrona środowiska na 1. miejscu
... zarządu EFL. Liczy się ochrona środowiska Jak czytamy w komunikacie z badania, obszarem CSR, którym zajmuje się najczęściej sektor MŚP, jest środowiska naturalnego. Ponad 8 ... im to pokazać i umożliwić. U nas mogą działać w ramach swych obowiązków, w czasie pracy, i czerpią z tego satysfakcję, bo czują, że robią coś naprawdę pożytecznego – mówi Randa ...


7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem