-
NBP: rynek pracy w Polsce w IV kw. 2015
... 20% zmalała liczba miejsc pracy w przemyśle, a o ponad 30% wzrosła liczba miejsc pracy w usługach rynkowych. Większość tych dostosowań zaszła do 2005 r., koncentrując się w pierwszych latach transformacji oraz w okresie spowolnienia w latach 1999-2003. Choć w debacie publicznej dużo miejsca poświęcono bezpośrednim przepływom pracowników pomiędzy ...
-
Koniunktura przemysłowa VII 2016
... wyrobów z pozostałych mineralnych surowców niemetalicznych (plus 13,0 w lipcu, plus 20,3 w czerwcu), pojazdów samochodowych, przyczep i naczep (plus 12,4 w lipcu, plus 13,5 w czerwcu), ... stopniu są niedobór wykwalifikowanych pracowników (z 18,7% do 25,3% – jest to najwyższy poziom wskaźnika od lipca 2008 r.) i niedobór pracowników (z 4,9% do ...
-
Nadchodzi era freelancera
... z pracowników tymczasowych. Jednak większa grupa ankietowanych jako najważniejszą korzyść wskazuje wiedzę. 56% pracodawców przyznaje, że czerpie z wiedzy i doświadczenia pracowników ... wynikiem podjęcia przez nich świadomej decyzji. Jedynie jeden na pięciu ankietowanych (20%) przyznaje, że został zmuszony do podjęcia pracy tymczasowej z uwagi na brak ...
-
5,6 mln osób wytwarza połowę PKB Polski
... dane o tworzeniu wartości dodanej są dostępne od 1995 roku – w ciągu ostatnich 20 lat wzrosła ona o 122%, z czego ponad 70 pkt. proc. przypada ... wymaga podnoszenia podatków dla wąskiej grupy pracującej w wydajnych podmiotach. Polityka ułatwiająca przepływ pracowników do bardziej wydajnych sektorów i większych miast oraz aktywizację zawodową osób ...
-
Randstad: wyższe wynagrodzenia, więcej rekrutacji
... 20 lat – dodaje. Trudności rekrutacyjne mogą być też powodem, dla którego spada liczba firm zatrudniających pracowników w oparciu o płacę minimalną (53 proc., spadek o 6 punktów proc. rok do roku). W porównaniu do zeszłego roku pracodawcy zdecydowanie mniejsza część pracowników ...
-
Usługi HR: agencje zatrudnienia czeka trudny rok
... mln PLN, o 20% mniej niż w poprzednim roku. Spadek obrotów w RPO to wynik kilku czynników, między innymi zmniejszonej liczby inwestycji, szczególnie w sektorach SSC /BPO, produkcji i IT. Jest to efekt korekty globalnych priorytetów, skupiających się na optymalizacji procesów, poprawie produktywności pracowników, dalszej inwestycji w sztuczną ...
-
Aktywność ekonomiczna ludności Polski IV kw. 2004
... zmianom – wzrosła o 19 tys. osób, tj. o 2,4% (w miastach o 6,9%, na wsi - o 1,7%, wśród mężczyzn – o 4,8%, a wśród kobiet – o 0,8%). Rośnie odsetek pracowników najemnych posiadających umowę o pracę na czas określony – z 20,9% w IV kwartale 2003 r., 23,8% w III kwartale 2004 r. do 24,0% w IV kwartale (25,3% spośród mężczyzn i 22,3% - kobiet). Blisko ...
-
Aktywność ekonomiczna ludności VII-IX 2006
... miast – o 0,8 pkt (mężczyźni o 1,0 pkt, kobiety o 0,4 pkt). 2.1. Pracujący według cech zawodowych W III kwartale 2006 r. w charakterze pracowników najemnych pracowało 11274 tys. osób, tj. 75,5% ogółu pracujących (w stosunku do ... , a ponad ¾ omawianej populacji to osoby w wieku 20–44 lata, co stanowiło 8,0% ogółu pracujących w tym wieku. 3. BEZROBOTNI ...
-
Aktywność ekonomiczna ludności X-XII 2006
... 2006 r. było to 141 tys. osób, tj. 15,6% (przed rokiem 20,0%, w poprzednim kwartale 20,1%). Zamiar zmiany pracy nieco częściej deklarowali mężczyźni niż kobiety. Innej pracy ... długotrwale bezrobotnych (13 miesięcy i więcej). Odnotowano jednocześnie: wzrost liczby pracowników najemnych posiadających umowę o pracę na czas określony, wzrost liczby osób ...
-
Sklepy dla dzieci: niska jakość obsługi klienta
... badaniu, opisuje bowiem uprzejmość i ogólny stosunek pracowników do klientów oraz poddaje szczegółowej ocenie kompetencje pracowników. Ocenie poddane zostały następujące ... sposób już w 70% przypadków: - Gdy przybrałem postawę osoby potrzebującej pomocy, po 20 sekundach podeszła do mnie sprzedawczyni, uśmiechnęła się i przywitała mnie słowami: ...
-
Koniunktura przemysłowa XII 2008
... są z kosztami zatrudnienia pracowników (52% w grudniu i w listopadzie br., 58% w grudniu przed rokiem). W grudniu wskaźnik ogólnego klimatu koniunktury w sekcji hotele i restauracje kształtuje się na poziomie minus 5 (w listopadzie plus 1). Poprawę koniunktury odnotowuje 15% badanych firm, a jej pogorszenie – 20% (w listopadzie odpowiednio 18 ...
-
Menedżerowie firm a rozwój biznesu
... zwiększania obecnych udziałów w rynku na rozwój nowych produktów i usług. W 2010 roku 20% stawiało na innowacyjność w obszarze produktów i usług, podczas gdy dziś jest ... z odpowiednimi kwalifikacjami — 66%, rekrutację i integrację młodszych pracowników z kadrą — 54%, utratę najlepszych pracowników na rzecz konkurencji — 52% oraz zapewnienie ...
-
Optymalizacja kosztów zatrudnienia a utrzymanie kadr
... spotkało się z odejściami kadry pracowniczej. Wśród firm, które zdecydowały się natomiast na redukcję zatrudnienia, także występowało zjawisko odejść pracowników, jednak u mniejszej liczby respondentów (20%). - Dbając o motywację do pracy, około 30% respondentów naszego badania zdecydowało się na zmianę swoich systemów motywacyjnych w kierunku ...
-
Plany polskich pracodawców VIII 2014
... regionu deklaruje zamiar zwiększenia zatrudnienia. Jednocześnie największy odsetek, bo aż 20% tamtejszych firm, bierze pod uwagę zwolnienia aktualnej kadry. Zmiany w prawie nie wpłyną na skalę zatrudnienia, ale mogą zwiększyć rotację pracowników Ogólnie pozytywnego nastawienia pracodawców do zwiększania zatrudnienia nie ograniczą też zapowiadane ...
-
Koniunktura przemysłowa V 2016
... uciążliwość bariery związanej z niedostatecznym popytem (z 44,4% do 35,6%). Od połowy 2013 r. stopniowo rośnie znaczenie bariery związanej z niedoborem wykwalifikowanych pracowników i obecnie wskazuje ją 20,9% firm. W maju wskaźnik ogólnego klimatu koniunktury w sekcji informacja i komunikacja kształtuje się na poziomie plus 15,3 (przed miesiącem ...
-
Koniunktura przemysłowa VI 2016
... ). Od początku 2014 r. zwiększa się uciążliwość bariery związanej z niedoborem wykwalifikowanych pracowników (23,5% w czerwcu, 18,6% przed rokiem – jest to bariera, której znaczenie ... miesiącem plus 11,9). Poprawę koniunktury odnotowuje 20,5% badanych firm, a jej po-gorszenie 9,5% (w maju odpowiednio 20,6% i 8,7%). Pozostałe jednostki uznają, że ...
-
Koniunktura przemysłowa IV 2017
... w skali roku wzrosło w największym stopniu są niedobór pracowników (z 7,1% do 14,9%) oraz niedobór wykwalifikowanych pracowników (z 22,5% do 29,6%). Wykorzystanie mocy produkcyjnych ... 15,2 (przed miesiącem plus 18,5). Poprawę koniunktury odnotowuje 20,3% badanych firm, a jej pogorszenie – 5,1% (w marcu odpowiednio 23,3% i 4,9%). Pozostałe jednostki ...
-
Polscy pracownicy, czyli senność, błędy żywieniowe i brak ruchu?
... 2% odwodnienie może skutkować obniżeniem efektywności aż o 20%. Światowa Organizacja Zdrowia podaje, że istnieje ścisła zależność między odżywianiem, a produktywnością pracowników. Regularne spożywanie posiłków podnosi ich wydajność tj. podwyższa jakość i ilość realizowanych zadań nawet o 20%. Lekarze i dietetycy są zgodni: aby mieć energie ...
-
Koniunktura przemysłowa V 2017
... ,8% w maju br., 67,2% przed rokiem). Od 2014 r. rośnie stopniowo znaczenie bariery związanej z niedoborem wykwalifikowanych pracowników (uciążliwość tej bariery wzrosła w największym stopniu w skali roku wśród wszystkich barier – z 20,9% do 33,6%). Rzadziej niż przed rokiem wskazywane są bariery związane z wysokimi obciążeniami na rzecz budżetu ...
-
Amerykańskie inwestycje w Polsce: co zmieniła pandemia?
... najbliższych 3 lat zamierza zwiększyć zdolności produkcyjne, 20% zadeklarowało otwarcie nowego biura sprzedaży, a ... pracowników. Przed wybuchem COVID-19 30% respondentów uważało, że w ciągu 3 lat kwalifikacje pracowników ulegną poprawie lub zdecydowanej poprawie. Obecnie odsetek firm wyrażających przekonanie o rosnących kwalifikacjach pracowników ...
-
Great Place To Work: Najlepsze Miejsca Pracy w Europie są w Polsce
... kategoriach: firm małych (10-49 pracowników), firm średnich (50-499 pracowników), firm dużych (od 500 pracowników) oraz firm międzynarodowych (co najmniej 1000 pracowników na świecie i co ... dużych Polskę reprezentują aż 4 spółki: Sii Polska (9. miejsce), SoftServe Poland (20. miejsce), Sollers Consulting Sp. z o.o. (35. miejsce) oraz Objectivity (45. ...
-
25 Najlepszych Miejsc Pracy na świecie 2024. DHL Express liderem
... 20), USA (19) i Indie (17). Ideą rankingu World’s Best Workplaces jest nie tylko uhonorowanie 25 firm za ich dokonania na rzecz pracowników, a w tym roku te dokonania dotyczą bezpośrednio 20 ... 7,4 miliona poufnych odpowiedzi ankietowych, reprezentujących doświadczenia ponad 20 milionów pracowników na całym świecie. Organizacje są oceniane na ...
-
GUS: koniunktura gospodarcza X 2006
... ). Wśród badanych przedsiębiorstw 19% sygnalizuje poprawę koniunktury, a 20% – jej pogorszenie (we wrześniu odpowiednio:17% i 20%). Pozostałe przedsiębiorstwa uznają, że ich ... wrześniu. Prognozy wskazują też na możliwość dalszych redukcji zatrudnionych pracowników, chociaż nieco mniejszych niż przewidywano przed miesiącem. Jednostki branży: włókno ...
-
Rok 2006 rekordowy dla polskich firm
... mimo silnego złotego – udział sprzedaży na eksport w sprzedaży ogółem (z 18,7% w 2005 r. do 20,2%). Dynamika przychodów z eksportu wyniosła w 2006 r. 23%. A to oznacza, ... aż 56% przedsiębiorstw ma trudności nie tylko ze znalezieniem nowych pracowników, ale także z utrzymaniem pracowników dotychczasowych. Po trzecie, mimo stabilizacji cen ropy na ...
-
Jakość obsługi klienta w marketach
... na zewnątrz budynku (26% odpowiedzi negatywnych), okolic wejścia do budynku (20,8%) oraz czystość powierzchni szklanych (12,5%). Najmniej zastrzeżeń (2,1%) budziła ... Opisuje ona z jednej strony uprzejmość i podejście pracowników do klientów, z drugiej natomiast – ocenia kompetencje pracowników. Szczegółowej obserwacji poddano dwa podstawowe zdarzenia ...
-
Koniunktura przemysłowa VIII 2009
... innych firm, natomiast zmalało – barier związanych z niedoborem wykwalifikowanych pracowników (z 52% do 21% przy 20% w lipcu br.) oraz kosztami materiałów (z 39% do 26% w sierpniu ... (z 4% do 10%), natomiast spadło – z kosztami zatrudnienia pracowników oraz brakiem wykwalifikowanych pracowników (z 25% do 13%). W sierpniu wskaźnik ogólnego klimatu ...
-
Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2009
... Manpower Polska ogłosił, że pracodawcy deklarują mniejszą gotowość do zatrudniania nowych pracowników w IV kwartale 2009 r. w porównaniu do ubiegłego kwartału. Na ... dobry czas dla osób szukających pracy: pracodawcy z 20 krajów wykazują większy optymizm, jeśli chodzi o zatrudnianie nowych pracowników niż przed kwartałem. Jednak perspektywy dla ...
-
Koniunktura przemysłowa X 2009
... optymistycznie niż we wrześniu (plus 2). Poprawę koniunktury sygnalizuje 20% badanych przedsiębiorstw, jej pogorszenie – 19% (przed miesiącem odpowiednio ... konkurencją ze strony innych firm, natomiast zmalało – barier związanych z niedoborem wykwalifikowanych pracowników (z 49% do 21% w październiku i we wrześniu br.) oraz kosztami materiałów (z ...
-
Koniunktura przemysłowa X 2009
... znaczenie barier związanych z niedostatecznym popytem oraz konkurencją ze strony innych firm, natomiast zmalało – bariery związanej z niedoborem wykwalifikowanych pracowników (z 45% do 20% przy 21% w październiku br.). W listopadzie (podobnie jak w ubiegłym miesiącu) 14% przedsiębiorstw budowlano-montażowych ocenia swoje zdolności produkcyjne jako ...
-
Druk kolorowy jest ekonomiczny
... Arabskie. Główne wyniki badania przeprowadzonego przez Ipsos: prawie 70% pracowników utrzymuje, że zwraca większą uwagę na treści drukowane w kolorze niż w przypadku czarno-białych, pracownicy biurowi drukują średnio dziennie 11 stron w kolorze, w porównaniu do 20 w czerni, europejscy pracownicy drukują mniej w kolorze niż czerni, produkują ...
-
Polskie firmy działają w trudnych warunkach
... wręcz zniechęca przedsiębiorców do zatrudniania kolejnych pracowników. Nie wpływa to tym samym na zmniejszenie bezrobocia, szczególnie wśród młodych pracowników, wchodzących dopiero na rynek pracy. ... na 18% dochodu PKB per capita. Dla porównania, w 2004 roku wyniósł on 20%, a więc sytuacja w ciągu ostatnich kilku lat nie uległa znacznej poprawie. Z ...
-
Kobiety w biznesie coraz ważniejsze
... Przeciętnie, w centrum usług w Polsce od 60%-80% pracowników to kobiety. Na stanowiskach kierowniczych jest ich od 20%-40%, choć w centrach technologicznych jest ich mniej ... wyniki firmy. Pracodawcy zyskują na bardziej zróżnicowanej kadrze i różnorodnych umiejętnościach pracowników. - Warto pamiętać, że to właśnie tzw. mieszane zarządy, ze względu na ...
-
Polska gospodarka a recykling metali
... % złom metali nieżelaznych (43% aluminium, 24% stal nierdzewna, 13% miedź i jej stopy, 20% pozostałe). Zgodnie powyższymi danymi drugi największy podmiot posiada tylko 1.8% udziału ... miejsc pracy dla pracowników o różnym poziomie umiejętności . Branża recyklingu tworzy miejsca pracy zarówno dla pracowników o niskich umiejętnościach jak i dla bardzo ...
-
Praca w Polsce I-III 2013 r.
... w handlu; naprawach pojazdów samochodowych (25,8%), przetwórstwie przemysłowym (20,0%), głównie w produkcji artykułów spożywczych, produkcji metalowych wyrobów gotowych, z ... dla pracowników ze wszystkich tzw. wielkich grup zawodowych, a przede wszystkim dla specjalistów, robotników przemysłowych i rzemieślników, pracowników biurowych, pracowników ...
-
Komisja Europejska a swoboda przepływu osób w UE
... one wykorzystać zdobyte doświadczenie. Na czym polega swobodny przepływ obywateli? 20 lat temu, wraz z wejściem w życie traktatu z Maastricht, prawo do ... na szczeblu krajowym, poprawy koordynacji mobilności pracowników w UE oraz przekształcenia EURES w pełnowymiarowe europejskie narzędzie poszukiwania pracowników i ofert pracy. Obecnie 47% obywateli ...