-
Jest praca w logistyce, ale zarobki nieduże
... pracy. Patrząc regionalnie, najwyższe zarobki otrzymywali pracownicy w województwach mazowieckim (mediana 4 275 zł brutto) i pomorskim (4 000 zł brutto). Zarobki na poszczególnych stanowiskach były też bardzo zróżnicowane w zależności od pochodzenia kapitału firmy. Jak pokazują dane z ww. badania ...
-
Perspektywy zatrudnienia II kw. 2012
... sprawie wyższej płacy minimalnej i podwyższenia składki rentowej. Według naszego badania tempo zatrudniania pozostaje na umiarkowanym poziomie, jednak intencje pracodawców są ... Izraelu, Rumunii i Norwegii, w przeciwieństwie do Grecji i Hiszpanii, gdzie prognozy były najniższe. “ Jasnym punktem na mapie Europy pozostaje rynek pracy w Niemczech, który ...
-
Polska produkcja konkurencyjna
... choćby ponoszone w produkcji koszty pracy, surowców czy energii. „Wiodące gospodarki koncentrują się na rozwoju talentów oraz inwestycjach w badania i rozwój. To wpływa na wzrost ... gospodarek z Azji Południowo-Wschodniej oraz Ameryki Południowej, gdyż to właśnie do tych regionów przesuwa się epicentrum branży produkcyjnej. Zgodnie z przewidywaniami, ...
-
Sektor TSL a trendy HR
... . Z przeprowadzonego przez ManpowerGroup badania „Trendy HR w sektorze Transport Spedycja Logistyka”, wyłania się obraz branży o stabilnej pozycji na rynku, która jednak zmaga się z wieloma wyzwaniami współczesnego świata pracy. Odpowiedzią na wiele z nich jest zrozumienie, że to Talent jest kluczem do sukcesu w Erze Człowieka. Informacje ...
-
Biotechnologia w Polsce w 2012 r.
... do roku poprzedniego więcej nakładów bieżących na badania podstawowe (o 4,4 %), podobną kwotę na badania stosowane i badania przemysłowe (wzrost o 0,4 %) i o ... 2011 r. Wzrosła również liczba personelu wyrażona w ekwiwalentach pełnego czasu pracy (EPC) – o 111,0 % do poziomu 4302,92 EPC. Liczba personelu w sektorach instytucjonalnych wykazała różnice ...
-
Pracownicy IT potrzebują nowych wyzwań
... badania ... pracy. Choć mniej więcej połowa respondentów stwierdziła, że gdy będą podejmować decyzję o kolejnym kroku zawodowym prawdopodobnie pozostaną w IT, to co czwarty w poszukiwaniu nowych wyzwań, aspiruje do zasiadania w zarządzie, w szczególności do stanowisk członka zarządu ds. operacji (COO) lub prezesa zarządu (CEO). W Polsce aspiracje do ...
-
Plany polskich pracodawców I 2014
... pracy, która do lutego objęła wsparciem 57 firm, dzięki czemu udało się uratować 1336 etatów.” W ujęciu sektorowym zwiększenie zatrudnienia planują przede wszystkim branża budowlana (33%) i przemysł (32%). Co ważne, w ujęciu terytorialnym plany zatrudnieniowe są bardzo podobne w każdym z pięciu wyodrębnionych w badaniu regionów. „Z naszego badania ...
-
Trudna decyzja o dziecku
... Potwierdzają to najnowsze badania „Diagnoza Społeczna 2013. Warunki i jakość życia Polaków”. Ponad połowa respondentów tego badania wskazała trudności w godzeniu pracy z ... dziećmi, takie jak np. przyzakładowe przedszkola, albo Kluby Malucha dostosowane do trybu pracy przedsiębiorstwa – mówi Ewa Misiak. Wskaźnik dzietności w Polsce utrzymuje się na ...
-
Postanowienia noworoczne Polaków: zdrowie najważniejsze
... respondentów planuje w nowym roku zmniejszyć wydatki. Jak pokazały badania, niechęć do oszczędzania jest niezależna od statusu społecznego oraz ... do oszczędzania są Polacy w przedziale wiekowym 25-39 oraz osoby mające 59 lat lub więcej (ponad 5 proc.) Wśród innych, bardziej konkretnych postanowień noworocznych Polacy wymieniali awans lub zmianę pracy ...
-
Rynek poligraficzny w Polsce 2015
... Do słabiej ocenianych aspektów należą terminowość rozliczeń, ryzyko upadłości, a także rentowność – mówi Jacek Bajger, partner w dziale doradztwa podatkowego w KPMG w Polsce. Eksport nadal napędza rozwój branży poligraficznej w Polsce Wysoka jakość usług i produktów w połączeniu ze stosunkowo niskimi kosztami pracy ... do zeszłorocznej edycji badania ...
-
CFO prognozują dobrą koniunkturę
... (wzrost o 2 p.p. w stosunku do zeszłego roku). Zakup nowych maszyn i urządzeń zapowiada 70 proc. badanych (również wzrost o 2 p.p.), a inwestycje w badania i rozwój przewiduje 48 proc. ... wzięli udział w badaniu, przekonują też, że będą raczej tworzyć miejsca pracy, niż je likwidować, a także, że w bardzo niewielkim stopniu odczuwają skutki ...
-
Najbardziej poszukiwane zawody 2015
... , że obecny rok przyniesie nasilenie deficytu pracowników. Bezrobocie spada i rynek pracy przechyla się w kierunku kandydata, o którego z kolei coraz trudniej jest pracodawcom. ... niewykwalifikowani pracownicy fizyczni. Spadli oni o jedną pozycją w stosunku do wyników poprzedniej edycji badania, wracając na swoje miejsce sprzed dwóch lat. – Pierwszym ...
-
Perspektywy zatrudnienia II kw. 2016
... dodatnia. Oznacza to, że w większości kraju przeważa optymizm pracodawców co do planów zwiększania liczby etatów w nadchodzącym kwartale. Najwyższe wyniki uzyskano w oparciu o ... 33. Raport z badania jest bezpłatny i ogólnodostępny w wersji polskiej i angielskiej na stronie www.manpowergroup.pl w zakładce Raporty rynku pracy. Wyniki dla wszystkich ...
-
Polskie firmy 2016: warunki prowadzenia biznesu
... w tym zakresie mnóstwo pracy do wykonania. 58. miejsce na świecie nie powinno być naszą ambicją, ani celem, a raczej powodem do wstydu i podjęcia wytężonego ... brak wiedzy urzędników i odsyłanie interesantów od jednego okienka do drugiego. Ponadto, jak wynika z badania przeprowadzonego przez Dom Badawczy Maison, na zlecenie Związku Przedsiębiorców i ...
-
Internet nie zastąpi sprzedawcy
... do potrzeb i upodobań klienta. Z badania IBRiS wynika, że ze sprzedażą bezpośrednią zetknęło się 65,7 proc. ankietowanych; najczęściej w domu, w miejscu pracy ...
-
Bibby MSP Index XI 2016
... do wiosennego notowania Bibby MSP Index z 2011 roku, kiedy to wskaźnik przekroczył poziom 60 pkt, odnotowując tym samym najwyższy poziom w całej historii badania. ... strony pogarsza się dyscyplina płatnicza, a przedsiębiorcy uskarżają się na wysokie koszty pracy i poszukują sposobów na utrzymanie płynności finansowej – komentuje Jerzy Dąbrowski, ...
-
Czego potrzebuje nowoczesny HR? Ludzi i maszyn
... przewagę konkurencyjną. Cyfryzacja procesów kadrowo-płacowych może wesprzeć firmy w pozyskiwaniu i utrzymaniu zasobów ludzkich niezbędnych do realizacji działań przedsiębiorstwa, a więc bytu i rozwoju. Automatyzacja i projektowanie zadowolenia z pracy Badania Sage People wskazują, że aż 84 proc. działów kadrowych z USA i Wielkiej Brytanii ma ...
-
Innowacyjność Polski - niezmiennie mamy czterech liderów
... dystans do czołówki – komentuje Grzegorz Maliszewski. Największe spadki w rankingu (o 2 pozycje) zanotowały województwa podkarpackie, podlaskie oraz zachodniopomorskie. Regiony te osiągnęły gorsze wyniki niż pozostałe województwa m.in. w kategoriach „nakłady na badania i rozwój”, „liczba uzyskanych patentów” oraz „wydajność pracy”. Podobnie ...
-
Jak wygląda życie zawodowe specjalisty?
... ? Pracuj.pl nieustannie przygląda się trendom panującym na rynku pracy. Ostatnio jego eksperci poszukiwali m.in. odpowiedzi na pytanie, co skłania specjalistów do zmiany pracy lub pozostania w szeregach obecnej firmy. Teraz prezentujemy kolejną transzę wyników przeprowadzonego badania, z której dowiadujemy się, jak wygląda codzienne życie zawodowe ...
-
Pracownicy mówią "stop" luce płacowej
... badania ADP. Po pierwsze – grupą najbardziej niezadowoloną z luki płacowej są Millenialsi. Niemal co trzeci (31 proc.) europejski pracownik w wieku od 16 do 34 lat popiera raportowanie nierówności wynagrodzeń kobiet i mężczyzn. Po drugie – aż 75 proc. pracowników rozważyłoby zmianę pracy ...
-
Oto 10 najważniejszych technologii transformacji biznesowej
... i online. Obecnie stanowią oni największy segment amerykańskiego rynku pracy i do 2025 r. mogą stanowić do 75 proc. czynnych zawodowo ludzi na świecie. Jednocześnie w coraz ... z drugiej zaś niewiele z tych rozwiązań przechodziło z fazy prototypu do komercyjnego produktu. Jednakże, jak wynika z badania, 2019 rok wydaje się być przełomowym pod tym ...
-
Dla kogo renta dożywotnia?
... pracy. Wśród pobudek, które wpływają na podjęcie decyzji o podpisaniu umowy są problemy finansowe, a nawet długi. Pozytywna strona jest taka, że pomagamy seniorom wydostać się z tych tarapatów finansowych. Z poprzedniego badania ...
-
Sektor MŚP bez inwestycji i podwyżek, ale w niezłych nastrojach
... , rynku pracy (płace i zatrudnianie) oraz inwestycji. Wartość każdego komponentu mieści się w przedziale od 0 do 100. Wyniki poniżej 50 oznaczają pesymistyczne nastroje, a powyżej 50 – optymistyczne. Interesujący okazuje się być przegląd poszczególnych komponentów badania. Wynika z niego bowiem na przykład, że mimo iż wzrósł (z 45% do 50 ...
-
Praca zdalna a zdrowie psychiczne. Nie brakuje ryzyka
... mobbing. Jeśli te negatywne elementy nie zostaną wyeliminowane bądź ograniczone do niezbędnego minimum, żaden tryb pracy sam w sobie nie przełoży się na pozytywne efekty – ... milionów polskich pracowników, a niekiedy nawet jedyną możliwością wykonywania pracy. W najnowszej odsłonie badania Gumtree.pl potwierdziła się teza z maja 2020 roku. Wówczas ...
-
Emerytura nie wystarczy na przeżycie
... InterviewMe.pl i autor badania, w ten sposób podsumowuje te wyniki: Z badania jasno wynika, że Polacy nie mają za grosz zaufania do systemu emerytalnego. Szczególnie widać ... na emeryturę, jeśli nie ma środków, których mogłaby użyć w przypadku utraty pracy. Przyczyn takiego stanu rzeczy w Polsce należy upatrywać przede wszystkim w niskich pensjach ...
-
Cyfryzacja: nowe technologie to już wymóg, a nie wybór
... , zwłaszcza kierownictwa firm, na początku transformacji cyfrowej problemem była niechęć do zmiany dobrze znanych i sprawdzonych procesów. Dla 56 proc. ... pracy w związku z automatyzacją procesów wskazało 40 proc. ankietowanych w spółkach. Natomiast w ogólnopolskim badaniu na to ryzyko wskazało już 59 proc. Polaków. Aż 80 proc. uczestników badania ...
-
Jakie cyberataki najgroźniejsze dla firm?
... do poprzednich edycji badania firmy najbardziej obawiają się zagrożeń ze strony szeroko rozumianej cyberprzestępczości, która pozostaje najczęściej wskazywaną grupą stanowiącą realne zagrożenie. Wskazało na nią 92% firm, co oznacza wzrost aż o 7 punktów procentowych w stosunku do poprzedniej edycji badania ...
-
Wojna w Ukrainie: Polacy niosą pomoc uchodźcom, najczęściej finansową
... pomoc Ukrainie lub przekazywali środki do rodzin, które znali. Różne formy pomocy Z badania przeprowadzonego w Instytucie Socjologii Uniwersytetu Warszawskiego „Zaangażowanie ... który do tej pory otrzymało ok. 1,2 mln osób z Ukrainy. Po 8 proc. odpowiedzi wskazywało na pomoc w zakresie wspólnego spędzania wolnego czasu oraz pomocy w poszukiwaniu pracy. ...
-
Big data: analityka twardych danych plus miękkie umiejętności
... zespołami customer analytics, które powinny przekazywać wnioski ze swojej pracy bezpośrednio do zespołów sprzedażowych, a nie jedynie skupiać się na warsztatach z ... . Większość firm – uczestników badania - dostrzega, że era sprzedaży bez zaawansowanej analityki danych jest w fazie schyłkowej. Wiele organizacji nie wie jednak do końca, ...
-
Rośnie optymizm branży private equity. Widać nadzieje na inwestycje?
... r., gdy z poziomu 118 zmalał do zaledwie 48 pkt. ... pracy szybko rosną. Na początku 2022 roku, a więc jeszcze przed inwazją Rosji na Ukrainę, MFW sugerował, że te zakłócenia mogą trwać przez cały rok – mówi Michał Tokarski, partner zarządzający działem doradztwa finansowego Deloitte w Polsce, lider zespołu M&A Corporate Finance. Respondenci badania ...
-
Skąd się biorą nadgodziny?
... do dziś funkcjonuje w – nie do końca zdrowej – kulturze ciężkiej pracy i przeświadczeniu, że zostając w niej dłużej niż 8 godzin dziennie, zyska się uznanie współpracowników oraz szefowej lub szefa, co zaowocuje lepszymi perspektywami rozwojowymi i zarobkowymi – zaznacza Agnieszka Czarnecka. Znajduje to odzwierciedlenie w wynikach badania ...
-
Miłość i finanse. Czy pieniądze są kością niezgody?
... proc. pań. Wyniki badania na temat finansów w związkach rzucają nowe światło na dynamikę współczesnych relacji partnerskich. U tworzących je osób obserwujemy wysoki wskaźnik poczucia autonomii i samorealizacji, co zwiastuje pozytywne tendencje w zakresie większej aktywności na rynku pracy np. dążenie do rozwoju zawodowego i wyższego wynagrodzenia ...
-
Czy Polacy nadal oczekują podwyżki wynagrodzeń?
... 5 000 zł netto miesięcznie (52,9 proc.), najrzadziej zarabiający do 2 000 zł (30,4 proc.). Podwyżka wynagrodzenia ... Marcos Segador Arrebola, dyrektor zarządzający Gi Group Holding. Z badania wynika, że blisko połowa (48,8%) Polaków spodziewa się ... o wyższych kwalifikacjach czy dłuższym stażu pracy. W efekcie obserwuje się spłaszczanie struktury płac, ...
-
Praca hybrydowa a wyniki biznesowe. Dlaczego 50% firm traci efektywność i jak temu zapobiec?
... środowiska pracy, zaczęły ujawniać się charakterystyczne problemy, które dziś coraz częściej obserwują zarówno zarządy, zespoły HR, jak i sami pracownicy. Jak wynika z badania Colliers, ... zespołowe – 72% firm wolnych od symptomów rozproszu regularnie je organizuje, w przeciwieństwie do 51% firm, które nie kładą na ten aspekt nacisku i borykają się ...
-
Tydzień 11/2004 (08-14.03.2004)
... Do 2010 roku w unijnym budżecie ok. 40mld euro będzie przeznaczone na badania. Na szczeblu krajowym wydatki na rozwój sięgną 3%PKB. Program ten ma stworzyć 10mln nowych miejsc pracy. Dotychczasowe informacje nie są jednak optymistyczne. Obecne wydatki na badania ...
Tematy:


Dlaczego nowe mieszkania są coraz mniejsze? Dane GUS pokazują prawdziwy powód