-
Praca zdalna? Łatwa do zorganizowania i efektywna - mówią Polacy
... . Ci z przedsiębiorców, którzy obawy mieli, najczęściej jako problem w organizacji pracy zdalnej wskazywali brak bezpośredniego kontaktu z pracownikiem (19%) oraz ... (wywiady telefoniczne) na reprezentatywnej grupie 101 polskich pracodawców. Jakościowe badanie na zlecenie Gumtree.pl, przy współpracy z Randstad Polska, zostało przeprowadzone przez ARC ...
-
Transformacja cyfrowa: jak Europa Środkowa adaptuje chmurę?
... tam swoje dane, a 19 proc. jest ograniczana przez regulacje wewnątrz organizacji. Brak zapotrzebowania na migrację do chmury wskazało jedynie 9 proc. ankietowanych ... – na ten aspekt wskazało odpowiednio 16 proc. i 6 proc. badanych. O badaniu Badanie zostało przeprowadzone w styczniu i lutym br. Na próbie 654 średnich (ponad 50 pracowników) ...
-
Pandemia a biznes: firmy tną koszty i inwestycje
... czarne scenariusze, które jak pokazuje badanie nie zawsze się sprawdziły. Warto jednak zaznaczyć, że niektórzy ankietowani, spodziewają się pogorszenia sytuacji dopiero w przyszłym roku. – mówi Monika Constant, Dyrektor Generalna CCIFP. Zmiany nastąpią również w obszarze organizacji przedsiębiorstw. Ponad 80% ankietowanych deklaruje wprowadzenie ...
-
Wakacyjny rynek pracy: najwięcej ofert pracy na wschodzie Polski
... podlaskie), w którym prognoza netto zatrudnienia (różnica pomiędzy odsetkiem organizacji, które deklarują wzrost, a spadek liczby pracowników) wynosi ... Perspektyw Zatrudnienia to kwartalne badanie, które mierzy intencje pracodawców związane ze zwiększeniem lub zmniejszeniem całkowitego zatrudnienia w ich oddziale w najbliższym kwartale. Badanie jest ...
-
Praca zdalna: efektywność zależy od zaufania do pracodawcy?
... przypadało im przeciętnie 5 dni zdalnych, których nie wykorzystywali jednak w 100%. Badanie pokazało również, że najrzadziej z pracy zdalnej korzystali pracownicy reprezentujący ... podkreśla, że możliwym scenariuszem na najbliższą przyszłość jest coraz większe zorientowanie organizacji na rozwój zdalnych form pracy. Ekspertka zaznacza przy tym, ...
-
ManpowerGroup: 9% firm planuje zatrudnienie, mamy 3. wynik w EMEA
... i można to traktować jako pewną stabilizację na rynku. Rośnie też świadomość organizacji i ich pewność co do planów na najbliższy czas, co z ... Perspektyw Zatrudnienia to kwartalne badanie, które mierzy intencje pracodawców związane ze zwiększeniem lub zmniejszeniem całkowitego zatrudnienia w ich oddziale w najbliższym kwartale. Badanie jest ...
-
Zrównoważony rozwój przyciąga pracowników
... generacji X i Y biorą pod uwagę branżę działalności firmy oraz prestiż organizacji. Młodzi ludzie zwracają szczególną uwagę, czy firmy, do których aplikują podejmują działania ... badanych zaznacza, że nie podejmie pracy w firmie, która nie ma dobrych praktyk CSR. Badanie to pokazuje, że znaczące zaangażowanie firm w CSR jest bardzo istotnym elementem ...
-
Nowe technologie: EY sprawdza, w co zainwestują firmy
... kierowniczej twierdzi, że inicjatywy cyfrowe miały kluczowe znaczenie dla sukcesu ich organizacji w ciągu ostatnich dwóch lat, ustalenie dokładnych danych, pokazujących skalę i ... digital officer, CFO, CSO, CIO) w firmach z różnych branż na całym świecie. Badanie przeprowadzone zostało wśród firm o rocznych przychodach powyżej 1 mld USD, jedna trzecia ...
-
Cyberbezpieczeństwo: oczywiste metody nie zawsze skuteczne?
... , biznes powinien inwestować w elastyczne technologie, które nie powodują tarć w organizacji. Specjaliści ds. bezpieczeństwa muszą podejmować szybkie i świadome decyzje. ... i kosztowne – powiedział Mike Hanley, dyrektor ds. bezpieczeństwa informacji w Cisco. „Badanie Cisco 2021 Security Outcomes Study pomaga ustalić priorytety w zakresie ...
-
Pandemia zabiera nam radość z relacji międzyludzkich
... proc.) oraz osoby w wieku 60-69 lat (45 proc.). Jak wskazuje badanie Santander Consumer Banku, Polakom podczas pandemii najbardziej doskwiera samotność spowodowana m.in. ... i większość czasu spędzają w towarzystwie domowników. Młodsze osoby lepiej znoszą brak możliwości organizacji większego spotkania ze znajomymi. Na ten brak narzeka tylko co piąty z ...
-
Dodatkowa praca po godzinach. Dlaczego podejmuje się jej co 3. Polak?
... osoby sporej sprawności i przedsiębiorczości. W większości wypadków wymaga dobrej organizacji zadań, systematyczności, zdolności do samodzielnego postawienia granicy między czasem ... pracy w ostatnim roku znacznie przyspieszyło – podsumowuje Konstancja Zyzik. O BADANIU Badanie „Polacy w środowisku pracy” zostało zrealizowane w grudniu 2020 roku przez ...
-
Jak praca zdalna zmienia życie zawodowe? Na gorsze czy na lepsze?
... menedżerów przyznała, że pandemia doprowadziła do zmian w ich życiu zawodowym. Mowa tu zarówno o sposobie i organizacji pracy, jak i innych związanych z nią aspektach. Oto, co udało się ... w czasie pandemii? Pozytywnie - 54% Nie mam zdania - 17% Negatywnie - 29% Źródło: badanie Hays Poland, marzec 2021 Co to oznacza dla pracodawców? Zdaniem Agnieszki ...
-
Na wakacje 2021 wyjedzie więcej Polaków niż rok temu
... zmian w wakacyjnych zwyczajach, począwszy od wyboru miejsca wyjazdu, poprzez sposób organizacji do finansów, widać, że obok wymienionej wcześniej rezygnacji z dotąd praktykowanych ... w marginalnym stopniu chcą sfinansować wakacyjne plany pożyczonymi pieniędzmi. Tegoroczne badanie nie odbiega pod tym względem zasadniczo od wyników sprzed roku. O 3 ...
-
Randstad: będzie więcej ofert pracy i podwyżki wynagrodzenia
... że wiele firm zdaje sobie sprawę również z konsekwencji pracy zdalnej nie tylko dla organizacji, ale również dla pracowników. Stąd też próby wprowadzenia „jasnych zasad ... zainicjowane w listopadzie 2008 roku i odbywa się aktualnie w cyklu półrocznym. Od 20. edycji badanie jest przeprowadzane na reprezentatywnej ze względu na region i wielkość firmy ...
-
Branża turystyczna z nadzieją czeka na wakacje
... wybrało Polskę jako kierunek wakacyjnych wyjazdów głównie z uwagi na łatwość organizacji takiego wypoczynku. Co czwarty badany przyznał, że zawsze spędza wakacje w ... zniechęciła do wyjazdów. W ogóle podróżować nie zamierza niemal 8 proc. Ogólnopolskie badanie „Turystyczne plany Polaków w pandemii” zostało przeprowadzone przez IMAS International na ...
-
Praca zdalna podniosła zaufanie do pracownika?
... wysokie, gdyby nie podejmowane przez firmy działania. Niemal 60% organizacji wdrożyło nowe rozwiązania ułatwiające pracę, 37% rozszerzyło działalność o nowe kanały komunikacji ... Badanie Antal i Cushman & Wakefield zostało zrealizowane metodą CAWI na próbie 1384 specjalistów i menedżerów w dniach 7 czerwca- 2 lipca 2021 roku. Badanie Pracodawców ...
-
Pandemia i inflacja pomagają ograniczać marnowanie żywności
... proc. Trend wzrostu cen artykułów spożywczych ma właściwie charakter globalny, indeks cen żywności Organizacji Narodów Zjednoczonych do spraw Wyżywienia i Rolnictwa (FAO) we wrześniu był o ... kosztów utrzymania, a w przypadku skromnych budżetów z pewnością jeszcze więcej. Badanie Quality Watch zrealizowane w dniach 1-4 października, metodą CAWI ( ...
-
10 globalnych zagrożeń wg AON. Cyberataki na szczycie rankingu
... i 16 branż w celu zidentyfikowania kluczowych zagrożeń i wyzwań dla organizacji. W tegorocznej edycji przebadano ponad 2300 respondentów z firm sektora publicznego i prywatnego ... 2024 r. wskoczy ono do pierwszej piątki na świecie i w Europie. „Globalne badanie zarządzania ryzykiem 2021” obejmuje również szczegółowe omówienie kluczowych kwestii, w ...
-
Bezrobocie, inflacja, zmiany klimatu i hakerzy. Tego boją się polscy CEO
... niż w 2020 r., kiedy ponad połowa (53%) prezesów przewidywała spowolnienie gospodarki. Badanie CEO Survey potwierdza odporność światowej gospodarki i zdolność prezesów do radzenia ... całym świecie, z czego prawie 40 jest z Polski), jest benchmarkiem dla wielu organizacji i stałym elementem opisu nastrojów przedstawicieli świata biznesu na najbliższe ...
-
Rozwój osobisty i podnoszenie kompetencji: tak, ale online
... Idźkowski. 10 kompetencji, w których Polacy chcą się rozwijać najchętniej Badanie przeprowadzone przez GoodHabitz pokazuje, że pracownicy stawiają dziś na rozwój osobisty ... zapewnić im dostęp do szkoleń. Brak narzędzi i możliwości rozwoju w ramach organizacji będzie skutkował utratą motywacji, a w konsekwencji większą otwartością do zmiany pracy. A ...
-
Inflacja wydłuża terminy płatności. Jak rośnie luka płatnicza?
... . jednocześnie deklaruje, że rozwój działalności jest najważniejszym priorytetem dla jego/jej organizacji w 2022 roku. Polscy przedsiębiorcy obawiają się także, że w okresie wysokiej ... mogła bez przeszkód funkcjonować na rynku. Jednak, jak pokazuje nasze badanie, dla przedsiębiorców w Polsce to również warunek inwestowania w zrówno-ważony rozwój. Z ...
-
Workation i praca zdalna zagrożeniem dla pracodawców?
... Innym z problemów wskazywanych przez przedsiębiorców jest niedostępność zatrudnionych – niemal jedna czwarta organizacji (24 proc.) przyznaje, iż niejednokrotnie zdarzało się, że kontakt z pracownikiem ... , powinny edukować zespół, na czym polega ta forma zatrudnienia, bo jak pokazuje badanie nie każdy wie, co powinien robić, a jeśli nawet posiada taką ...
-
Rządy odcinają dostęp do Internetu. Problem dotyczy 2 mld ludzi
... i demokrację, również w sferze cyfrowej, jest aktualnie jeszcze ważniejsze, niż było kiedykolwiek wcześniej - mówi Alp Toker, CEO NetBlocks, globalnej organizacji monitorującej wolność Internetu. Badanie wskazuje, że przypadki cenzurowania platform mediów społecznościowych w tym roku zdarzyły się już na większości kontynentów, przy czym aż sześć ...
-
Strefy czystego transportu: Polacy na tak, ale stawiają warunki
... opowiadają się za utworzeniem strefy czystego transportu w swoim mieście, czy są temu przeciwni? Badanie Research Collective “Strefy czystego transportu. Czy chcemy oddychać świeżym powietrzem w miastach?" dla międzynarodowej organizacji Clean Air Fund, zrealizowane w lipcu 2022 pokazuje, że w gronie kierowców deklarowana znajomość tematu ...
-
Ryzyko biznesowe: co najbardziej niepokoi CEO polskich firm?
... wysoko - o tyle znaczenie ESG znacząco spada, gdy chodzi o kapitał własny, a nie dłużny, oraz w przyciąganiu talentów do organizacji – mówi Enio Chłapowski-Myjak, Menedżer, EY-Parthenon. O badaniu Globalne badanie EY-Parthenon CEO Outlook Pulse zostało przeprowadzone pod koniec 2022 r. wśród 1,2 tys. prezesów zarządów firm z 22 krajów. Polska ...
-
Logistyka e-commerce w 2023 r. Rynek urośnie, a z nim oczekiwania klientów
... . Potwierdza to badanie Ti przeprowadzone w 2023 r. wśród ponad 70 profesjonalistów branży logistycznej obsługującej rynek e-commerce. Wyniki analizy wskazują, że aż 56,6% z nich jest przekonanych, że w ciągu najbliższych 5 lat sprzedawcy internetowi będą wyprowadzać więcej operacji logistycznych na zewnątrz swoich organizacji. Dodatkowe 22 ...
-
Polska szkoła w oczach Polaków. Co do poprawy?
... kolejnego przedmiotu, modyfikacja listy lektur czy większa kontrola działających w szkołach organizacji pozarządowych, jak to miało miejsce w przypadku Lex Czarnek 3.0, są powierzchowne ... uczniów, systemu oceniania, dostępu szkół do technologii oraz samego programu nauczania. Badanie wykazało również, że według 68% ankietowanych system oceniania w ...
-
Moda w e-commerce: zwroty wyzwaniem dla logistyki
... 21% całkowitej wartości towaru w przypadku zwrotu wskazuje także zeszłoroczne badanie BOXpoll realizowane przez Pitney Bowes. Z kolei SimplicityDX, dostawca ... 9 dolarów, obecnie jest to 29 dolarów. Zwroty przyciągają uwagę także polskich organizacji badających e-commerce W raporcie Dekada polskiego e-commerce Izba Gospodarki Elektronicznej (e-Izba) ...
-
Sztuczna inteligencja nie zabierze pracy, ale są inne zagrożenia
... mogą usprawnić strategiczne planowanie i zwiększyć odporność całej organizacji – uważa Arkadiusz Gęsicki, Partner EY-Parthenon w Polsce i krajach bałtyckich, Lider Transaction Strategy ... pozwala na maksymalizację wartości uzyskiwanej z transakcji – mówi Paweł Bukowiński. O badaniu Badanie EY CEO Outlook Pulse Survey jest regularnym badaniem opinii ...
-
Czy Polacy nadal oczekują podwyżki wynagrodzeń?
... oraz osób z dużym doświadczeniem, które trudno byłoby zastąpić w organizacji. Utrzymanie efektywnej polityki płacowej będzie wyzwaniem zważywszy na rosnące koszty działalności i walkę o rentowność – komentuje Marcos Segador Arrebola, dyrektor zarządzający Gi Group Holding. O badaniu Badanie zostało zrealizowane przez SW Research metodą CAWI na ...
-
Stres w pracy przestał być problemem? Nie dla polskich kobiet
... kompleksowym badaniu Global Workforce Survey przeprowadzonym przez zespół ADP Research. Badanie, prowadzone corocznie od 2015 roku, zostało zaprojektowane przez zespół analityków ... , pracują stacjonarnie lub zdalnie oraz posiadają zróżnicowane kompetencje. Rekrutują się z organizacji każdej wielkości – od firm kilkuosobowych do korporacji, spośród ...
-
Pokolenie Z: chętni do szybkiej zmiany pracy, ale niepewni swoich umiejętności
... u pokolenia X prawie 3 lata. Tylko 11 proc. przedstawicieli pokolenia Z deklaruje chęć pozostania w obecnej organizacji na dłużej niż rok. 41% Zetek z Polski (globalnie co trzeci badany ... Zarządzająca Randstad Polska. Pokolenie Z w pracy: w ciągłym ruchu, skupieni na przyszłości badanie zrealizowane w 15 krajach Europy, regionu Azji i Pacyfiku oraz ...
-
Presja sukcesu i media społecznościowe napędzają wypalenie Gen z
... potrzeby, cele, a także realne możliwości. Pracodawcy nie dostrzegają skali problemu Badanie Hays i OFF school wykazało również inne alarmujące dane. Gen ... efektywnego mostu pokoleniowego – komentuje Grzegorz Święch, współzałożyciel Fundacji OFF school. Wiele organizacji wciąż nie jest przyzwyczajonych do tego, że pracownicy oczekują od nich wsparcia ...
-
Polacy zestresowani i zmęczeni. Najbardziej cierpią młode kobiety z dużych miast
... naprawdę potrzebują. Samopoczucie zależy od wieku, płci i miejsca zamieszkania Badanie Hedepy pokazuje wyraźne różnice w ocenie zdrowia psychicznego. Mężczyźni częściej niż ... strony obciąża samych liderów, z drugiej wpływa na kondycję całych organizacji. Nadmierne przeciążenie psychiczne menedżerów może obniżać motywację i dobrostan pracowników, a w ...
-
AI ułatwia oszustwa internetowe. Jak odróżnić fałsz od prawdy?
... 3. Zweryfikuj nadawcę – nie tylko profil Wiadomość od znajomego, influencera lub organizacji z prośbą o pieniądze lub dane osobowe? Nie zakładaj, że jest ona ... bezpiecznych metod płatności. Jeśli nie jest to możliwe, zrezygnuj. O badaniu: Badanie zostało przeprowadzone przez Opinium, na zlecenie Visa, między sierpniem a wrześniem 2025 r. Badanie jest ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]