-
![Automatyzacja: Czy przez pandemię zastąpią nas roboty?]( "Automatyzacja: Czy przez pandemię zastąpią nas roboty? [© iaremenko - Fotolia.com]")
Automatyzacja: Czy przez pandemię zastąpią nas roboty?
... wizji radzenia sobie z kryzysem, powinny zostać zaadresowane w komunikacji wewnętrznej i korporacyjnej firm, które chcą by pracownicy koncentrowali się na działaniu i pozostali produktywni” – komentuje Iwona Kubicz. „Ponad 1/3 badanych stwierdza, że stosunek firm do pracowników w wyniku pandemii uległ znacznemu pogorszeniu. To bardzo niepokojące ...
-
![Sektor MŚP: gorsza koniunktura i niepewna przyszłość]( "Sektor MŚP: gorsza koniunktura i niepewna przyszłość [© pixabay.com]")
Sektor MŚP: gorsza koniunktura i niepewna przyszłość
... znakiem zapytania Na pytanie o najbliższą przyszłość polskiej gospodarki 28% badanych przedsiębiorców odpowiedziało, że w nadchodzącym kwartale spodziewa się znaczącego pogorszenia ... roku przeprowadzić inwestycje w środki trwałe (w 2019 r. – 64%). Z kolei połowa firm, podobnie jak w 2019 r. planuje inwestycje w rozwój nowych produktów. Jednocześnie ...
-
![Minimum Polaka: umowa o pracę, work-life balance, godziwe wynagrodzenie]( "Minimum Polaka: umowa o pracę, work-life balance, godziwe wynagrodzenie [© pixabay.com]")
Minimum Polaka: umowa o pracę, work-life balance, godziwe wynagrodzenie
... wysokie wynagrodzenie. Badani pracownicy chcą pracować dla firm, które stawiają na pierwszym miejscu ich zdrowie i szczęście. 63% respondentów naszego badania deklaruje, że utrzymuje w życiu odpowiedni balans pomiędzy zaangażowaniem w pracę a życiem osobistym i regeneracją. 55% badanych deklaruje, że w ich otoczeniu – wśród znajomych i rodziny ...
-
![Eurodotacje dla MSP]( "Eurodotacje dla MSP [© Scanrail - Fotolia.com]")
Eurodotacje dla MSP
... 55 procent badanych). Pozytywna ocena posiadanych informacji na ten temat częściej pojawia się u przedstawicieli firm posiadających w badanej grupie największe obroty i zatrudniających najwięcej pracowników. Brak wiedzy o dostępnych programach jest wymieniany jako główna bariera przez 34 procent respondentów mimo, że 55 procent badanych brało już ...
-
![GUS: koniunktura gospodarcza II 2005]( "GUS: koniunktura gospodarcza II 2005 [© Scanrail - Fotolia.com]")
GUS: koniunktura gospodarcza II 2005
... ze strony innych firm (barierę tę zgłasza 67% przedsiębiorstw w lutym br., 69% w styczniu br. i 57% w lutym ub. roku) oraz z niedostatecznym popytem (60% badanych przedsiębiorstw w ... (minus 9), nieco lepiej niż w ubiegłym miesiącu (minus 10). Wśród badanych przedsiębiorstw 17% sygnalizuje poprawę koniunktury, a 26% – jej pogorszenie (w styczniu ...
-
![GUS: koniunktura gospodarcza III 2005]( "GUS: koniunktura gospodarcza III 2005 [© Scanrail - Fotolia.com]")
GUS: koniunktura gospodarcza III 2005
... firm (barierę tę zgłasza 67% przedsiębiorstw w marcu i w lutym br. wobec 72% w marcu ub. roku), warunkami atmosferycznymi (60% w marcu br. wobec 45% w lutym br. i 49% w marcu ub. roku) oraz z niedostatecznym popytem (56% badanych ... (minus 8 wobec minus 9 w ubiegłym miesiącu). Wśród badanych przedsiębiorstw 17% sygnalizuje poprawę koniunktury, a 25% – ...
-
![Ergonomia stanowiska pracy 2008]( "Ergonomia stanowiska pracy 2008")
Ergonomia stanowiska pracy 2008
... badań pokazują, że w najgorszej sytuacji znajdują się pracownicy samorządowi – 44 proc. badanych stwierdziło, że ich stanowiska nie są wydzielone. W podobnej sytuacji jest 43 proc. pracowników instytucji państwowych oraz polskich państwowych firm. Najlepiej zorganizowane otoczenie stanowiska komputerowego mają osoby samozatrudniające się (56 proc ...
-
![Komunikacja wewnętrzna w firmie 2011]( "Komunikacja wewnętrzna w firmie 2011")
Komunikacja wewnętrzna w firmie 2011
... projektów i decyzji, to zdaniem ponad połowy badanych w tym zakresie nie widać zmian. Dążąc do włączania pracowników w dialog firmy najczęściej wykorzystują bezpośrednią komunikację podczas spotkań pracowników lub ich wybranych przedstawicieli z wyższą kadrą kierowniczą. W 42% firm organizuje się spotkania o mniej formalnym charakterze (np ...
-
![Plany polskich pracodawców VIII 2012]( "Plany polskich pracodawców VIII 2012 [© alphaspirit - Fotolia.com]")
Plany polskich pracodawców VIII 2012
... zatrudnienia bez znaczących rewolucji Dalekie od optymizmu opinie pracodawców znajdują swoje odzwierciedlenie w polityce personalnej firm. Jak w poprzednich kwartałach i obecnie tylko około jedna trzecia (32%) badanych zwiększyła zatrudnienie. Najczęściej wzrosty zatrudnienia miały miejsce w branży produkcyjnej (37%) oraz w pośrednictwie finansowym ...
-
![Branża deweloperska a reklama w Internecie]( "Branża deweloperska a reklama w Internecie [© S. Engels - Fotolia.com]")
Branża deweloperska a reklama w Internecie
... się w Internecie robi to samodzielnie bez pomocy agencji SEO/SEM – to z kolei bardzo dużo, zaledwie 14% wszystkich badanych warszawskich firm deweloperskich jest obsługiwanych przez agencje SEO/SEM, 70% ankietowanych firm rynku pierwotnego otrzymało co najmniej jedną ofertę współpracy od agencji SEM/SEO, tylko 20% ankietowanych przedsiębiorstw ...
-
![Co rady nadzorcze sądzą o systemie regulacyjnym?]( "Co rady nadzorcze sądzą o systemie regulacyjnym? [© Brocreative - Fotolia.com]")
Co rady nadzorcze sądzą o systemie regulacyjnym?
... spółek z Rosji, Nigerii i Bliskiego Wschodu, a najlepiej reprezentanci firm z USA, Czech i Finlandii. Wyżej niż cyberbezpieczeństwo w obszarze ryzyka technologicznego ankietowani ocenili ochronę danych (57 proc.). Na zagadnienia związane z mediami społecznościowymi zwróciło uwagę 27 proc. badanych. Co ciekawe jak się okazało większość zarządów (63 ...
-
![Polscy CFO optymistyczni]( "Polscy CFO optymistyczni [© Photo-K - Fotolia.com]")
Polscy CFO optymistyczni
... wzrosną przychody ich firm na rynku krajowym, a 65% spodziewa się wzrostu eksportu. Planować nowe inwestycje będzie 73% dyrektorów, a 72% badanych wchodzić ... badanych. Wsparcie w rozwoju Dyrektorzy finansowi dość rzadko czują wsparcie ze strony administracji publicznej. Zapytani o to, od których instytucji otrzymują największe wsparcie w rozwoju firm ...
-
![Perspektywy zatrudnienia II kw. 2015]( "Perspektywy zatrudnienia II kw. 2015 [© FotolEdhar - Fotolia.com]")
Perspektywy zatrudnienia II kw. 2015
... , systemy motywacji pracowników, a także sięgania po niezbędne w tej sytuacji wsparcie firm doradztwa personalnego, – komentuje Dyrektor Generalna ManpowerGroup w Polsce. W porównaniu z I kwartałem 2015 r. W ujęciu kwartalnym poprawa prognoz nastąpiła w czterech z 10 badanych sektorach. Największy wzrost odnotowano dla branż Budownictwo oraz ...
-
![Sieci spożywcze: priorytety i wyzwania]( "Sieci spożywcze: priorytety i wyzwania [© dred2010 - Fotolia.com]")
Sieci spożywcze: priorytety i wyzwania
... to z perspektywy sieci detalicznych priorytet numer trzy, wskazany przez 6 na 10 badanych zarządzających. Wzrostu i większej efektywności nie uda się uzyskać bez lepszego ... był to jeden z wiodących trendów wpływających na sytuację wszystkich badanych sieci. Pojawiają się jednak opinie (5 na 10 firm), że trend ten przestanie ogrywać kluczową rolę. ...
-
![Barometr EFL: kondycja finansowa MSP III kw. 2015]( "Barometr EFL: kondycja finansowa MSP III kw. 2015 [© cirquedesprit - Fotolia.com]")
Barometr EFL: kondycja finansowa MSP III kw. 2015
... 42,7 proc. badanych, którzy będą prowadzić w ogóle aktywność inwestycyjną w trzecim kwartale tego roku. Kolejne 52,6 proc. z tej grupy badanych wskazuje, że inwestycje ... leasing, ubezpieczenie majątku oraz faktoring. Wspierają one zarówno bieżącą działalność firm MŚP, jak również będą przez nie najczęściej wykorzystywane podczas realizacji ...
-
![Sektor MŚP: ocena IV kw. 2017 i prognoza I kw. 2018]( "Sektor MŚP: ocena IV kw. 2017 i prognoza I kw. 2018 [© Dmitriy - Fotolia.com]")
Sektor MŚP: ocena IV kw. 2017 i prognoza I kw. 2018
... badanych. Z badania Keralla Research wynika natomiast, że prawie 47 proc. firm negatywnie ocenia wprowadzenie obowiązku raportowania się przez JPK i jest to głos przede wszystkim miro firm. pozytywnie odnosi się do obowiązku 38.4 proc. firm ...
-
![Monitor Rynku Pracy III kw. 2018 r.]( "Monitor Rynku Pracy III kw. 2018 r. [© Mediteraneo - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy III kw. 2018 r.
... (22% umieszcza wśród trzech najlepszych). 24% badanych ma w pracy możliwość korzystania z karty sportowej. Tymczasem jako bardzo dobra forma benefitu postrzega je 7% ankietowanych, a wśród trzech najciekawszych znalazła się u 22% respondentów. - Wyniki naszych analiz potwierdzają dominujące w części firm w Polsce przeświadczenie, że łatwiej jest ...
-
![Zmiana pracy w trudnych czasach. Tak czy nie?]( "Zmiana pracy w trudnych czasach. Tak czy nie? [© pixabay.com]")
Zmiana pracy w trudnych czasach. Tak czy nie?
... zapotrzebowanie rekrutacyjne firm. Wpływa to na pewne zmiany widoczne na rynku już dziś – bardziej selektywne i precyzyjne działania zarówno po stronie kandydatów, jak i pracodawców, przejrzysta komunikacja i coraz krótsze i prostsze procesy rekrutacyjne. W badaniu widać tę selektywność wśród potencjalnych kandydatów. 44% badanych deklaruje, że ...
-
![Rynek pracy 2024 - co nas czeka?]( "Rynek pracy 2024 - co nas czeka? [© nito - Fotolia.com]")
Rynek pracy 2024 - co nas czeka?
... badanych jest zdania, że 2024 rok będzie lepszy na rynku pracy, to aż 46% uważa, że będzie trudniej znaleźć pracę. 2/3 badanych uważa, że w Polsce wzrośnie liczba osób żyjących z zasiłków, a 70% badanych twierdzi, że wysokie koszty prowadzenia działalności gospodarczej spowodują zamknięcie wielu firm ...
-
![Na czym polega ekologia cyfrowa w branży IT?]( "Na czym polega ekologia cyfrowa w branży IT? [© pixabay.com]")
Na czym polega ekologia cyfrowa w branży IT?
... przeciwdziałania negatywnym zmianom środowiska i zmianom społecznym to kwestia, która niebawem będzie wymagała od firm technologicznych i regulatorów ustawowych wdrożenia konkretnych strategii. Podobną opinię zdaje się mieć około połowy specjalistów IT badanych przez the:protocol. 49% z nich twierdzi, że ekologia cyfrowa to przede wszystkim ...
-
![Kobiety na rynku pracy: satysfakcja, zaangażowanie i ambicje]( "Kobiety na rynku pracy: satysfakcja, zaangażowanie i ambicje [© davscokno z Pixabay]")
Kobiety na rynku pracy: satysfakcja, zaangażowanie i ambicje
... pink (praca usługowa), a 21% respondentek funkcjonuje w sektorze blue (praca fizyczna). Ponad połowa badanych kobiet (56%) swoje obowiązki wykonuje na podstawie umowy o pracę na czas ... perspektywy płci są równomiernie reprezentowane i wnoszą wartość do strategii i inicjatyw firm. To podejście nie tylko przyczynia się do osobistego wzrostu i ...
-
![Czego szuka Polak na zakupach i czy to dostaje?]( "Czego szuka Polak na zakupach i czy to dostaje? [© Esteban Rodriguez z Pixabay]")
Czego szuka Polak na zakupach i czy to dostaje?
... online w sklepach stacjonarnych. 63 proc. badanych wskazało, że właśnie to usprawnienie ... badanych (45 proc. wobec 47 proc. w 2023). Na tym polu widoczne jest jednak jeszcze miejsce do rozwoju – zaledwie ¼ firm w kraju (26 proc.) umożliwia klientom łatwe zakupy i swobodny ruch między kanałami. Zdaniem 56 proc. polskich handlowców (i 48 proc. firm ...
-
![Polska w Unii Europejskiej 2004-2006]( "Polska w Unii Europejskiej 2004-2006 [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Polska w Unii Europejskiej 2004-2006
... unijnych (7 proc.). 35 proc. badanych nie potrafi wymienić żadnych niekorzystnych skutków integracji, a 20 proc. twierdzi, że nie ma żadnych negatywnych następstw. Pozostali jako negatywne efekty wymieniają wzrost cen (7 proc.), straty rolników (6 proc.), konkurencję ze strony zachodnich firm (6 proc.), konieczność dostosowywani do norm ...
-
![E-mail marketing w Polsce 2008]( "E-mail marketing w Polsce 2008")
E-mail marketing w Polsce 2008
... dalej tego typu maili. Niezmiennie popularna wśród badanych jest komunikacja newsletterowa. Elektroniczne biuletyny otrzymuje dziewięciu na dziesięciu ankietowanych. Najczęściej są to dzienniki internetowe i newslettery reklamowe. W tym roku po raz pierwszy wśród przebadanych firm liczba tych, które wykorzystują e-mail marketing przekroczyła ...
-
![Klienci a rynek telekomunikacyjny 2008]( "Klienci a rynek telekomunikacyjny 2008")
Klienci a rynek telekomunikacyjny 2008
... w rozmowach lokalnych jest bardzo wysoka, ponieważ 43,9% badanych korzysta z niego codziennie, a połowa badanych (50,6%) kilka razy w tygodniu (suma wskazań „3-5 razy w ... komunikatorów internetowych dwa programy są zdecydowanie częściej wykorzystywane niż narzędzia firm konkurencyjnych. W rozmowach tekstowych jest to Gadu-Gadu (88,0%), a w głosowych: ...
-
![Koniunktura gospodarcza wg finansistów I kw. 2010]( "Koniunktura gospodarcza wg finansistów I kw. 2010 [© Scanrail - Fotolia.com]")
Koniunktura gospodarcza wg finansistów I kw. 2010
... firm. Podstawowe wyniki badań wskazują, że: 23 proc. respondentów uważa, że perspektywy dla światowej gospodarki poprawiają się w porównaniu do 21 proc. badanych, którzy ... niezmienne od dwóch kwartałów. Dochody nadal lekko spadają, a 30 proc. badanych twierdzi, że ich firmy ucierpiały z tego powodu. Europa Środkowa i Wschodnia Gospodarka w ...
-
![Działalność gospodarcza - bariery 2012]( "Działalność gospodarcza - bariery 2012 [© Sergey Nivens - Fotolia.com]")
Działalność gospodarcza - bariery 2012
... firm. Ankietowani mogli wybrać tylko jedną, najbardziej uciążliwą ich zdaniem, barierę. 1. Wysokie pozapłacowe koszty pracy Problemem numer jeden są dziś dla mikrofirm wysokie pozapłacowe koszty pracy. Tak uważa jedna trzecia badanych ... rozumiejącej realia prowadzenia biznesu został uznany przez badanych przedsiębiorców za barierę numer pięć, a ...
-
![Małe firmy - prognozy 2015]( "Małe firmy - prognozy 2015 [© apops - Fotolia.com]")
Małe firmy - prognozy 2015
... badanych, ale ponad 21% zamierza skorzystać z kredytu inwestycyjnego (z czego część chce również wziąć kredyt obrotowy lub w rachunku). Trzeba pamiętać, że mali przedsiębiorcy najchętniej finansują działalność swoich firm ...
-
![Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2016]( "Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2016 [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2016
... firm, dla których człowiek staje się coraz większą wartością, wpływającą na poziom ich konkurencyjności na rynku – mówi. W dziewięciu z 10 badanych ... 42 z 43 badanych krajach i terytoriach. W porównaniu z poprzednim kwartałem plany związane ze zwiększeniem zatrudnienia poprawiły się w 23 z 43 badanych krajach** i terytoriach, w dziewięciu pozostały ...
-
![Trendy HR 2017: po pierwsze organizacja przyszłości]( "Trendy HR 2017: po pierwsze organizacja przyszłości [© putilov_denis - Fotolia.com]")
Trendy HR 2017: po pierwsze organizacja przyszłości
... firm i działów HR ze 140 krajów, z tego 22 proc. respondentów z dużych firm (zatrudniających ponad 10 tys. pracowników), 29 proc. z firm średnich (od 1 do 10 tys. pracowników) i 49 proc. z firm małych (poniżej 1 tys. pracowników). Respondenci z Ameryki Płn. i Płd. stanowili 31 proc. ogółu badanych ...
-
![Fake news okiem polskich dziennikarzy]( "Fake news okiem polskich dziennikarzy [© mars58 - Fotolia.com]")
Fake news okiem polskich dziennikarzy
... bezpośredni (63%). Ponad połowa badanych odwołuje się także do wiedzy ekspertów, bądź informacji z mediów krajowych. Większość badanych jako najczęstsze źródło fake news ... zdecydowanych reakcji. Sytuacja kryzysowa jest nieodłączonym procesem w życiu każdej z firm. To zdarzenie z potencjalnie ujemnym wynikiem wstrząsającym organizacją, lub branżą. W ...
-
![Elastyczne miejsca pracy - sposób na pokolenie Y?]( "Elastyczne miejsca pracy - sposób na pokolenie Y? [© Suzanne Plumette - Fotolia.com ]")
Elastyczne miejsca pracy - sposób na pokolenie Y?
... firm przekonana jest niespełna połowa reprezentantów pokolenia Y. Dla porównania jeszcze rok temu takie przekonanie towarzyszyło 65 proc. badanych. Za taki obrót spraw odpowiedzialne są gwałtowne zmiany społeczne, technologiczne i geopolityczne, które zaszły w ostatnich kilkunastu miesiącach. Jedynie 47 proc. badanych jest zdania, że szefowie firm ...
-
![Czego od pracy wymaga pokolenie Z?]( "Czego od pracy wymaga pokolenie Z? [© Kzenon - Fotolia.com]")
Czego od pracy wymaga pokolenie Z?
... to dla nich naturalne środowisko. Znajduje to odzwierciedlenie w odpowiedziach „zetek” badanych przez Pracuj.pl. Są one świadome wpływu technologii na przyszłość pracy i ... i aktywnej rekrutacji, prowadzonej przez największych pracodawców z sektora prywatnego. Wiele z tych firm prowadzi działania HR na najszerszą skalę, coraz częściej dobrze ...
-
![Przymusowa praca zdalna podoba się wszystkim?]( "Przymusowa praca zdalna podoba się wszystkim? [© olly - Fotolia.com]")
Przymusowa praca zdalna podoba się wszystkim?
... życiowych, a także dostosowania do indywidualnych potrzeb w zakresie przestrzeni do pracy. Większość badanych Polaków za kluczową zaletę tego modelu uważało elastyczny czas pracy (63 ... chmurowych i wirtualnych zespołów w życiu zawodowym. Jednocześnie jednak nigdy wcześniej tak wiele firm nie musiało się mierzyć z koniecznością, by przenieść część lub ...
-
![Nastroje w MŚP najgorsze od 9 lat. Spadki we wszystkich branżach]( "Nastroje w MŚP najgorsze od 9 lat. Spadki we wszystkich branżach [© denisismagilov - Fotolia.com]")
Nastroje w MŚP najgorsze od 9 lat. Spadki we wszystkich branżach
... Skala inwestycji drastycznie zmalała, w zasadzie do zera. 67 proc. badanych z branży zakłada też pogorszenie płynności. Z kolei najsilniejsze obawy usługodawców z sektora ... MSP Index” oparto na założeniu, że o kondycji każdego przedsiębiorstwa, a w szczególności firm małych i średnich, stanowi kilka obszarów takich jak: sprzedaż (zamówienia), ...
![Ile kosztują tanie mieszkania w polskich metropoliach? [© pixabay.com]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/ceny-mieszkan/Ile-kosztuja-tanie-mieszkania-w-polskich-metropoliach-268765-50x33crop.jpg "Ile kosztują tanie mieszkania w polskich metropoliach? [© pixabay.com]")
Ile kosztują tanie mieszkania w polskich metropoliach?
