-
Zmiana pracy: dlaczego specjalista IT decyduje się na odejście?
... pracy. Pracodawcy nie podają prawdziwych powodów rozstania? Odchodzący z firmy pracownicy oczekują nieformalnej rozmowy z przełożonym na temat powodów rozstania - odpowiedziało tak 58 proc. ankietowanych. Dla 55 proc. odchodzących ważny jest czas ...
-
Praca zdalna, hybrydowa, krótszy czas pracy. Chcemy elastyczności
... produktywność firmy? Czy pracownicy wolą elastyczność miejsca pracy czy godzin pracy? Jaki odsetek pracowników chce pracować wyłącznie w biurze? Jak wynika ... tych wyzwań jest wiele. Są one związane między innymi z mierzeniem efektywności pracy zdalnej, zarządzaniem rozproszonym zespołem, wpływem izolacji na kreatywność i umiejętności współpracy ...
-
Walka o równouprawnienie płci na rynku pracy jeszcze trwa
... dzieci w domu mimo wszystko ograniczają czas niezbędny na dojazdy do żłobków, szkół i biura. Rodzina zyskuje dzięki temu dodatkową przestrzeń do zagospodarowania. NIE TYLKO NEGATYWNE SKUTKI Pozytywnym skutkiem pandemii będzie trwała popularyzacja home office i większej niezależności w planowaniu dnia pracy. W normalnych okolicznościach, gdy dzieci ...
-
Czy powszechność pracy zdalnej utrudnia nam powrót do biur?
... i początkowo może wydawać się niekomfortowe. Natomiast większość specjalistów i menedżerów powinno przynajmniej mentalnie przygotować się na częściowe przywrócenie tradycyjnego modelu pracy. Czas wakacji, kiedy wiele osób wyjeżdża na urlop, sprzyja powrotom i testowaniu różnych rozwiązań. Mniejsza liczba pracowników ułatwia rozlokowanie ich ...
-
Najlepsze Miejsca Pracy na świecie: jak osiągają przewagę?
... Pracy na świecie? Co w czasach pandemii stało się podstawowym elementem zarządzania organizacją? Czym wyróżniła się triumfująca na szczycie zestawienia firma DHL Express? Hasło: praca z misją Są branże, w których pracownikom codziennie towarzyszy misja niesienia pomocy innym. Czas ...
-
Rynek z ponad 1 mln ofert pracy. Kogo szukają pracodawcy?
... początek roku, więc tradycyjnie już przyszedł czas na prezentację podsumowującego poprzednie 12 miesięcy raportu „Rynek Pracy Specjalistów 2022” autorstwa serwisu Pracuj.pl. Najnowsze doniesienia wskazują, że sytuacja przedstawiała się dość dobrze, szczególnie w odniesieniu do ilości ofert pracy, których ilość zdołała przekroczyć 1,1 mln. To ...
-
Trendy HR 2023: nadchodzi redefinicja miejsca pracy
... adaptacja elastycznego sposobu organizacji pracy zespołów oraz otwartość na nowoczesne technologie, mogące znacząco zwiększyć efektywność działań i skrócić czas pracy – mówi John Guziak , partner, Human Capital, Deloitte. Koniec stanowisk Konieczność redefinicji dotyczy nie tylko samego miejsca pracy, ale także sposobu organizacji funkcjonowania ...
-
Co ma największy wpływ na satysfakcję z pracy?
... o obiektywne kryteria, m.in. lokalizację, czas dojazdu wraz z dostępną infrastrukturą komunikacyjną, udogodnienia w okolicy (restauracje, sklepy, siłownie itp.), wygląd budynku i części wspólnych, warunki termiczne i akustyczne czy jakość toalet. Wszystkie te aspekty mają realny wpływ na satysfakcję z pracy, dlatego warto regularnie przeprowadzać ...
-
Zdrowie psychiczne: czy to temat tabu w miejscu pracy?
... Pandemia odcisnęła swoje piętno na modelach pracy na całym świecie, ale to nie jedyna zmiana, którą wywołała. Ten czas był znaczący także dla zdrowia i ... pokazuje, że pomimo zbliżenia się obszarów pracy i życia osobistego wciąż jest dużo do zrobienia w zakresie wsparcia pracowników przechodzących przez trudny czas i borykających się z prywatnymi ...
-
Baby boomers, X, Y i Z na rynku pracy. Co ich różni, a co dzieli?
... pracy i nowe oferty – mówi Izabela Foltyn, Kierownik działu sprzedaży, Aplikuj.pl. Czas szukania posady i liczba wysłanych aplikacji Okazuje się, że najkrócej, czyli do miesiąca szukają pracy przedstawiciele pokolenia X (50 proc.). Przedstawiciele pokolenia Z i Baby boomers szukają pracy ...
-
Great Place To Work: Najlepsze Miejsca Pracy w Europie są w Polsce
... z powodzeniem oferować elastyczną pracę i dodatkowy wolny czas, firmy muszą najpierw swoim pracownikom zaufać. Wzajemne zaufanie uruchamia w następstwie spiralę pozytywnych reakcji. Kiedy pracownicy czują się godni zaufania, mają więcej wiary w swoich menedżerów. W Najlepszych Miejscach Pracy™ w Europie 86% pracowników stwierdziło, że kierownictwo ...
-
AI w miejscu pracy zauważa 48% pracowników
... wśród pracowników otwartych na zmianę pracy potrzebę stabilizacji i zapewnienia sobie poczucia bezpieczeństwa, zwłaszcza jeśli pracują w niepewnym środowisku. Przy zmianie pracy, w trakcie procesów rekrutacyjnych kandydaci często akcentują oczekiwania związane właśnie z umową o pracę na czas nieokreślony – mówi ekspertka. Respondenci zostali ...
-
Rynek pracy w 2024 roku czekają zmiany
... pracy - zwracają uwagę eksperci z Grupy Progres. W życie wejdą pomysły poprzedniej ekipy rządzącej, to także czas na realizację pomysłów nowego rządu. Jakie zmiany czekają pracodawców i pracowników? Pierwsze zmiany, które czekają rynek pracy ... jest czas, który w niektórych kwestiach powoli się kończy np. zmian demograficznych na rynku pracy czy ...
-
Atmosferę i satysfakcję z pracy zabija chaos w zespołach
... czas. Czy po okresie wielu zmian udało się ustabilizować i unormować sposób działania organizacji? Nie zawsze i nie do końca, bowiem 46 proc. respondentów najnowszego badania Hays Poland, przeprowadzonego wśród blisko 1200 specjalistów na przełomie listopada i grudnia 2023, za największą przeszkodę w pracy ...
-
Rynek pracy spowolnił, ale ofert pracy nie brakowało
... pracownicy? Jak często firmy oferowały pracę zdalną lub hybrydową? Które branże opublikowały najwięcej ofert pracy? Znaczące zmiany w rekrutacyjnym krajobrazie Ostatnie 12 miesięcy to czas zauważalnej zmiany na rynku pracy. Widoczne jest bardziej ostrożne podejście pracodawców do poszukiwania pracowników względem lat ubiegłych. Nie oznacza ...
-
Rotacja na rynku pracy pozostaje stabilna
... (36 proc. respondentów – spadek o 3 p.p.). Nieco mniejsze zadowolenie z wykonywanej pracy Względem ubiegłego kwartału skrócił się czas poszukiwania nowego zatrudnienia: z 3,1 do 2,8 miesiąca. Jednocześnie, choć wciąż obiektywnie wysoki, spadł poziom satysfakcji z wykonywanej pracy: zadowolenie deklaruje 73 proc. badanych (vs. 76 proc. w poprzedniej ...
-
Rozwój zawodowy kluczową motywacją przy zmianie pracy
... pracy. Sytuacja na rynku pracy nie zmieni się znacząco dopóki pracodawcy nie doświadczą ożywienia gospodarczego i nie wrócą do rozszerzania swojej aktywności, za czym iść będzie tworzenie większej liczby nowych miejsc pracy. Oczywiście to pogłębi problemy ze znalezieniem odpowiednich kandydatów, na które cały czas ...
Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, utrata pracy, Monitor Rynku pracy, benefity pozapłacowe, benefity dla pracowników, świadczenia socjalne, satysfakcja z pracy -
Szukanie pracy: połowa Polaków myśli o zmianie branży
... czas wolny – co piąty Polak na szukanie pracy wykorzystuje czas ...
-
10 trendów na rynku pracy, o których trzeba wiedzieć
... równościowych warunków, takich jak elastyczny czas pracy czy wsparcie w opiece nad dziećmi, może znacząco zwiększyć ich zawodową aktywność – zauważa Roman Zabłocki, Business Unit Director Antal, Engineering & Operations. 10. Zmiana pracy nową strategią rozwoju Dla wielu pracowników zmiana pracy staje się narzędziem strategicznym do osiągnięcia ...
-
Rynek pracy czeka kolejna fala emigracji zarobkowej z Ukrainy
... Dlatego zamiast przekształcać etaty przedsiębiorcy zaczęli szukać mężczyzn do pracy w krajach innych niż Ukraina, a nawet na innych kontynentach. Jak podaje Grupa ... lata, a Polska wciąż nie doczekała się spójnej polityki migracyjnej. Przez ten czas regulacje dotyczące cudzoziemców zmieniały się wielokrotnie, lecz nie powstała długofalowa strategia, ...
-
Rynek pracy w Polsce 21 lat po akcesji do UE. Czas na nową jakość zatrudnienia
... cyfrowych kompetencji są wciąż niewystarczające. A przecież to właśnie one – obok jakości relacji, równowagi i możliwości rozwoju – będą wyznacznikiem sukcesu rynków pracy przyszłości. Czas na jakościową pracę W swojej książce „Twoja Praca. Jak osiągnąć dobrostan i uniknąć wypalenia zawodowego”, Alicja Kotłowska pokazuje, jak destrukcyjna może być ...
-
Czterodniowy tydzień pracy? Profesjonaliści są na tak
... pracy jest ważna i potrzebna. Negatywne trendy demograficzne, automatyzacja oraz rozwój AI sprawiają, że teraz jest odpowiedni czas na testowanie rozwiązań dopasowanych do przyszłości rynku pracy. Uważam jednak, że jako społeczeństwo wciąż nie jesteśmy gotowi na wprowadzenie czterodniowego tygodnia pracy ...
-
Dłuższy czas pracy notebooka
... niezbędne do osiągnięcia celu, jakim jest zapewnienie komputerom przenośnym całodniowej pracy na baterii". W pracach EBL-WG uczestniczy coraz więcej firm. Ostatnio do grupy przystąpiły ... dostęp do Internetu staje się coraz łatwiejszy i powszechniejszy. Teraz musimy zapewnić dłuższy czas pracy baterii, by użytkownicy naprawdę uwolnili się od kabli ...
-
Biometryczna kontrola czasu pracy
... rzeczywisty czas pracy każdego pracownika. Problem skracania czasu pracy (kończenia wcześniej, wydłużania przerw) nabiera poważnego znaczenia, gdy dotyczy coraz większej liczby pracowników i jest stosowany nagminnie. Wówczas - w myśl zasady "czas to pieniądz" - straty firmy z tego tytułu są wymierne, a kwoty mogą być znaczne. Ewidencja czasy pracy ...
-
Europejski rynek pracy
... departamenty odpowiadające za doradztwo finansowe na rzecz branży nieruchomości. Ponadto, cały czas nie spada popyt na specjalistów odpowiedzialnych za wdrażanie przepisów amerykańskiej ustawy ... na kierowników projektów i kierowników ds. rozwoju biznesu. Ze znalezieniem pracy nie będą mieli problemów także tzw. fright farwarders, czyli menedżerowie ...
-
Polski rynek pracy tymczasowej
... agencji rokiem krytycznym – szczególnie dla małych podmiotów wyspecjalizowanych w określonych branżach najbardziej dotkniętych przez kryzys”. Polska: najwięcej pracowników, ale najkrótszy czas pracy Wyniki raportu pokazują, że Polska zatrudnia największą ilość pracowników tymczasowych - w 2008 r. 520 tys. Jednak w przeliczeniu na pełne etaty (FTE ...
-
Zmiana pracy w kryzysie ryzykowna?
... w czasie kryzysu jest wnikliwa analiza i zdobycie jak największej ilości informacji na temat pracodawcy oraz celów do realizacji w nowym miejscu pracy. „Decyzja o zmianie pracy w czasach wyraźnego spowolnienia gospodarczego musi być dogłębnie przemyślana i dopasowana do własnych możliwości. Musi też być logicznym następstwem w zaplanowanej drodze ...
-
Rynek pracy bardziej optymistyczny
... , a część także dokonywała korekty polityki płac lub przeprowadzała zwolnienia. Z badania „Rynek Pracy w czasach turbulencji” przeprowadzonego w kwietniu 2009 roku przez portal GazetaPraca.pl ... , lecz stałym wzroście gospodarczym sprawiły, że coraz mocniej wierzymy, iż czas zaciskania pasa powoli dobiega końca. Uzasadnieniem tego optymizmu wydają się ...
-
Polska młodzież nieaktywna na rynku pracy
... zatrudnienia. Niejednokrotnie okazuje się bowiem, że wiedza i umiejętności nabyte podczas studiów nie pokrywają się z wymaganiami i oczekiwaniami współczesnego rynku pracy. Dlatego cały czas trzeba być aktywnym i przedsiębiorczym, nieustannie poszukując nowych możliwości rozwoju osobowego i zawodowego. Nierzadko więc młodzi ludzie, którzy nie mogą ...
-
Czas pracy: Polska w czołówce krajów OECD
... Korei Południowej, którzy od 5 lat próbują przystosować się do 5-dniowego tygodnia pracy. Najmniej pracowali mieszkańcy Niderlandów. W 2009 roku było to zaledwie 1 288 godzin. Wynik ten może dziwić. Należy jednak pamiętać, że holenderski rynek pracy jest specyficzny - aż 39% spośród wszystkich pracujących to zatrudnieni na pół etatu. ...
-
Poszukiwanie pracy latem ma sens
... szukać stałej pracy tylko poczekać do września, jest zdaniem rekruterów błędne. – Owszem w wakacje występuje zwiększone zapotrzebowanie na stanowiska, na których wymagana jest ciągłość pracy. W przypadku specjalistów są to z pewnością obszary związane z księgowością, administracją i IT, ale sezon letni to przede wszystkim czas poszukiwania stałych ...
-
Rynek pracy 2012 - plusy i minusy
... możliwość zatrudniania pracowników przez okres 2 lat na umowach o pracę na czas określony. - Zakończenie obowiązywania ustawy antykryzysowej będzie wiązało się ze znacznym ... . Plusy: Euro 2012 to nawet 100 tyś miejsc pracy W tym roku naturalny okres pobudzenia na rynku pracy w okresie letnim zostanie wzmożony przez organizację Mistrzostw Europy w ...
-
Styczeń czasem na poszukiwanie pracy
... rekrutacyjne. Kandydaci o tym wiedzą i dlatego śmielej zaglądają do Internetu w poszukiwaniu pracy – komentuje Elżbieta Flasińska z Grupy Pracuj, do której należy portal Pracuj.pl. I ... pracy wynika z tego, że dacie 1 stycznia towarzyszy pewna „magia”. - Nowy rok sprzyja postanowieniom, także tym związanymi ze zmianą pracy. Wierzymy, że to czas ...
-
Walentynki generują oferty pracy
... czy gastronomii wymaga dodatkowych rąk do pracy. Na dorobienie w okresie walentynek w największym ... pracy można zarobić nawet 440 zł – mówi Tomasz Hanczarek, Prezes Zarządu Work Service S.A. - Pierwsze dwa tygodnie lutego to czas, w którym z roku na roku dostrzegamy zwiększone zapotrzebowanie na pracowników tymczasowych. Zwykle najwięcej ofert pracy ...
-
Euro 2012 nie wpłynie na wydajność pracy
... mistrzostwami nie powinno odbić się negatywnie na wydajności naszej pracy - wynika z badania ING Cup-o-nomics. 85% respondentów deklaruje, że podczas mistrzostw będzie ... zaledwie 6% planuje wcześniej wychodzić z pracy. Jeśli jednak pod uwagę weźmiemy płeć uczestników badania, to okazuje się, że ze względu na mecze swój czas pracy skróci 16% mężczyzn ...