-
Dlaczego łatwiej znaleźć pracę niż dobrego pracownika?
... pracy. Jeżeli nowa firma, oferuje im więcej niż poprzednia – nie obawiają się zmiany. Przydatne linki: Oferty pracy Zmiana pracy w zaledwie 10 dni Przykładem, może być historia Alberta Witkowskiego, który w ciągu zaledwie 10 dni ...
-
Emigracja zarobkowa. Częściej Holandia niż Wielka Brytania
... najpopularniejszym kierunkiem emigracji pozostają Niemcy, z wynikiem 31,4% wskazań. Jest to podyktowane zarówno bliskością geograficzną, jak i bardzo dobrą sytuacją na rynku pracy u naszych zachodnich sąsiadów. Z danych Eurostatu wynika, że bezrobocie w tym kraju sięga jedynie 3,4%, a jak podawała niedawno niemiecka Federacja Izb Handlu i Przemysłu ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 20/2018
... godzin dłużej, a w poniedziałek rozpoczynają działalność wcześniej niż dotychczas. Nowe warunki pracy i widmo zwolnień mogą sprawić, że pracownicy sklepów przekwalifikują się do pracy w finansach. - Zmiana warunków pracy w handlu, zwolnienia czy trudności w znalezieniu pracy mogą sprawić, że osoby zatrudnione dotychczas w tej branży będą szukały ...
-
Poszukiwane zawody? Połączenie humanizmu z naukami ścisłymi
... nowo tworzone kierunki studiów nawiązujące do big data czy digital marketingu w rzeczywistości przekazują elementarną wiedzę, natomiast konkretne umiejętności pracownicy nabywają w pracy, często także z e-szkoleń czy tzw. tutoriali dostępnych np. na YouTube, które w przystępny sposób uczą stosowania różnych nowoczesnych narzędzi – mówi Sebastian ...
-
Plany polskich pracodawców V 2018
... EUR, oznaczających co najmniej 4 tys. nowych miejsc pracy. A to wszystko w warunkach znacznej presji na rynku pracy. – Wzrost zapotrzebowania na pracę potwierdzają również ... pracować na polskim rynku pracy, wyczerpują się. To skłania niektórych pracodawców, a także agencje pracy tymczasowej czy agencje pośrednictwa pracy do sięgania po pracowników z ...
-
3 zmiany w polityce migracyjnej, które przyciągną cudzoziemców
... Personnel Service. Po pierwsze, ograniczona rotacja i więcej Ukraińców na wyższych stanowiskach Nowa polityka migracyjna zakłada wydłużenie możliwości pracy w oparciu o oświadczenie o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcowi (procedura uproszczona). Dziś obywatele sześciu państw (Ukraina, Białoruś, Rosja, Mołdawia, Gruzja, Armenia) mogą pracować na ...
-
Praca w Polsce I-III 2018
... kwartału 2016 r., w porównaniu z danymi kwartalnymi dla poprzednich lat, liczba nowo utworzonych miejsc pracy jest znacząco wyższa od liczby zlikwidowanych miejsc pracy. Na wzrost lub spadek liczby nowo utworzonych i zlikwidowanych miejsc pracy oprócz sytuacji gospodarczej ma wpływ również sezonowy charakter prac w niektórych rodzajach działalności ...
-
Perspektywy zatrudnienia III kw. 2018
... czynienia od niemal 8 lat. Pośród sektorów, w których nie powinno zabraknąć nowych miejsc pracy triumfują produkcja przemysłowa, budownictwo oraz kopalnie i przemysł wydobywczy. Jak wynika z ... sięga +13%. Ten wynik oznacza, że przed kandydatami do pracy rysują się obiecujące perspektywy. Jeżeli zestawić bieżące wyniki z tymi sprzed kwartału, plany ...
-
Nowoczesna Gospodarka: zatrudnienie w I kw. 2018
... posługiwanie się przez nich językiem polskim w procesie sprzedaży i obsługi klienta. Tak duży przyrost zatrudnienia w usługach może budzić obawy o jakość świadczonej pracy. Jednak może być ona niższa jedynie w przedsiębiorstwach oferujących płace podstawowe poniżej średniej rynkowej i nie oferujących swoim pracownikom możliwości rozwoju. Informacje ...
-
Czy automatyzacja pomoże uwolnić potencjał pracowników?
... wysoka wydajność, roboty mają też wady. W styczniu świat obiegła wiadomość, że doszło do pierwszego w historii zwolnienia z pracy robota. Mediom łatwo było pokusić się o metaforę „utraty pracy”, bo chodziło o robota humanoidalnego, stworzonego przez SoftBank, który został zaprogramowany przez specjalistów z Heriot-Watt University dla szkockiej ...
-
Gabinet Cieni BCC: nowe rekomendacje dla rządzących
... i ciężarów pomiędzy organy podatkowe i podatników. Rynek pracy i prawo pracy ZBIGNIEW W. ŻUREK, minister pracy Gospodarczy Gabinet Cieni BCC 1. Pilnie dokonać deklarowanej wcześniej oceny, opracowanych przez Komisję Kodyfikacyjną Prawa Pracy, projektów kodeksów indywidualnego i zbiorowego prawa pracy i spowodować, by ruszyły prace legislacyjne ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 26/2018
... do Polski z Ukrainy. Wraz ze zmianami na rynku pracy rosną również oczekiwania badanych. Coraz ważniejszym czynnikiem staje się możliwość zapewnienia dalszego ... 13%), Włochy (9%) i Francja (8%). Z badania wynika, że 19% chce zmienić kierunek wyjazdu do pracy w ciągu najbliższych 3 lat. Powodów takiej decyzji wymieniają kilka w tym: wyższe ...
-
Automatyzacja bez szans? Roboty jednak nie zastąpią ludzi?
... . Roboty zagrożeniem dla Millenialsów? Zdecydowana większość (79%) pracowników w wieku 18-35 lat, czyli tzw. "millenialsi" uważa, że technologia tworzy więcej miejsc pracy, niż niszczy, wynika z ogólnoświatowego sondażu opublikowanego w 2016 roku badania przez Światowe Forum Ekonomiczne (WEF). Czy słusznie? - Młode pokolenia dorastały z technologią ...
-
Gdzie największy brak pracowników?
... Polski pracodawcy narzekają na brak chętnych do pracy w gastronomii i hotelarstwie, z kolei na północnym-zachodzie brakuje chętnych do pracy w służbie zdrowia. Trudną do zrekrutowania grupą ... ). Przedstawicieli jakich zawodów brakuje jeszcze na polskim rynku pracy? Firmy z Polski centralnej i północnej mają trudności w rekrutacji inżynierów, firmy ...
-
Saksy ciągle w modzie?
... w połączeniu z bliskością geograficzną i wysokimi stawkami nawet za najprostsze prace, staję się coraz bardziej atrakcyjna na rynku kandydata. Aktualnie najwięcej ofert pracy dla obcokrajowców doświadczamy w gałęziach związanych między innymi z produkcją i logistyką. Stawki w tych sektorach zaczynają się od poziomu 9,5 euro brutto za godzinę ...
-
Coworki i biura serwisowane, czyli biuro jako usługa (WaaS)
... sobie odpowiedni wysoki wskaźnik wynajętej powierzchni i dochody z posiadanych aktywów. W tym celu będą oferowali powierzchnie zarówno do pracy indywidualnej, jak i zespołowej, aby wyjść naprzeciw różnym potrzebom i stylom pracy. „Firmy szybko przekonują się do korzyści wynikających z korzystania z biur serwisowanych, których zaletami są nie tylko ...
-
Potrzebujemy imigrantów. Jak zatrzymać pracowników z Ukrainy?
... dni, jeśli brakuje osób spełniających wymagania i nie można zorganizować rekrutacji. Jeśli natomiast rekrutacja w Urzędzie Pracy może zostać przeprowadzona, to termin wydania decyzji wynosi 21 dni. Po uzyskaniu informacji na temat rynku pracy ...
-
5,6 mln osób wytwarza połowę PKB Polski
... . Jeżeli obok wysokoproduktywnych przedsiębiorstw występują znacznie mniej wydajne, to wskazuje to na zaburzenie konkurencji. Niewydajne firmy powinny bankrutować, uwalniając czynniki pracy i kapitału dla przedsiębiorstw, które są w stanie za ich pomocą wyprodukować więcej. Najczęściej dzieje się inaczej wtedy, gdy rząd chroni przedsiębiorstwa ...
-
Pracownicy z Ukrainy, czyli wyższe kwalifikacje niż potrzeba
... chciałoby zmienić pracę na taką, która odpowiada ich kompetencjom. Bieżąca sytuacja na rynku pracy, a także coraz bardziej dające o sobie znać deficyty kadrowe to wyraźny sygnał ... do proponowanego im stanowiska. Badanie dowodzi, że polski rynek pracy dość słabo wykorzystuje potencjał, jakim dysponują pracownicy z Ukrainy. Pomimo to większość badanych ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 30/2018
... że zdaniem związkowców z NSZZ "Solidarność", powinno się zakaz rozszerzyć, bo niektóre placówki handlowe wydłużyły zmiany w dni poprzedzające niedziele niehandlowe do 24.00 oraz ustaliło godzinę rozpoczęcia pracy w poniedziałek o północy. Taką praktykę stosuje się w części sklepów Biedronki i w niektórych hipermarketach Tesco. Nie ulega wątpliwości ...
-
Nowe technologie w rekrutacji: konieczność nie opcja
... zaskakującym, że wyraźnie zaznacza swoją obecność podczas podejmowania aktywności związanych z poszukiwaniem pracy. Zjawisku temu postanowił przyjrzeć się ManpowerGroup. Z raportu „Siri, szukaj ofert pracy” dowiadujemy się, jak i gdzie kandydaci poszukują pracy oraz jakie z wirtualnych wykorzystują w tym celu. Okazuje się, że wśród dostępnych ...
-
Pracownicy z Ukrainy pojadą do Niemiec?
... wynika, że tylko na przestrzeni lat 2016-17 na skutek emigracji zarobkowej z ukraińskiego rynku pracy odpłynęło 5-8% siły roboczej, co pokazuje skalę zjawiska również drugiej strony ... wyższy standard życia (37%), a jako trzeci powód podawany jest brak pracy na ukraińskim rynku pracy (22%). Co ciekawe, tylko 1 na 10 badanych deklaruje, że przyjechał ...
-
Najbardziej pożądane benefity pracownicze
... jest możliwość pracy zdalnej. Podobne oczekiwania jak spece od IT mają pracownicy centrów biznesowych i centrów usług wspólnych (SSC/BPO) . Zadowalają ich też propozycje dodatkowego ubezpieczenia czy program emerytalny. Oprócz tego ich zainteresowanie wzbudzają dofinansowania wyjazdów wakacyjnych, miejsca parkingowe, dodatkowe dni wolne, a także ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 34/2018
... co jest efektem pogłębiających się trudności ze znalezieniem pracowników na lokalnym rynku pracy. Eksperci Personnel Service zwracają uwagę, że konieczne są dalsze zmiany w ... chciałoby pracować w Polsce dłużej niż pół roku. Wydłużenia okresu legalnej pracy chce też 66% pracodawców. Według "Barometru Imigracji Zarobkowej - II półrocze 2018" już ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 34/2018
... w przedsiębiorstwach. Chociaż ich charakter pracy wiąże się z wieloma uciążliwościami, rzadko który decyduje się na zmianę pracy. Powodem są właśnie uzyskiwane dochody - ... pensja w przedsiębiorstwach. Chociaż ich charakter pracy wiąże się z wieloma uciążliwościami, rzadko który decyduje się na zmianę pracy. Powodem są właśnie uzyskiwane dochody – ...
-
Nadgodziny, czyli o stresie i złym samopoczuciu
... a nie za czas w niej spędzony. NEGATYWNE SKUTKI Praca w nadgodzinach i towarzyszącym im stresie prowadzi do szeregu dolegliwości obniżających komfort pracy i życia. Efektywność pracy spada, pojawiają się trudności z koncentracją oraz podenerwowanie czy nieuwaga. Co trzeci pracownik doświadcza negatywnych konsekwencji dla samopoczucia lub problemów ...
-
Jakie sposoby na brak pracowników?
... już wspomniano we wstępie, dziś na brak pracowników i trudności z obsadzaniem wolnych miejsc pracy narzeka już ponad połowa polskich firm. Metod na radzenie sobie z ... . Pracownicy na pewno docenią większą otwartość na bardziej elastyczne formy pracy, których wdrożenie z sukcesem możemy obserwować w krajach zachodnich, na przykład w Holandii, Belgii ...
-
Praca w Polsce I-VI 2018
... . (15,6%) oraz operatorów i monterów maszyn i urządzeń – 25,0 tys. (15,2%). Nowo utworzone miejsca pracy W I półroczu 2018 r. utworzono 426,0 tys. nowych miejsc pracy, tj. o 35,4,0 tys. (9,0%) więcej niż w I półroczu 2017 r. Nowe miejsca pracy zostały utworzone najliczniej w zbiorowości podmiotów zatrudniających do 9 osób – 199,6 tys. (46,9%), jak ...
-
Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2018
... wszystkich 6 analizowanych regionach kraju. W ujęciu kwartalnym wynik dla Polski poprawił się o 1 punkt procentowy, w ujęciu rocznym o 5 punktów procentowych. – Sytuacja na rynku pracy dla osób poszukujących zatrudnienia jest obecnie najkorzystniejsza od prawie 9 lat. Z punktu widzenia pracodawców, tak optymistyczne plany rekrutacyjne niosą ze sobą ...
-
Jesień niesie pracę na budowie
... realizacji swoich założeń biznesowych. Od jakiegoś czasu obserwujemy wycofywanie się firm z realizacji inwestycji z powodu niedoboru rąk do pracy, więc długofalowo taka sytuacja na rynku pracy może oznaczać nawet brak możliwości realizacji wygranych przetargów. Wzrost wynagrodzeń pracowników a także wzrost kosztów materiałów budowlanych powoduje ...
-
Co dalej z pracą tymczasową?
... miejsce i gdzie zasadność tego rozwiązania jest bezdyskusyjna. Rynek polski a rynek europejski Obserwując inne rynki europejskie ciężko mówić o nasyceniu polskiego rynku pracy tymczasowej. Stopa penetracji, czyli odsetek pełnych etatów wypracowanych przez pracowników tymczasowych do ogółu zatrudnionych w Polsce, wynosi 1,2%, podczas gdy średnia UE ...
-
Czego szukają pracownicy fizyczni?
... o powodach zadowolenia z pracodawcy badani wskazują na kwestie „miękkie”. Bliskość pracy od domu, dobry zespół, pozytywne relacje z szefem, brak nadmiernej kontroli – każdą ... fachowcy szukają pracy? Blisko 6 na 10 badanych (58%) podkreśla, że najważniejszym czynnikiem rekrutacji jest dla nich możliwość szybkiego zdobycia pracy - w ciągu kilku dni. ...
-
Połowa Polaków chce pracować w zagranicznej firmie
... a także dobre warunki rozwoju (39%), są cechami najczęściej przypisywanymi firmom francuskim przez studentów, czyli osoby, które dopiero wchodzą na rynek pracy. Wyróżnikiem firm znad Sekwany, w porównaniu z przedsiębiorstwami amerykańskimi i niemieckimi, są: przyjazna atmosfera i zgranie (22% wskazań) oraz sprzyjanie matkom i rodzinie (14% wskazań ...
-
Najbardziej poszukiwani pracownicy w III kw. 2018
... powoduje, że pracodawcy nie ograniczają się już tylko do publikowania ofert pracy, ale również stosują takie metody jak direct search, czyli bezpośrednie dotarcie do ... (10%), małopolskie (9%) oraz do tych mieszkających za granicą (8%). W największej liczbie ofert pracy mogły wybierać osoby pracujące w obszarze Produkcja - dedykowanych im było ...
-
Barometr EFL: kondycja finansowa MSP IV kw. 2018
... przedsiębiorstwa, zapytani wskazali przede wszystkim te wynikające z sytuacji na rynku pracy. 57,4 proc. z nich wymieniło problemy ze znalezieniem pracowników, a 48,4 proc ... . A na nie od kilku miesięcy największy wpływ ma sytuacja na rynku pracy. Z szacunków Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej wynika, że we wrześniu br. stopa ...