-
Sektor MŚP a ekologia
... oferowanych produktach i usługach. w przybliżeniu połowa (51 proc.). MŚP uważa, że ulgi podatkowe, dotacje i pożyczki to najlepsze środki służące wspieraniu inwestycji w efektywność energetyczną. prawie połowa (49 proc.) MŚP, które już oferują produkty ekologiczne, uważa, że w rozszerzeniu gamy produktów lub usług najbardziej pomogłyby ...
-
Pracodawca idealny wg specjalistów
... , szacunek, poczucie bezpieczeństwa czy rozwój, to znacznie obniża to efektywność i zaangażowanie. Z punktu widzenia pracodawcy konkurencyjność finansowa ma też swoje granice. ... . Ale nie do wybranych osób, tylko do wszystkich. Przykładowo – każdy pracownik ma możliwość decydowania wspólnie z przełożonym o działaniach rozwojowych (szkolenia, udział w ...
-
Przyjemne miejsce pracy równie ważne jak wynagrodzenie
... sobie powierzchnie wspólne z indywidualnymi miejscami pracy, a także zapewnia udogodnienia mające sprawić, żeby pracownik traktował firmę jak drugi dom. Nowe trendy wytycza Sydney, gdzie ... , a także redukują liczbę biurek na osobę, żeby zwiększyć efektywność wykorzystania wyposażenia biura. Dzięki wdrożeniu zasady activity-based working (ABW) ...
-
Monitor Rynku Pracy X 2015
... dotyczące dyskryminacji w miejscu pracy są rozczarowujące, a nawet niepokojące. Zachowania dyskryminacyjne, oprócz tego, że są nielegalne i naganne, wpływają negatywnie na efektywność pracy i alokację zasobów ludzkich w firmach. Wkrótce polscy pracodawcy, będą musieli zmierzyć się z efektem trendów demograficznych dla rynku pracy, a mianowicie ...
-
Czy nowe technologie rzeczywiście podnoszą produktywność?
... mu jak najlepiej zapanować nad rozplanowaniem obowiązków. Czy nowe technologie rzeczywiście poprawiają efektywność pracy? Czy może skrupulatne planowanie całego dnia to zwykła strata czasu? Przypomnijmy, „produktywność” to ilość dóbr, którą pracownik jest w stanie wytworzyć w danym przedziale czasowym. Jest to jedna z kluczowych sił ...
-
Stres w pracy to nie problem szefa?
... tym, ile popsuć może stres w pracy, mówi się już nie od dziś. Stresogenne sytuacje wpływają negatywnie na samopoczucie, motywację i efektywność pracownika, a także przekładają się na atmosferę w pracy. Czy pracodawcy starają się eliminować tego rodzaju sytuacje? Niestety nie wszyscy. Z badania "Okiem ...
-
Jakie sposoby na brak pracowników?
... uniwersalną i najprostszą techniką, żeby przyciągnąć pracowników, jest podnoszenie podstawowego wynagrodzenia. Rozwiązanie jest początkowo skuteczne, jednak rodzi pytanie: czy efektywność pracy rośnie wprost proporcjonalnie ze wzrostem płac? Odpowiedź zwykle weryfikują zarówno rynek i konkurencja, jak i właściciele czy akcjonariusze firm ...
-
Work-life balance, czyli za mało, żeby motywować
... proc. mężczyzn. Badanie „People Unboxed” ADP wykazało również, że im pracownik młodszy, tym zachowanie równowagi między pracą, a życiem rodzinnym jest dla ... i życiem prywatnym. Przepracowanie bowiem w dłuższej perspektywie negatywnie wpływa na efektywność i stosunek do wykonywanej pracy – mówi Anna Barbachowska, Country HR Biznes Partner ADP Polska ...
-
Praca biurowa, czyli stres, brak słońca i dolegliwości bólowe
... dolnych partii największych dolegliwości bólowych przysparza z kolei kość krzyżowa (51,5 proc.). Co piąty pracownik wskazuje również na ból oczu. Rozdrażnione biura i praca przez sen ... czuje się przytłoczonych obowiązkami, a co czwarty ma z jego powodu niższą efektywność. Prawie jeden na pięciu zatrudnionych nie odpocznie w nocy, ponieważ ma problemy ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 17/2019
... , szczególnie w przypadku nowo otwieranych fabryk lub linii produkcyjnych – mówi Iwona Janas, dyrektor generalna ManpowerGroup. – Firmy optymalizują procesy oraz podwyższają swoją efektywność, by szybciej reagować na potrzeby konsumentów i być bardziej konkurencyjnym na rynku. W cyfryzacji nie chodzi zatem o zastąpienie prac ludzi maszynami, ale ...
-
Wysoka jakość obsługi klienta nowym źródłem przychodów
... kompetencjami i jest wyposażony w nowoczesne narzędzia. Dlaczego? Bo jakość kontaktu i efektywność w załatwianiu spraw klientów ma decydujący wpływ na długoterminowe relacje ... uważa, że doświadczenie związane z kontaktem z mobilnym pracownikiem jest wizytówką firmy. Jeśli pracownik nie ma odpowiedniego przygotowania – doświadczenia i wiedzy, ale także ...
-
Czy feedback w pracy ma znaczenie?
... większą motywację. 20% respondentów może dzięki informacjom zwrotnym zwiększyć swoją efektywność na danym stanowisku. Wśród polskich pracowników nie brakuje jednak oporu przed informacjami ... praktyka w logistyce i dystrybucji (64%), sektorze IT (60%) i szkolnictwie (60%). Gdy pracownik ocenia szefa: przełożeni nie mogą zamykać się na feedback Blisko ...
-
Wielopokoleniowy zespół pracowników to atut firmy
... narzędzia technologiczne w znaczący sposób pomagają w realizacji zadań zespołu pracowników. Kolejne 69% chciałoby mieć do nich dostęp by zwiększyć efektywność, usprawnić procesy, ułatwić komunikację i współpracę oraz przyspieszyć realizację rutynowych zadań. Tak funkcjonująca technologia umożliwia pracownikom wykorzystanie ich pełnego potencjału ...
-
Benefity pracownicze w czasie kryzysu. Trendy 2020
... obowiązków w konkretnych godzinach. To doświadczenie wiele nauczyło zarówno pracowników, jak i firmy. Okazało się, że można tak pracować, bez wpływu na efektywność, pod warunkiem jasnego formułowania celów i umawiania się na czas, w jakim zostaną zrealizowane. Nawet jeśli teraz wrócimy do biur, choćby w systemie ...
-
Antal: elastyczność pracy ważna jak nigdy, nawet kosztem wynagrodzenia
... grupy. Jedni twierdzą, że to praca poza biurem daje większą efektywność. Drudzy uważają, że prawdziwa praca jest w biurze i jeśli nie widzą swoich pracowników ... ciągu dnia. Pracodawcy powinni odpowiednio dobierać liczbę i pory dnia na wideokonferencje, aby pracownik nie poczuł się nimi zmęczony. Warto zadbać o odpowiednie przeszkolenie kandydata co do ...
-
Kuleje zdrowie psychiczne pracowników. 3 na 4 narzeka na ciągły stres
... pracy można jednak zaobserwować wzrost zainteresowania ogólnym dobrostanem pracowników. Przedsiębiorcy zauważają bowiem wpływ zdrowia psychicznego zatrudnionych na zaangażowanie i efektywność w wykonywaniu powierzonych im zadań. Dla prawie 40 proc. ankietowanych dobrostan w pracy wiąże się przede wszystkim z satysfakcjonującym wynagrodzeniem. Wiele ...
-
5 kluczowych kompetencji niezbędnych do zarządzania zespołem na odległość
... , żeby zrozumieć swoich pracowników – szczególnie w tak nieprzewidywalnych czasach. To dowód na to, że utrzymanie relacji, nawet w wersji wirtualnej, wpływa na efektywność i dobrostan zespołu - mówi Agnieszka Belowska, Vice-President Digital and Technology, ABSL. Head of Robotics, Nordea. Rozwijać i uczyć nowych umiejętności chcą się ...
-
Praca zdalna kluczowa przy wyborze pracodawcy?
... wady. Wśród najczęściej wymienianych przez respondentów znalazły się te dotyczące: osłabienia relacji i zaufania w zespole, co z kolei wpływa na szybkość i efektywność procesów, a także mówiące o braku możliwości wyczucia nastrojów pracowników i nieformalnej wymiany informacji. Wśród szczególnych wyzwań znalazły się wdrożenie i angażowanie nowych ...
-
31% firm planuje rekrutacje pracowników, a 21% zwolnienia
... adaptację i skupienie organizacji na reskillingu, upskillingu pracowników. Firmy śmielej implementują elementy sztucznej inteligencji, optymalizują za jej pomocą procesy i podnoszą efektywność. Pamiętajmy jednak, że w centrum AI niezmiennie pozostaje człowiek, a skupienie pracodawców na swoich zespołach z pewnością jest najlepszą formą inwestycji ...
-
Praca tymczasowa i umowa B2B, czyli zatrudnienie w niepewnych czasach
... , czyli nowa inwestycja powstająca od podstaw, potrzebuje od 24 do nawet 48 miesięcy, aby zbudować struktury, wdrożyć procesy i osiągnąć planowaną efektywność. Stąd też w początkowych fazach tych inwestycji firmy bardzo często wykazują duże zapotrzebowanie na wysoko wyspecjalizowanych pracowników projektowych – wyjaśnia Bartosz Dąbkowski ...
-
Jak relacje wpływają na wellbeing pracownika?
... Magdalena Pancewicz-Griffith. Także z perspektywy pracodawcy, pozytywne i silne relacje między pracownikami przekładają się na mierzalne korzyści. Oznaczają większą efektywność, innowacyjność i elastyczność zespołów, wyższe satysfakcję, zaangażowanie i retencję oraz niższą absencję z przyczyn zdrowotnych. Sprzyjają wymianie wiedzy i poprawiają ...
-
Praca w Holandii raczej sezonowa niż na stałe
... szkolenia w branży agro, zmiana stanowiska i awans, a także premie za efektywność pracy – zaznacza Szymon Żdanowicz, dyrektor ds. rozwoju rynku niderlandzkiego w Grupie Progres. ... oferują branże związane z logistyką oraz szeroko pojętym sektorem agro (pracownik: gospodarstwa rolnego, hodowli zwierząt, sadownictwa, ogrodnik, praca przy zbiorach). Są ...
-
O ile zaufanie pracowników zwiększa przychód firmy?
... . Przydatnym wskaźnikiem do jej poznania jest RPE, czyli przychód na pracownika (RPE – ang. revenue per employee). To wskaźnik odzwierciedlający produktywność i efektywność pracowników, obliczany przez podzielenie całkowitego przychodu firmy przez liczbę zatrudnionych. Zaufanie zmierzone w dolarach Amerykańska lista Fortune 100 Best Companies to ...
-
Praca na emeryturze: dlaczego dlaczego firmy powinny zatrudniać seniorów?
... szkolenia wewnętrzne czy procesy onboardingowe ma wymierny wpływ na efektywność i spójność organizacyjną. Jakie są najmocniejsze strony starszego pokolenia? Przedstawiciele ... „Pokolenia na polskim rynku pracy” opracowanego przez Grafton Recruitment. Starszy pracownik to realna inwestycja w rozwój kompetencji całego zespołu. Jego wiedza nie pochodzi ...
-
Efektywne serwisy WWW
... Jak projektować serwisy przyjazne dla niepełnosprawnych i Google? W jaki sposób podnosić efektywność e-commerce? Odpowiedzi na te i wiele innych pytań znaleźć można w ... nad serwisami korporacyjnymi i biznesowymi.” - mówi Tomek Karwatka, autor serwisu i pracownik jednej z agencji interaktywnych W podzielony na kilka działów serwisie znaleźć można ...
-
Menedżerowie: praca zdalna zmienia nawyki
... , że dyrektorzy i właściciele firm częściej korzystają z udogodnień jakie daje im nowa technologia. Praca zdalna powoduje, że z jednej strony wzrasta szybkość i efektywność działań, z drugiej jednak przestaje istnieć pojęcie typowego biura jako miejsca pracy. Ponad 69% managerów przyznaje, że dzięki wykorzystaniu rozwiązań mobilnych ...
-
Jak podejmować trafne decyzje biznesowe?
... efektywności i zysku" (Wolters Kluwer Polska). Autor, dyrektor w firmie konsultingowej Hay Group, dowodzi, że współcześni przywódcy, chcąc osiągać lepszą efektywność, muszą angażować się w szerokie relacje z pracownikami i konsumentami, oparte na zaufaniu i konstruktywnym dialogu. Publikacja jest dostępna w wielu księgarniach internetowych ...
-
Pracownicy tymczasowi: popyt w III kw. 2009
... przyczyn jest przenoszenie realizacji zamówień z fabryk z innych krajów, szczególnie z Europy Zachodniej do Polski, gdzie koszty pracy są mimo wszystko niższe, a efektywność pracy na wyższym poziomie. Również branża telekomunikacyjna rozwija się bardzo dynamicznie. Według danych Adecco Poland, ilość pracowników tymczasowych w tym sektorze ...
-
Mama w pracy doceniana
... . Stworzenie odpowiednich warunków pozwoli zaspokoić indywidualne potrzeby matek, utrzymać równowagę między życiem zawodowym, a prywatnym, a co za tym idzie, zwiększyć ich efektywność. Eksperci zauważają, iż dla młodych matek powracających na rynek pracy, rozwiązanie jakim są elastyczne formy pracy, mają kapitalne znaczenie. Pracodawca ...
-
Koszt pracy w Polsce wzrasta
... pracy rosły w tempie 7%, a produktywność zwiększała się średnio o 2,4%. Dopiero pogorszenie koniunktury gospodarczej zahamowało przyrost wydatków i przyniosło nieznaczny wzrost wydajności. Niska efektywność jest kosztowna. W 2008 roku na 1000 opłaconych przez pracodawcę godzin aż 140 nie zostało poświęconych na wykonywanie obowiązków zawodowych ...
-
Duże firmy - prognozy na 2010 rok
... na poziom zatrudnienia w sektorze przedsiębiorstw i na dochody gospodarstw domowych. Czy duże firmy widzą już szanse na wzrost zatrudnienia i czy osiągana efektywność pozwala im na planowanie wzrostu wynagrodzeń? „Osłabienie gospodarcze w 2009 r. spowodowało spadek zatrudnienia w sektorze przedsiębiorstw – w ciągu 12 miesięcy 2009 r. zmniejszyło ...
-
ASTER BIZNES: wideokonferencje dla firm
... kilku pracowników w terenie. Wideokonferencje nie mają na celu całkowicie zastąpić spotkań tylko zwiększyć ich częstotliwość, a tym samym podnieść efektywność współpracy. Zaoferowane rozwiązanie jest idealnym narzędziem do przeprowadzania regularnych spotkań roboczych czy prowadzenia zdalnych szkoleń. W ramach udostępnionej usługi przedstawiciele ...
-
Panda Virtual GateDefender Performa
... które spełnia założenia środowisk zwirtualizowanych: ekonomiczność oraz konsolidacja i prostota aplikacji. Główne funkcje Zintegrowane aktywne wykrywanie zagrożeń: Łączy efektywność Kolektywnej Inteligencji w zakresie wykrywania wszystkich typów zagrożeń, silniki heurystyczne i funkcję lokalnej kwarantanny. Kompletna ochrona: Zapewnia dobrą ochronę ...
-
Jak sfinansować wdrożenie systemu IT?
... ALPOL – rozwiązania IT, Złotego Partnera COMARCH. – Dzięki oprogramowaniu opartemu na nowoczesnych technologiach wymiana informacji w firmie staje się sprawniejsza, co zwiększa efektywność pracowników. Jednakże, jak każda inwestycja w rozwój firmy, wdrożenie systemów IT wymaga pewnych nakładów finansowych, co niestety często stanowi barierę nie ...
-
Nowy Toughbook Panasonic CF-19
... CF-19, który już od kilku lat cieszy się niezmienną popularnością wśród użytkowników. Jesteśmy przekonani, że dokonane zmiany zapewnią jeszcze większą efektywność i komfort pracy oraz dostęp do danych i aplikacji niezależnie od miejsca i warunków atmosferycznych.” - mówi Jacek Wielgus, Business Development Manager w firmie Panasonic ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]