karty sportowe - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Wiadomości › Zasoby serwisu › karty sportowe

Wzrasta aktywność fizyczna Polaków

... dość oczywisty. To na Mazowszu – zwłaszcza w Warszawie jest skupionych najwięcej dużych firm i korporacji, w których karty sportowe stanowią podstawę świadczeń pozapłacowych. Niemniej, inne województwa stają coraz bardziej aktywne – karty sportowe oferuje pracownikom coraz więcej małych i średnich firm. Dlatego uważamy, że udział innych województw ...

Tematy: aktywność fizyczna, siłownia, fitness, basen, styl życia, zdrowy styl życia
Jak firmy wspierają aktywność fizyczną pracowników?

... fizycznej. Narzędziami są najczęściej karty sportowe - pozapłacowy benefit, który ma podwyższać atrakcyjność warunków zatrudnienia. Przyczyn, dla których warto ... fizycznej? Z analizy ekspertów Well.hr wynika, że najbardziej popularnym rozwiązaniem w firmach są karty sportowe, w które inwestuje już ponad 60% pracodawców w Polsce. Niektóre firmy, jak ...

Tematy: well-being, satysfakcja z pracy, motywowanie pracowników, opieka zdrowotna, efektywność pracy, zarządzanie energią, efektywność pracowników, wydajność pracy
Bemi Exo: budżetowy smartwatch ze 180 tarczami i rozmowami bez SIM

... karty SIM. Smartwatch ma wydajny procesor Realtek 8763EWE, a bateria wykorzystana w urządzeniu ma pojemność 250 mAh, co umożliwia do 7 dni pracy na jednym ładowaniu. 22 tryby sportowe ... na świeżym powietrzu. Bemi Exo posiada 22 tryby sportowe, a także zaawansowane funkcje monitorowania zdrowia. Wyposażony w innowacyjne czujniki optyczne oraz 4 ...

Tematy: Bemi Exo, Bemi, smartwatch, smartwatche
Benefity dla pracowników jak nietrafione prezenty

... też prywatna opieka medyczna (56 proc. wskazań) oraz bony towarowe i karty przedpłacone (49 proc. wskazań). 47 proc. ankietowanych chciałoby otrzymywać od pracodawców prezenty rocznicowe na święta, 44 proc. dofinansowanie posiłków, 43 proc. karty sportowe, a 42 proc. bilety na wydarzenia kulturalne. Pierwszą dziesiątkę najatrakcyjniejszych ...

Tematy: świadczenia dodatkowe, świadczenia pracownicze, benefity dla pracowników, rynek pracy, satysfakcja z pracy
W firmach produkcyjnych liczy się atmosfera w pracy

... zarobki są przynajmniej satysfakcjonujące - dodaje. Karty sportowe są passe Dość interesująco przedstawiają się wyniki w zakresie najmniej i najbardziej pożądanych przez pracowników produkcyjnych benefitów pozapłacowych. Okazuje się, że ankietowani w najmniejszym stopniu cenią sobie eventy pracownicze (54%) oraz karty sportowe (54%), które są dziś ...

Tematy: rynek pracy, pracownicy produkcji, atmosfera w pracy, wynagrodzenie, warunki pracy
Na jakie benefity pozapłacowe liczą pracownicy z Ukrainy?

... benefitami pozapłacowymi oferowanymi przez niemal co drugie przedsiębiorstwo (49%) są karty sportowe oraz prywatna opieka medyczna. Popularnym świadczeniem (46%) są również ... do posiłków w pracy (53%), na kolejnych: zniżki/rabaty do sklepów (44%), karty sportowe (wstęp do fitness klubów, siłowni itp.) (43%), ubezpieczenie grupowe (28%), bilety do kin ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, pracownicy z Ukrainy, świadczenia pozapłacowe, benefity dla pracowników
Smartwatch z AI wchodzi do Polski. Co za 300 zł oferuje Bemi Zeno?

... komunikacji i informacji. Model oferuje także funkcje zdrowotne, sportowe oraz możliwość prowadzenia rozmów bez użycia karty SIM. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie funkcje za sprawą sztucznej inteligencji oferuje smartwatch Bemi Zeno? Jakie parametry zdrowotne i sportowe monitoruje urządzenie? Jaką specyfikację techniczną i wyposażenie oferuje ...

Tematy: Bemi Zeno, Bemi, smartwatch, smartwatche
Karta podarunkowa lepsza niż dodatkowe dni urlopu? Tego chce polski pracownik

... jak karty upominkowe pojawiały się w 25% ofert w sektorze IT – niemal tak często, jak karty sportowe (25%) czy ubezpieczenia na życie (28%). Korzyści także dla pracodawców Jesień to moment, w którym firmy dużo bardziej potrzebują narzędzi szybkiej motywacji. Wraz z nadchodzącym końcem roku rośnie presja na wyniki. Tymczasem karty ...

Tematy: benefity pozapłacowe, benefity dla pracowników, karty podarunkowe
Plany polskich pracodawców V 2017

... 45% stara się zadbać o kadry proponując elastyczne godziny pracy, a 33% – zniżki firmowe produkty/usługi. Pakiety medyczne zapewnia jedynie 18% respondentów, a karty sportowe – 13%. Monika Hryniszyn wskazuje: „Tak zwany rynek pracownika wymusza na pracodawcach większe inwestycje w uatrakcyjnianie oferty dla kandydatów. Jednak kluczowe jest ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, rok 2017
Jakie trendy w benefitach pracowniczych w USA?

... lat popyt na to świadczenie znacznie spadł. Dbanie o zdrowie fizyczne i psychiczne pracowników W Polsce od 16 lat dużą popularnością cieszą się karty sportowe, dzięki którym pracownicy firm mogą korzystać z dostępów do obiektów sportowych i rekreacyjnych za stosunkowo niewielkie pieniądze. W Stanach Zjednoczonych świadczenia pomagające zadbać ...

Tematy: benefity pracownicze, benefity dla pracowników, świadczenia pozapłacowe, benefity pozapłacowe
Hays: największe wyzwania HR na 2021 rok

... do bieżących okoliczności, w których często dominowała praca zdalna, a placówki sportowe i kulturalne pozostawały zamknięte. Tym samym w pakietach benefitów rzadziej pojawiały się świadczenia standardowo dostępne w miejscu pracy (np. owoce i przekąski) oraz karty sportowe. W ofercie zdecydowanie częściej pojawiały się jednak dodatki związane ...

Tematy: HR, Human Resources, dział hr, zarządzanie kadrami, zarządzanie zasobami ludzkimi, kultura organizacyjna, home office, praca zdalna, benefity pozapłacowe
Biurowiec Alchemia w Gdańsku

... usługowych. Oprócz pomieszczeń biurowych znajdą się tam: baseny rekreacyjne i sportowe, hala sportowa ze ścianą wspinaczkową, gabinety kosmetyczne, sauny, bary, restauracje ... ograniczony dla osób mających odpowiednie uprawnienia. Do identyfikacji użytkowników służą karty zbliżeniowe i czytniki tych kart. Aby zapewnić wysoki poziom ochrony budynków, ...

Tematy: nowe inwestycje, biurowiec, powierzchnia biurowa, kompleks biurowy, biura, Alchemia
Benefity dla pracowników: urlop na operację plastyczną lub leczenie złamanego serca

... karty Multisport, służbowy telefon – głównie takie (lub podobne) skojarzenia wywołuje w nas hasło ... w 2013 roku”, w Polsce do najpopularniejszych świadczeń należą: pakiety podstawowej opieki medycznej (61 proc.), dodatkowe zajęcia sportowe (46 proc.), telefon służbowy do użytku prywatnego (42 proc.) oraz szkolenia i kursy zawodowe (40 proc.). ...

Tematy: benefity dla pracowników, świadczenia pozapłacowe, dodatki do wynagrodzeń, dodatki pozapłacowe
W BPO/SSC jest praca dla młodych

... lub doświadczenia kandydata oraz lokalizacji firmy. Dodatkowym bonusem są oferowane benefity pozapłacowe. Najbardziej popularne z nich to pakiety medyczne, karty sportowe, dofinasowania posiłków, dodatkowe ubezpieczenia na życie, pakiety relokacyjne czy dofinasowania do certyfikatów specjalistycznych. Z racji konieczności pracy w języku obcym ...

Tematy: BPO/SSC, bpo, ssc, oferty pracy, praca dla młodych
Dlaczego zmiana pracy stała się tak popularna?

... i programy, które w sposób niebezpośredni mają poprawić komfort pracy – jak choćby z zakresu zarządzania czasem, zdrowych nawyków żywieniowych czy work-life balance. Oferują karty sportowe, opiekę medyczną, a także coraz częściej możliwość elastycznych godzin pracy albo pracy zdalnej. Kluczem do sukcesu są również inne kwestie, jak ...

Tematy: rynek pracy, zmiana pracy, tendencje na rynku pracy
Świadczenia pozapłacowe. Czy oferta spełnia oczekiwania?

... w miejscu pracy, konsultacje dietetyka, szkolenia z ergonomii oraz redukcji stresu. Obok zdrowych nawyków żywieniowych pracodawcy zwracają uwagę na kondycję fizyczną. Karty sportowe to jeden z najczęściej oferowanych benefitów, ale oprócz nich firmy organizują bądź sponsorują drużyny piłkarskie, wyjścia na basen, opłacają udział w maratonach ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, świadczenia pozapłacowe, benefity pozapłacowe
Europa: wydarzenia tygodnia 26/2018

... od pracodawców. Do najatrakcyjniejszych z nich należą: dodatkowa opieka medyczna (61% wskazań), dofinasowanie do posiłków w pracy (53% wskazań) i zniżki/rabaty do sklepów i karty sportowe (odpowiednio 44% i 43%). Na ich motywację podziałałyby również dodatkowe benefity, takie jak np. premia za absencję w pracy. W ostatnich latach dbałość ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Europa
Pracownicy z Ukrainy zadowoleni, ale...

... od pracodawców. Do najatrakcyjniejszych z nich należą: dodatkowa opieka medyczna (61% wskazań), dofinasowanie do posiłków w pracy (53% wskazań) i zniżki/rabaty do sklepów i karty sportowe (odpowiednio 44% i 43%). Na ich motywację podziałałyby również dodatkowe benefity, takie jak np. premia za absencję w pracy. W ostatnich latach dbałość ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, praca dla cudzoziemców, rynek pracy, pracownicy z Ukrainy
Czym kuszą nas przewoźnicy?

... w autobusach oferuje już tylko co setny przewoźnik. Tak samo sytuacja wygląda w przypadku cen biletów poza godzinami szczytu. Zniżki dla posiadaczy karty dużej rodziny można znaleźć u 4 proc. firm transportowych. W kategorii inne rabaty znalazły się zniżki dla dzieci i kobiet w ciąży, dodatkowy przewóz bagażu ...

Tematy: rabaty, promocje, zniżki, firmy transportowe, zniżki na przejazd, przewoźnicy, polityka rabatowa
Jakie benefity pozapłacowe będą w cenie w 2019 roku?

... standardową praktyką, to okazuje się, że pracownicy nadal przywiązują wagę do tego aspektu – zauważa ekspert. Dla kandydatów atrakcyjne są także karty sportowe – zainteresowanych nimi jest prawie połowa badanych (48 proc.). – Nasze badanie wykazało, że oferta standardowych benefitów, jest bardzo szeroka i popularna wśród ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, świadczenia pozapłacowe, benefity pozapłacowe
Well-being, czyli inwestycja w zdrowie pracownika

... - jego znajomość deklaruje tylko 10-15% specjalistów HR. Jednocześnie, benefity, które najczęściej są kojarzone z well-being, są u nas powszechne: 60% firm oferuje karty sportowe, a 55% - prywatną opiekę medyczną. Jak polscy pracodawcy dbają o pracowników, a jak powinni to robić? Odpowiedzi na te pytanie udziela najnowszy raport ...

Tematy: well-being, satysfakcja z pracy, motywowanie pracowników, opieka zdrowotna
Urlop wypoczynkowy jako benefit pozapłacowy?

... w tym roku badania Hays dowodzą, że na benefity pozapłacowe może już liczyć 90% pracowników. Najbardziej rozpowszechnione są pakiety opieki medycznej, karty sportowe oraz wyjazdy i imprezy integracyjne. W kontekście świadczeń pozapłacowych dostrzegalna jest coraz większa troska o dobre samopoczucie zatrudnionych. Stąd też na popularności zyskują ...

Tematy: urlop wypoczynkowy, benefity pozapłacowe, świadczenia pozapłacowe, sytuacja na rynku pracy, warunki zatrudnienia
PPK najlepszym z benefitów pozapłacowych?

... , dla których wielu pracodawców dokłada starań, aby uatrakcyjnić proponowane pracownikom warunki zatrudnienia. Stąd też coraz to szerszy wachlarz benefitów pozapłacowych. Karty sportowe, prywatna opieka medyczna i bony na zakupy to tylko niektóre z nich. - Teraz może dojść jeszcze jeden. Jestem przekonany, że oferta oszczędzania ...

Tematy: PPK, oszczędzanie na emeryturę, benefity pozapłacowe, warunki zatrudnienia
Jakie powinny być świadczenia pozapłacowe w małych firmach?

Pakiety medyczne i karty sportowe w wielu firmach stały się standardem. Pracodawcy, którzy chcą wykorzystywać świadczenia pozapłacowe w pozyskiwaniu i utrzymywaniu pracowników, muszą się jednak sporo nagłowić - najważniejsze ...

Tematy: świadczenia dodatkowe, świadczenia pracownicze, benefity dla pracowników, warunki zatrudnienia, lojalność pracowników, satysfakcja z pracy
Polacy nie chcą tracić czasu na dojazdy do pracy. Wolą mniej zarabiać

... obecnych realiach rynku pracy, dla pracowników, oprócz wynagrodzenia, liczą się również oferowane przez pracodawcę świadczenia pozapłacowe. Najpopularniejsze z nich to karty sportowe, ubezpieczenia zdrowotne, czy dodatkowe dni urlopu. Jak jednak wynika z najnowszego badania Grafton Recruitment i CBRE, swoistego rodzaju benefitem może być również ...

Tematy: dojazd do pracy, mobilność pracowników
Rozwój zawodowy kluczową motywacją przy zmianie pracy

... atrakcyjność bonów towarowych (21 proc. wskazań i spadek o 9.p.p względem 2022 roku) czy służbowego sprzętu do prywatnego użytku (17 proc. i spadek o 3 p.p.). Natomiast karty sportowe, które za atrakcyjne uważa jedynie 15 proc. zatrudnionych, są oferowane już niemal co czwartemu z nich (24 proc.), co może wskazywać ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, utrata pracy, Monitor Rynku Pracy, benefity pozapłacowe, benefity dla pracowników, świadczenia socjalne, satysfakcja z pracy
Jakie znaczenie dla pracowników mają benefity?

... benefity oferowane przez firmy? Wiele firm oferuje różne pakiety benefitów, ale istnieje grupa świadczeń najczęściej oferowanych. Są nimi: Pakiety medyczne i karty sportowe, Bony zakupowe, Catering, Dofinansowania do szkoleń, nauki języków obcych i kursy specjalistyczne, Praca zdalna. Jakie benefity oferuje Microsoft swoim pracownikom ...

Tematy: benefity, benefity dla pracowników, benefity pracownicze, benefity pozapłacowe, świadczenia pozapłacowe, motywowanie pracowników, zmiana pracy, szukanie pracy, pracownicy
Zatrudniasz pokolenie Z? Zobacz, co się liczy dla młodych pracowników

... pozapłacowych Dla młodych pracowników atrakcyjność oferty pracodawcy wykracza poza poziom wynagrodzenia. Znaczenie mają dodatkowe benefity, takie jak prywatna opieka medyczna, karty sportowe, pakiety psychologiczne czy dostęp do programów rozwojowych i szkoleń. Atuty na rynku pracy W kontekście kompetencji, które posiada pokolenie Z, wyraźnie widać ...

Tematy: pokolenie Z, młodzi ludzie na rynku pracy, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, zaangażowanie w pracę, benefity pozapłacowe, środowisko pracy, satysfakcja z pracy
Polacy zestresowani i zmęczeni. Najbardziej cierpią młode kobiety z dużych miast

... , że firmy wciąż traktują ten aspekt jako dodatkowy, a nie kluczowy element polityki HR. Jeśli chcemy mówić o prawdziwej zmianie, nie wystarczą karty sportowe czy okazjonalna pizza w piątki po pracy. Pracownicy oczekują realnej dostępności psychologów i systemowych rozwiązań, które wspierają ich dobrostan na co dzień ...

Tematy: zdrowie psychiczne pracowników, zdrowie psychiczne, dobrostan psychiczny, benefity pozapłacowe, wypalenie zawodowe, stres w pracy, work-life balance, badania pracowników
Zajęcia pozalekcyjne uderzają po kieszeni

... finansowaniem, np. korzystając z karty kredytowej, która jest jednym z dostępnych sposobów na zapewnienie dodatkowej płynności finansowej. Spłatę karty można rozłożyć na raty, co nie obciąża na bieżąco rodzinnych budżetów – tłumaczy. Jeśli chodzi o aktywności pozalekcyjne polskich uczniów, prym zdecydowanie wiodą zajęcia sportowe – aż 62 proc ...

Tematy: zajęcia dla dzieci, zajęcia dodatkowe, edukacja dzieci, edukacja pozaszkolna, budżet domowy
Motywowanie pracowników: narzędzia i metody

... i kreatywni. Karty członkowskie klubów sportowo-rekreacyjnych mogą też być dodatkowym profitem dla pracowników - i to zarówno karty wstępu do prostych salonów fitness czy pływalni jak i karty członkowskie ekskluzywnych klubów sportowych - golfowych, krykietowych, jazdy konnej czy klubów jachtowych. Niektórzy pracodawcy zajęcia sportowe, szczególnie ...

Tematy: motywacja, motywowanie pracowników, motywowanie pracownika, satysfakcja z pracy
Prywatna opieka medyczna: benefit, którego chcą pracownicy

... karnety sportowo-rekreacyjne, upoważniające do korzystania z usług oferowanych przez placówki sportowe oraz gabinety odnowy biologicznej. Profity tylko dla wybranych? O ... benefitów największym, niespełnionym marzeniem pracujących Polaków pozostaje otrzymywanie od pracodawcy karty na paliwo – deklaruje tak 43% z nas. Kolejnym benefitem, o którym ...

Tematy: świadczenia pracownicze, świadczenia pozapłacowe, świadczenia dodatkowe, benefity dla pracowników, motywacja pozafinansowa, badania pracowników, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie
Kompaktowe aparaty Olympus FE-200 i FE-190

... Użytkownik aparatu może również korzystać z 10 programów tematycznych (np. Zdjęcia sportowe, Plaża i śnieg, Sceny nocne). W aparacie Olympus ... sportowe, Plaża i śnieg czy też Sceny nocne. Dostępne są także inne tryby działania, łącznie z trybem Super Makro do fotografowania z odległości 5cm, rejestrowanie wideo z dźwiękiem do pełnej pojemności karty ...

Tematy: aparaty cyfrowe, aparat cyfrowy, Olympus, Olympus FE-200, Olympus FE-190
Polska: wydarzenia tygodnia 14/2015

... wcześniej. Wśród świadczeń pozapłacowych są np. prywatna opieka medyczna, zajęcia sportowe, kursy zawodowe lub ubezpieczenie na życie. W 2014 r. ponad połowa polskich pracowników dostawała od pracodawcy opiekę medyczną, a ponad 40 proc. karty lub zajęcia sportowe. Rząd rozważa prywatyzację szkół wyższych przynoszących straty i takich, w których ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Polska, żywność, ceny żywności, rynek żywności, zakupy świąteczne
Jedziesz na FIFA 2018? Strzeż się publicznego Wi-Fi

... tylko pewnych aspektów, ale całej infrastruktury. Nawet jeżeli samo wydarzenie sportowe jest bezpieczne, użytkownicy powinni mieć świadomość, że tego samego nie można często ... wypadku nie wykonuj operacji bankowych ani nie ujawniaj swoich danych dotyczących karty bankowej. W ten sposób unikniesz ryzyka przechwycenia wrażliwych danych lub haseł, ...

Tematy: Wi-Fi, sieć wi-fi, bezpieczeństwo w sieci, internet bezprzewodowy, sieć bezprzewodowa, bezpieczna sieć bezprzewodowa