-
![Monitor Rynku Pracy II kw. 2019 r.]( "Monitor Rynku Pracy II kw. 2019 r. [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy II kw. 2019 r.
... . Polaków. Na zmianę pracy zdecydował się w ostatnim czasie co piąty pracownik (19%), co względem poprzedniego kwartału (25%) świadczy o wyhamowaniu rotacji. Średni ... może odebrać nadgodziny w formie dodatkowego płatnego wolnego, jednak w 1 na 5 przypadków pracodawca nie wynagradza w żaden sposób pracy ponadwymiarowej. – Socjologowie zwracają uwagę ...
-
![Benefity dla pracowników niedopasowane do potrzeb?]( "Benefity dla pracowników niedopasowane do potrzeb? [© Andrii Zastrozhnov - Fotolia.com]")
Benefity dla pracowników niedopasowane do potrzeb?
... przepracowania pełnego wymiaru godzinowego w mniejszą liczbę dni. Plusy takich rozwiązań odczuwają obie strony – pracodawca i zatrudniony. Efektem ograniczenia czasochłonnych i stresujących dojazdów jest bowiem wypoczęty i efektywny pracownik, który w czasie ośmiu godzin pracy lepiej zrealizuje swoje obowiązki. Niezależnie jednak od preferencji ...
-
![Jakie antidoum na brak pracowników? Nie tylko wynagrodzenie]( "Jakie antidoum na brak pracowników? Nie tylko wynagrodzenie [© Monkey Business - Fotolia.com]")
Jakie antidoum na brak pracowników? Nie tylko wynagrodzenie
... branżowych w zakresie skutecznych benefitów dla pracowników (płacowych i pozapłacowych). Z drugiej strony kluczowa jest regularna rozmowa managera z pracownikiem na temat tego, jak pracownik ocenia swoje zaangażowanie, co jest potrzebne, by skuteczniej mógł działać na swoim stanowisku i jak może to realizować, a także, jak manager ...
-
![Lojalność pracowników, życzliwość pracodawcy. Pandemia zmienia rynek pracy]( "Lojalność pracowników, życzliwość pracodawcy. Pandemia zmienia rynek pracy [© pressmaster - Fotolia.com]")
Lojalność pracowników, życzliwość pracodawcy. Pandemia zmienia rynek pracy
... ważne okazały się przyjacielskie relacje z kontrahentami oraz nowe technologie i cyfryzacja. Pracownik, na którym można polegać Dobre opinie przedsiębiorców wobec pracowników nie wzięły ... jednak na mniej przyjemne zmiany dla pracowników. Co dziesiąty pracodawca z sektora MŚP postawił na większą kontrolę pracy, wprowadzając np. konieczność częstszego ...
-
![Oferty pracy: finanse i usługi dla biznesu szukają pracowników]( "Oferty pracy: finanse i usługi dla biznesu szukają pracowników [© Laurent Hamels - Fotolia.com]")
Oferty pracy: finanse i usługi dla biznesu szukają pracowników
... z informacji opublikowanych przez ManpowerGroup wynika, że co 5. pracodawca z tych branż planuje w końcówce roku zwiększenie zatrudnienia. Szanse na nową pracę mają ... podjęcia pracy niż pracownik z kilkuletnim stażem. Mając przed sobą realne i klarownie przedstawione perspektywy rozwoju w firmowej hierarchii, młody pracownik może okazać się świetną ...
-
![Pracownicy wobec inflacji: albo podwyżka albo zmiana pracy?]( "Pracownicy wobec inflacji: albo podwyżka albo zmiana pracy? [© stadtratte - Fotolia.com]")
Pracownicy wobec inflacji: albo podwyżka albo zmiana pracy?
... towarów i usług, co ma przełożenie na budżet każdego Polaka. Część pracodawców przyznawała raz w roku podwyżkę inflacyjną. Natomiast jeśli pracownik samodzielnie prosił o podwyżkę, to pracodawca swoją decyzję podejmował w oparciu o ponadprzeciętne wyniki swojego pracownika. Ze względu na to, że ceny towarów codziennego użytku rosną ...
-
![Produkcja przemysłowa: rekrutację pracowników planuje co trzecia firma]( "Produkcja przemysłowa: rekrutację pracowników planuje co trzecia firma [© pixabay.com]")
Produkcja przemysłowa: rekrutację pracowników planuje co trzecia firma
... nowych pracowników - wynika z raportu "Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia". Co trzynasty pracodawca z tej branży myśli natomiast o redukcji etatów. Z tego tekstu dowiesz się ... ekspert, najbardziej pożądanymi przez firmy pracownikami tej branży są pracownik produkcji, pracownik fizyczny, czy operator maszyn. To stanowiska, które od wielu ...
-
![Minimum Polaka: umowa o pracę, work-life balance, godziwe wynagrodzenie]( "Minimum Polaka: umowa o pracę, work-life balance, godziwe wynagrodzenie [© pixabay.com]")
Minimum Polaka: umowa o pracę, work-life balance, godziwe wynagrodzenie
... urlopy, ubezpieczenie zdrowotne, ale także ochrona przed dyskryminacją i mobbingiem. Pracownik chroniony jest także przed nieuczciwymi praktykami ze strony pracodawcy– mówi ... wynagrodzenie (73%) oraz stabilność i bezpieczeństwo zatrudnienia (51%). Co więcej, pracodawca musi transparentnie komunikować, co dokładnie ma do zaoferowania pracownikowi. ...
-
![Zmianę zawodu wybiera co drugi Polak. Upskilling i reskilling na rynku pracy]( "Zmianę zawodu wybiera co drugi Polak. Upskilling i reskilling na rynku pracy")
Zmianę zawodu wybiera co drugi Polak. Upskilling i reskilling na rynku pracy
... zatrudnienia ze względu na wiek oraz niższe zarobki na start. Co 8 pracownik boi się również konieczności zdobycia zupełnie nowych kompetencji. Tempo rozwoju świata, w ... zawodowych wewnątrz organizacji. Mam na myśli miejsce, w którym zbudowaliśmy już zaufanie, a pracodawca doskonale wie, jakie są nasze możliwości. Warto również porozmawiać z osobami, ...
-
![Świadczenia pozapłacowe głównie z ZFŚS]( "Świadczenia pozapłacowe głównie z ZFŚS")
Świadczenia pozapłacowe głównie z ZFŚS
... " - komentuje Anna Bajerska z kancelarii Chałas i Wspólnicy Eksperci podają, iż korekta nie jest trudna i jest możliwa tylko po zakończeniu roku w PIT-11. Pracodawca nie może korygować zaliczek w trakcie roku, dlatego będzie obowiązany rozpoznać prawidłową wartość przychodu dopiero w momencie przygotowania dla pracownika informacji PIT-11 ...
-
![Więcej ofert pracy dla nauczycieli]( "Więcej ofert pracy dla nauczycieli [© Scanrail - Fotolia.com]")
Więcej ofert pracy dla nauczycieli
... oferują wynagrodzenie rzędu od 59 do 82 zł brutto na godzinę. Pracodawca zapewnia nie tylko intensywny, 12 tygodniowy kurs języka norweskiego, ale także pomoc w ... , 2 letnie doświadczenie w pracy w dziećmi oraz umiejętność radosnego i ciekawego prowadzenia zajęć. Pracodawca oferuję zarobki w wysokości od 1 000 do 1 200 zł. brutto. W zawodzie ...
-
![Zatrudnienie pracowników 2010/2011]( "Zatrudnienie pracowników 2010/2011 [© Scanrail - Fotolia.com]")
Zatrudnienie pracowników 2010/2011
... r. perspektywy zatrudnienia ulegną wyraźnej zmianie. Największa część badanych przedsiębiorców chce utrzymać zatrudnienie na tym samym poziomie (55 proc.), co czwarty pracodawca deklaruje, że będzie zatrudniał nowych pracowników (24 proc.), a 14 proc. myśli o zmniejszeniu zatrudnienia. – Na pewno pozytywna tendencja na rynku pracy ...
-
![Polscy pracownicy a zadowolenie z pracodawcy]( "Polscy pracownicy a zadowolenie z pracodawcy")
Polscy pracownicy a zadowolenie z pracodawcy
... pracodawca, czyli kto?", przygotowanego przez On Board PR Ecco Network w partnerstwie z Polską ... studentów) lub jak w przypadku rankingów pracodawców są słabo komunikowane opinii publicznej. Informacje o badaniu Raport „Atrakcyjny pracodawca, czyli kto?” jest następnym z serii opracowań On Board PR Ecco Network przygotowanych we współpracy ...
-
![Samochód służbowy w sektorze MSP]( "Samochód służbowy w sektorze MSP")
Samochód służbowy w sektorze MSP
... ich pracowników. Na pytanie „Czy zabezpieczyli się Państwo, jako pracodawca przed odpowiedzialnością prawną/karną w razie ewentualnego wypadku kierowcy-pracownika, w ... zachowanie kierowcy na wypadek szkody komunikacyjnej oraz w jakim stopniu pracodawca odpowiada za śmiertelne wypadki z udziałem własnych pracowników. Z badań Instytutu Keralla wynika ...
-
![Oferty pracy w rzadkich zawodach]( "Oferty pracy w rzadkich zawodach [© Scanrail - Fotolia.com]")
Oferty pracy w rzadkich zawodach
... nie koniec stanowisk związanych z opieką nad zwierzętami. W Łodzi poszukiwano opiekuna zwierząt domowych. Kandydat musiał wykazać się doświadczeniem w pracy z grupą zwierząt. Pracodawca proponował stabilne zatrudnienie po przejściu okresu próbnego. Ofertę przejrzało zaledwie 20 osób, CV wysłał zaś jeden kandydat. Kolejnym ciekawym stanowiskiem ...
-
![Praca dla inżyniera -konkurencja kusi]( "Praca dla inżyniera -konkurencja kusi")
Praca dla inżyniera -konkurencja kusi
... pozwalające na wykorzystanie ich umiejętności od zaraz. Fachowcy z konkurencji znają dobrze branżę, w której pracują, produkty, mają bogate portfolio klientów. Pracodawca nie traci czasu na wdrożenie nowego pracownika, szkolenia wprowadzające w specyfikę rynku i branży. Pozyskanie kandydatów z firm konkurencyjnych jest najlepsza metodą ...
-
![Monitor Rynku Pracy II 2012]( "Monitor Rynku Pracy II 2012")
Monitor Rynku Pracy II 2012
... Pracy” spytaliśmy ankietowanych również o rzeczywisty podział pomiędzy życiem zawodowym a prywatnym. Co trzeci spośród polskich respondentów (38%) na pytanie, czy jego pracodawca wymaga od niego stałej dostępności pod mailem lub telefonem, odpowiedział twierdząco. Na tle pozostałych badanych państw sytuacja Polaków nie przedstawia ...
-
![Mobilność pracowników korzyścią firmy]( "Mobilność pracowników korzyścią firmy [© arthurhidden - Fotolia.com]")
Mobilność pracowników korzyścią firmy
... wręcz ograniczyć mobilność w swoich firmach: zaledwie niecała jedna czwarta (24%) respondentów stwierdziła, że ich pracodawca aktywnie zachęca pracowników do pracy mobilnej; 21% respondentów stwierdziło, że ich pracodawca próbuje zmniejszyć liczbę aplikacji i danych dostępnych dla pracowników na ich telefonach komórkowych. Mimo braku entuzjazmu ...
-
![Imigracja zarobkowa potrzebna]( "Imigracja zarobkowa potrzebna [© stillkost - Fotolia.com]")
Imigracja zarobkowa potrzebna
... kontekście obywateli polskich – mówi Łukasz Olszta - W mojej codziennej pracy widzę, że jeżeli pracodawca potrzebuje pracownika, to w pierwszej kolejności zwraca uwagę na jego przydatność dla swojej ... posiadanie umowy z pracodawcą nie jest nagrodą za dobrą pracę, tylko standardem, który pracodawca powinien zapewnić pracownikowi bez względu ...
-
![Zmiana pracy: czym się kierujemy?]( "Zmiana pracy: czym się kierujemy? [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Zmiana pracy: czym się kierujemy?
... o pracę, dlatego przed rozpoczęciem współpracy warto zweryfikować czy potencjalny pracodawca zapewnia naprawdę stałe zatrudnienie. Choć nic w dzisiejszych czasach nie jest ... podało wówczas brak możliwości rozwoju – mówi Kamila Małocha z GoWork.pl. Dobry pracodawca inwestuje w pracownika, pomaga mu poznać i rozwinąć posiadane talenty. Firmy, ...
-
![XYZ, czyli rynek pracy i różnice pokoleniowe]( "XYZ, czyli rynek pracy i różnice pokoleniowe [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
XYZ, czyli rynek pracy i różnice pokoleniowe
... Przekłada się to również na lojalność względem pracodawcy. Niechętnie sam zmienia pracę. Pracodawca zapewniający pracownikowi z tego pokolenia podstawowe warunki (miejsce pracy, pensja na ... im taką możliwość. Ważne dla nich będzie np. to, czy ich pracodawca prowadzi działania CSR. Ze względu na wrodzoną umiejętność do szybkiego odnajdywania ...
-
![Skąd się biorą złe opinie o firmach?]( "Skąd się biorą złe opinie o firmach?")
Skąd się biorą złe opinie o firmach?
... rynku. 15,7 proc. badanych uważa natomiast, że wysyłając CV nic nie ryzykuje i spróbowałoby zweryfikować firmę podczas ewentualnej rozmowy kwalifikacyjnej. Dobry pracodawca, cieszący się uznaniem to szansa na stabilność i rozwój. Być może dlatego aż 71,7 proc. osób biorących udział w ankiecie przywiązuje tak ...
-
![Dlaczego zmiana pracy stała się tak popularna?]( "Dlaczego zmiana pracy stała się tak popularna? [© Photographee.eu - Fotolia.com]")
Dlaczego zmiana pracy stała się tak popularna?
... miejscu pracy. Potwierdzeniem tego są statystyki - już co trzeci pracownik deklaruje, że o atrakcyjności oferty pracy przesądzają oferowane mu możliwości ... dotychczasowych pracowników. ATRAKCYJNY PRACODAWCA, CZYLI KTO? Zmiana pracy jest mniej prawdopodobna w warunkach dobrego zatrudnienia. Kim jednak jest dobry pracodawca? W opinii pracowników to ...
-
![Plany polskich pracodawców V 2017]( "Plany polskich pracodawców V 2017 [© denisismagilov - Fotolia.com]")
Plany polskich pracodawców V 2017
... do pracy kandydatów - dlatego też wdrażają nowe sposoby ich poszukiwania. Wyniki naszego badania pokazują, że w ciągu ostatniego roku co piąty pracodawca zaczął prosić o rekomendacje własnych pracowników, inni rozszerzyli zakres poszukiwań o własnych znajomych. Podobnie duża grupa zaczęła korzystać z publikacji ofert na portalach ...
-
![Pracownicy z Ukrainy już deficytowi?]( "Pracownicy z Ukrainy już deficytowi? [© alotofpeople - Fotolia.com]")
Pracownicy z Ukrainy już deficytowi?
... miejscu wymieniają formalności administracyjne (36%), na drugim barierę językową (25%), a na trzecim maksymalny 6-miesięczny okres pracy w ciągu roku. Co dziesiąty pracodawca zwraca uwagę na trudności związane z asymilacją z polskimi pracownikami. Natomiast 8% obawia się skutków zniesienia wiz na terenie całej Unii Europejskiej dla ...
-
![Polska: wydarzenia tygodnia 5/2018]( "Polska: wydarzenia tygodnia 5/2018 [© RVNW - Fotolia.com]")
Polska: wydarzenia tygodnia 5/2018
... zarobki na podstawie dostarczonego przez zleceniodawcę PIT-11. Jeśli dochody były mniejsze niż 200 zł brutto, pracodawca pobrał podatek zryczałtowany, który został odprowadzony za emeryta. W tej sytuacji pracodawca nie musi wysyłać emerytowi PIT-u. Takim dodatkowym dochodem emeryta może być też otrzymana w 2017 r. odprawa ...
-
![Jesień niesie pracę na budowie]( "Jesień niesie pracę na budowie [© vchalup - Fotolia.com]")
Jesień niesie pracę na budowie
... . Perspektywy zatrudnienia dla osób rozglądających się za pracą na budowie są dziś bardzo dobre. Rąk do pracy potrzebuje co piąty pracodawca z branży. 79% nie zamierza ingerować w rozmiar swoich zespołów, a zaledwie co setny mówi o redukcji etatów. Deklarowana na ostatni kwartał br. prognoza ...
-
![Co dalej z pracą tymczasową?]( "Co dalej z pracą tymczasową? [© adragan - Fotolia.com]")
Co dalej z pracą tymczasową?
... powodem zmian na rynku pracy tymczasowej. Rynek kandydata sprawił, że pracodawca przestał być tą silniejszą stroną stosunku pracy. Pracownicy częściej zmieniają ... zastosowanie przede wszystkim przy realizacjach dużych projektów rekrutacji masowych, kiedy pracodawca, aby zrealizować założone cele, musi współpracować z wieloma podmiotami jednocześnie ...
-
![Praca elastyczna. Tego chcą pracujący rodzice]( "Praca elastyczna. Tego chcą pracujący rodzice [© goodluz - Fotolia.com]")
Praca elastyczna. Tego chcą pracujący rodzice
... z domu jest marzeniem większości rodziców. Jak zauważa jedna z klientek Regusa, której pracodawca pozwala na całotygodniową pracę z domu, model ten ma swoje plusy i minusy. "Praca z ... Zdarza się, że potrzeba elastyczności jest tak duża wśród pracowników, że gdy pracodawca nie dostarcza tego typu komfortu, pracownicy szukają go we własnej działalności ...
-
![Zmiana pracy. Czego szukają specjaliści?]( "Zmiana pracy. Czego szukają specjaliści? [© Tierney - Fotolia.com]")
Zmiana pracy. Czego szukają specjaliści?
... przede wszystkim zbyt niskie zarobki, niezadowalające perspektywy rozwoju zawodowego oraz potrzeba docenienia. A czym powinien charakteryzować się ten nowy, idealny pracodawca? Pracodawca marzeń Odpowiednie wynagrodzenie (89% wskazań) oraz ciekawy zakres obowiązków (69%) – te czynniki badani specjaliści wskazują najczęściej wśród kluczowych cech ...
-
![Na "lewe" zwolnienie lekarskie wysyła nas frustracja?]( "Na \"lewe\" zwolnienie lekarskie wysyła nas frustracja? [© nd3000 - Fotolia.com]")
Na "lewe" zwolnienie lekarskie wysyła nas frustracja?
... ma zaufania do swoich szefów. Co więcej – 46% pracowników jest zdania, że pracodawca ich nie rozumie lub nie jest świadomy ich potencjału. Niezadowolenie z ... o dobre samopoczucie pracowników, a mniej niż jedna czwarta podała, że ich pracodawca podjął odpowiednie działania, aby: utrzymać uzyskane od nich informacje zwrotne w tajemnicy, zapewnić ...
-
![Odprawa pieniężna i co jeszcze? Co specjaliści dostają na "odchodne"?]( "Odprawa pieniężna i co jeszcze? Co specjaliści dostają na \"odchodne\"? [© Joanna Zielinska - Fotolia.com]")
Odprawa pieniężna i co jeszcze? Co specjaliści dostają na "odchodne"?
... Poprzednia jego odsłona poświęcona była menedżerom, bieżąca koncentruje się na specjalistach. Co pracodawca oferował specjaliście na odchodne? Co najbardziej się przydało? Na jaką ... potrzebna jest tylko jedna osoba. Niemniej, ze względu na fakt, że pracownik może odmówić przyjęcia dokumentów i wówczas konieczne będzie sporządzenie stosownej notatki, ...
-
![Świąteczny plan urlopów. Pracujemy czy odpoczywamy?]( "Świąteczny plan urlopów. Pracujemy czy odpoczywamy? [© Africa Studio - Fotolia.com]")
Świąteczny plan urlopów. Pracujemy czy odpoczywamy?
... tego firmy? 46% zatrudnionych deklaruje, że do odpoczynku zachęca ich sam pracodawca. Równie liczne jest jednak grono tych, którzy takim praktykom są raczej przeciwni – ... pod tym względem wyjątkowo mocno podzieleni. Według 46% badanych ich pracodawca zachęca pracowników, aby wypełniać świąteczny plan urlopów, ale według tylko niewiele mniejszej grupy ...
-
![Branża IT w pandemii: bez podwyżek i awansów]( "Branża IT w pandemii: bez podwyżek i awansów [© Hor - Fotolia.com]")
Branża IT w pandemii: bez podwyżek i awansów
... do zmian znacząco zmalała. Choć specjaliści IT przyznają, że są otwarci na nowe wyzwania zawodowe, to 43% z nich czeka, aż pracodawca przedstawi im atrakcyjną ofertę. Jednocześnie mniej ekspertów z branży aktywnie szuka pracy – 23% ankietowanych w 2020 roku względem 34% w 2019 roku. Badani ...
-
![Rynek pracy w obliczu zmian. Co przyniesie 2021 rok?]( "Rynek pracy w obliczu zmian. Co przyniesie 2021 rok? [© vege - Fotolia.com]")
Rynek pracy w obliczu zmian. Co przyniesie 2021 rok?
... tylko pierwszą, dość emocjonalną odpowiedzią na działania pracodawców. To, w jaki sposób pracodawca zareagował na pandemię i jakie kroki podjął w związku z nią miało według ... rekrutacjach są teraz niezwykle uwrażliwione na to, jak traktuje je potencjalny pracodawca. Zatem już na wczesnym etapie kandydat powinien poznać jak najwięcej szczegółów na ...
Rusza budowa inwestycji Jesionowa Vita w Gdańsku
