-
Polacy gotowi na elastyczne formy zatrudnienia. A pracodawcy?
... systemie, jest możliwość równoczesnej realizacji kilku zleceń oraz osiągnięcie work-life balance. Na potrzeby raportu „Jak chcemy pracować?” ManpowerGroup zebrał opinie 18 000 kandydatów ... czas pracy, możliwość wyboru projektów oraz potrzebę osiągnięcia work-life balance. Pracodawcy chcący pozyskać pracowników na stanowiska pełnoetatowe mogą wdrożyć ...
-
Co jest powodem rezygnacji z pracy?
... i nagród, zbyt duża odległość od miejsca zamieszkania oraz zaburzony work-life balance. Pracodawcy, którzy podejmują działania zmierzające do wyeliminowania wskazanych czynników, ... %), zbyt długie dojazdy do pracy (26%) oraz niemożność utrzymania work-life balance (25%). Wprowadzenie przez pracodawców rozwiązań, które pozwolą pracownikom spełniać ...
-
Jakie działania CSR podejmuje sektor MŚP? Ochrona środowiska na 1. miejscu
... tym polu nie robi kompletnie nic. W firmach popularna jest również dbałość o work-life balance i rozwój zawodowy pracowników. Gorzej prezentują się działania społeczne. Jeżeli w ogóle są ... i klientów. Firmy deklarują dbałość o rozwój zawodowy personelu (58 proc.) i work-life balance. Na drugim końcu listy znajdują się działania na rzecz promowania ...
-
Biurowce to już więcej niż biura
... w zgodzie z koncepcją work-life balance. Nowo powstające kompleksy są obecnie aranżowane przede wszystkim z myślą o wygodzie swoich użytkowników, a ... pośród wewnętrznych uliczek. Zgodnie z trendem związanym ze spędzaniem czasu w duchu slow life zaaranżowany został też projekt Elektrowni Powiśle. Inwestycja wkrótce zostanie oddana. Trzy biurowce, ...
-
Nowe technologie zacierają granice między pracą a życiem prywatnym
... zdali sobie sprawę, że istotą dobrego samopoczucia jest zachowanie równowagi pomiędzy życiem zawodowym a prywatnym. Dziś okazuje się, że trend work-life balance ustępuje miejsca zupełnie nowemu zjawisku, jakim jest work-life integration, czyli swoistego rodzaju integracja pracy i prywatności. Odpowiedzialność za taki obrót spraw ...
-
Benefity pracownicze, wellbeing i kultura organizacji. Tego chcą pracownicy
Dobrostan pracowników bez wątpienia przekłada się na efektywność i satysfakcję z pracy. W jego budowaniu znaczenie ma m.in. dbałość o work-life balance, ale również zagwarantowanie zatrudnionym szerokiego wachlarza benefitów pracowniczych. Opracowany przez Worksmile raport „Kultura organizacji. Społeczność, wellbeing, benefity” wskazuje wyraźnie, ...
-
Walka z wypaleniem zawodowym - fakty i mity
Wypalenie. Równowaga. Work-life balance. Dobre życie. Jakkolwiek marketingowo to ubrać, sens pozostaje ten sam. Pracowników w każdej branży dopada w końcu wyczerpanie, bylejacyzm i tendencja do prześlizgiwania ...
-
Polscy przedsiębiorcy nie odpoczywają
... fałszywego zwolnienia lekarskiego. Bo wie, że jest kowalem własnego losu. Dlatego chciałbym dziś kolejny raz zaapelować aby modna ostatnio idea life work balance dotyczyła nie tylko pracowników, ale przede wszystkim przedsiębiorców. Bo to biznes kreuje miejsca pracy, a płacone przez firmy podatki pozwalają utrzymać ...
-
Praca w bankowości ciągle przyciąga studentów
... ludzie? Z badania „Talenty w bankowości 2014”, zrealizowanego przez Deloitte we współpracy z agencją badawczą Universum, najważniejszym z globalnych trendów jest zachowanie work-life balance. Oczekiwania polskich studentów nieco się różnią. Tegoroczna edycja badania swoim zasięgiem objęła 174 tys. studentów kierunków biznesowych, pochodzących z 31 ...
-
Wolne zawody w Polsce - portret profesjonalisty
Elastyczność czasu i miejsca pracy, możliwość zadbania o work-life balance oraz rozwój i doszkalanie w ramach organizacji branżowych. To - zdaniem profesjonalistów przepytanych na potrzeby badania Deutsche Banku - największe zalety wykonywania wolnego zawodu. ...
-
Dla pokolenia Y decydujące są świadczenia pozapłacowe
... będą mieli do czynienia z przewagą pracowników bardzo skupionych na swojej karierze zawodowej i rozwoju, ale jednocześnie przywiązujących dużą wagę do work-life balance oraz zaangażowania pracodawcy. Badanie zrealizowane dla Nationale-Nederlanden dowodzi z kolei, że polskie pokolenie Y to ludzie, dla których duże znaczenie mają świadczenia ...
-
Wolny zawód: wysokie zarobki i niska emerytura
Elastyczność czasu i miejsca pracy, możliwość zadbania o work-life balance oraz rozwój i doszkalanie w ramach organizacji branżowych. To niektóre z zalet wykonywania wolnego zawodu. Nie brakuje jednak i minusów. Jednym z nich jest kwestia ...
-
Well-being, czyli inwestycja w zdrowie pracownika
Dobrostan pracowników niewątpliwie przekłada się na efektywność pracy. W jego budowaniu znaczenie ma dbałość o work-life balance, ale nie tylko. Coraz częściej mówi się bowiem o well-being. Z szacunków Well.hr wynika jednak, że w Polsce pojęcie to jest stosunkowo ...
-
Jak praca przenika się z prywatnością?
... strony zdarza nam się załatwiać w pracy własne sprawy (63% wskazań), z drugiej - odbieramy po godzinach służbowe telefony i maile (53%). Zachowanie work-life balance bywa obecnie trudne, ale szczęśliwie okazuje się, że na urlopach skutecznie udaje się nam oderwać od wszystkiego, co związane jest ...
-
Jak Polacy przyjęli zmiany w Kodeksie pracy?
... o opinie na temat niedawnych zmian w Kodeksie pracy, na mocy których ustawodawca dokonał implementacji unijnych regulacji dotyczących przejrzystych warunków pracy i work-life balance. Okazuje się, że blisko 4 na 10 badanych nie miało świadomości, że przepisy prawa pracy uległy zmianie. Z tego tekstu dowiesz się ...
1 2


Co zmienia darmowy dostęp do Rejestru Cen Nieruchomości?