-
Już nie tylko konsumpcja. Polska gospodarka odżyje dzięki inwestycjom?
... się zatarła. W 2022 roku Chiny wydały na badania i rozwój (R&D) blisko cztery razy więcej niż Niemcy, podczas gdy jeszcze w 2009 roku to niemieckie nakłady na ... płac. Po wzroście o 13,5% w tym roku, ekonomiści Banku BNP Paribas zakładają, że średnie wynagrodzenie w gospodarce narodowej zwiększy się w przyszłym roku o 8%, do czego przyczyni się m.in. ...
-
Rynek pracy: stopa bezrobocia spada, wynagrodzenia rosną
... wynagrodzenie ogółem (brutto) w sektorze przedsiębiorstw w czerwcu 2022 r. wyniosło 6554,87 zł. W porównaniu z majem 2022 r. wzrosło o 2,4%, a rok do roku ...
-
Inflacja wzmaga niezadowolenie z wynagrodzenia
... nabywcza. Dla porównania: w pokoleniu Z taką opinię wyraża 66% badanych. 74% respondentów deklaruje, że odczuwa negatywny wpływ inflacji na wynagrodzenie (dla porównania, we wrześniu 2022 roku deklarowało tak 78%). Ponownie, najczęściej taką deklarację składają osoby w wieku 55-65 lat, reprezentujące silver generation. Widać, że młodsze ...
-
PARP odkrywa jak radzi sobie sektor MŚP
... nominalne wynagrodzenie brutto na jednego zatrudnionego w sektorze przedsiębiorstw wynosiło 6 731 zł i było wyższe o 798 zł niż w roku poprzednim, co oznacza wzrost o 13,5%. Zmiana jedyną stałą „Raport o stanie sektora małych i średnich przedsiębiorstw w Polsce” skupia się na analizie rozwoju polskiej gospodarki w latach 2004–2022. W tym ...
-
Coraz więcej ofert pracy w IT. Data Science na topie
... technologicznej - Just Join IT - w trzecim kwartale 2022 roku w kategorii Data opublikowano aż o 58% więcej ofert ... 2022 mogli oni liczyć na wynagrodzenie rzędu 15 100 - 19 800 zł. Na koniec trzeciego kwartału wynosiło ono już 16 600 - 20 500 zł (wzrost odpowiednio o 10 i 3%). Poza kategoriami Data i Analytics, na wzrost liczby ofert pracy w Q3 2022 ...
-
Co trzeci Polak poprosi o podwyżkę wynagrodzenia
... pracownikom wsparcia. Pamiętajmy, że w bieżącym roku minimalne wynagrodzenie jest dwukrotnie podwyższane, od stycznia oraz od lipca – podkreśla Robert Lisicki, dyrektor departamentu pracy Konfederacji Lewiatan. Najwięcej podwyżek w służbie zdrowia, przemyśle i IT Według deklaracji pracowników, w 2022 roku wzrosty pensji najczęściej pojawiały się ...
-
Praca w finansach: liczy się głównie doświadczenie
... Michael Page w 2022 roku kontroler biznesowy może liczyć na pensję od 12 do 20 tys. zł brutto miesięcznie, natomiast najczęściej oferowane wynagrodzenie dla osób ... wskazuje Michael Page w swoim najnowszym Przeglądzie Wynagrodzeń, w 2022 r. dyrektor finansowy, w zależności od wielkości firmy może liczyć na wynagrodzenie od 25 do 60 tys. zł ...
-
Wysokość wynagrodzenia znowu najważniejsza dla pracowników
... w pierwszym kwartale 2022 roku przeciętne wynagrodzenie wyniosło 6235,22 zł i było wyższe w porównaniu z przeciętnym wynagrodzeniem z czwartego kwartału 2021 roku o 240,13 zł. Tylko w marcu 2022 roku wynagrodzenie wzrosło o 12,4 proc. w porównaniu rok do roku. Jednak inflacja w tym samym miesiącu była wyższa o aż 11 proc. rok do roku. To oznacza ...
-
Pracowników z Ukrainy już zastępują inne nacje?
... Ukrainy (głównie kobiety i dzieci) przekroczyło granicę polsko-ukraińską od 24 lutego 2022 roku do 9 lutego 2024 r. W tym samym czasie do Ukrainy wróciło łącznie 16 ... wynagrodzenie otrzymywane w Polsce za pracę. Według MRPiPS, które dokonało analizy 1 miliona 79 tys. powiadomień o powierzeniu wykonywania pracy obywatelom Ukrainy, średnie wynagrodzenie ...
-
Jak stworzyć skuteczne ogłoszenie o pracę?
... to kolejne miesiące 2022 roku przynoszą wzrosty. W maju br. zamieszczono aż 98 545 ogłoszeń o pracę, o 18% więcej niż w tym samym okresie poprzedniego roku. Nieco ... kandydatów. Do tego dochodzi kwestia efektywności działań HR. Kandydat, dla którego wynagrodzenie okaże się nieatrakcyjne, i tak zrezygnuje z oferty, ale na dalszym etapie, angażując ...
-
Rynek pracy: kobiety wolą zarządzanie zespołem niż firmą?
... % Źródło: Raport Hays Poland „Kobiety na rynku pracy 2022”, maj 2022 Kobiety, które dzięki swoim wysiłkom osiągnęły stanowisko ... wynagrodzenie. W strategiach biznesowych firm coraz większą rolę odgrywają założenia polityki różnorodności i inkluzji. Jak wynika z badania Hays, polityki różnorodności (tzw. Diversity, Equity & Inclusion) w minionym roku ...
-
Sytuacja na rynku pracy: mamy najniższe bezrobocie w UE
... roku ... bezrobotnych zarejestrowanych jest w urzędach pracy? Ile wynosi przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw? Jak prezentuje się udział kobiet na stanowiskach kierowniczych w ... zanotowały 821,9 tys. bezrobotnych. To aż o 6,4% mniej niż w kwietniu 2022 r. Najwięcej osób bezrobotnych było w województwie mazowieckim (115,8 tys.), a najmniej ...
-
Rozwój zawodowy kluczową motywacją przy zmianie pracy
... nowej pracy? Jakich benefitów oczekują pracownicy? Przy zmianie pracy wynagrodzenie już nie jest kluczowe W ubiegłym kwartale motywacje pracowników zdecydowanie ... pracowników maleje atrakcyjność bonów towarowych (21 proc. wskazań i spadek o 9.p.p względem 2022 roku) czy służbowego sprzętu do prywatnego użytku (17 proc. i spadek o 3 p.p.). ...
Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, utrata pracy, Monitor Rynku Pracy, benefity pozapłacowe, benefity dla pracowników, świadczenia socjalne, satysfakcja z pracy -
BSS: zatrudnienie i wynagrodzenia w górę
... prognoz ABSL, w pierwszej połowie 2022 roku liczba osób zatrudnionych w sektorze osiągnie poziom 377 tys., co będzie stanowić wzrost rzędu 6,1 proc. rok do roku. Wzrost ... w rosnącym stopniu muszą odpowiadać na realne potrzeby swoich pracowników. Mimo że wynagrodzenie niezmiennie pozostaje kluczowym aspektem w decyzjach o zmianie pracy, to istotną ...
-
Branża IT z rekordem: programiści przebierają w ofertach
... wynagrodzenie na poziomie niemal 20 tys. PLN, pracujący w trybie stacjonarnym - ponad 18 tys. PLN. W porównaniu do IV kwartału 2020 roku - w obu przypadkach stawki wzrosły o ponad 3 tys. PLN. Na zdecydowanie najwyższe wynagrodzenie ...
-
Mobilność zawodowa: czy zmiana pracy jest popularna?
... nasze umiejętności – zarówno poprzez wymierne czynniki takie jak wynagrodzenie, jak i bardziej miękkie aspekty, związane z relacjami czy poczuciem przynależności. ... 2022 roku na Pracuj.pl kandydaci mogli wybierać spośród ok. 115 tysięcy aktywnych ofert pracy. O BADANIU Badanie Pracuj.pl „Nowe oblicza pracy” zostało przeprowadzone w marcu 2022 roku ...
-
Nie tylko praca zdalna. Jakie innowacje na rynku pracy?
... wprowadzenie większego nadzoru nad pracą zespołów. Innym rozwiązaniem jest mniejsze wynagrodzenie za pracę, proporcjonalne do skrócenia etatu o 20%, które wyraźnie obniża ... . Jest ona coraz powszechniej proponowana w ofertach pracy. Dane z połowy listopada 2022 roku wskazują, że niemalże ⅓ wszystkich ofert zamieszczonych w Pracuj.pl oferuje możliwość ...
-
Kobiety w branży IT: czy łatwo o awanse, podwyżki i wysokie zarobki?
... roku, choć z obecnych zarobków zadowolona jest nieco ponad połowa z nich (56 proc.). Według wyników badania 27,5 proc. specjalistek IT nad Wisłą zarabia między 4,5 a 7 tys. złotych netto. Z kolei co piąta kobieta z branży otrzymuje wynagrodzenie ... IT w 2022 roku Polki odpowiadając na pytanie dotyczące największych wyzwań zawodowych z zeszłego roku ...
-
Równość płci na rynku pracy. Czy kobiety mają powód do niezadowolenia?
... wysłuchać porad o tym, jak skutecznie negocjować podwyżkę i czy można zaplanować swoje wynagrodzenie. Gośćmi będą Dorota Sierakowska, Izabela Czaplewska, Ula Zając-Pałdyna i Adam Dębowski – ... pozytywny trend. O BADANIU Badanie “Praca w czasach zmian” zostało przeprowadzone w październiku 2022 roku przez ARC Rynek i Opinia na zlecenie serwisu Pracuj.pl ...
-
Randstad: rekrutacje pracowników już hamują, widmo recesji?
... drugiej półrocze 2022 roku przypomina deklaracje sprzed pandemii. Nieco wyższe są jedynie kwoty deklarowane przez pracodawców, ale nadal większość z firm planuje wzrosty płac, które nie przekroczą 7 proc., co przy kilkunastoprocentowej inflacji może nie być odczuwalne w portfelach wszystkich pracowników, szczególnie jeśli ich wynagrodzenie nie ...
-
W pracy przeważa optymizm, ale...
... całym świecie cykliczne badanie „People at Work 2022: A Global Workforce View”, sprawdzając, jakie nastroje panują ... ich docenianie, ale także sukcesywnie zwiększające się wynagrodzenie – twierdzi Anna Barbachowska, Dyrektor HR w ADP ... patrzą w przyszłość. Według danych ADP, w ciągu najbliższego roku ponad połowa Polaków (50,7 proc.) przewiduje ...
-
Praca dorywcza na święta: sezonowa oferta nie tylko dla Mikołaja
... np. sektor HoReCa – między 1 listopada a 24 grudnia tego roku, polscy konsumenci wydadzą w restauracjach o 21,6 proc. więcej w porównaniu z tym samym okresem w 2022 roku. Bez względu na planowane wydatki klientów ożywienie widać w ... górę bierze chęć na codzienne wydatki, których nie pokrywa np. nasze obecne wynagrodzenie w krótkim czasie, a grudzień ...
-
Podwyżki wynagrodzenia spodziewa się 60 proc. Polaków
... czwarty pracownik (24 proc.), podczas gdy w 2022 r. co piąty (20 proc.). Podwyżkę mniejszą niż 5 proc. otrzymało w ubiegłym roku 20 proc. pracowników, a podwyżka rzędu 20 ... sprzedawcy i kasjerzy (41 proc.). Wciąż najważniejszym powodem zmiany pracy jest wyższe wynagrodzenie: potwierdza to 47 proc. ankietowanych (spadek o 1 p.p. w stosunku do ...
-
Czy Polacy nadal oczekują podwyżki wynagrodzeń?
... . Grażyna Spytek-Bandurska, ekspert Federacji Przedsiębiorców Polskich. Zmiana oczekiwań? 2024 vs 2022 Podczas gdy w tym roku kobiety i mężczyźni w równym stopniu spodziewają się wzrostu lub spadku wynagrodzeń, dwa lata temu widoczne były znaczne różnice. W 2022 roku na utrzymanie pensji na tym samym poziomie wskazywały przede wszystkim ...
-
Rynek pracy: czy znajomość języków obcych to rzeczywiście "must have"?
... staje się coraz bardziej międzynarodowy. Według danych ZUS, na koniec 2022 roku ubezpieczonych w Polsce było ponad milion obcokrajowców. Jak wynika z wcześniejszych badań Pracuj.pl ... Mimo tych unikalnych kompetencji, pracownicy rzadko mogą liczyć na dodatkowe wynagrodzenie z uwagi na te umiejętności. 58% kandydatów chętniej aplikowałoby na ofertę, ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 8/2019
... 2016 r. Polski rząd oświadczył, że nie przewiduję długoterminowej umowy PGNiG z Gazpromem, po 2022 roku. Obecnie to 11 mld m3. Rząd kolejny raz wspomaga finansowo ... pracodawca powinien pamiętać również o rozliczeniu się z pracownikiem z jego należności (np. wynagrodzenie za pracę, ekwiwalent za niewykorzystany urlop, odprawa) lub przysługujących mu ...
-
Jest praca w bankowości, finansach i nieruchomościach
... 2022 roku są zdecydowanie bardziej optymistyczne niż rok temu, kiedy tylko 2% organizacji chciało powiększać swoje zespoły. Trzeba jednak zaznaczyć, że w analogicznym okresie ubiegłego roku ... 10 – 20% rocznie, wyjątek stanowią pozycje asystenckie i juniorskie, w przypadku których średnie wynagrodzenie nadal zbliżone jest do tego sprzed dwóch lat. ...
-
Połowa pracowników w Polsce ocenia swoje miejsce pracy jako "świetne"
... roku satysfakcja z poziomu wynagrodzeń wypłacanych pracownikom w Polsce systematycznie spada. W tegorocznym badaniu tylko 34 proc. pracowników wyraziło opinię, że otrzymują uczciwe wynagrodzenie za swoją pracę. W roku ...
-
Praca w IT: rotacja pracowników i kilka tysięcy podwyżki
... liczba ofert pracy, konkurencja o pracownika i coraz wyższe oczekiwania płacowe powodują, że w 2022 roku rotacja specjalistów pomiędzy firmami może sięgnąć nawet 25%. Przedsiębiorstwa, ... biznesowa firmy (71%), a podium domyka przyjazne środowisko pracy (63%). Oferowane wynagrodzenie znajduje się dopiero na czwartym miejscu. O badaniach Badanie ...
-
Co trzeci pracownik ma zaległy urlop
... są zadowoleni z pracy? Odpoczywamy mniej niż byśmy mogli Na koniec 2022 roku 34 proc. Polaków zostało z niewykorzystanym w pełni urlopem. I choć ten ... pracodawcę zmieniali inżynierowie (37 proc.). Niezmiennie wciąż najważniejszym powodem zmiany pracy jest wyższe wynagrodzenie: potwierdza to 47 proc. ankietowanych, co jest wynikiem identycznym, jak w ...
-
Na rynku pracy lepsze nastroje
... deklaruje 20 proc. zatrudnionych. Niezmiennie największą motywacją do zmiany firmy pozostaje lepsze wynagrodzenie, na które wskazuje 48 proc. ankietowanych (wzrost o 1 p.p. ... była niższa niż w 2019, 2021 i 2022 roku, zaś według GUS wolnych było jedynie 0,9% stanowisk pracy etatowej – najmniej od IV kwartału 2019 roku. Gospodarkę w zamrożeniu, z ...
-
Praca w branży IT: poszukiwani specjaliści od cyberbezpieczeństwa
... roku odnotowano prawie dwukrotnie większe zapotrzebowanie na specjalistów w tej dziedzinie niż w analogicznym okresie poprzedniego roku. Wciąż pojawiają się również ogłoszenia dotyczące stanowisk z obszaru IT Support, choć obecnie zapotrzebowanie na te role jest o 20% niższe niż w pierwszym kwartale 2022 roku ... działów - wynagrodzenie. Drugim ...
-
5 trendów w cyberbezpieczeństwie na 2024 rok
... Common Vulnerabilities and Exposures) rośnie rok do roku. Według danych z platformy Statista w 2021 r. ... 2022 r., w wyniku którego skradziono 620 milionów dolarów. 5. Rosnąca przepaść między wynagrodzeniami specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa, a zarobkami cyberprzestępców – Jak wynika z danych ujawnionych przez The Register, miesięczne wynagrodzenie ...
-
10 trendów na rynku pracy, o których trzeba wiedzieć
... spadek – liczba zaproszeń do rekrutacji zmniejszyła się aż o 75% od 2022 roku. Mimo tego specjaliści IT nadal są jednymi z najbardziej poszukiwanych ze średnią liczbą ... zarządzają swoją karierą, szukają pracodawców oferujących nie tylko wyższe wynagrodzenie, ale także rozwój osobisty i zaangażowanie w innowacyjne projekty – mówi Joanna Cieślik, Team ...
-
Lewiatan: w 2021 wzrośnie bezrobocie, ale też wynagrodzenia
... bezrobocia. Przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw wzrośnie w 2021 roku o ok. 6% z uwagi na podniesienie płacy minimalnej oraz rosnące oczekiwania płacowe wykwalifikowanych pracowników, którzy nadal są poszukiwani na rynku pracy. Wzrostu wynagrodzeń raczej nie odczują pracownicy sektora usług. Rok 2022 powinien przynieść poprawę ...


Prezenty pod choinkę z drugiej ręki? Polacy wciąż tradycjonalistami