-
Zmiana pracy i przekwalifikowanie zawodowe. Pomysł na pandemię?
... HR Business Partner w Grupie Pracuj. Zmiana zawodu - tak. Niższa pensja - nie Co interesujące, badani nie tylko gotowi są na zmianę pracy, ale także na wybór nowego zawodu. Otwartość na przekwalifikowanie zawodowe i wybór nowej branży ... na obniżenie oczekiwań finansowych (24%). Poszukiwane: zarobki i bezpieczeństwo Wysokie wynagrodzenie to od lat ...
-
Podwyżka wynagrodzenia motywuje
... branży i na zbliżonym stanowisku. Dlatego Pracuj.pl stworzył narzędzie, które ułatwia rozmowę z przełożonym o wynagrodzeniu. Serwis zarobki ...
-
Co 4. Polak myśli o pracy w IT. Dlaczego?
... , ale także TypeScript i zacząć swoją karierę w branży. Najlepsi uczestnicy mogą liczyć na zatrudnienie u nas – komentuje Konrad Brominski, Senior HR Manager z Evolution. Jak wynika z badania Polacy silnie podkreślają chęć rozwoju w branży IT. Najważniejsze dla potencjalnych kandydatów są dobre zarobki (78,93 proc.), potem kolejno: możliwość ...
-
Studia ekonomiczne: jakie perspektywy mają absolwenci?
... tytuł magistra ekonomii, co potwierdza specjalistka HR w ING Banku Śląskim Joanna Domańska. „ ... zakresie zajęć praktycznych. Dlaczego nie banking Innym problemem branży bankowej jest niechęć absolwentów szkół ... , kiedy zdają sobie sprawę, jak to w rzeczywistości wygląda. „Najlepsze zarobki są w bankowości inwestycyjnej, która niestety w Polsce jest ...
-
Brak pracowników to mit? Poznaj realny problem pracodawców
... Doradczej objęło swym zasięgiem małe i średnie firmy m.in. z branży produkcyjnej, które uzyskują roczne obroty powyżej 30 mln zł, a ... fakt, że przedsiębiorcy zazwyczaj nie posiadają wykwalifikowanych działów HR, a jedynie Działy Kadr i Płac. W związku z tym nie mają jasno ... z płynnością finansową), zdemotywowany i mało wydajny zespół, niskie zarobki ...
-
Rekrutacje pracowników zamrożone, mniej pracy dorywczej
... planują przede wszystkim sektory, w których zarobki kształtują się powyżej płacy minimalnej. Ponadto ... zasad przyjętych w przedsiębiorstwach – mówi Monika Hryniszyn, Regional HR leader Northern Europe & Global ... odsetek firm, które przewidują wzrost gospodarczy. Największy optymizm widać w branży SSC/BPO (wzrost prognozuje tu 25 proc. przedsiębiorców ...
-
Centrum finansowo-księgowe rekrutuje
... obszaru z określoną polityką rachunkowości oraz innymi uregulowaniami. Na tym stanowisku zarobki wahają się od 5500 do 7000 PLN brutto miesięcznie ... badaniu udział wzięli zarówno główni kierownicy, dyrektorzy, menedżerowie, jak i pracownicy działów HR przedsiębiorstw produkcyjnych, usługowych i instytucji finansowych. W Polsce badanie objęło grupę ...
-
Oferty pracy dopisują. Bezrobocie spada w każdym regionie
... , edukacji / szkoleniach, bankowości, medycynie, HR, prawie, logistyce, top managemencie i ... wśród kandydatów największym powodzeniem cieszyły się oferty pracy z branży produkcyjnej – wysłano tam ok. 50 tys. aplikacji. Kolejne ... elastycznie podchodzą do rozmów – mówi Marek Jurkiewicz. Zarobki typowo wakacyjne może nie są najwyższe, ale systematycznie ...
-
Będzie praca dla handlowca
... Advisory Group Test Human Resources, specjaliści handlowi są jednymi z najbardziej poszukiwanych (obok ekspertów branży IT) na rynku, co wpływa na wysokość ich pensji. Wg firmy AG Test HR średnie zarobki inżyniera ds. sprzedaży wzrosły w minionym roku o 15 procent, a pensje doświadczonych handlowców znacznie przekraczają ...
-
Kadra zarządzająca obawia się zmiany pracy
... HR. – mówi Iwona Cekal z firmy Kienbaum. Potwierdzają to dane serwisu Pracuj.pl, w którym w ubiegłym roku opublikowano blisko 9 tys. ofert na stanowisko prezes/dyrektor, co stanowiło jednak tylko 3% wszystkich zamieszczonych ofert. Najwięcej, bo 18% z nich dotyczyło pracy w branży ... ¼ prezesów i dyrektorów może liczyć na zarobki powyżej 20 000 zł ...
-
Rynek pracy: oczekiwania specjalistów
... Berlinie czy Londynie” – mówi Olga Zarachowicz, Dyrektor Zarządzający ds. HR w Grupie PZU. „Badania PSZK pokazują, że blisko ... rozwijaniu swoich umiejętności i zdobywaniu doświadczenia. Natomiast w branży IT widać rozbieżność pomiędzy oceną własnych kompetencji, a ... rozwoju zawodowego i atmosfera równie ważne co zarobki Wynagrodzenie nie jest jedynym ...
-
Gig economy - realny wpływ na rynek pracy w Polsce
... swoją pozycję w czołówce najbardziej atrakcyjnych krajów dla branży outsourcingu szczególnie w zakresie business services. ... czynnikiem przy rozpatrywaniu ofert nie są wcale zarobki, (które uplasowały się na trzecim miejscu), ale ... naszego nowego biura – mówi Justyna Szwedkowicz, Senior HR Specialist z Cybercom Poland. Ostatnim trendem są biura ...
-
9 na 10 Polaków rozważa zmianę pracy. Jakie powody i motywacje?
... niż te, w których mieszkają – komentuje Agata Dzierlińska, HR Business Partner w Grupie Pracuj. Słowa ekspertki ... a starszymi uczestnikami rynku pracy. Przydatne linki: Sprawdź średnie zarobki na wybranym stanowisku Motywacja do zmiany i ... przeglądanie ofert wiąże się właśnie z chęcią zmiany branży. Elastyczny czas pracy, praca zdalna to trendy ...
-
Baby boomers, X, Y i Z na rynku pracy. Co ich różni, a co dzieli?
... kilku do kilkudziesięciu kandydatów. Wiele zależy od branży, lokalizacji, w jakiej znajduje się firma czy stanowiska ... wynagrodzenie). Drugą, istotną kwestią są atrakcyjne zarobki. Twierdzi tak 58 proc. respondentów. Mniejsze znaczenie ... pryzmat generacji Na co powinni zwrócić uwagę specjaliści HR, rekrutujący osoby z różnych pokoleń? Najwięcej, bo ...
-
PARP o rynku pracy: niskie bezrobocie i chęć na zmianę pracy
... tylko 23,2% respondentów. Ponad 80% ankietowanych twierdzi, że ich zarobki w porównaniu z 2022 r. zwiększyły się (40,2%) lub pozostały na tym samym ... wzrost liczby ofert pracy r/r zanotowano w przypadku zawodów z branży prawnej oraz zdrowia (po +7%). Spadek odnotowano natomiast w branżach: IT (-52%), HR (-29%), finanse (-28%), marketing i sprzedaż ( ...
-
Ofert pracy w IT o 20% mniej, ale popyt na specjalistów od AI i bezpieczeństwa wciąż duży
... kierowana także w sektor przedsiębiorstw – komentuje Justyna Krzewska, HR Generalist w Just Join IT i RocketJobs.pl Obecnie ... w całym IT (na umowie B2B). Średnie miesięczne zarobki w tej kategorii wynosiły 18,8 tys. zł netto. W 2024 ... 2023 roku, co może wskazywać na adaptację branży do obecnych warunków ekonomicznych. Pomimo spadku liczby ofert pracy w ...
1 2