organizacje pracodawców, (strona 6/10) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Wiadomości › Zasoby serwisu › organizacje pracodawców

Hays: jak wygląda nowe oblicze normalności na rynku pracy?

... do świata online. Praca zdalna stała się rozwiązaniem powszechnym, a organizacje i ich pracownicy nierzadko po raz pierwszy mogli poznać prawdziwe szanse ... do tej kwestii jest uzależnione od wykonywanego zawodu, a w szczególności od popytu pracodawców na kompetencje posiadane przez pracownika. Gotowość do zaakceptowania zmian warunków współpracy ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, pracownicy
W których krajach jest przestrzeń dla różnorodności i integracji społecznej?

... Wielka Brytania i Włochy odnotowały znaczny spadek. Rosną oczekiwania wobec pracodawców – respondenci oczekują, że firmy i organizacje powinny iść dalej, nie poprzestając na inicjatywach takich jak dni kultury czy zmiana logo. Pracownicy (46%) chcą, aby ich organizacje robiły więcej z myślą o wprowadzaniu systemowych zmian w zakresie różnorodności ...

Tematy: różnorodność, różnorodność w miejscu pracy, Diversity & Inclusion, integracja społeczna, warunki pracy, dyskryminacja w miejscu pracy
Specjaliści IT rozchwytywani. Ofert pracy o 50% więcej niż rok temu

... (źródło: Job Market Insights). Niezmiennie od kilku już lat zainteresowaniem pracodawców cieszą się kompetencje IT z zakresu rozwiązań chmurowych, bezpieczeństwa, sztucznej inteligencji ... liczyć kandydaci z kilkuletnim doświadczeniem w branży. Luka kompetencyjna zmusza jednak organizacje do sięgania również po osoby z niewielkim doświadczeniem, jak i ...

Tematy: programiści, kariera zawodowa, niedobór talentów, zatrudnienie, rynek pracy, branża IT, praca w IT, specjaliści IT, oferty pracy
Dobra i usługi konsumpcyjne: 7 kluczowych trendów i ich wpływ na rynek pracy

... 4,7 biliona dolarów rocznie. Dlatego między innymi tak ważne jest, by organizacje miały w swoich zespołach odpowiednich specjalistów IT lub partnerów zewnętrznych zapewniających ... . Dane wskazują na to, że w III kwartale 2023 roku 37% pracodawców sektora dóbr i usług konsumpcyjnych znad Wisły deklaruje chęć powiększania zespołów, 19% z nich ...

Tematy: dobra konsumpcyjne, usługi konsumpcyjne, rynek pracy, automatyzacja, obsługa klienta, sztuczna inteligencja, e-commerce
Rynek pracy: jaka jest sytuacja pracowników 55+

... osób 55+, w większym stopniu ma szansę przyciągnąć ich uwagę niż pozostałe organizacje. Co więcej, pracodawcy do swoich pracowników z grupy 55-65 lat mogą (a nawet ... Nie ma już wątpliwości co do tego, że wartość pokolenia silver osiągnęła dla pracodawców bezprecedensowy poziom. Ta zmiana paradygmatu wymaga ponownej oceny strategii rekrutacyjnych i ...

Tematy: pracownicy 50+, praca 50+, aktywizacja zawodowa 50+, zatrudnienie pracowników, zatrudnienie osób starszych, Polacy 50+, praca po 50-tce, wiek emerytalny, dyskryminacja ze względu na płeć
Kobiety na rynku pracy: satysfakcja, zaangażowanie i ambicje

... , czy ograniczone możliwości rozwoju. Poprzez aktywne uznawanie i docenianie ich osiągnięć, organizacje pokazują, że ich wkład jest nie tylko widoczny, ale także kluczowy dla ... Nic w tym dziwnego, wkładając swój wysiłek w aplikacje, kobiety mają swoje oczekiwania względem pracodawców. Przygotowując swoje CV w odpowiedzi na oferty 56% z nich stara się ...

Tematy: kobiety, aktywność zawodowa, sytuacja kobiet na rynku pracy, kobiety na rynku pracy, zmiana pracy, warunki pracy, satysfakcja z pracy
3 trendy, które ukształtują rynek pracy 2025

... zatrudnienia zewnętrznego, podczas gdy w innych ogromną ostrożnością w podejmowaniu decyzji o wypełnianiu lub tworzeniu wakatów. Organizacje chcą mieć bowiem absolutną pewność, że zatrudnienie nowej osoby jest czymś, czego firma potrzebuje i ... z poszukiwanymi kompetencjami, doświadczeniem i biegłością cyfrową pozostaną bardzo cenni dla pracodawców ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, rok 2025, praca zdalna, sztuczna inteligencja, AI, rekrutacja pracowników
Nowe oferty pracy VIII 2010

... pracodawców pozostaje bardzo silny w porównaniu z wynikami 17 krajów badanych w Europie. Według Barometru Perspektyw Zatrudnienia 19 procent pracodawców planuje ... względnego charakteryzowały się wprawdzie ogłoszenia z branży „Sport i rekreacja” oraz „Organizacje pozarządowe / wolontariat” (przyrost liczby względem lipca o odpowiednio 73,9 procent i ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, nowe oferty pracy, analiza rynku pracy, wolne miejsca pracy
Nowe tendencje na rynku pracy: jumper i bumerang

... mieszkania, samochody, a nawet krąg znajomych, dlaczego zatem nie miałoby to dotyczyć pracodawców? Dodatkowym zjawiskiem pogłębiającym zmiany na rynku pracy są rosnące ... Polaków podążają za trendami w krajach zachodnich. Z podobnymi wyzwaniami spotykają się organizacje w innych krajach Unii Europejskiej oraz Stanach Zjednoczonych. Przekłada się to ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, pracownicy
Świadczenia dodatkowe w 2012 roku

... w badaniu zapytano, czy ich pracownicy są informowani o wartości pakietów świadczeń. Wyniki badania pokazują, że jedynie 26% pracodawców przekazuje zatrudnionym tego typu informacje. Najczęściej robią to organizacje średniej wielkości - 33% z nich przekazuje pracownikom dane na temat wartości benefitów. Najrzadziej takie informacje są udostępniane ...

Tematy: rynek pracy, pracownicy, tendencje na rynku pracy, badania pracowników, świadczenia pozapłacowe
Praca w branży PR 2012

... wśród pracodawców wzrosła rola firm z branży doradczej i szkoleniowej, która to w 2012 roku poszukiwała PR-owców 77 razy i zajęła 2 miejsce wśród najczęściej poszukujących pracowników ds. komunikacji. Tak samo jak w 2011 roku 3 miejsce przypadło branży finansowo-ubezpieczeniowej. Wśród 10 najpopularniejszych branż pojawiły się także organizacje ...

Tematy: branża PR, oferty pracy, public relations, raport PRoto, rynek pracy specjalistów
Rynek pracy: kobiet ciągle za mało

... małym udziale w w rynku pracy. Taką grupą są kobiety - podaje ManpowerGroup. W mentalności polskich pracodawców i kandydatów zaszła na przestrzeni kilku ostatnich lat zauważalna zmiana. ... doradztwa personalnego ManpowerGroup. – Coraz więcej dowodów wskazuje na to, że organizacje, które już dziś stawiają na rekrutację kobiet oraz utrzymanie ich w ...

Tematy: zatrudnianie kobiet, kobiety na rynku pracy, sytuacja kobiet na rynku pracy, kobiety
5 najważniejszych trendów HR w 2015 r.

... bardziej popularnych narzędzi do rekrutacji oraz zatrudniania pracowników jest outsourcing. Organizacje będą wykorzystywać tę usługę do obniżania kosztów HR, a ... nakłada na pracodawców obowiązki związane z motywowaniem i zagospodarowaniem starszych pracowników w strukturach organizacji. Z drugiej strony, wyzwaniem dla pracodawców jest również ...

Tematy: działy HR, zarządzanie zasobami ludzkimi, zarządzanie kadrami, zaangażowanie pracowników, trendy HR, rok 2015
PKPP Lewiatan: Czarna Lista Barier 2015

... negatywnie oceniany jest nadmiar regulacji i wzajemny brak zaufania pracowników i pracodawców. Rozbieżność opinii odnośnie warunków prowadzenia działalności gospodarczej w naszym kraju ... , że niezbędne jest wprowadzenie systemu monitoringu oraz zagwarantowanie, że organizacje odzysku będą swoje przychody przekazywać na rozwój systemu, a nie ...

Tematy: Czarna Lista Barier, bariery przedsiębiorczości, ułatwienia dla przedsiębiorców, bariery w rozwoju przedsiębiorczości, biurokracja
Jak wyeliminować umowy śmieciowe?

... układów zbiorowych i rozszerzenie ich skuteczności – np. w Finlandii pracodawcy i organizacje pracownicze zawierają układy zbiorowe pracy na innych warunkach zatrudnienia niż wynika to z powszechnego prawa pracy. Układy są korzystne zarówno dla pracodawców, jak i dla pracowników dzięki możliwości ustalania warunków zatrudnienia z pominięciem ...

Tematy: umowa o pracę, umowy terminowe, umowa o dzieło, umowa zlecenie, umowy cywilnoprawne
Zobacz, jak nadgodziny mogą odbić się na twoim zdrowiu

... przekroczyło się kodeksowy czas pracy. Przydatne linki: Kodeks pracy W przypadku indywidualnych pracodawców często mamy do czynienia z płynną granicą pomiędzy czasem pracy oraz ... przedstawicieli najmłodszych pokoleń. Pod tym względem przodują międzynarodowe organizacje oraz firmy z branży technologicznej. Z drugiej strony rynek pracownika jest ...

Tematy: nadgodziny, czas pracy, zdrowie, warunki pracy, wydłużony czas pracy, work-life balance
Rynek pracy: kluczowe trendy 2017

... jeden z największych pracodawców, zapewniający usługi na rzecz podniesienia jakości życia dla ponad 10 tysięcy firm na całym świecie, mamy bardzo szerokie pole do obserwacji czynników, które będą kształtować rynek pracy w przyszłości – dodaje. Opisane w raporcie trendy to: Agility w organizacji / Zwinne organizacje: złoty środek ...

Tematy: rynek pracy, agility, warunki pracy, tendencje na rynku pracy, rok 2017
Rynek pracy: rekordowa rekrutacja pracowników

... Młodzi ludzie wchodzący na rynek pracy mają nieograniczone szanse rozwoju, a organizacje dojrzały do tego, by proponować pracownikom przemyślane, bo oparte na planach rozwoju ... telefonicznych CATIBUS w okresie 19-24.07.2017 r. 2) Pracodawców – Badanie zrealizowano na próbie pracodawców (N=300) dobranych w kwotach dla wielkości zatrudnienia, po ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, tendencje na rynku pracy, rynek pracy w Polsce, bezrobocie
Gabinet Cieni BCC publikuje rekomendacje dla rządu nowej kadencji

... OFE, zgodnie z przedstawioną w 2019 r. koncepcją, z uwzględnieniem uwag zgłoszonych przez pracodawców. Koncepcja zmian zawiera możliwość wyboru pomiędzy otrzymaniem środków z ... Rozwoju współpracy rolników). W Polsce poza organizacjami producentów w sektorze owoców i warzyw, organizacje producentów w rozumieniu ww. rozporządzenia nie występują. Aby ...

Tematy: BCC, polska gospodarka, gabinet cieni, system emerytalny, bariery przedsiębiorczości, rok 2019
Hays: nowoczesne formy zatrudnienia, czyli praca tymczasowa odczarowana

... inaczej, ale cieszy się też dużym powodzeniem i to zarówno wśród pracodawców, jak i w gronie pracowników. Tak brzmią główne wnioski ze zrealizowanego przez Hays ... z nowoczesnych form zatrudnienia oraz pracowników czasowych, obecne na polskim rynku organizacje coraz chętniej korzystają z tego typu rozwiązań. Mimo że najbardziej powszechną formą ...

Tematy: rynek pracy, formy zatrudnienia, elastyczne formy zatrudnienia, praca tymczasowa
Jak praca zdalna zmienia życie zawodowe? Na gorsze czy na lepsze?

... indywidualnych potrzeb. Część pracodawców otwiera się również na ewentualność skrócenia tygodnia pracy, jeśli pracownik wykazuje się wysoką wydajnością i jest w stanie wykonać wszystkie swoje obowiązki w krótszym czasie. Jest to rozwiązanie, które w Polsce wciąż nie cieszy się dużą popularnością, natomiast organizacje coraz częściej rozliczają ...

Tematy: pandemia, życie zawodowe, tendencje na rynku pracy, home office, praca zdalna, zmiana zawodu, przekwalifikowanie zawodowe
Walka o równouprawnienie płci na rynku pracy jeszcze trwa

... nierównego traktowania na rynku pracy. Zdarza się, że przez pracodawców są postrzegane wyłącznie przez pryzmat macierzyństwa, jako osoby mniej dyspozycyjne i ... polski rynek pracy jest miejscem coraz bardziej dostępnym i przyjaznym kobietom. Organizacje powinny nadal dążyć do osiągnięcia większej różnorodności, wyrównania szans i równouprawnienia ...

Tematy: kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć, sytuacja kobiet na rynku pracy, nierówność płci, dyskryminacja kobiet, luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, wynagrodzenia kobiet, dyskryminacja płacowa, dyskryminacja w miejscu pracy
Wolontariat pracowniczy: chwyt wizerunkowy czy ważna inicjatywa?

... organizacji pożytku publicznego, m.in. domy dziecka, schroniska dla zwierząt, organizacje wspierające osoby starsze czy pacjentów szpitali. Podczas dziewięciu zrealizowanych ... Deloitte, a obecnie największe wsparcie dedykowane jest ofiarom wojny w Ukrainie. Część pracodawców, obok środków finansowych, oferuje swoim pracownikom także dodatkowy czas ...

Tematy: wolontariat, pomoc społeczna, wolontariusze, wolontariat pracowniczy, społeczna odpowiedzialność biznesu, CSR
Top Employers Polska 2023. Oto lista nagrodzonych

... pracodawców na całym świecie pod kątem prowadzonej przez nich polityki personalnej. Tytuł Top Employer otrzymują tylko firmy, które pozytywnie przejdą szczegółowe badanie i proces weryfikacji. W 2023 roku Top Employers Institute przyznał ten tytuł ponad 2000 organizacjom w 121 krajach. W Polsce, wśród laureatów są 2 organizacje ...

Tematy: Top Employers Polska 2023, Top Employers Polska, pracodawcy, najlepsi pracodawcy, ranking pracodawców, zarządzanie zasobami ludzkimi
Uchodźcy z Ukrainy na polskim rynku pracy. Co robią, co planują?

... , aspirując do miana gospodarek rozwiniętych potrzebuję dodatkowych zasobów na rynku pracy – mówi Kamil Sadowniczyk, dyrektor Manpower w Polsce. – Wśród polskich pracodawców znajdziemy liczne organizacje otwarte na pomoc uchodźcom. Wyzwaniem pozostaje więc dopasowanie kompetencyjne czy też dyspozycyjność osób, które przyjechały w tym roku do Polski ...

Tematy: uchodźcy z Ukrainy, pracownicy z Ukrainy, Ukraińcy, Ukraińcy w Polsce, wojna w Ukrainie, aktywizacja zawodowa, rynek pracy
Branża IT planuje rekrutację pracowników, ale też zwolnienia

... Perspektyw Zatrudnienia” dla II kwartału 2023 roku, prognozy rekrutacyjne pracodawców branży nowych technologii są optymistyczne. Prognoza netto zatrudnienia dla tego ... Developera oraz Frontend Developera. Jak mówi Adam Wojtaszek, niezmiennie organizacje będą także poszukiwać specjalistów od cyberbezpieczeństwa, data scientists i machine ...

Tematy: branża IT, praca w branży IT, praca w IT, rekrutacja, specjaliści IT, oferty pracy
Branża IT: znaczny spadek ofert pracy, natrudniej juniorom

... się następująco: Liczba ogłoszeń spadła aż o 43%. Liczba publikujących pracodawców spadła o 27%. Warto również zwrócić uwagę na spadek odsetka ogłoszeń z ... pozostały na rynku rekrutacyjnym. Obecnie ogłoszenia o pracę publikują głównie duże organizacje, które z kolei znacznie rzadziej podają do publicznej wiadomości informacje o wynagrodzeniu. Po ...

Tematy: oferty pracy, praca w IT, specjaliści IT, programiści, programista, programowanie, rynek pracy, branża IT, wynagrodzenia, wynagrodzenia programistów, języki programowania
Mobbing dotyka ponad 40 proc. pracowników

... długoterminowe, wydawane nawet przez psychiatrów. To oczywiście powoduje określone straty dla pracodawców. Brak zmian w strukturze organizacyjnej może skutkować utrzymaniem się negatywnych wzorców ... swoich kompetencji pracownicy mogą rezygnować z pracy, w której źle się czują. Organizacje są wtedy narażone na koszty poszukiwania nowych osób do pracy. ...

Tematy: mobbing, nękanie psychiczne, dyskryminacja w pracy, mobbing w pracy, mobbing w miejscu pracy, naruszenie praw pracowniczych, dyskryminacja pracownika
OZE w Polsce: transformacja energetyczna wpłynie na rynek pracy?

... z odpowiednimi kwalifikacjami mogli liczyć na duże zainteresowanie pracodawców, a co za tym idzie, rekrutujące organizacje dysponowały ograniczonym czasem na złożenie ofert pracy. W branży OZE pracownicy są zadowoleni z miejsc, w których pracują. To są osoby mocno pilnowane przez obecnych pracodawców. Jeżeli mamy kogoś w procesie rekrutacyjnym, to ...

Tematy: transformacja energetyczna, odnawialne źródła energii, OZE, energia odnawialna, rynek pracy, oferty pracy, tendencje na rynku pracy
Branża BSS: mniej ofert pracy, więcej kłopotów z rekrutacją pracowników

... , to jest to wynik o 8 pkt proc. niższy od ubiegłorocznego. Wciąż większość pracodawców (56 proc.) oczekuje, że pozyskanie pracowników będzie przysparzało wyzwań. ... przyglądają się kosztom, koncentrując się na zwiększaniu efektywności i produktywności pracy. Organizacje chcą się upewnić, że w pełni wykorzystują potencjał swoich zespołów i zasobów, ...

Tematy: usługi dla biznesu, BPO/SSC, BSS, rynek pracy, oferty pracy, wynagrodzenia, tendencje na rynku pracy
Kobiety na rynku pracy: agresja, wypalenie zawodowe i stres

... tekstu dowiesz się m.in.: Jakie czynniki obniżają dobrostan kobiet? Czy organizacje podejmują konkretne kroki w kierunku równouprawnienia płci? Co kieruje kobietami, które podejmują ... jak czerwona lampka, która powinna zapalić się w głowach pracodawców. Czynnikami obniżającymi dobrostan kobiet jest m.in. stres, przemęczenie i praca w nadgodzinach, ...

Tematy: kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć, sytuacja kobiet na rynku pracy, nierówność płci, dyskryminacja kobiet, dobrostan pracowników, zdrowie pracownika, wypalenie zawodowe
Wyprawka szkolna: czy i na jakie wsparcie mogą liczyć rodzice?

... dodatkowe wsparcie jest na wagę złota – dodaje Magda Dąbrowska. W grupie pracodawców, którzy oferują swojemu zespołowi wyprawki szkolne, są m.in. Biedronka (5 300 ... tym wyprawki szkolnej. Pomocy w szkolnych zakupach udzielają także organizacje pozarządowe wspierające dzieci z rodzin znajdujących się w trudnej sytuacji materialnej, jak i życiowej ...

Tematy: wyprawka szkolna, szkolna wyprawka, Dobry start, 300+, 300 plus, koszt wyprawki szkolnej, artykuły szkolne, szkoła, rodzice, dzieci, wydatki gospodarstw domowych, zachowania konsumentów
Mniejszy stres w pracy ważniejszy niż wyższe wynagrodzenie

... . Nawet w czasach niepewności gospodarczej wyniki te sugerują, że organizacje, które tworzą zdrowsze środowisko pracy - poprzez redukcję poziomu stresu - będą ... wyniku pandemii elastyczność pracy stała się ważnym punktem dyskusji wśród pracodawców i pracowników. Obecnie według badania wracamy w Polsce do pierwotnego znaczenia elastyczności, ...

Tematy: praca, pracownicy, stres w pracy, stres zawodowy, wysokość wynagrodzenia, czas pracy, elastyczny czas pracy, stabilność zatrudnienia, ścieżka kariery, rozwój zawodowy, relacje w pracy
Lepszy skrócony tydzień czy elastyczny czas pracy? Polacy wybrali

... Europejczyków? Pilotaż skróconego czasu pracy w Polsce startuje już 14 sierpnia, a wybrane organizacje będą go testować od 2026 roku. Jego ideą jest poprawa jakości ... badanie aż 64,7 proc. polskich pracodawców wspiera elastyczne ścieżki kariery. Zmiana jest nieunikniona - już dziś niemal połowa (43,6 proc.) polskich pracodawców obawia się, że w ...

Tematy: skrócenie czasu pracy, czas pracy, 4-dniowy tydzień pracy, tydzień pracy, rynek pracy, wydajność pracy, work-life balance, elastyczne formy zatrudnienia
Zatrudnienie i płace: polskie firmy 2009

... w globalnym badaniu Hay Group, najbardziej problematyczny obszar dla pracodawców w okresie spowolnienia gospodarczego to utrzymanie zaangażowania i motywacji pracowników ... korzysta” – mówi Mirosława Kowalczuk, kierownik zespołu badań wynagrodzeń Hay Group. „Organizacje muszą wystrzegać się automatycznych reakcji – takie działania mogą co prawda pomóc ...

Tematy: perspektywy zatrudnienia, zwolnienia pracowników, badanie płac, sytuacja gospodarcza, wysokość wynagrodzeń, polskie firmy, spowolnienie gospodarcze