badania do pracy, (strona 81/143) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Wiadomości › Zasoby serwisu › badania do pracy

Praca w Polsce I-XII 2018

... nowo utworzonych i zlikwidowanych miejsc pracy oprócz sytuacji gospodarczej ma wpływ również sezonowy charakter prac w niektórych rodzajach działalności. Wyniki badania popytu na pracę za IV kwartał 2018 r. są reprezentatywne dla 745,3 tys. podmiotów, z czego 70,0% stanowią jednostki o liczbie pracujących do 9 osób. Wśród badanych jednostek ...

Tematy: praca, popyt na pracę, miejsca pracy, nowe miejsca pracy, wolne miejsca pracy, rynek pracy, aktualne oferty pracy
Kto buduje szklany sufit nad kobietami?

... badania wynika, że respondentki są świadome swoich kompetencji i - co warto zaznaczyć - nie wiąże się to wyłącznie z posiadanym przez nie wykształceniem (70% badanych posiada dyplom wyższej uczelni), ale również z doświadczeniem na rynku pracy (połowa ankietowanych legitymuje się stażem wynoszącym od 6 do ...

Tematy: kobiety na rynku pracy, kobiety, sytuacja kobiet na rynku pracy, kadra zarządzająca
Koniunktura gospodarcza wg MŚP I poł. 2019

... rynku pracy (płace i zatrudnianie) oraz (3) inwestycji. Wartość każdego z komponentów mieści się w przedziale od 0 do 100. Związek Przedsiębiorców i Pracodawców oraz firma Maison&Partners prowadzą badania wśród przedsiębiorców w oparciu o próbę zróżnicowaną ze względu na liczbę zatrudnianych pracowników, próby małych i średnich firm w Polsce (do ...

Tematy: sektor msp, małe i średnie przedsiębiorstwa, MSP, koniunktura gospodarcza, rynek pracy, inwestycje
Projektowanie UX w instytucjach. Teoria vs rzeczywistość

... do kontaktów odbiorców z instytucją, jak np. urząd czy uczelnia. Czy sam wygląd systemu rzeczywiście może determinować ocenę jego funkcjonalności? W odpowiedzi na zadane we wstępie pytanie podeprzeć można się rezultatami badania ... do niezmiennego od lat, oczywistego dla niego sposobu zarządzania) do wprowadzenia zmian w organizacji pracy ...

Tematy: user experience, UX designer, projektowanie UX
Warto inwestować w zróżnicowanie kulturowe zespołu

... badania poświęcone temu zagadnieniu wskazują, że 41% członków wirtualnych zespołów nigdy w życiu nie spotkało się twarzą w twarz ze swoimi kolegami z pracy. Do tego, ... przenoszeniem coraz bardziej zaawansowanych zadań i zespołów właśnie do nas, a kierowanych przez polskich menedżerów. To dobre miejsce pracy dla młodych ludzi znających języki, a ...

Tematy: zarządzanie zespołem, zespół wirtualny, różnorodność kulturowa, zarządzanie różnorodnością, komunikacja intersonalna
Matura 2019. I co dalej?

... Do 25 maja do egzaminu dojrzałości przystąpi 269 tysięcy maturzystów. A co po maturze? Według badania przeprowadzonego przez Polski Instytut Ekonomiczny ... zapewnić dostęp do chłonnego i atrakcyjnego rynku pracy, który jest dostępny zaraz po ukończeniu edukacji. Z naszych badań wynika, że obecnie do najpopularniejszych uczelni należą Uniwersytety ...

Tematy: matura 2019, matura, matury, maturzyści, egzamin dojrzałości, uczelnie wyższe, wyższe wykształcenie
Niewłaściwe zarządzanie danymi w chmurze? 20 mln USD rocznie i utrata zaufania

... badania opublikowanego przez Veeam® Software wynika, że aż 73 proc. organizacji nie jest w stanie zapewnić użytkownikom nieprzerwanego dostępu do ...

Tematy: chmura obliczeniowa, dane w chmurze, zarządzanie danymi, rozwiązania chmurowe
Freelancing wraca na etat, ale nie w Polsce

... do niedawna ceniony za elastyczność, samodzielne decydowanie o doborze zleceń czy możliwość pracy w zaciszu domowym, traci na popularności. Ze zrealizowanego przez ADP badania ...

Tematy: formy zatrudnienia, freelancerzy, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, elastyczne formy zatrudnienia
Remont mieszkania. Co nas stresuje podczas wyboru fachowca?

... być dla Polaków źródłem stresu. Potwierdza to aż 2 na 3 respondentów badania zrealizowanego przez serwis Fixly.pl. Co przyprawia nas o największy ... pracy. U większości z nas (61 proc.) napięcie pojawia się również, gdy dochodzi do ustalania kwestii finansowych i negocjacji z fachowcem. Niełatwe jest także samo znalezienie odpowiedniego wykonawcy do ...

Tematy: remont mieszkania, remont domu, naprawy, fachowcy
Prywatne firmy 2019: plany, priorytety i oczekiwania

... w handlu międzynarodowym. Ich podejście do zmian rynkowych najlepiej określa słowo „elastyczność”. Przed nami druga już edycja badania, w które Deloitte ... pracy. To jednak nie koniec. Rynek pracy w większości rozwiniętych krajów świata nadal jest trudny, dlatego firmy prywatne inwestują więc w szkolenia i rozwój, zapewniając pracownikom dostęp do ...

Tematy: prywatne firmy, kondycja przedsiębiorstw, warunki prowadzenia biznesu
Handel i przemysł narzekają na opóźnione płatności

... tłumaczy Maciej Ptaszyński, dyrektor generalny Polskiej Izby Handlu. Brak rąk do pracy poprawił terminy płatności w budownictwie Problem niesolidnych kontrahentów jest również powszechny ... nie jest w stanie uregulować swoich zobowiązań. Pokazują to zresztą wyniki badania. Zaległe zobowiązania działają w biznesie na zasadzie domina. Zdaniem sześciu ...

Tematy: należności przeterminowane, zatory płatnicze, płynność finansowa
Innowacyjni inwestują w kapitał ludzki

... pracy nie daje powodów do większych narzekań. Od 2010 do 2018 roku wskaźnik zatrudnienia ludności w wieku produkcyjnym podskoczył z 65 do 74%, a stopa bezrobocia spadła jednocześnie z 9,8 do ... może być bodźcem do większego zaangażowania przedsiębiorstw w rozwój kompetencji swoich kadr. Badania Bilansu Kapitału Ludzkiego potwierdzają występowanie w ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, kapitał ludzki
Sprzedaż B2B bazuje na kredycie kupieckim

... zagrożenia wewnętrzne w postaci niestabilności rozwiązań prawnych i malejącej podaży pracy przyczynią się do znacznego wzrostu liczby niewypłacalności, co mocno odbije się ... dniu zapadalności pozostawało niezapłacone. Mniej skuteczna ściągalność zaległych faktur Z badania przeprowadzonego przez Atradius wynika, że prawie 30 proc. łącznej wartości ...

Tematy: płynność finansowa, nieterminowe płatności, niezapłacone faktury, kredyt kupiecki
Grupy społeczne o zakazie handlu w niedziele

... małych miast i wsi O niehandlowe niedziele zapytano również mieszkańców wsi i miast do 20 tysięcy mieszkańców. Zmiany, jakie nastąpiły w związku z wprowadzeniem zakazu handlu w niedziele ... zwykłym dniem pracy lub dobrym czasem na zrobienie zakupów czy realizacji usług, które są niedostępne na wsi. - Jak pokazały wyniki badania SW Research, ponad ...

Tematy: zakaz handlu, zakaz handlu w niedzielę, wolne niedziele, zakupy, praca w handlu
Płaca minimalna i 500 plus a wiedza ekonomiczna Polaków

... w pierwszej kolejności wymieniali wzrost cen, redukcje etatów oraz powrót pracy „na czarno”. W drugim, najczęściej wskazywano na podatki, ... do analogicznego badania sprzed 2 lat, zmniejszył się odsetek dorosłych Polaków deklarujących brak wiedzy na temat głównego źródła finansowania programu „500 plus” - z 21% do 16% badanych. Jednocześnie z 38% do ...

Tematy: płaca minimalna, 500 plus
2/3 ludzi bardziej ufa sztucznej inteligencji niż przełożonym

... badania "AI at Work". Do jakich wniosków prowadzi najnowsze opracowanie Oracle i Future Workplace? Przede wszystkim wyraźnie nam unaocznia, że sztuczna inteligencja nie pozostaje bez wpływu na relacje między ludźmi i technologią w miejscu pracy ...

Tematy: sztuczna inteligencja, AI, roboty, automatyzacja, warunki pracy
Coworking, czyli oszczędności, ale i wyzwania

... nawet dwukrotnie. Na potrzeby wspólnego badania Cushman & Wakefield oraz CoreNet Global, ... do mechanizmów gwarantujących niezbędne bezpieczeństwo cyfrowe. Dodatkowo, według 50 proc. firm coworking to raczej szansa na zwiększenie zadowolenia pracowników niż czynnik negatywnie wpływający na zaangażowanie pracowników, satysfakcję z wykonywanej pracy ...

Tematy: coworking, biura serwisowane, powierzchnie biurowe, biura, rynek biurowy
Co wpływa na zadowolenie klienta?

... do sprzedawców w kwestii ochrony danych osobowych. Jest to najniższy wynik spośród wszystkich regionów. Klienci z Ameryki Północnej wydają 58 proc. urlopowego budżetu w sklepach stacjonarnych. Jak wynika z badania ... . Z kolei 32 proc. pracowników handlu wyraziło zaniepokojenie wizją utraty pracy ze względu na wyposażenie sklepu w robota. Informacje ...

Tematy: zachowania konsumentów, zakupy, sklepy stacjonarne, satysfakcja klienta
Pracownicy 50+ ciągle niedoceniani. Firmy muszą to zmienić

... pracy są za mało dynamiczni, nie są na bieżąco z nowymi technologiami, nie nadążają za młodszym pokoleniem. Wyniki badania Pokolenie 50+ pokazują, że są to tylko krzywdzące stereotypy, tym groźniejsze, że mogą przełożyć się na mniejszą gotowość firm do ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, tendencje na rynku pracy, aktywność zawodowa, dyskryminacja ze względu na wiek
Automatyzacja nas nie przeraża. 82% Polaków pewnych zatrudnienia

... się, że roboty wygryzą ich z pracy? Automatyzacja pracy już trwa. Do tej pory w największym stopniu ... pracy jest czynnikiem, który sprawia, że Polacy obawiają się utraty pracy w perspektywie 5 najbliższych lat. Na największe obawy przed technologicznym bezrobociem wskazują pracownicy branży ubezpieczeniowej – przeszło co 3 uczestnik badania ...

Tematy: rynek pracy, automatyzacja, robotyzacja, rozwój technologiczny, transformacja cyfrowa, zatrudnienie
Akcyza na piwo. Polacy przeciwni podwyżce

... badania komentuje Dyrektor Generalny ZPPP Browary Polskie, Bartłomiej Morzycki: Większość respondentów, podobnie jak browarnicy, obawia się znacznego wzrostu ceny piwa, co będzie skutkiem zarówno trzy razy większej niż zapowiadano podwyżki akcyzy, jak również drastycznych wzrostów kosztów surowców, energii, a także kosztów pracy ...

Tematy: piwo, alkohol, ceny alkoholu, akcyza
Wolontariat pracowniczy: są korzyści, ale i bariery

... badania wynika również, że tym, co hamuje wolontariat pracowniczy, jest wspomniany już brak czasu, na który wskazuje 46% badanych pracowników. Przeszkodą okazują się również trudności w zachęceniu do ...

Tematy: wolontariat, pomoc społeczna, wolontariusze, wolontariat pracowniczy, społeczna odpowiedzialność biznesu
Branża HR w 2020 r. Praca zdalna, różnorodność i co jeszcze?

... pracy pragną przede wszystkim realizować swoje pasje, a praca zarobkowa jest dla nich tylko środkiem do osiągnięcia tego celu. Różnorodność celem firm na 2020 rok Z badania „Wyraź siebie” przeprowadzonego przez agencję People wynika, że możliwość bycia sobą w miejscu pracy ...

Tematy: branża HR, HR, rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, rok 2020
Co geolokalizacja mówi o mobilności w czasach koronawirusa?

... pracy, czy chociażby klimat i pogoda). Trzy narody - trzy podejścia W swojej analizie analitycy z Cloud Technologies wzięli pod lupę trzy nacje, które zamieszkują skrajnie różne rejony Europy oraz reprezentują zupełnie różne podejścia do ... . Brytyjskie władze do 15 marca, czyli do momentu trwania badania, nie wprowadzały żadnych ograniczeń w ...

Tematy: koronawirus, dane geolokalizacyjne, dane GPS
Biurowce i praca biurowa w czasie koronawirusa

... badania zrealizowanego przez Walter Herz wynika, że przed wybuchem pandemii możliwości pracy z domu nie przewidywała jedynie co dziesiąta z badanych firm. Spora część pracowników była zatem przyzwyczajona do ...

Tematy: rynek nieruchomości, rynek biurowy, rynek powierzchni biurowych, powierzchnie biurowe, biurowce, home office, praca zdalna
Niedziele niehandlowe: przeciwnicy protestują coraz głośniej

... pracy i koniunkturę. Badani sygnalizowali to już wcześniej – 6 proc. mówiło, że ma z tego powodu niższe zarobki lub utraciło możliwość dorabiania. Około 15 proc. deklarowało i nadal deklaruje, że wolne niedziele spowodowały, że wydają mniej. Z badania „Nastawienie do ...

Tematy: handel w niedziele, niedziele handlowe, zakaz handlu w niedzielę, zakaz handlu w niedziele, zachowania konsumentów
EY: 90% firm twierdzi, że pandemia nadwyręża etykę w biznesie

... z zasadami, a czasem i z przepisami prawa, aby ratować swoje firmy oraz miejsca pracy – mówi Mariusz Witalis, Partner w Zespole Zarządzania Ryzykiem Nadużyć EY. Tym ... ma już wdrożone procedury odpowiedzi na wniosek o dostęp do danych osobowych, globalnie 29% przedsiębiorstw posiada takie procedury. Według badania EY 19% respondentów z Polski (14% ...

Tematy: etyka w biznesie, odpowiedzialny biznes, odpowiedzialność w biznesie, przestępstwa gospodarcze, cyberprzestępczość, nadużycia gospodarcze
Polskie firmy poprawiają sprzedaż, ale nie wierzą w rychły koniec pandemii

... w zmniejszonym wymiarze czasu pracy Jakie zmiany w zatrudnieniu planują pracodawcy? Przed nami wyniki kolejnej, 7. już fali badania kondycji przedsiębiorstw, ... o 16 pp.). 25 proc. pracowników wciąż pracuje w zmniejszonym wymiarze czasu pracy, jeśli odniesiemy ich liczbę do danych sprzed pandemii, jednak w porównaniu z początkiem lipca ich liczba ...

Tematy: zatrudnienie, redukcja etatów, polskie firmy, sytuacja przedsiębiorstw, warunki prowadzenia biznesu, koronawirus
Koniec wakacji to koniec home office?

... tarczy antykryzysowej, której jednym z priorytetów jest ochrona miejsc pracy. Do branż, które najsilniej wstrzymują rekrutacje należy produkcja – aż 30% firm nie chce zatrudniać nowych pracowników, jest to jednak spadek o 8 pp. w porównaniu do poprzedniej kwietniowej edycji badania. W IT tylko 17% firm nie zatrudnia nowych pracowników ...

Tematy: rynek pracy, praca zdalna, home office, rekrutacja pracowników
Czy pandemia COVID-19 trwale zmieni zwyczaje zakupowe Polaków?

... pracy i wynagrodzeń swoich pracowników - uważa tak 51% badanych. Polacy dobrze ocenili przygotowanie sprzedawców do czasów pandemii - 66% badanych jest zdania, że stosują się oni do wprowadzonych zaleceń i regulacji. Warto pamiętać, że droga do ... zakupowe Polaków w czasie koronawirusa?” powstał na podstawie badania, które zostało zrealizowane w ...

Tematy: zwyczaje zakupowe, zakupy, konsumenci, zakupy online, koronawirus
Koniunktura wg MŚP. COVID nie psuje wiele, bo źle było już wcześniej?

... inwestycje. Pozytywnym zaskoczeniem mogą być z kolei nastroje dotyczące rynku pracy. Jak czytamy w komunikacie z badania, indeks nastrojów przedsiębiorców „Busometr” na drugie półrocze ... Kaźmierczak, prezes ZPP, przyznaje, że samo pogorszenie klimatu, w przeciwieństwie do dość niewielkiej jego skali, nie jest zaskoczeniem. – Na pewno spodziewaliśmy ...

Tematy: sektor msp, małe i średnie przedsiębiorstwa, MSP, koniunktura gospodarcza, rynek pracy, inwestycje
Polskie banki awangardą cyfryzacji

... finansowego, Deloitte. Cyfrowe lekarstwo Wyniki badania Deloitte pokazują, że większość przebadanych banków błyskawicznie zareagowało na wprowadzone ograniczenia dotyczące zachowania społecznego dystansu i sprawnie dostosowało się do wzmożonego reżimu sanitarnego. 60 proc. zamknęło lub skróciło czas pracy placówek, 11 proc. zrezygnowało z wybranych ...

Tematy: sektor bankowy, bankowość elektroniczna, banki, rozwój technologiczny, cyfryzacja, nowe technologie
W pandemii liczą się inne benefity dla pracowników

... to motywator do zmiany pracy? Jak wynika z badania, wśród najbardziej pożądanych w czasach pandemii benefitów dla pracowników w pierwszej kolejności wymieniane są: prywatna opieka medyczna (65%); szkolenia i narzędzia wspierające rozwój (59%); dodatkowe dni wolne od pracy (36%); ubezpieczenia na życie (31%) oraz dofinansowanie do nauki języków ...

Tematy: zmiana pracy, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, warunki zatrudnienia, benefity dla pracowników, świadczenia pozapłacowe, benefity pracownicze, benefity pozapłacowe, prywatna opieka medyczna
Jak pandemia przyspiesza inwestycje w nowe technologie?

... technologie, co związane było przede wszystkim z masowym upowszechnieniem się pracy zdalnej. Jak wynika z badania KPMG i Harvey Nash, wydatki na ten cel wzrosły o około 15 mld ... usług pozwalając na skalowanie kosztów działania i tym samym lepiej dostosować się do biznesu – mówi Andrzej Gałkowski, Partner, Financial Services Advisory, Head of Banking, ...

Tematy: sztuczna inteligencja, uczenie maszynowe, blockchain, automatyzacja, nowe technologie, innowacje, transformacja cyfrowa, praca zdalna, cyberbezpieczeństwo, pandemia
Hays: największe wyzwania HR na 2021 rok

... są pozyskiwani w celu pokrycia okresowego wzrostu nakładu pracy lub zapewnienia organizacji unikalnych kompetencji, niezbędnych wyłącznie do ukończenia projektu. BENEFITY NA NOWE CZASY Zmiany wywołane przez pandemię odcisnęły piętno również na świadczeniach dodatkowych oferowanych przez firmy. Badania Hays pokazują, że 32 proc. pracodawców w 2020 ...

Tematy: HR, Human Resources, dział hr, zarządzanie kadrami, zarządzanie zasobami ludzkimi, kultura organizacyjna, home office, praca zdalna, benefity pozapłacowe