badaniu wynagrodze, (strona 3/6) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Wiadomości › Zasoby serwisu › badaniu wynagrodze

Polacy nie liczą na premie pieniężne za 2013 rok

... oczekiwań każdej z płci. Stanowiska najbardziej sfeminizowane nie są zbyt często obejmowane gwarancjami premii, stąd umiarkowane oczekiwania kobiet biorących udział w badaniu –powiedział Tomasz Hanczarek Prezes Work Service S.A. Z nadzieją w przyszłość patrzą osoby dopiero rozpoczynające karierę zawodową (25-34 lata) – blisko połowa ankietowanych ...

Tematy: zasady przyznawania premii, premia, premia regulaminowa, premia uznaniowe, premie pieniężne
Rynek pracy: najatrakcyjniejsze branże 2014

... i adekwatnie na te nie reagować. Ryzyko braku działań jest duże, bo może wiązać się z utratą niedocenionych pracowników i zwiększeniem rotacji.” Informacje o badaniu: Randstad Award to największy na świecie projekt badawczy dotyczący wizerunku pracodawcy i czynników atrakcyjności pracodawców. Pierwsze badanie przeprowadzono w 2000 roku w Belgii ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, oferty pracy, wysokość wynagrodzenia, badania pracowników
BMW zwycięzcą Global Randstad Award 2014

... badania, sektor motoryzacyjny zajął dopiero 4. miejsce w zestawieniu atrakcyjności branż - po IT, biotechnologii (life sciences) i doradztwie biznesowym. Dlatego zwycięstwo BMW w ogólnoświatowym badaniu Randstad Award jest dowodem bardzo silnej pozycji marki pracodawcy niemieckiego koncernu. Widoczna jest też jednak rosnąca z roku na rok ocena ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, pracodawcy, pracownicy, Global Randstad Award, BMW
Zmiana pracy: gdy mało płacą i brak szans na awans

... 54% respondentów, oraz dobra atmosfera pracy istotna dla połowy osób biorących udział w badaniu. Co ciekawe, na równowagę między życiem zawodowym a prywatnym wskazało 37% osób. ... (54%), na drugim miejscu uplasowała się możliwość rozwoju zawodowego (30%). Informacje o badaniu Badanie Pracuj.pl „Specjaliści na rynku pracy”, przeprowadzone przez Pracuj. ...

Tematy: rezygnacja z pracy, odejście z pracy, zmiana pracy, praca
Najlepsi pracodawcy wg menedżerów 2014

... się na rynku w większości pochodzą od jej pracowników” – zauważa Artur Migoń, Business Unit Director Antal Engineering & Operations, Partner w Antal International. O badaniu Badanie Antal International „Najbardziej pożądani pracodawcy w opinii specjalistów i menedżerów” przeprowadzone zostało metodą CAWI oraz CATI w terminie 13 października – 29 ...

Tematy: najlepsi pracodawcy, najlepsze miejsca pracy, kadra menedżerska, menedżerowie, najlepsze firmy
Specjaliści IT nie chcą pracy za granicą?

... aż 41% odpowiedzi respondentów. Za granicę, czyli dokąd? Dla specjalistów i menedżerów IT biorących udział w badaniu najbardziej atrakcyjnym kierunkiem do pracy za granicą jest Europa Zachodnia (72%). Za nią uplasowała ... IT@PL przeprowadzone zostało metodą CAWI w terminie 24.09 - 28.10.2015 roku. W badaniu wzięło udział 744 polskich specjalistów ...

Tematy: praca za granicą, rynek pracy, emigracja zarobkowa specjalistów, mobilność pracowników, branża IT
Rozwój przedsiębiorstw przez wzrost płac?

... w opinii firm wciąż są najważniejszą barierą w tworzeniu miejsc pracy. Zdaniem 89% ankietowanych w badaniu EY, obniżenie podatków mogłoby pozytywnie wpłynąć na wzrost płac pracowników. ... zwiększyć inwestycje i nakłady na badania i rozwój – podsumowuje Michał Grzybowski. O badaniu: Badanie „Wzrost przedsiębiorstw przez wzrost płac” przeprowadzono we ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość zarobków, klin podatkowy, motywacja do pracy, koszty pracy
Monitor Rynku Pracy IV kw. 2016 r.

... czasem. Informacje o raporcie “Monitor Rynku Pracy” jest kwartalnym sondażem realizowanym w 33 krajach Europy, Azji, Australii i obu Ameryk (kraje biorące udział w badaniu: Argentyna, Australia, Austria, Belgia, Brazylia, Chile, Chiny, Czechy, Dania, Francja, Grecja, Hiszpania, Holandia, Hongkong, Indie, Japonia, Kanada, Luksemburg, Malezja, Meksyk ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, oferty pracy, badania pracowników, Monitor Rynku Pracy, rok 2016
Plany polskich pracodawców II 2017

... ją obecnie 66% badanych (68% przed kwartałem), a źle jedynie 4% (wobec 5% w poprzednim badaniu). Pierwszy ze wskaźników utrzymuje się powyżej 65% już 7. kwartał z kolei, a ... traktowane jako działania o charakterze strategicznym dla każdej firmy.” Informacje o badaniu: Plany Pracodawców to sondaż Instytutu Badawczego Randstad, w którym respondentami ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, rok 2017
Najlepsi pracodawcy wg menedżerów 2016

... oraz wśród kancelarii prawnych. Tam aż 75% wyróżnionych teraz firm debiutuje w zestawieniu lub trafia do niego po okresie nieobecności. Informacje o badaniu Badanie Najbardziej pożądani pracodawcy w opinii specjalistów i menedżerów zostało przeprowadzone metodą CAWI oraz CATI w terminie 14 listopada 2016 - 26 stycznia 2017 ...

Tematy: najlepsi pracodawcy, najlepsze miejsca pracy, kadra menedżerska, menedżerowie, najlepsze firmy
10 czynników atrakcyjności pracodawcy

... większej grupy badanych istotna staje się równowaga pomiędzy życiem zawodowym i prywatnym.' Już po raz siódmy raz w historii niezależny ośrodek badawczy w badaniu zleconym przez Randstad pyta pracowników o czynniki, które w największej mierze decydują o atrakcyjności pracodawcy. Autorzy badania starają się zdiagnozować preferencje i oczekiwania ...

Tematy: Randstad Award, sytuacja na rynku pracy, pracownicy, badania pracowników, work-life balance, atmosfera w pracy
Jak swoją sytuację na rynku oceniają specjaliści i menedżerowie?

... znajdować się w dogodnej lokalizacji. Ważna jest również ceniona marka pracodawcy (41%) i z roku na rok rośnie znaczenie elastycznych godzin pracy (42%). O badaniu Badanie Antal „Aktywność specjalistów i menedżerów na rynku pracy” przeprowadzone było metodą CAWI w terminie 24.07-16.08 2017 roku ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, rynek pracy specjalistów, specjaliści, menedżerowie
Po co aplikacje mobilne kandydatowi do pracy?

... krajowej na poziomie 52%). Zaledwie 8% z nich wykorzystuje je do aplikowania na oferty, a tylko 7% preferuje rozmowy o pracę w formie wideokonferencji. Informacje o badaniu Swipe Right: Preferencje kandydatów dotyczące korzystania z nowych technologii w procesie rekrutacji to czwarty z serii raportów z badania preferencji kandydatów w Polsce i na ...

Tematy: poszukiwanie pracy, oferty pracy, rekrutacja pracowników, sposoby rekrutacji, wideo rekrutacja
Plany polskich pracodawców XI 2017

... swoje plany zwiększania zatrudnienia i wynagrodzeń. Taka loteria pod koniec roku nie sprzyja odważnym decyzjom – podsumowuje dr Grzegorz Baczewski. Informacje o badaniu: Plany Pracodawców to sondaż Instytutu Badawczego Randstad, w którym respondentami są pracodawcy wyrażający opinie w najważniejszych obszarach ich działalności, m.in.: planowanych ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia
Bez podwyżki wynagrodzenia już się nie obędzie?

... jednocześnie wysokim odsetku osób, które w żadnym wypadku nie rozważą zmiany pracy – zwraca uwagę Agnieszka Wójcik, Market Research Manager Antal. Informacje o badaniu 7. edycja badania Antal „Aktywność specjalistów i menedżerów na rynku pracy” została przeprowadzona metodą CAWI w terminie 24.07-16.08 2017 roku ...

Tematy: specjaliści, menedżerowie, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, podwyżki
Jak polscy przedsiębiorcy widzą lata 2017-2018?

... preferowania państwowych form gospodarowania, oddłużenie i zapewnienie finansowania służby zdrowia. INFORMACJE O BADANIU Badanie ankietowe zostało przeprowadzone pod koniec grudnia 2017 roku wśród ok. 2000 przedsiębiorców – członków BCC. W internetowym badaniu udział wzięło: 41,3% średnich przedsiębiorstw zatrudniających od 50 do 249 pracowników ...

Tematy: działalność gospodarcza, bariery przedsiębiorczości, koszty prowadzenia firmy, własny biznes
Spółki portfelowe bardziej prężne niż inne firmy produkcyjne

... problemów związanych z brakiem kapitału inwestycyjnego oraz pozyskaniem finansowania ze źródeł zewnętrznych. Ne jest zatem zaskoczeniem, że niemal wszystkie (95%) z analizowanych w badaniu KPMG spółek portfelowych planuje w swych strategiach wzrosty w bieżącym roku. Fundusze private equity inwestują w spółki, które wyróżniają się na tle konkurencji ...

Tematy: private equity, firmy produkcyjne, spółki portfelowe, rozwój firmy, Przemysł 4.0.
Jaka odprawa dla menedżera?

... %) otrzymało zgodę na takie działanie. 65% menedżerów w okresie wypowiedzenia lub nawet po nim mogło korzystać z firmowego pakietu opieki medycznej. „Zarówno w badaniu ankietowym, jak i w naszych rozmowach z menedżerami słyszymy, że możliwość korzystania z wszystkich opisanych powyżej elementów jest bardzo pomocna zarówno tuż po zakończeniu ...

Tematy: odprawy, odprawa pieniężna, zmiana pracy, menedżerowie
Randstad Award po raz ósmy. Triumfuje Samsung

... Polski Koncern Naftowy ORLEN PGE Polska Grupa Energetyczna Siemens Na ocenę atrakcyjności danego miejsca pracy wpływają liczne czynniki, które analizujemy w badaniu Randstad Employer Brand Research. W każdym z aspektów także znaleźli się liderzy, którzy – w ocenie respondentów – szczególnie dbają o dane kwestie. Zdaniem ankietowanych o zachowanie ...

Tematy: Randstad Award, pracodawcy, najlepsi pracodawcy, ranking pracodawców, najlepsze firmy, pracownicy
O jakim pracodawcy marzą Polacy?

... 41 to również ubiegłoroczni zwycięzcy. Jednocześnie, tylko 7 firm utrzymało pozycję lidera, a 26 pracodawców debiutuje w zestawieniu lub do niego powraca. Informacje o badaniu Badanie Najbardziej pożądani pracodawcy w opinii specjalistów i menedżerów zostało przeprowadzone metodą CAWI oraz CATI w terminie: grudzień 2017 – styczeń 2018. W anonimowym ...

Tematy: najlepsi pracodawcy, najlepsze miejsca pracy, najlepsze firmy
Monitor Rynku Pracy IV kw. 2018 r.

... ten odsetek sięgał 40%). O nowe miejsca pracy najszybciej na południu Polski W najnowszym badaniu nie zmienił się czas, którego osoby świeżo po rezygnacji z pracy (do 6 ... nie zamierza odkładać środków w ramach Pracowniczych Planów Kapitałowych W najnowszym badaniu Monitor Rynku Pracy sprawdziliśmy też opinie pracowników o wprowadzanych od tego roku ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, oferty pracy, badania pracowników, Monitor Rynku Pracy, rok 2018
3 główne hamulce rozwoju MŚP

... oraz wzrost zamówień ze strony administracji publicznej najbardziej może wpłynąć na kondycję branży budowlanej (odpowiednie 49 proc. i 53 proc.). Informacje o badaniu Barometr EFL jest syntetycznym wskaźnikiem informującym o skłonności firm z sektora MŚP do wzrostu (tj. rozwoju rozumianego, jako stawianie sobie przez przedsiębiorstwa ...

Tematy: kondycja finansowa, MSP, małe i średnie przedsiębiorstwa, płynność finansowa, finansowanie działalności
Mężczyźni na rynku pracy, czyli o krzywdzących parytetach

... co dziesiąty mężczyzna widział trudności powiązane ze swoją płcią, o tyle w tym roku jest to 22 proc panów. Mężczyźni biorący udział w badaniu Hays Poland mówią o faworyzowaniu kobiet, przejawach dyskryminacji, piętrzących się trudnościach z pogodzeniem pracy z życiem prywatnym, a także o kobietach – liderkach, które blokują kariery ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, kobiety na rynku pracy, parytet, dyskryminacja ze względu na płeć
Brak awansu zawodowego i podwyżki = zmiana pracy?

... balance i poszanowaniu czasu prywatnego. Natomiast tylko 14% pracujących Polaków biorących udział w badaniu określiło, że kariera jest dla nich bardzo ważna – co ... Próby zmiany specjalizacji podjęłoby się 28% respondentów. Tylko 16% z pracowników biorących udział w badaniu uznaje z kolei, że podwyżki nie są dla nich istotne. Poszczególne generacje ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, kariera zawodowa, badania pracowników, premia, awans, podwyżka wynagrodzenia
Branża IT: 10,5 tys. wynagrodzenia to za mało, żeby odczuwać komfort?

... doświadczenia rosną stawki oferowane zatrudnionym. Pośród osób biorących udział w badaniu, ponad 70% osób z doświadczeniem poniżej 2 lat zarabia poniżej 65 zł za godzinę, ... największe zadowolenie z zarobków, a specjaliści z obszaru zarządzania IT - najmniejsze. Informacje o badaniu „Wielkie badanie specjalistów IT na B2B” zostało zrealizowane ...

Tematy: zarobki w it, praca w it, płace informatyków, wynagrodzenia na stanowiskach it
Satysfakcja z pracy zależy od lidera. Wynagrodzenie dopiero na 4. miejscu

... Ogólnopolskie Badanie Satysfakcji z Pracy jest przeprowadzane przez firmę Leanpassion cyklicznie: pierwsze odbyło się w 2016, kolejne w 2018 roku. W ostatnim badaniu w 2019 roku wzięło udział 1068 dorosłych Polaków. Pytanych dobierano metodą kwotową według zmiennych demograficznych (płeć, wykształcenie, miejsce zamieszkania). Anonimowe badanie ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, satysfakcja z pracy, dobry lider, relacje w pracy, atmosfera w pracy
Pracodawcy planują przyszłość. Wynagrodzenia i zatrudnienie raczej bez zmian

... bezpieczne warunki dla zatrudnionych. Widać to w odpowiedziach przedstawicieli firm, które brały udział w badaniu. Czas powrotu do normalnego funkcjonowania szacują oni na blisko pół ... po 2007 roku – komentuje Łukasz Komuda, ekspert rynku pracy z FISE. Informacje o badaniu Wywiady bieżącej, 41. edycji badania, zostały zrealizowane w okresie od 27 ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia
Monitor Rynku Pracy: wciąż obawiamy się o utratę pracy

... marki pracodawcy pozwala przewidywać, że na znaczeniu zyskiwać będą stabilność zatrudnienia i bezpieczeństwo finansowe firmy. Konsekwencje kryzysu finansowego z 2008 r. obserwowano w naszym badaniu aż do 2014 r. Jeszcze w 2013 r. Polacy dużo wyżej cenili sobie bezpieczeństwo zatrudnienia oraz dobrą kondycją finansową firmy niż wynagrodzenie. Już ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, oferty pracy, badania pracowników, Monitor Rynku Pracy, rok 2020
Hays: nowoczesne formy zatrudnienia, czyli praca tymczasowa odczarowana

... ich opinii na temat nowoczesnych form zatrudnienia. Raport „Nowoczesne formy zatrudnienia. Na określony czas” został opracowany na podstawie danych uzyskanych w badaniu na temat rynku pracy, przeprowadzonym w pierwszym kwartale 2020 r. wśród 550 przedstawicieli firm korzystających z nowoczesnych form zatrudnienia i blisko 1600 pracowników czasowych ...

Tematy: rynek pracy, formy zatrudnienia, elastyczne formy zatrudnienia, praca tymczasowa
Rynek pracy stabilizuje się. Co planują pracodawcy?

... i listopadową nastąpił przejściowy okres poprawy nastrojów. Widać go wyraźnie w „Badaniu koniunktury w przedsiębiorstwie przemysłowym, budownictwie, handlu i usługach” realizowanym przez ... 68 i 65 proc. W najgorszej kondycji są firmy z sektora usługowego W najnowszym badaniu 48 proc. firm dobrze lub bardzo dobrze oceniło swoją sytuację finansową, ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników
Polscy specjaliści z branży IT chcą pracować w kraju

... rodzimych specjalistów IT, ale także dla pozostałych, biorących udział w badaniu No Fluff Jobs „Specjaliści IT w Europie Środkowo-Wschodniej”, okazały się Czechy. ... pracowników z branży IT, by móc wyjść naprzeciw ich oczekiwaniom. W badaniu wzięło udział 4185 specjalistów IT z 5 krajów Europy Środkowo-Wschodniej (Polska, Czechy, Słowacja, Węgry, ...

Tematy: rynek pracy, specjaliści IT, branża IT, praca w IT, zmiana pracy, programiści, tendencje na rynku pracy
Najbardziej poszukiwane zawody w 2021 roku

... . Na liście przeważają stanowiska menedżerskie oraz sprzedawcy. Tabela nr 3. podobnie jak poprzednia, bierze pod uwagę wszystkich respondentów biorących udział w badaniu płac przeprowadzanym przez Payscale. Stanowiska z tego zestawienia najprawdopodobniej będą wymagały podwyżek wynagrodzenia, jeśli zamierzamy pozostawać konkurencyjni na rynku pacy ...

Tematy: zawody, poszukiwane zawody, najbardziej poszukiwane zawody, najlepiej opłacane zawody, ranking zawodów, Payscale
Ponad połowa Polaków ciągle liczy na wzrost wynagrodzenia

... ostatniego kwartału. Również ponad dwukrotnie zmalał odsetek tych, którym zmniejszono wynagrodzenia. W badaniu przeprowadzonym przez ARC Rynek i Opinia w sierpniu 2022 roku na zlecenie ... na zarobki w Polsce – komentuje Agnieszka Zielińska, dyrektor Polskiego Forum HR. O badaniu Badanie zrealizowane przez ARC Rynek i Opinia na zlecenie Gi Group, ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia w firmach, zarobki, podwyżka wynagrodzenia, podwyżka pensji
Co trzeci Polak poprosi o podwyżkę wynagrodzenia

... proc). Natomiast podwyżki w 2023 r. spodziewa się 53 proc., i ten wskaźnik także wzrósł: rok do roku o 3 p.p. Presja płacowa napędzana drożyzną W najnowszym badaniu 33 proc. zatrudnionych zadeklarowało, że w ciągu 3 kolejnych miesięcy, zamierza wystąpić o podwyższenie wynagrodzenia. Głównym powodem są rosnące ceny żywności i usług: przyznaje ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, utrata pracy
Wyższe wynagrodzenie powodem zmiany pracy dla niemal połowy Polaków

... z najstarszej grupy wiekowej – 50-64 lat (69 proc.). Dane zebrane w naszym badaniu potwierdzają, że wiek i płeć są obszarami, w których pracownicy dostrzegają największe ... kwartałów sukcesywnie spada wskaźnik dotyczący oceny ryzyka utraty pracy: w najnowszym badaniu jako duże postrzega je tylko 7 proc. ankietowanych (vs. 9 proc. w IV kwartale 2022 ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, utrata pracy