-
Pieniądze na start i rozwój firmy. Dotacje
... sądowe lub administracyjne postępowanie egzekucyjne o zapłatę świadczeń pieniężnych lub której wynagrodzenie lub przychody są obciążone sądowymi lub administracyjnymi tytułami egzekucyjnymi, osoba ... , tylko do osób powyżej 45. roku życia, jedynie do kobiet itp. Jeśli przejdziesz przez rekrutację, następny krok to szkolenie z przedsiębiorczości. O ile ...
-
Zawód prawnika do reformy
... i zaledwie 57% kobiet. Co więcej, niemal połowa (46%) ankietowanych mężczyzn planuje praktykowanie prawa jako ścieżkę kariery na całe życie. W przypadku kobiet jest ... problem braku równości pomiędzy mężczyznami a kobietami, zarówno jeśli chodzi o wynagrodzenie, jak i możliwości rozwoju. W początkowej fazie kariery kobiety są wynagradzane lepiej, ...
-
Monitor Rynku Pracy II 2014
... grupy wiekowej od 18 do 25 lat (36%). Częściej zmiana dotyczyła kobiet niż mężczyzn. „Najczęściej pracę zmieniają najmłodsi, czyli najmniej doświadczeni pracownicy ... lat ankietowani Polacy powiedzieli, że w miejscu pracy liczy się przede wszystkim wynagrodzenie.” Ograniczony zakres obaw, duża dostępność nowych ofert W porównaniu do poprzedniego ...
-
Polki i praca po znajomości
... negatywny stereotyp, świadczą nie tylko deklaracje zapytanych przez portal kobiet, ale również wdrażane przez pracodawców systemy rekomendacji pracowniczych. Na rynku pracy, a ... . Jak potwierdza nasze badania, ale również wdrożony przez nas program „Wynagrodzenie za polecenie”, Polki chętnie rekomendują do pracy znajomych, ale głównie z odpowiednimi ...
-
Przetargi - raport VII 2017
... osób) było wyższe o 4,5 proc. rdr i wyniosło 6 mln 22,1 tys., a przeciętne miesięczne wynagrodzenie (brutto) było wyższe o 4,9 procent rdr i wyniosło 4 tys. ... okresie rok temu. W porównaniu z poprzednim kwartałem większy wzrost wskaźnika zatrudnienia dotyczy kobiet. W tym przypadku mowa o wzroście na poziomie 0,8 pkt. proc. U mężczyzn wskaźnik ...
-
Gabinet Cieni BCC: najnowsze rekomendacje dla rządu
... Polsce, degradacja autorów stanu wojennego, odchudzanie rządu o 17 wiceministrów, protesty rolników i kobiet, premie pieniężne dla polityków itd. itd. Tym niemniej parametry ... innych zasad, odprawa nie będzie należna pracownikom, których średniomiesięczne wynagrodzenie za 3 miesiące przed wypowiedzeniem, było wyższe niż 8-krotność minimalnego ...
-
Polska spada w Indeksie Wolności Człowieka
... to, gdzie pracujemy, do jakich zawodów mamy dostęp, jakie wynagrodzenie otrzymujemy, czy awansujemy, gdzie mieszkamy i czy jesteśmy w stanie zapewnić byt rodzinie. Wolność ... wolności przejawów przemocy. Twórcy indeksu zwracają też uwagę na bezpieczeństwo kobiet, np. dotyczące ich przymusowego okaleczania, porwań czy ograniczania praw związanych z ...
-
Monitor Rynku Pracy III kw. 2019 r.
... też kobiety niż mężczyźni. W ciągu ostatnich 6 miesięcy pracodawcę zmieniło 24% kobiet - o 4 p.p. więcej niż w przypadku mężczyzn. Najwięcej osób, bo 23%, zdecydowało się na ... podało w badaniu aż 53% respondentów. Na drugie miejsce spadło wyższe wynagrodzenie u nowego pracodawcy. Czynnik ten wskazało 48% badanych. Na kolejnych miejscach znajdują ...
-
Polacy chętni na pracę za granicą. Cudzoziemcy w Polsce pracować nie chcą
... W podziale na grupy wiekowe największą gotowość do emigracji ze względu na wyższe wynagrodzenie wskazują osoby od 25 do 34 roku życia (73%), a najmniejszą osoby od ... dla interesującej pracy. Na takie rozwiązanie zdecydowałoby się 66% mężczyzn i 65% kobiet. Aspekt ten jest najpopularniejszy w najmłodszej grupie wiekowej, tj. 18-24 lata, gdzie ...
-
Pandemia zmieniła podejście do internetu i oszczędności
... z nich jest zdania, że korzysta z urządzeń elektronicznych zdecydowanie zbyt często. Wśród kobiet jest to aż 36 proc. badanych, a wśród mężczyzn – 22 proc. ... musiał w czasie pandemii korzystać ze swoich oszczędności. Wśród respondentów, których wynagrodzenie uległo w czasie pandemii zmianie, 10 proc. musiało zapożyczyć się u rodziny lub w banku ...
-
Czy bezrobocie wzrośnie a wynagrodzenia i zatrudnienie spadną?
... 6504,7 tys. osób. W porównaniu z rokiem poprzednim liczba ta wzrosła o 2,2%. Jeśli chodzi o przeciętne wynagrodzenie brutto w tym sektorze gospodarki, to w badanym okresie wyniosło blisko 7 330 ... radzą sobie na globalnym rynku pracy. W 2022 r. globalny wskaźnik aktywności zawodowej kobiet wyniósł 47,4%, w porównaniu z 72,3% dla mężczyzn. O raporcie ...
-
Wojna w Ukrainie trwa. Jak funkcjonuje tam rynek pracy?
... r. liczba zarejestrowanych bezrobotnych w Ukrainie wynosiła 166 tys., w tym 116 tys. stanowiły kobiet, a liczba zarejestrowanych bezrobotnych pobierających zasiłek spadła z 278,1 do 77 ... , wzmacnianie tam, ale także pomoc w porządkowaniu miasta. Wynagrodzenie wynosi 6,7 tys. UAH. Do tej pory w 10 regionach kraju w projekcie uczestniczyło ponad 6 ...
-
Światowy Dzień Zdrowia Psychicznego: problemy pracowników i firm
... pracowników na przestrzeni ostatnich 3 lat; Obniżony nastrój, atmosfera w miejscu pracy, wynagrodzenie, problemy rodzinne i finansowe – te czynniki najczęściej podają pracownicy jako powód ... o stanie swojego samopoczucia najczęściej mówią osoby w wieku 18-25 lat. Wśród kobiet w tym segmencie wiekowym, aż 68% spełnia przesłanki do dalszej diagnozy ...
-
Czy Polacy nadal oczekują podwyżki wynagrodzeń?
... oczekuje 42,4 proc. pracowników. Natomiast 9 proc. zatrudnionych obawia się jego spadku. Na podwyżki liczy nieco więcej mężczyzn (44 proc.) niż kobiet (41 proc). Oczekiwania maleją przy tym wraz z wiekiem. Wzrostu wynagrodzenia spodziewa się 32 proc. osób o po 50-tce, w przypadku pracowników, którzy ...
-
Satysfakcja z pracy: w branży IT lepiej niż gdzie indziej?
... wskazało go dokładnie 61 proc. Na kolejnych miejscach znalazło się satysfakcjonujące wynagrodzenie na równi z poczuciem, że robi się coś, co się lubi (po ... wciąż żywe W publikacji zwrócono też uwagę na problem wciąż niskiej reprezentacji kobiet w branży IT. Obecnie globalnie kobiety wciąż stanowią mniej niż jedną trzecią pracowników w branżach ...
-
Najlepsi pracodawcy 2025 według Polaków. Liderem Allegro
... to jeden z kluczowych czynników atrakcyjności dla firm produkcyjnych i przemysłowych. Atrakcyjne wynagrodzenie i świadczenia zostały dostrzeżone w KGHM Polska Miedź, a szanse na rozwój ... wśród mężczyzn, którzy wzięli udział w badaniu, jest Fujitsu Technology Solutions, a wśród kobiet Allegro. Badani z różnych pokoleń także mają swoje preferencje. ...
-
Specjaliści i menedżerowie IT wolą kontrakt
... PLN netto miesięcznie. Wysoki odsetek respondentów (27%) osiąga całkowite miesięczne wynagrodzenie netto w granicach 10 000-15 000 PLN netto miesięcznie. „Co ciekawe, ... wynika między innymi z charakterystyki samej branży IT. W Europie, jak również w Polsce, odsetek kobiet studiujących kierunki informatyczne jest nadal niewielki. Z badań GUS wynika, ...
-
Energetyka i ciepłownictwo najbardziej atrakcyjną branżą
... , a także pracownicy instytucji pozarządowych. Wynagrodzenie nie jest jednak jedynym czynnikiem, dla którego myślimy o zmianie pracy – ważny jest również brak perspektyw na rozwój zawodowy (23%) oraz nieprzyjazna atmosfera pracy (18%). Możliwość rozwoju zawodowego ma szczególne znaczenie dla kobiet, osób młodych i posiadających wyższe wykształcenie ...
-
Oszczędzanie na emeryturę: perspektywa społeczna
... emerytalnych (m.in. podwyższeniem wieku emerytalnego do 67. roku życia dla kobiet i mężczyzn) oraz w konieczność samodzielnego zadbania o swoją finansową przyszłość. Istnieje ... łączny z rocznym podatkiem dochodowym z tytułu świadczenia pracy za otrzymane wynagrodzenie w ostatnim roku oszczędzania (tj. bezpośrednio przed przejściem na emeryturę) ...
-
Mercedes-Benz zwycięzcą Randstad Award 2014
... zajęły Toyota Motor Manufacturing Polska oraz Samsung Electronics Polska. Wysokie wynagrodzenie ważniejsze niż bezpieczeństwo Polacy zrewidowali swoje oczekiwania wobec pracodawców ... oferty na rynku.” Warto zauważyć, że wysokie wynagrodzenie, jako kluczowy czynnik atrakcyjności było tak samo ważne dla kobiet, jak i dla mężczyzn. Odpowiedź ta łączy też ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 50/2015
... mogły być wielokrotnie wykorzystywane. Według GUS przeciętne miesięczne wynagrodzenie w gospodarce narodowej w październiku 2014 r. wynosiło ponad 4,1 tys. zł, a przeciętne wynagrodzenie godzinowe blisko 23 zł brutto, przy czym mężczyźni zarabiali średnio o ok. 770 zł więcej od kobiet. Komentarz do wydarzeń gospodarczych LTE PRZYŚPIESZY W 2016 ROKU ...
-
"Z Archiwum X" wraca na ekrany – internauci szaleją
... aktorka znana jest także m.in. z działań na rzecz popularyzowania karier naukowych wśród kobiet oraz równouprawnienia płci. Tym większe zainteresowanie w mediach wywołała informacja, że początkowo producenci serialu zaproponowali Anderson dwukrotnie niższe wynagrodzenie niż Davidowi Duchovnemu. Komentarz aktorki na ten temat przytacza m.in. serwis ...
-
Jak zatrzymać niekontrolowane odejścia z pracy?
... +, którzy nadal są w trudnej sytuacji z pozyskaniem miejsca pracy oraz kobiet wychowujących dzieci, dla których praca na pełen etat nie ... oraz podnoszenie jakości/profesjonalizmu kadry kierowniczej (46% wskazań). Wynagrodzenie w największym stopniu wpływa na utrzymanie pracownika w firmie Wynagrodzenie zasadnicze najsilniej wpływa na utrzymanie ...
-
Pracownicy z Białorusi chcą pracować w Polsce. U siebie zarabiają przeciętnie ok. 1,8 tys. zł
... odnotowano w obwodzie mohylewskim – 920 rubli. Według danych Trading Economics najwyższe przeciętne wynagrodzenie odnotowane na Białorusi w tym roku wynosiło niecałe 1 850 pln ... 21 a 29 r.ż. i 40 a 49 r.ż. – stanowią w sumie 59 proc. pracujących kobiet z Białorusi. W przypadku mężczyzn najczęściej pracują osoby między 21 a 29 r.ż. i 30 a 39 r.ż. ...
-
9 na 10 Polaków rozważa zmianę pracy. Jakie powody i motywacje?
... w kolejności od 1 (najważniejsze) do 9 (najmniej ważne). Tu również wynagrodzenie okazuje się zdecydowanie najbardziej istotnym aspektem branym pod uwagę (średni wynik 2,6). Na pierwszym miejscu wskazała je aż blisko połowa (47%) badanych, w tym 50% mężczyzn i 42% kobiet, a na jednym z 3 pierwszych miejsc - aż 77% respondentów ...
-
Rynek pracy w 2024 roku czekają zmiany
... 2024 r. (Barometr zawodów), a niskie zarobki są jedną z przyczyn tego deficytu. Wsparcie kobiet i przedsiębiorców Nie brakuje też innych propozycji, które niebawem mają być wcielone ... , ale każdy pracownik ma mieć zapewnione dwa wolne weekendy w miesiącu i podwójne wynagrodzenie za pracę w dni wolne. Zapomniani obcokrajowcy Na razie wśród planowanych ...
-
Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. Trzy czwarte popiera jawność pensji
... kwalifikacjom, a tym samym oszczędza czas obu stron. W warunkach rosnących kosztów życia wynagrodzenie stało się jednym z kluczowych kryteriów wyboru pracy. Kandydaci nie chcą ... dużych – tylko 13%. Różnice między płciami są niewielkie, rozwiązanie to popiera 74% kobiet i 72% mężczyzn. Transparentność wynagrodzeń staje się nowym standardem, do którego ...
-
Pieniądze, benefity czy dobrostan? Co buduje motywację do pracy?
... w Europie. Jedynie 10% zatrudnionych deklaruje, że jest zaangażowanych w swoją pracę. Wynagrodzenie, choć według Randstad Employer Brand Research nadal kluczowe dla 73% Polaków, ... Rozwój zawodowy staje się jednym z najważniejszych motywatorów – wskazuje go 35% pracowników, a wśród kobiet odsetek ten jest jeszcze wyższy. To sygnał, że firmy, które ...
-
Szefowie doceniają PR
... (21%) oraz Konkurencyjne wynagrodzenie (17%). Najmniejsze znaczenie przy wyborze agencji PR ma według badanych Kilkuletni staż agencji na rynku (istotny dla 14%), Ciekawa prezentacja (10% wskazań), Dobra opinia (8%) i wreszcie Wskazania z centrali firmy (tylko 4%). Struktura płci w badaniu wyniosła: 111 kobiet oraz 89 mężczyzn ...
Tematy: public relations, pr -
Branża motoryzacyjna w Polsce 2007
... i naczep (prawie 3 proc.). Wynagrodzenia w branży motoryzacyjnej W marcu 2008 roku przeciętne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsiębiorstw wyniosło 3 144,41 zł, czyli o 10,2 ... 10 ankietowanych dyrektorów wskazuje, że lekarstwem na rotacje jest zatrudnianie kobiet. Jak podkreślano, panie znakomicie sprawdzają się w branży: są precyzyjne, pracowite, ...
-
Praca dla inżynierów mimo kryzysu
... inżynierów, znacznie przewyższając średnie wynagrodzenia w Polsce. W grudniu 2008 roku średnie wynagrodzenie w Polsce wynosiło 3149,82 zł brutto gdy średnie wynagrodzenia ... , że wśród inżynierów dominują mężczyźni, których charakteryzuje w odróżnieniu do kobiet, pozytywne nastawienie do przyszłości. Zdaniem Anny Strożek, konsultantki w Banku Danych o ...
-
Niskie kwalifikacje pracowników do zmiany
... zarabia poniżej średniej. Ponad dwie trzecie (70%) badanych uzyskuje wynagrodzenie netto w kwocie poniżej 2001 złotych. W szczególnie niekorzystnej sytuacji dochodowej ... ocenia możliwość zdobycia nowej pracy. Te nastroje są znacznie silniejsze wśród kobiet. Zmiana miejsca pracy Pracownicy o niskich kwalifikacjach relatywnie rzadko myślą o zmianie ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 32/2012
... zarejestrowanych w urzędach pracy w ogóle nie szuka pracy. Według GUS przeciętne wynagrodzenie w II kw. 2012 roku wyniosło 3 tys. 496,82 zł, co oznacza wzrost ... nowelizację ustawy o emeryturach z FUS z maja br, które zrównują i podwyższają wiek emerytalny kobiet i mężczyzn do 67. roku życia. Związkowcy uważają, że artykuły: pierwszy, 24. i ...
-
Polskie sekretarki i asystentki: jakie są?
... ciekawą (58%). Tylko 20% odpowiedziało, że zaletą pracy na tym stanowisku jest dobre wynagrodzenie, trochę więcej, bo 32% podało, że atutami są możliwość rozwoju zawodowego i ... (28%), rutyna, zła atmosfera lub mobbing (26%). To nie jest zawód dla słabych kobiet Uczestniczki badania zapytane o to, jakie cechy powinna posiadać osoba zatrudniona na ...
-
Przetargi - raport XI 2014
... listopadzie 2013 roku. Średnia płaca przekroczyła w listopadzie poziom 4 tysięcy złotych. Przeciętne wynagrodzenie brutto wyniosło w listopadzie 2014 roku, według GUS, 4.004,80 złotych, o 0,6 ... końcu listopada 2014 r. pozostawało 1 milion 799,5 tys. osób (w tym 936,6 tysięcy kobiet), o 14,7 tys. więcej niż w październiku, ale o 316,5 tys. mniej niż ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]