-
Przymusowa praca zdalna podoba się wszystkim?
... do różnorodnych okoliczności życiowych, a także dostosowania do indywidualnych potrzeb w zakresie przestrzeni do pracy. Większość badanych Polaków za kluczową zaletę tego modelu uważało elastyczny czas pracy ...
-
Hays: praca zdalna standardem "nowej rzeczywistości"
... pracy zdalnej, oraz regulaminów dotyczących cyberbezpieczeństwa. W rezultacie dostęp do pracy z domu mógł być uzależniony od postawy bezpośredniego przełożonego, co z kolei przyczyniało się do ...
-
Praca zdalna i rekrutacja pracowników w dobie pandemii
... pracy zagości u nas na dłużej. Co jeszcze wynika z najnowszego badania Pracuj.pl? Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jak postrzegamy zdalną rekrutację pracowników? Jaką przyszłość ma przed sobą praca zdalna? Jak wygląda efektywność pracy ... elastyczne działania całych zespołów. Zdolność do pracy zdalnej, dobra organizacja pracy i umiejętności miękkie ...
-
W jakich sektorach polskiej gospodarki będzie praca dla Ukraińców?
... do Świąt Bożego Narodzenia. Fabryki przetwórstwa ryb i drobiu, fabryki słodyczy potrzebują rąk do pracy latem, ale nawet jesienią nie przewiduje się spadku popytu na siłę roboczą w przypadku drugiej fali pandemii. Przydatne linki: Oferty pracy W przypadku logistyki, znaczną liczbę wolnych miejsc pracy ...
-
Naruszenia cyberbezpieczeństwa chmury dotyczą co 2. firmy
... najnowsze badania Sophos, z których wynika, że na przestrzeni ostatniego roku incydentów związanych z naruszeniem danych przechowywanych ... roku było to aż 93%. – Rosnąca popularność usług w chmurze publicznej oraz częste wykorzystywanie ich do pracy zdalnej znacznie rozszerza możliwości przeprowadzenia cyberataku na firmy. Niepokojący jest fakt, ...
-
Praca sezonowa: jakie oczekiwania pracowników?
... pracy oraz rodzaj umowy. Oczekiwana stawka godzinowa to najczęściej od 15 do 20 zł - wynika z badania zrealizowanego przez OLX. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: W których branżach poszukiwać ofert pracy sezonowej? Co motywuje Polaków do podjęcia dorywczej pracy? Jakich zarobków oczekują? Jaką odległość są skłonni pokonywać w drodze do pracy ...
-
Produkcja zatrudnia. Pomimo pandemii rekrutacja pracowników trwa
... wyników badania do poprzedniego, przeprowadzonego w kwietniu br. Wówczas 63% pracodawców z sektora produkcyjnego i logistycznego deklarowało rezygnację z prowadzenia rekrutacji, a obecnie już tylko 23%. Wzrost liczby ofert pracy daje zdecydowanie większe możliwości na znalezienie atrakcyjnej oferty kandydatom, którzy zostali zmuszeni do wyjścia ...
-
Na home office traci branża modowa i automotive. Kto zyskuje?
... stacjonarna. Nie jest zatem zaskoczeniem, że wiele firm rozpoczęło badania dotyczące tego, czy utrzymywanie często ogromnych powierzchni biurowych, ma rację ... home office znacznie zmniejszy się liczba kilometrów przemierzanych przez dojeżdżających do pracy. To z kolei stanowiłoby dodatkowe obciążenie dla przemysłu motoryzacyjnego, który już ...
-
Praca za granicą: gdzie i jakie zarobki?
... do pracy, którzy znaleźli się w trudnym położeniu, decydowali się na ułatwienia związane z bezpieczeństwem podejmowania pracy i dojazdów do pracy. W związku z epidemią wdrożyliśmy szereg działań, które mają chronić naszych pracowników tymczasowych, zarówno tych pracujących już w Holandii, jak i tych, którzy dopiero aplikują do pracy ...
-
Kariera zawodowa kobiet. Jakie oczekiwania mają Polki?
... dla pracodawców, którzy powinni wspierać kobiety w rozwijaniu nowych umiejętności przyczyniając się do zapewnienia równości płci na rynku pracy i ułatwiając sobie przygotowanie do pracy przyszłości – mówi Iwona Janas, dyrektor generalna ManpowerGroup w Polsce. Z badania ManpowerGroup „The Future for Workers, By Workers: Making the Next Normal ...
-
COVID-19 przyspieszył wdrożenie hub & spoke
... do biura. Długi czas dojazdu oraz związane z nim koszty zniechęcają pracowników do biura - wielokrotnie słyszeliśmy takie opinie od ankietowanych klientów. To pewne, że firmy, które chcą rywalizować o najlepsze talenty, będą musiały ciężko pracować, aby zaoferować taki poziom wyboru miejsca do pracy ...
-
Praca fizyczna w cenie. Na jakie benefity pracownicze można liczyć?
... do nauki języków czy finansowanie kursów na wózki widłowe. W pakiecie benefitów, od dłuższego czasu, mamy również m.in. smartfon także do użytku prywatnego, prywatną opiekę medyczną, dodatkowe ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do karty Multisport, system poleceń kandydatów do pracy ...
-
Problemy z rekrutacją pracowników z pożądanymi kwalifikacjami zgłasza 7 na 10 firm
... do 49 osób) i średnie (50 – 250) przedsiębiorstwa – 74% z nich mówi o trudnościach w dostępności rąk do pracy. Problem zauważa również 68% dużych organizacji (ponad 250 osób) oraz 67% mikroprzedsiębiorstw (do ...
-
Los GenZ spoczywa w rękach pracodawców?
... pracy? Według badania Intelligent.com, 40% liderów na świecie uważa, że absolwenci szkół wyższych wchodzący właśnie na rynek pracy nie są do tego odpowiednio przygotowani. 88% z nich stwierdziło również, że twierdzenie to odnoszące się do ...
-
Usługi HR: agencje zatrudnienia czeka trudny rok
... badania obrazujące nastroje pracowników wskazują rosnącą obawę o utratę zatrudnienia. W ubiegłym roku wzrosła liczba zwolnień grupowych i pojawiają się kolejne doniesienia o zakładach pracy ... drugiej strony, rosnące wynagrodzenia w Polsce mogą zmniejszyć chęć do wyjazdów do pracy za granicę. Innym obszarem działalności członków Polskiego Forum HR, ...
-
Co piąta firma rozważa redukcję etatów w III kw. 2025
... pracy a pracodawcy na trudności w pozyskaniu nowych rąk do pracy. Nieco mniejszy, choć wciąż wyraźny popyt na nowych pracowników widzimy na Północnym Zachodzie, gdzie prognoza wynosi +10%. Z kolei najostrożniej do ...
-
Praca podczas urlopu wypoczynkowego: jak stawiać granice i naprawdę odpocząć?
... pracy”. Dopiero w kolejnym tygodniu przychodzi poczucie przyjemności z urlopu, a w trzecim doznajemy uczucia pełnego odpoczynku i regeneracji. Oczywiście pod warunkiem braku pracy podczas takiego odpoczynku. Jak łagodnie wrócić do pracy ...
-
AI pomaga Ci w pisaniu CV? Uważaj - 1 na 5 firm mówi "nie" sztucznej inteligencji w rekrutacji
... do ich oceny. Są też bardziej przyzwyczajone do pracy ...
-
Polska w Unii Europejskiej 2004-2006
... do państw, które 1 maja w pełni otworzyły swoje rynki pracy dla obywateli z nowych państw członkowskich (Irlandii, Szwecji i Wielkiej Brytanii) była ograniczona. Prawdziwa lawina ruszyła jednak w roku 2005. Według różnych szacunków z Polski wyjechało do pracy w krajach Piętnastki od 400 do ...
-
Po wakacjach zadbaj o bezpieczeństwo komputera
... dokładnością zastosowali swoje polityki bezpieczeństwa. Po powrocie do pracy po wakacyjnym wypoczynku jedną z pierwszych rzeczy, za ... Badania przeprowadzone w tym roku przez Check Point pokazały, że mimo iż pracownicy wiedzą o zaleceniach polityki bezpieczeństwa IT stosowanych przez pracodawcę, często są one ignorowane, ponieważ są zbyt trudne do ...
-
KPP: analiza bezrobocia w Polsce
Badania GUS dowodzą, że w ostatnich latach, nasz rynek pracy ulega dynamicznym ... do Czech, gdzie lepiej zarabiają. Z analizy KPP zasobów pracy wynika ważna konkluzja. Obecna kilkumilionowa (rzędu 3 mln) nadwyżka rąk do pracy świadczy, że przez najbliższe lata będziemy borykać się z problemem bezrobocia i jednocześnie odczuwać brak rąk do pracy ...
-
Emigracja Polaków w latach 2004-2007
... do rynku pracy dla Polaków we Francji. Pozostałe kraje 15-tki tj. Austria, Belgia i Dania z uwagi na wyczerpywanie się zasobów rodzimej siły roboczej w określonych zawodach i specjalizacjach – również zaczynają wprowadzać ułatwienia w dostępie do pracy ...
-
Dlaczego wybieramy studia techniczne?
... ogólnopolskiego badania PROinżynier ... DO ZAWODU? Z ankiety PROinżynier wynika, że zdaniem ¾ studentów ich uczelnia daje praktyczne przygotowanie do pracy w zawodzie, przy czym zaledwie 17% jest o tym w pełni przekonanych i wybrało odpowiedź „zdecydowanie tak”. Ponad 20% respondentów uważa, że ich uczelnia nie daje odpowiedniego przygotowania do ...
-
Kryzysowa sytuacja demograficzna
... z Chin. W Algerii, gdzie bezrobocie dotyka 70 proc. młodych ludzi zdolnych do pracy, potęguje to ksenofobię. Chińska ambasada nazwała je „sąsiedzkim nieporozumieniem.” [Źródło: „Algierczycy ... poziomowi obciążeń fiskalnych. Niepokojące rozważania Badania nad kosztami ochrony zdrowia jak i dążenie do ich ograniczenia często koncentrują się na tzw. „ ...
-
Globalny rynek usług biznesowych 2011
... chodził do pracy, tymczasem firma potrzebuje dostępności pracowników 24 godziny na dobę. Musieli na gwałt przenosić swoje operacje do innych krajów m.in. do Polski ... w regionie EMEA, Prezes ABSL. - Potencjał Polski i polskich pracowników potwierdzają międzynarodowe badania. Według raportu Everest z 2010 roku jesteśmy drugim krajem na świecie, tuż ...
-
Kim jest kontroler biletów?
... sposób. Do wykonywania tego zawodu niepotrzebne są żadne specjalne predyspozycje, poza wymogami wiekowymi. Kandydat, po złożeniu CV i zakwalifikowaniu się do procesu rekrutacyjnego, zaczyna cykl szkoleń. Dotyczą one głównie znajomości przepisów i procedur kontroli. Dodatkowo, chętny do pracy na stanowisku „rewizor biletów” musi przejść badania ...
-
Trend BYOD ma znaczący wpływ na firmy
... do wideokonferencji oraz mają dostęp do tysięcy aplikacji, zarówno do użytku osobistego, rozrywki, jak również do takich, które są przydatne przy wypełnianiu obowiązków zawodowych. Coraz częściej, ludzie zabierają ze sobą swoje urządzenia przenośne do pracy ...
-
Atrakcyjność inwestycyjna Europy Środkowo-Wschodniej
... pracy i wykwalifikowanej sile roboczej. Rodzime przedsiębiorstwa mogą także bazować na wypracowanym przez lata zaufaniu inwestorów zagranicznych, którzy podkreślają duch przedsiębiorczości i motywację Polaków do pracy ...
-
Praca za granicą ciągle atrakcyjna
... do swoich mężczyzn, którzy już odnaleźli się w nowym kraju. Coraz więcej osób w wieku 18-45 lat jest skłonnych do pracy za granicą. Co ciekawe, nadal największą grupą gotową do emigracji są osoby w wieku 45-54 lat. – Około jedna piąta respondentów do ...
-
Rekrutacja pracowników: czy referencje są potrzebne?
... do pracy. Pracownik ujawniając dane o swojej dotychczasowej karierze w CV musi się liczyć z tym, że potencjalny przyszły pracodawca może zechcieć te dane zweryfikować. Rekrutujący pracodawca może więc choćby i bez powiadamiania kandydata zadzwonić do byłego pracodawcy i spytać o opinię na temat danej osoby i przebieg jej pracy ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 48/2013
... Pracy otworzył bez ograniczeń rynek pracy dla przybyszów z nowych państw UE. Efektem był wtedy przyjazd m.in. kilkuset tysięcy Polaków. Laburzyści przewidywali, że do pracy ...
-
Co daje myślenie projektowe?
... kiedy korzystając z różnych metod badawczych można zajrzeć do ich świata codziennego i zobaczyć, jak żyją. Uwaga! Te badania nie mają za cel określenia potencjału ... ktoś nie jest w jakiejś dziedzinie ekspertem, nie oznacza, że nie wniesie do pracy niczego interesującego. Jest dokładnie odwrotnie – bycie spoza specjalności daje szansę świeżego ...
-
Świat: wydarzenia tygodnia 42/2015
... , że zainwestuje w ciągu najbliższych pięciu lat 1,8 mld USD w badania i rozwój w Chinach. Celem jest zwiększenie swojego udziału w ... pracy i umowy o pracę. Tu nie ma konfliktów społecznych, nie ma problemów z partnerem społecznym – zapewnia dyrektor biura Forum Okrętowego. – Jeżeli nie będzie napływu nowych młodych ludzi chętnych do pracy ...
-
Czy pracownicy z Ukrainy cenią pracę w Polsce?
... do wyjazdu dla 39% badanych, dziewięć miesięcy później dla 53%, w 2017 r.- dla 94%. Analiza statystyczna korelacji w odniesieniu do płci oraz wieku wykazała, że zarobki są istotnie ważniejszym powodem wyjazdu do pracy do ...
-
Pracownicy z Ukrainy pojadą na Zachód?
... wyżywienie, które obniżają ich koszty życia. Według autorów badania Ukraińcy nie konkurują z Polakami na rynku pracy, bo wykonują prace, których nie chcą wykonywać ... na rekrutację do jednego z zakładów w Skarbimierzu. Bo choć okoliczne firmy mają coraz większy problem ze znalezieniem rąk do pracy, to nie kwapią się do podnoszenia wynagrodzeń. ...


Jak kupić pierwsze mieszkanie? Eksperci podpowiadają