-
![Jaki potencjał mają platformy B2B?]( "Jaki potencjał mają platformy B2B? [© Natalia Merzlyakova - Fotolia.com]")
Jaki potencjał mają platformy B2B?
... mniej. Poza wzrostem liczby klientów, korzystający z platform handlu B2B są w stanie sprawniej realizować złożone zamówienia. W ubiegłym roku średni czas obsługi w firmach posiadających platformy handlu elektronicznego wyniósł 15,73 godziny. Przed wdrożeniem takich rozwiązań czas realizacji transakcji wśród tych podmiotów był dwukrotnie ...
-
![Inflacja największym wyzwaniem dla MŚP]( "Inflacja największym wyzwaniem dla MŚP [© Adam Gregor - Fotolia.com]")
Inflacja największym wyzwaniem dla MŚP
... ponad 36 proc. badanych firm (49 proc. deklaruje, że nie ma problemu złych długów). Najgorsza sytuacja panuje pod tym względem w firmach klasyfikowanych jako działalność pozostała, czyli prowadzących biznes niszowy lub w kilku segmentach. Złe długi dotyczą tam aż 58 proc. badanych. Trudna ...
-
![Nie tylko praca zdalna. Jakie innowacje na rynku pracy?]( "Nie tylko praca zdalna. Jakie innowacje na rynku pracy?")
Nie tylko praca zdalna. Jakie innowacje na rynku pracy?
... pracę wyłącznie w formie zdalnej. Kobiety (44%) wyraźnie częściej niż mężczyźni (33%) chciałyby pracować w sposób całkowicie zdalny. Natomiast na porządku dziennym w firmach pojawia się praca hybrydowa. Jest ona coraz powszechniej proponowana w ofertach pracy. Dane z połowy listopada 2022 roku wskazują, że niemalże ⅓ wszystkich ...
-
![Specjaliści IT nadal deficytowi. Jak załatać lukę kadrową w branży?]( "Specjaliści IT nadal deficytowi. Jak załatać lukę kadrową w branży? [© pixabay.com]")
Specjaliści IT nadal deficytowi. Jak załatać lukę kadrową w branży?
... odsetka specjalistów IT. Długofalowy model rozwijania polskiej bazy specjalistów IT powinien opierać się na lokalnym kształceniu specjalistów. Standardy płacowe w polskich firmach informatycznych są na tyle atrakcyjne, że możemy określić polski sektor IT jako przyczyniający się do ograniczenia migracji zarobkowej – dodaje Konrad ...
-
![Praca zdalna w Polsce, życie za granicą. 35% firm zgadza się na ten model]( "Praca zdalna w Polsce, życie za granicą. 35% firm zgadza się na ten model [© pixabay.com]")
Praca zdalna w Polsce, życie za granicą. 35% firm zgadza się na ten model
... we współpracy z kancelarią Baker McKenzie „Work from anywhere. Nowe oblicze elastyczności”, możliwość pracy z zagranicy jest rozwiązaniem testowanym także w polskich firmach. W ankiecie przeprowadzonej w okresie od września do października wzięło udział 870 respondentów – pracodawców i pracowników – którzy zostali zapytani m.in. o korzyści i wady ...
-
![CEO: nie boją się recesji, wierzą we wzrost firmy i gospodarki]( "CEO: nie boją się recesji, wierzą we wzrost firmy i gospodarki [© BillionPhotos.com - Fotolia.com]")
CEO: nie boją się recesji, wierzą we wzrost firmy i gospodarki
... ważne, jak własne zabezpieczenia firmy. Badani z innych rynków takie podejście wykazywali znacznie rzadziej. Dodatkowo prezesi w większości uznali, że zabezpieczenia w ich firmach są również ważne dla ich partnerów – 88% ankietowanych w Polsce uważa, że solidna strategia cyberbezpieczeństwa jest kluczowa dla zdobycia zaufania interesariuszy ...
-
![Jakie świąteczne benefity pracownicze szykują pracodawcy?]( "Jakie świąteczne benefity pracownicze szykują pracodawcy?")
Jakie świąteczne benefity pracownicze szykują pracodawcy?
... od 50 do 100 zł. W zeszłym roku było to 9 proc., a w tym zaledwie 6 proc. Benefity świąteczne obejmują coraz szersze grono pracowników w firmach 80 proc. firm deklaruje, że okolicznościowe premie świąteczne będzie przyznawać wszystkim swoim pracownikom: to więcej o 5 p.p. niż w zeszłym roku. Premie będą ...
-
![ESG na rynku pracy. Pracownicy chcą zrównoważonego rozwoju firmy]( "ESG na rynku pracy. Pracownicy chcą zrównoważonego rozwoju firmy [© pixabay.com]")
ESG na rynku pracy. Pracownicy chcą zrównoważonego rozwoju firmy
... z firm podejmują najwięcej aktywności na rzecz środowiska? Z raportu ManpowerGroup „ESG w Polsce. Rynek pracy” opisującego dane związane z ESG i zrównoważonym rozwojem w Polskich firmach wynika, że pracodawcy, którzy wdrożyli w swojej organizacji tego typu programy, największy nacisk kładą na działania związane z obszarem ludzkim i społecznym (35 ...
-
![Rynek TSL w 2023 roku. Spowolnienie we wszystkich sektorach]( "Rynek TSL w 2023 roku. Spowolnienie we wszystkich sektorach [© pixabay.com]")
Rynek TSL w 2023 roku. Spowolnienie we wszystkich sektorach
... , jak i klientów, to ostatecznie najczarniejszy scenariusz może okazać się daleki od realizacji. Należy za to myśleć o rozwiązaniach, nawet strukturalnych problemów w firmach, które mogą spowalniać dynamikę przewozów w kolejnych miesiącach i latach lub ograniczać rozwój sektora transportowego w Polsce i na Kontynencie. Mowa tu w szczególności ...
-
![Jak Polacy radzą sobie z podwyżkami cen? 2/3 z nas zaciska pasa]( "Jak Polacy radzą sobie z podwyżkami cen? 2/3 z nas zaciska pasa")
Jak Polacy radzą sobie z podwyżkami cen? 2/3 z nas zaciska pasa
... mierzą się z odpływem klientów, to jeszcze odczuwają wzrost kosztów swojej działalności. Może to w niedługim czasie wywołać lawinę niewypłacalności, zwłaszcza w najmniejszych firmach – mówi Adam Łącki. Jak wskazuje prezes KRD, w badaniu widać także, że Polacy rzadziej próbują zaoszczędzić na bieżących wydatkach, np. starając ...
-
![Branża IT pod wpływem inflacji. Koniec roku dał się programistom we znaki?]( "Branża IT pod wpływem inflacji. Koniec roku dał się programistom we znaki? [© pixabay.com]")
Branża IT pod wpływem inflacji. Koniec roku dał się programistom we znaki?
... zdalnej dla branży IT oraz spadek ofert z jawnymi widełkami płacowymi. Przyczyny drugiego spadku możemy dopatrywać się w ograniczeniu działań rekrutacyjnych w mniejszych firmach, które do tej pory najchętniej podawały zakres wynagrodzenia na etapie ogłoszenia. Spadek aktywności tych przedsiębiorstw znacząco wpłynął na stosunek ofert ...
-
![Branża TSL: pod presją wojny i przed widmem autonomizacji]( "Branża TSL: pod presją wojny i przed widmem autonomizacji [© pixabay.com]")
Branża TSL: pod presją wojny i przed widmem autonomizacji
... z 2019 r. wskazują na 480 tys. osób zajmujących się transportem drogowym towarowym, 147 tys. osób w przedsiębiorstwach zajmujących się magazynowaniem i 102 tys. w firmach pocztowych i kurierskich. W porównaniu z resztą UE, w Polsce mamy zdecydowanie wyższy odsetek osób zajmujących się drogowym transportem towarowym – mówi Jacek Grzeszak, autor ...
-
![Rośnie pesymizm wśród CFO. Czego obawia się dyrektor finansowy?]( "Rośnie pesymizm wśród CFO. Czego obawia się dyrektor finansowy? [© scandinaviastock - Fotolia.com]")
Rośnie pesymizm wśród CFO. Czego obawia się dyrektor finansowy?
... opinie na temat kondycji pracodawcy Company Perspective Confidence Index. Głównymi przyczynami pesymistycznych nastrojów wśród kadry zarządzającej pionami finansowymi w firmach z krajów Europy Środkowej jest wojna w Ukrainie oraz spowolniająca gospodarka. Brak perspektyw na zakończenie konfliktu, strach przed zaangażowaniem kapitałowym ...
-
![Pracownicy z Ukrainy na polskim rynku pracy. Gdzie pracują? Ile zarabiają?]( "Pracownicy z Ukrainy na polskim rynku pracy. Gdzie pracują? Ile zarabiają?")
Pracownicy z Ukrainy na polskim rynku pracy. Gdzie pracują? Ile zarabiają?
... . Dodatkowo 68% Ukraińców powiedziało, że regularnie używa swojego ojczystego języka w miejscu pracy, co ma najpewniej związek z obecnością ukraińskich kierowników w wielu firmach posługujących się oboma językami. To sprawia, że pracownikom z Ukrainy łatwiej jest wdrożyć się w pracę i uzyskać pomoc, jeśli zajdzie taka potrzeba ...
-
![Pracownicy z Ukrainy (i nie tylko). Jak współpracujemy z obcokrajowcami?]( "Pracownicy z Ukrainy (i nie tylko). Jak współpracujemy z obcokrajowcami? [© pixabay.com]")
Pracownicy z Ukrainy (i nie tylko). Jak współpracujemy z obcokrajowcami?
... Polski o nawet 3,5 proc. Co więcej, dzięki napływowi nowych pracowników, prawdopodobnie uda się choć częściowo zaspokoić niedobory kadrowe w działających w Polsce firmach. Te zgłasza aż 40% przedsiębiorstw budowlanych, transportowych i teleinformatycznych. Część z tych braków mogą zaspokoić właśnie uchodźcy. Pozytywne skutki dla polskiej gospodarki ...
-
![Technologie informacyjne w biznesie - jakie korzyści?]( "Technologie informacyjne w biznesie - jakie korzyści?")
Technologie informacyjne w biznesie - jakie korzyści?
... jak i jego pracowników, niezależnie od stanowiska. Wykorzystanie technologii umożliwiających efektywne zarządzanie zapewnia szereg możliwości, które przedsiębiorcy mogą wykorzystać w swoich firmach. To rozwiązania, które docenią nie tylko duże, prężnie działające korporacje, ale także początkujące start-upy. IT skutecznie pozwala firmom pozyskiwać ...
-
![Private equity w regionie CEE: gorsze wyniki, dobre perspektywy]( "Private equity w regionie CEE: gorsze wyniki, dobre perspektywy [© XtravaganT - Fotolia.com]")
Private equity w regionie CEE: gorsze wyniki, dobre perspektywy
... roku fundusze zainwestowały w ok. 100 spółek w Europie Środkowo-Wschodniej. To mniej niż w bardzo dobrym 2021 roku, kiedy to przejęły udziały w 140 firmach. Pod względem kierunku zmian, sytuacja w naszym regionie nie odbiega od światowych trendów. Jak wynika z raportu Bain & Company, na świecie liczba ...
-
![Polski sektor TSL osiągnął znaczącą odporność na kryzysy]( "Polski sektor TSL osiągnął znaczącą odporność na kryzysy [© pixabay.com]")
Polski sektor TSL osiągnął znaczącą odporność na kryzysy
... łańcucha dostaw GEP i S&P Global z 14 lutego br., będący wiodącym wskaźnikiem śledzącym warunki popytu, niedobory, koszty transportu, zapasy oraz zaległości w firmach z 40 krajów na świecie spadł w styczniu do 0,97 z 1,61 w grudniu, pokazując, że globalne łańcuchy dostaw poprawiają się i są najmniej obciążone ...
-
![10 mitów i 3 fakty na temat abonamentu RTV]( "10 mitów i 3 fakty na temat abonamentu RTV")
10 mitów i 3 fakty na temat abonamentu RTV
... obowiązek rejestracji odbiorników oraz obowiązek przeprowadzania kontroli dotyczy wszystkich użytkowników odbiorników RTV. Poczta Polska skupia się jednak głównie na firmach i instytucjach. Ilość kontroli w gospodarstwach domowych jest znikoma i stanowi jedynie odsetek wszystkich kontroli. Tylko w Polsce trzeba płacić za oglądanie publicznego ...
-
![Cyberprzestępczość coraz bardziej wyrafinowana. Ransomware w górę o 16%]( "Cyberprzestępczość coraz bardziej wyrafinowana. Ransomware w górę o 16% [© zimmytws - Fotolia.com]")
Cyberprzestępczość coraz bardziej wyrafinowana. Ransomware w górę o 16%
... wpływ na działalność biznesową. Dodatkowo, zespoły ekspertów pracujących w działach SOC, odpowiedzialne za analizowanie zagrożeń, pomagają również specjalistom ds. bezpieczeństwa w firmach lepiej przygotować się na cyberzagrożenia i zapewniają monitorowanie ich środowiska w czasie rzeczywistym oraz reagowanie na incydenty. Taki całościowy pakiet ...
-
![Co 4 firma planuje rekrutację pracowników]( "Co 4 firma planuje rekrutację pracowników [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Co 4 firma planuje rekrutację pracowników
... się także obszar motoryzacji, który przez długi czas odczuwał i nadal odczuwa skutki załamania łańcucha dostaw i braku komponentów. Ożywienie obserwujemy również w firmach produkujących komponenty dla przemysłu zbrojeniowego, który zyskuje na aktualnym konflikcie zbrojnym. Bez względu na sytuację na rynku talent dalej będzie ...
-
![Jaki program lojalnościowy w restauracji i hotelu?]( "Jaki program lojalnościowy w restauracji i hotelu?")
Jaki program lojalnościowy w restauracji i hotelu?
Gdyby programy lojalnościowe nie były skuteczne, nie spotykalibyśmy ich w tak wielu firmach. Tymczasem z systemami nagradzania stałych klientów zetknąć możemy się nie tylko w sklepach, ale także w hotelach i restauracjach. Jak to możliwe, że to ...
-
![Nie wypalenie zawodowe, ale quiet quitting - nowe zjawisko na rynku pracy]( "Nie wypalenie zawodowe, ale quiet quitting - nowe zjawisko na rynku pracy [© pixabay.com]")
Nie wypalenie zawodowe, ale quiet quitting - nowe zjawisko na rynku pracy
... się w swoim miejscu pracy niezastąpiona wpływ mają zarówno trendy z Zachodu jaki i sytuacja na krajowy rynku pracy czy kultura organizacyjna w polskich firmach - ocenia Magdalena Pekowska, która w Blue Colibri odpowiada za polski dział Sales and Customer Success Team. Raport powstał na zlecenie Blue ...
-
![13 tysięcy naruszeń ochrony danych osobowych rocznie]( "13 tysięcy naruszeń ochrony danych osobowych rocznie")
13 tysięcy naruszeń ochrony danych osobowych rocznie
... ich 7 507, czyli o połowę mniej. W tej sytuacji trudno się dziwić, że tylko 36 proc. ankietowanych uznało, że stosowane zabezpieczenia w instytucjach i firmach w pełni gwarantują bezpieczeństwo przechowywanych w nich danych osobowych. Reszta albo nie potrafiła zająć stanowiska w tej sprawie albo oceniała je jako niewystarczające ...
-
![Uwaga na greenwashing. Jak nie nabrać się na "zielone kłamstwa"?]( "Uwaga na greenwashing. Jak nie nabrać się na \"zielone kłamstwa\"? [© pixabay.com]")
Uwaga na greenwashing. Jak nie nabrać się na "zielone kłamstwa"?
... podważa zaufanie klientów do zrównoważonego rozwoju i w efekcie potęguje negatywny wpływ na środowisko. Zjawisko to występuje zarówno w małych, jak i dużych firmach. Badania Komisji Europejskiej z 2020 r., w których zweryfikowano 150 "ekologicznych" haseł reklamowych wykazało, że 53 proc. z nich zawierało nieprecyzyjne, wprowadzające w błąd ...
-
![Cyberbezpieczeństwo coraz bardziej zagrożone w związku z luką kompetencyjną]( "Cyberbezpieczeństwo coraz bardziej zagrożone w związku z luką kompetencyjną [© pixabay.com]")
Cyberbezpieczeństwo coraz bardziej zagrożone w związku z luką kompetencyjną
... z 53% w 2021 roku do 47% w 2022 roku. Jednocześnie raport pokazuje, że nastąpił wzrost o jedynie jeden punkt procentowy (rok do roku) w firmach zatrudniających kobiety (88% w 2021 r. i 89% w 2022 r.) i mniejszości (67% w 2021 r. i 68% w 2022 r.). Zaangażowanie firmy Fortinet w likwidację luki kompetencyjnej Aby pomóc zmierzyć ...
-
![Stawiasz na rozwój zawodowy? Postaw na twarde, ale i miękkie kompetencje]( "Stawiasz na rozwój zawodowy? Postaw na twarde, ale i miękkie kompetencje [© pixabay.com]")
Stawiasz na rozwój zawodowy? Postaw na twarde, ale i miękkie kompetencje
... realizuje 31% respondentów. Pozostałe 12% wykonuje zadania w pełni zdalnie, wyłącznie spoza biura. W związku ze wzrostem popularności pracy zdalnej i hybrydowej w firmach były wdrażane w ostatnich latach odpowiednie rozwiązania technologiczne i narzędziowe, także w obszarze szkoleń i rozwoju kompetencji. 46% osób wykonujących zdania w tych modelach ...
-
![Nadgodziny i pożyczki, czyli sposoby na Wielkanoc?]( "Nadgodziny i pożyczki, czyli sposoby na Wielkanoc? [© pixabay.com]")
Nadgodziny i pożyczki, czyli sposoby na Wielkanoc?
... bardzo po wizycie w sklepie spożywczym. Wielu z nich liczy na pomoc pracodawcy. Najczęstszą formą wsparcia pracowników przed świętami, którą obserwujemy w polskich firmach, są dodatki do wynagrodzenia. One wśród pracowników cieszą się obecnie bardzo dużą popularnością, szczególnie te przybierające formę bonów na zakupy ...
-
![Jak insurtech wpływa na rozwój firm ubezpieczeniowych?]( "Jak insurtech wpływa na rozwój firm ubezpieczeniowych? [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Jak insurtech wpływa na rozwój firm ubezpieczeniowych?
... zaczyna przeważać ów ostatni pogląd. Aż 85 proc. naszych respondentów wskazało, iż insurtechy mogą efektywnie wesprzeć procesy automatyzacji i digitalizacji w ich firmach. 76 proc. jest przekonanych, że rozwiązania firm insurtech stanowią motywację do rozwoju technologicznego. Jedynie 11 proc. naszych respondentów postrzegało firmy ...
-
![Jakie są najpopularniejsze ataki hakerskie na pracowników zdalnych?]( "Jakie są najpopularniejsze ataki hakerskie na pracowników zdalnych? [© pixabay.com]")
Jakie są najpopularniejsze ataki hakerskie na pracowników zdalnych?
... także pomyśleć o cyklicznym szkoleniu pracowników w zakresie cyberbezpieczeństwa, szczególnie, jeśli mają do czynienia z ważnymi z biznesowego punktu widzenia informacjami. W wielu, szczególnie mniejszych firmach obsługą IT zajmują się zewnętrzne, także pracujące zdalnie zespoły. Warto zadbać o to, aby działały one nie tylko reaktywnie, ale również ...
-
![Czy obcokrajowcy mają prawo do dni wolnych w obchodzone przez siebie święta?]( "Czy obcokrajowcy mają prawo do dni wolnych w obchodzone przez siebie święta? [© pixabay.com]")
Czy obcokrajowcy mają prawo do dni wolnych w obchodzone przez siebie święta?
... islamu najczęściej będą aktywni zawodowo. Tylko 8 proc. z nich deklaruje, że zamierza wziąć kilka dni wolnego. Powszechnym przekonaniem, które obserwujemy w badanych firmach i wśród pracujących Polaków jest to, że osoby innej wiary z uwagi na obchodzone święta, będą potrzebowały dodatkowych dni wolnych czy specjalnych ...
-
![Nadchodzi jawność wynagrodzeń. Czy jesteśmy gotowi?]( "Nadchodzi jawność wynagrodzeń. Czy jesteśmy gotowi? [© arrakasta - Fotolia.com]")
Nadchodzi jawność wynagrodzeń. Czy jesteśmy gotowi?
... %). Część z nas rozmawia, część nie, ale ponad połowa badanych jest gotowa na zmianę – 51% badanych uważa, że wysokość wynagrodzeń w ich firmach powinna być jawna. ½ respondentów deklaruje, że czuje się na to gotowa. Opory w tej kwestii wyraża 26% osób, co wciąż stanowi ...
-
![Kobiety na rynku pracy w sektorze finansowym: walka o pozycję trwa]( "Kobiety na rynku pracy w sektorze finansowym: walka o pozycję trwa [© sebra - Fotolia.com.jpg]")
Kobiety na rynku pracy w sektorze finansowym: walka o pozycję trwa
Przed nami wyniki IV edycji raportu „Kobiety w Finansach” zrealizowanego przez Antal i CFA Society Poland, we współpracy z Bankiem BPH i Izbą Zarządzających Funduszami i Aktywami (IZFiA). Najnowsze opracowanie to kolejna okazja, która pozwala rzucić światło na sytuację kobiet zatrudnionych w sektorze finansowym, w tym wyróżnić czynniki, które ...
-
![Zmiana pracy w trudnych czasach. Tak czy nie?]( "Zmiana pracy w trudnych czasach. Tak czy nie? [© pixabay.com]")
Zmiana pracy w trudnych czasach. Tak czy nie?
... obecnie nie poszukuje aktywnie nowej pracy i nie planuje zmieniać obecnego miejsca zatrudnienia. Powody, dla których dobrze czują się oni w obecnych firmach nierzadko są prozaiczne, ale ułatwiające codzienne funkcjonowanie w zawodowej rzeczywistości. 41% badanych zaznacza, że nie poszukują oni nowej pracy, ponieważ odpowiada ...
-
![Co ma największy wpływ na satysfakcję z pracy?]( "Co ma największy wpływ na satysfakcję z pracy?")
Co ma największy wpływ na satysfakcję z pracy?
... na rynku pracy. Informacja ta ma potencjał w kontekście planowania zatrudnienia osób w wieku 60+ mogących mieć ważny wkład w stabilizację sytuacji kadrowej w firmach. Badanie wykazało również, że gorzej swoje miejsce pracy oraz pracodawcę oceniają pracownicy sektora publicznego. Ankietowani z tej grupy byli zdecydowanie mniej ...
![7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem [© pixabay - wygenerowane przez AI]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/inwestycja-w-mieszkanie/7-pulapek-i-okazji-zobacz-co-cie-czeka-podczas-kupna-mieszkania-na-wynajem-270018-50x33crop.jpg "7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem [© pixabay - wygenerowane przez AI]")
7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem
